臺(tái)州供熱通風(fēng)與空調(diào)工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須要執(zhí)有效證件并且能轉(zhuǎn)到本公司。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
實(shí)習(xí)生：要求本專業(yè)大專及以上學(xué)歷，在讀或以畢業(yè)均可，有一定的識(shí)圖基礎(chǔ)、理論基礎(chǔ)，月薪5000元/月10000元/月.
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
文化專業(yè)：建筑工程類或造價(jià)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷職業(yè)資格：有造價(jià)員證工作經(jīng)歷：具有3年以上工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，能熟練使用廣聯(lián)達(dá)等相關(guān)計(jì)價(jià)軟件。綜合技能：精通招投標(biāo)流程，具有獨(dú)立編制工程量清單及招標(biāo)文件的能力。身體要求：身體健康，男、女不限。1、編制工程量清單，做好工程用料、人工費(fèi)的分析；2、編制招標(biāo)文件，負(fù)責(zé)工程檔案的歸檔工作。3、收集并整理施工過(guò)程中產(chǎn)生的設(shè)計(jì)變更，并做好申報(bào)和復(fù)核工作。4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
帶證上崗
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
帶證書上崗
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須要執(zhí)有效證件并且能轉(zhuǎn)到本公司。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5500
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)焊接好的電路板的檢驗(yàn)與測(cè)試并排除故障； 2、負(fù)責(zé)整機(jī)的功能調(diào)試與檢驗(yàn)； 3、對(duì)有問(wèn)題的機(jī)器進(jìn)行維修； 4、將在調(diào)試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)匯總并上報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 5、在調(diào)試與檢驗(yàn)任務(wù)空閑時(shí)，協(xié)助電路車間組裝成品； 6、接線圖紙的校對(duì)、修改和完善； 7、其它交辦的臨時(shí)性任務(wù)。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，電子類、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求； 3、扎實(shí)過(guò)硬的電子理論知識(shí)，能看懂電路圖； 4、熟練使用autocad、protel等工具軟件； 5、有較強(qiáng)的動(dòng)手能力及邏輯判斷能力； 6、較強(qiáng)的上進(jìn)心和事業(yè)心，謙虛好學(xué)，具有不斷挑戰(zhàn)困難的鉆研精神； 7、穩(wěn)重、成熟，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和不怕苦、不怕累的吃苦耐勞的精神，愿意同公司一起成長(zhǎng)； 8、能適應(yīng)經(jīng)常出差。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、28歲以上，大專及以上學(xué)歷，安全管理相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；2、協(xié)助部門經(jīng)理開展消防管理、治安管理和消防法和消防知識(shí)宣傳與培訓(xùn)、負(fù)責(zé)內(nèi)部安全保衛(wèi)條例、車輛管理制度和應(yīng)急救護(hù)等方案的修訂；3、熟知國(guó)家安全法規(guī)和治安條例、安全防范、車輛管理、消防監(jiān)控技能管理知識(shí)以及制定物業(yè)安全方面的各項(xiàng)規(guī)章制度與應(yīng)急預(yù)案及應(yīng)急處理能力；4、有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的觀察與分析能力，身體健康，具有安全工程師證書、退伍證或消防相關(guān)操作證書優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1. 嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)管理規(guī)程，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及副總經(jīng)理/項(xiàng)目主管的工作安排，合理設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)并仔細(xì)實(shí)施；2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的實(shí)驗(yàn)操作，按規(guī)定完整記錄實(shí)驗(yàn)過(guò)程，書寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告，確保實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確可靠，對(duì)自身的實(shí)驗(yàn)工作的質(zhì)量杜澤；3. 科學(xué)分析實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，提出合理的改進(jìn)意見或得出合理的結(jié)論；4. 根據(jù)公司要求，及時(shí)地總結(jié)工作，上交實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)資料；5. 負(fù)責(zé)所在區(qū)域設(shè)備儀器的維護(hù)保養(yǎng)和清潔工作；6. 