臺(tái)州制造自動(dòng)化與測(cè)控技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工調(diào)研，施工條件確認(rèn)，制定施工方案及計(jì)劃，包括設(shè)計(jì)、制作、運(yùn)輸、安裝、調(diào)試及試運(yùn)行等2. 負(fù)責(zé)跟蹤、調(diào)整項(xiàng)目施工計(jì)劃，現(xiàn)場(chǎng)各事項(xiàng)的協(xié)調(diào)溝通、匯報(bào)、處理3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)實(shí)施過程技術(shù)準(zhǔn)備，協(xié)調(diào)人、事、物的安全管理及監(jiān)督（ehs）4. 協(xié)調(diào)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)按計(jì)劃施工及規(guī)范供應(yīng)商施工安全、出勤5. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部責(zé)任部門并參與解決現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)缺陷和產(chǎn)品質(zhì)量問題，反饋質(zhì)量缺陷?6. 收集客戶的聲音，接受客戶合理性建議，不斷規(guī)范和改進(jìn)項(xiàng)目管理工作，提升項(xiàng)目效率及水平7. 負(fù)責(zé)整理及監(jiān)控《項(xiàng)目問題清單》，解決項(xiàng)目各項(xiàng)問題，安排提供終驗(yàn)收所需文檔資料并推動(dòng)項(xiàng)目達(dá)成終驗(yàn)收條件8. 配合項(xiàng)目經(jīng)理竣文件資料的編制，協(xié)助項(xiàng)目驗(yàn)收、組織項(xiàng)目施工總結(jié)/分享9. 為已完成的項(xiàng)目提供維護(hù)和維修的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，提高客戶的滿意度崗位要求:1. 大專以上學(xué)歷，全日制機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、物流相關(guān)專業(yè)2. 三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉安全施工管理規(guī)范，有項(xiàng)目管理、跟進(jìn)、組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)溝通、決策能力則優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.根據(jù)需求規(guī)格說(shuō)明書、概要設(shè)計(jì)和開發(fā)計(jì)劃編寫項(xiàng)目總體測(cè)試計(jì)劃；?2.根據(jù)實(shí)際情況負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的測(cè)試方案制定，設(shè)計(jì)測(cè)試數(shù)據(jù)和測(cè)試用例，并進(jìn)行相互評(píng)審；3.利用測(cè)試工具按照測(cè)試方案和流程對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行功能和性能測(cè)試，實(shí)事求是地，嚴(yán)格地進(jìn)行每次測(cè)試。4.實(shí)施軟件測(cè)試，完成對(duì)產(chǎn)品的集成測(cè)試和系統(tǒng)測(cè)試，提交測(cè)試報(bào)告；5.對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行總結(jié)與統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)測(cè)試進(jìn)行跟蹤，并提出反饋意見；6.根據(jù)需要編寫不同的測(cè)試用例，設(shè)計(jì)和維護(hù)測(cè)試系統(tǒng)，對(duì)測(cè)試方案可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析和評(píng)估；??????7.參與軟件項(xiàng)目的需求分析，深入了解用戶需求、軟件需求、測(cè)試需求等；8.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。任職資格：1.精通tcp/ip協(xié)議及電力方面的知識(shí)；2.具備軟件工程的基本知識(shí)，熟練掌握各種測(cè)試?yán)碚摵蜏y(cè)試技術(shù)；3.有相關(guān)自動(dòng)化框架搭建基礎(chǔ)和擅長(zhǎng)性能測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試；4.熟悉操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件、常用配置管理系統(tǒng)的安裝配置及測(cè)試程序；5.熟悉測(cè)試管理流程，熟練使用測(cè)試工具，熟悉軟件開發(fā)及數(shù)據(jù)庫(kù)。6.理工、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；?1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定相關(guān)項(xiàng)目的可落地的實(shí)施計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的系統(tǒng)和設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試；?3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目系統(tǒng)的數(shù)據(jù)初始化工作；?4、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)目系統(tǒng)的培訓(xùn)工作；5、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)目的資料整理工作；6、能完成項(xiàng)目分配其他工作內(nèi)容；? 任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，軟件工程，計(jì)算機(jī)，信息管理等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，有服裝制造行業(yè)背景優(yōu)先；3、熟悉mysql、sqlserver等數(shù)據(jù)庫(kù)，具備一定的數(shù)據(jù)庫(kù)腳本編輯能力；4、具有一定的弱電安裝方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；5、具備較強(qiáng)的安全服務(wù)意識(shí)及防范意識(shí)，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通；6、具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和敬業(yè)精神，有良好的自學(xué)能力；7、能適應(yīng)短期出差。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2500~3000
