臺(tái)州醫(yī)療器械制造與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)1、編制和維護(hù)總帳和明細(xì)帳；2、核對(duì)往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理；3、日常帳務(wù)處理，固定資產(chǎn)管理；4、成本核算、產(chǎn)品收入和財(cái)務(wù)分析；5、提交財(cái)務(wù)管理報(bào)告，報(bào)稅繳費(fèi)；6、協(xié)助編制公司預(yù)、決算，成本計(jì)劃和費(fèi)用控制。7、配合開展內(nèi)外部審計(jì)工作。任職資格1、已婚，財(cái)會(huì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；2、有工業(yè)企業(yè)2年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、優(yōu)秀的財(cái)會(huì)核算和分析能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力；4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。5、工資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)1、編制和維護(hù)工業(yè)總帳和明細(xì)帳；2、核對(duì)往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理；3、日常帳務(wù)處理，固定資產(chǎn)管理；4、工業(yè)成本核算、產(chǎn)品收入和財(cái)務(wù)分析；5、提交財(cái)務(wù)管理報(bào)告，報(bào)稅繳費(fèi)；6、協(xié)助編制公司預(yù)、決算，成本計(jì)劃和費(fèi)用控制。7、配合開展內(nèi)外部審計(jì)工作。8、擅長(zhǎng)出口退稅的優(yōu)先考慮。任職資格1、財(cái)會(huì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；2、有工業(yè)企業(yè)2年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、熟悉工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、優(yōu)秀的財(cái)會(huì)核算和分析能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力；5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書，選擇合適的焊接工藝和原材料，進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接； 2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱，焊渣清除，必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質(zhì)量； 3、焊接完成后，檢驗(yàn)夾渣、未焊透現(xiàn)象，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊； 4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格：1、年齡25-35，中專及以上學(xué)歷，持有焊工證，會(huì)焊銅鋁鈑金等材料；2、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并使用熟練；4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)ehs（環(huán)境、職業(yè)健康安全）管理體系建設(shè)和維護(hù)；2、組織公司ehs內(nèi)審、第三方外審和管理評(píng)審策劃和落實(shí)；3、跟蹤關(guān)閉內(nèi)審發(fā)現(xiàn)事項(xiàng)，制定糾正和預(yù)防措施，保證ehs證書有效。任職資格：1、ehs相關(guān)專業(yè)或英文專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年以上ehs管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉iso14001/ohsas18001體系建設(shè)和維護(hù)；3、精通ehs專業(yè)知識(shí)和具有項(xiàng)目管理或流程管理知識(shí)；4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)和響應(yīng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)；5、工作努力、負(fù)責(zé)和具有團(tuán)隊(duì)合作精神良好的人際處理能力和自我調(diào)節(jié)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
崗位要求：年齡20-45周歲，高中及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。福利待遇：?1.彈性的工作時(shí)間.周一至周五。上午8：00-10：00.雙休?2.公司終生免費(fèi)培訓(xùn)（理財(cái).投資.保險(xiǎn)）對(duì)你原來有無工作經(jīng)驗(yàn)無任何要求。?3.透明的晉升機(jī)制，憑能力晉升。特別合適有上進(jìn)心想發(fā)展的人。?4.養(yǎng)老公積金，長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，養(yǎng)老補(bǔ)貼，意外，身故，殘疾，醫(yī)療，出國旅游等各種福利保障，一旦入司，終身免費(fèi)提供！?歡迎樂觀自信，誠實(shí)敬業(yè)，有夢(mèng)想想發(fā)展的有志之士加入團(tuán)隊(duì)，成就未來！電話：13666880985（微信同號(hào)）????????????
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：年齡20-45周歲，高中及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。福利待遇：?1.彈性的工作時(shí)間.周一至周五。上午8：00-10：00.雙休?2.公司終生免費(fèi)培訓(xùn)（理財(cái).投資.保險(xiǎn)）對(duì)你原來有無工作經(jīng)驗(yàn)無任何要求。?3.透明的晉升機(jī)制，憑能力晉升。特別合適有上進(jìn)心想發(fā)展的人。?4.養(yǎng)老公積金，長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，養(yǎng)老補(bǔ)貼，意外，身故，殘疾，醫(yī)療，出國旅游等各種福利保障，一旦入司，終身免費(fèi)提供！?歡迎樂觀自信，誠實(shí)敬業(yè)，有夢(mèng)想想發(fā)展的有志之士加入團(tuán)隊(duì)，成就未來！電話：13666880985（微信同號(hào)）????????????