職位描述：
職位描述：1、精益管理項(xiàng)目推廣與落地；2、精益管理專項(xiàng)工作的統(tǒng)籌及水平展開（如tpm、oee等)；3、精益管理氛圍活動(dòng)營(yíng)造的組織與策劃；4、精益管理相關(guān)指標(biāo)的架設(shè)與應(yīng)用推廣。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)秀考慮2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解二維制圖軟件的使用；?3、有較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；4、擅于學(xué)習(xí)，有良好的自我規(guī)劃，腳踏實(shí)地，從基層做起。重點(diǎn)培養(yǎng)，晉升空間大，主要晉升方向：生產(chǎn)、計(jì)劃、技術(shù)、品質(zhì)等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、利用網(wǎng)絡(luò)挑選出合適的關(guān)鍵詞，對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行整體優(yōu)化，進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣，提升品牌體驗(yàn)和形象；2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布，photoshop?簡(jiǎn)單處理產(chǎn)品圖片；3、有豐富的seo實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，分析網(wǎng)站數(shù)據(jù)，制定相應(yīng)的seo優(yōu)化方案，并根據(jù)網(wǎng)站流量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)制定seo優(yōu)化報(bào)表，調(diào)整優(yōu)化策略；4、對(duì)網(wǎng)站的關(guān)鍵詞進(jìn)行合理的布局，使之符合優(yōu)化的要求，熟悉html、了解div+css，對(duì)腳本語(yǔ)言有一定了解；5、深入了解google、百度、sogou、360等搜索引擎的工作原理，熟悉這些搜索引擎的排名機(jī)制和優(yōu)化原則；對(duì)百度、sogou、360排名算法有一定的了解6、站內(nèi)優(yōu)化，通過seo技術(shù)選擇合適的網(wǎng)站title、keywords以及description等，建立完整健壯的網(wǎng)站內(nèi)鏈。拓展站外連接，不斷提升網(wǎng)站pr以及帶來(lái)流量；7、規(guī)劃網(wǎng)站seo整體方案，提升網(wǎng)站流量，pr值(網(wǎng)頁(yè)級(jí)別)及alexa排名；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見；2、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及繪制設(shè)計(jì)圖；3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；4、協(xié)助設(shè)計(jì)師對(duì)接材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，十幾年經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)師傅親自帶；2、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；具體薪資待遇面議；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)1、依據(jù)產(chǎn)品需求和開發(fā)設(shè)計(jì)，編寫測(cè)試用例，組織評(píng)審，執(zhí)行測(cè)試，記錄測(cè)試結(jié)果，精準(zhǔn)定位問題和回歸問題，編寫測(cè)試報(bào)告；2、能夠運(yùn)用自身的軟件設(shè)計(jì)、分析、編程及用戶感知能力，發(fā)現(xiàn)或預(yù)知產(chǎn)品的質(zhì)量隱患與風(fēng)險(xiǎn)，提出用戶體驗(yàn)問題；?3、準(zhǔn)確定位分析并跟蹤問題，推動(dòng)問題的合理解決，保證項(xiàng)目進(jìn)度；?4、在測(cè)試各個(gè)環(huán)節(jié)過程中主動(dòng)與產(chǎn)品、開發(fā)部門溝通，保證測(cè)試工作的有效性和完整性；?5、優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)測(cè)試上線流程體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量和測(cè)試效率。崗位要求1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，2年以上軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉軟件測(cè)試生命周期，熟練使用缺陷管理工具，具備較強(qiáng)的bug分析和判斷能力；?3、熟悉ios、android手機(jī)平臺(tái)特性，熟悉移動(dòng)端環(huán)境及系統(tǒng)，對(duì)各廠商手機(jī)有一定了解；4、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)原理，對(duì)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、通信協(xié)議等有基本的了解；5、至少了解一種編程語(yǔ)言；6、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力良好的溝通表達(dá)能力，敏銳的觀察力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受工作壓力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；?7、有性能測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試、開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~6000
職位描述：
1、機(jī)械加工,車,銑,鉆,摚；2、了解操作各類機(jī)械加工機(jī)床及進(jìn)行機(jī)械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時(shí)嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定；3、必須按上司指示于正常及超時(shí)工作期間執(zhí)行所指派的工作；4、協(xié)助或提供資料以便預(yù)備工作報(bào)告；5、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測(cè)試、評(píng)估及操作等工作可以直接電話聯(lián)系
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)沖壓車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、5年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)模塊主要?目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與、協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；3、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)試、管理和控制；4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行；5、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程；6、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，材料類、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；2、有三年以上汽車件塑模企業(yè)生產(chǎn)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉生產(chǎn)部門的動(dòng)作流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)；4、熟悉生產(chǎn)成本控制、質(zhì)量控制等；5、熟悉erp系統(tǒng)和5s管理；接觸過iatf169496、身體健康，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司安全風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、加固和審計(jì)；2、負(fù)責(zé)公司安全事件的分析和響應(yīng)；3、負(fù)責(zé)公司安全策略的定制和應(yīng)用；4、負(fù)責(zé)公司安全知識(shí)的研究和沉淀；5、為公司提供相應(yīng)的安全技術(shù)培訓(xùn)。任職資格：1、了解信息安全體系和安全標(biāo)準(zhǔn)（bs7799或iso27001），對(duì)信息安全體系和安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估有較全面的認(rèn)識(shí)；2、熟悉各種路由器、防火墻、交換機(jī)、負(fù)載均衡等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的選型、部署、維護(hù)、安全防范；3、掌握windows、linux等操作系統(tǒng)的系統(tǒng)安全策略和實(shí)施；4、熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品，如ad域、防火墻、ids、ips、防病毒系統(tǒng)、漏洞評(píng)估工具、監(jiān)控產(chǎn)品等；5、有游戲相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，對(duì)主流的安全產(chǎn)品比較熟悉，能編寫技術(shù)類文檔，了解各種攻擊與防護(hù)技術(shù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策；2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗(yàn)方法的驗(yàn)證工作；3、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部門對(duì)用戶的意見進(jìn)行收集，并對(duì)收集的信息進(jìn)行登記和處理；4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報(bào)和質(zhì)量檢驗(yàn)新技術(shù)情報(bào)的收集；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來(lái)料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過程監(jiān)督。任職資格：1、電子類相關(guān)專業(yè)，，專科以上學(xué)歷；2、3年以上電子類產(chǎn)品（充電寶、投影儀等）制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作，持有內(nèi)審員證書；4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
具體歡迎來(lái)電咨詢，有社保
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
廣納賢士，都可以聊聊
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1.熟練掌握cad?ug/solidworks軟件。2.能獨(dú)立完成項(xiàng)目調(diào)研，方案設(shè)計(jì)，整體設(shè)計(jì)，加工跟蹤，裝配指導(dǎo)，整體調(diào)試。3.工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，上進(jìn)心強(qiáng)，有一定溝通能力。4.電氣自動(dòng)化專業(yè)及有相關(guān)產(chǎn)品裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工業(yè)縫紉機(jī)伺服控制器售前、售中和售后的技術(shù)支持，協(xié)助銷售解決客戶提出的技術(shù)問題，快速處理簡(jiǎn)單故障。2、了解、采集客戶對(duì)產(chǎn)品及服務(wù)的需求，提供技術(shù)培訓(xùn)，挖掘潛在需求。3、協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)，跟蹤記錄新產(chǎn)品的測(cè)試及使用過程，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)意見。任職資格：1、機(jī)電一體化、工業(yè)自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，大專或本科及以上學(xué)歷，3年工業(yè)縫紉機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)。2、較強(qiáng)的動(dòng)手能力及學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)短期出差。3、工作主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和良好的表達(dá)、溝通能力。4、具有創(chuàng)業(yè)精神，以及敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
具體歡迎來(lái)電咨詢！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
具體歡迎來(lái)電咨詢
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
具體歡迎來(lái)電咨詢，有社保