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、整體管理中心工作運(yùn)作，包括教務(wù)、市場(chǎng)推廣、招生等全面工作；承擔(dān)中心利潤(rùn)、品牌、顧客口碑、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等經(jīng)營責(zé)任；2、了解行業(yè)課程及經(jīng)營信息，參與公司經(jīng)營規(guī)劃和經(jīng)營管理；3、負(fù)責(zé)教職員工隊(duì)伍建設(shè)工作，定期做好培訓(xùn)、考核及評(píng)估；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)溝通和外圍公共關(guān)系的溝通建立及維護(hù)；5、全面了解教育、衛(wèi)生保健及膳食、安全管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整；6、做好家長(zhǎng)溝通工作，對(duì)家長(zhǎng)的要求、意見、建議做出及時(shí)地反應(yīng)和處理。任職資格：1、3年以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、 具有強(qiáng)烈責(zé)任心及職業(yè)道德，值得信賴，善于帶團(tuán)隊(duì)；3、 思維靈活，應(yīng)變能力強(qiáng)，有獨(dú)立解決問題的能力；4、 有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，外聯(lián)能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力；5、擁有一定招生渠道和資源者條件可適當(dāng)放寬。查看更多內(nèi)容 工作地址：臨海市商業(yè)街、偉星城、靖江路、臺(tái)運(yùn)廣場(chǎng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：8人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、接待來電、來訪學(xué)員及家長(zhǎng)，了解客戶需求，向顧客準(zhǔn)確介紹課程，解答有關(guān)課程的咨詢；2、根據(jù)兒童成長(zhǎng)特點(diǎn)發(fā)展需求設(shè)計(jì)課程及學(xué)習(xí)計(jì)劃。3、跟進(jìn)課程費(fèi)用支付流程、合同簽署，確保良好的服務(wù)；4、保持與顧客良好的溝通，維護(hù)客情關(guān)系；5、完成顧問日記和工作計(jì)劃，建立潛在顧客和學(xué)員的數(shù)據(jù)庫，并及時(shí)更新維護(hù)。入職要求：1，教育、管理、市場(chǎng)營銷等專業(yè)大專以上，性格開朗積極；2，有教育行業(yè)銷售、市場(chǎng)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3，熱愛兒童教育事業(yè)，良好的顧客服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí)；對(duì)工作充滿熱情和責(zé)任感。4，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，重視團(tuán)隊(duì)合作；5，有從事培訓(xùn)或幼教行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片，以便我們對(duì)您更有印象。工作地址臨海市大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城江南偉星城星城街
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理，根據(jù)中心業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成全年計(jì)劃；2、根據(jù)兒童成長(zhǎng)特點(diǎn)發(fā)展需求設(shè)計(jì)課程及學(xué)習(xí)計(jì)劃。3、完善和執(zhí)行業(yè)務(wù)流程、合同簽署，確保良好的服務(wù)；4、保持與顧客良好的溝通，維護(hù)客情關(guān)系；5、完成工作計(jì)劃，完善會(huì)員管理制度。入職要求：1，教育、管理、市場(chǎng)營銷等專業(yè)大專以上，性格開朗積極；2，有教育行業(yè)銷售、市場(chǎng)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3，熱愛兒童教育事業(yè)，良好的顧客服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí)；對(duì)工作充滿熱情和責(zé)任感。4，有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，重視團(tuán)隊(duì)合作；5，有從事培訓(xùn)或幼教行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片，以便我們對(duì)您更有印象。工作地址臨海市大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城江南偉星城星城街
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
主要負(fù)責(zé)設(shè)備的電器維修、維護(hù)、保養(yǎng)工作，有電工證，懂機(jī)電一體化者優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位：外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國外市場(chǎng)開拓、客戶談判、客戶維護(hù)，聯(lián)系目標(biāo)客戶，尋求訂單；2、負(fù)責(zé)對(duì)訂單的跟進(jìn)，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，保證按時(shí)按質(zhì)順利發(fā)貨；3、負(fù)責(zé)了解行業(yè)相關(guān)及時(shí)信息，建立客戶檔案，做好樣品分類管理工作，處理客戶投訴。任職資格1 外語口語佳2 外貿(mào)工作1年以上3 有沖勁，執(zhí)行力佳，有抗壓能力4 工資面議
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)全院各樓層的被服收送和洗衣機(jī)操作等
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
1、做好車輛疏通及停放工作，確保院內(nèi)通暢，協(xié)助做好車輛收費(fèi)工作。2、做好治安巡邏工作，消防巡查，醫(yī)療糾紛突發(fā)性處置。應(yīng)聘條件性別：男性學(xué)歷：初中及以上年齡：45周歲以下其他：退伍軍人，有保安證優(yōu)先，溝通能力好，能用本地方言溝通。住宿自理。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
熟悉機(jī)加工（齒輪制造機(jī)床）工裝，夾具設(shè)計(jì)，采購，驗(yàn)收，質(zhì)量改進(jìn)，冷熱變形，語言表達(dá)能力好，勤奮上進(jìn)，有責(zé)任心，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、高中及以上學(xué)歷，機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)；2、1年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、接受過采購相關(guān)的培訓(xùn)，掌握采購管理、物流管理的相關(guān)知識(shí)；4、性格外向，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；公司福利：包吃住，五險(xiǎn)、過節(jié)費(fèi)等等，
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，能報(bào)稅，有大專以上財(cái)務(wù)類專業(yè)學(xué)歷，2-3年以上制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件及用友財(cái)務(wù)軟件。 2、有良好的職業(yè)道德，工作細(xì)心細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，踏實(shí)肯干，能承受工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~6000
職位描述：
熟練電焊工，有焊工證