對(duì)生產(chǎn)異?，F(xiàn)象進(jìn)行小試跟蹤，并提出可行性的工藝改進(jìn)建議；7. 積極參加相關(guān)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)、交流，提高個(gè)人的實(shí)驗(yàn)操作技能；8. 完成安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)工作；9. 完成公司交代的其他工作任務(wù)。任職資格：1.化學(xué)、有機(jī)合成、藥物化學(xué)、化學(xué)工藝、制藥工程等相關(guān)專業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.熟悉常見有機(jī)化合物的基本性質(zhì)，相關(guān)反應(yīng)和反應(yīng)機(jī)理。熟練掌握有機(jī)化合物合成實(shí)驗(yàn)技能。3.熟練掌握實(shí)驗(yàn)室各種實(shí)驗(yàn)儀器的使用操作，并通曉實(shí)驗(yàn)室安全要求。聯(lián)系人:鄭女士 13515863261
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，工程師職稱。2、5年以上建筑公司總工程師工作經(jīng)驗(yàn)。3、對(duì)項(xiàng)目策劃、規(guī)劃、施工方案、質(zhì)量進(jìn)度與專業(yè)技術(shù)有豐富之經(jīng)驗(yàn)。4、具有良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。、5.具有一級(jí)建造師證書且高級(jí)工程師證書。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，安全工程相關(guān)專業(yè)；?＜br/＞2、熟練掌握office辦公軟件；持有國(guó)家安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書，＜br/＞3、良好的邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、寫作、組織策劃能力和團(tuán)隊(duì)合作、＜br/＞＜br/＞敢于管理的精神，善于學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真細(xì)致，有耐心，責(zé)任心強(qiáng)＜br/＞
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，安全工程相關(guān)專業(yè)；?＜br/＞2、熟練掌握office辦公軟件；持有國(guó)家安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書，＜br/＞3、良好的邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、寫作、組織策劃能力和團(tuán)隊(duì)合作、＜br/＞＜br/＞敢于管理的精神，善于學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真細(xì)致，有耐心，責(zé)任心強(qiáng)＜br/＞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
能吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
工作地（全國(guó)）1、有建筑裝修膠粘劑（白乳膠、乳白膠、墻固、地護(hù)、界面劑、建筑膠等）銷售或者技術(shù)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)3年以上。2、具備較強(qiáng)的技術(shù)應(yīng)用（服務(wù)）、客戶開發(fā)及商務(wù)公關(guān)能力。3、組織產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)（銷售人員、客戶、用戶），輔助銷售人員銷售工作。4、深入用戶現(xiàn)場(chǎng)、結(jié)合用戶的實(shí)際情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的營(yíng)業(yè)培訓(xùn)。5、理解客戶的業(yè)務(wù)需要、提供力所能及的增值服務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
我想招募這樣的一群人萌萌的軟妹子或者是活潑害羞的小鮮肉。。。。這些都不是重點(diǎn)！關(guān)鍵是。。。愛思考，愛勞動(dòng)，為了祖國(guó)，為了人民。。。。關(guān)鍵是，你有互聯(lián)網(wǎng)思維，有著讓我喜歡的技能。沒(méi)錯(cuò)！讓我喜歡的技能。你說(shuō)任性？就是這么任性！愛自由，追求理想，哪怕是不合群！我在付愛寶等你們！我們是，文化創(chuàng)意小組！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：13000~18000
職位描述：
建筑師崗位職責(zé):1、施工圖紙審核優(yōu)化和設(shè)計(jì)開發(fā)協(xié)調(diào)；2、工程設(shè)計(jì)全過(guò)程管理和現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)；3、工程設(shè)計(jì)質(zhì)量及進(jìn)度協(xié)調(diào)控制工作；4、按流程簽署技術(shù)文件及變更洽商；5、工程技術(shù)業(yè)務(wù)文件管理。機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)崗位職責(zé)：1、方案階段（包括前期工作）：收集、整理和分析基礎(chǔ)資料，進(jìn)行本專業(yè)計(jì)算和分析，完成設(shè)計(jì)方案；2、初步設(shè)計(jì)階段：進(jìn)行擴(kuò)初方案的制作，進(jìn)行本專業(yè)計(jì)算和分析，互提資料，完成圖紙并進(jìn)行自校，匯總、整理本人完成的設(shè)計(jì)文件；3、施工圖階段：完善和深化擴(kuò)初方案，進(jìn)行本專業(yè)計(jì)算和分析，互提資料，參加相關(guān)的技術(shù)會(huì)議、會(huì)簽等活動(dòng)，完成施工圖紙并進(jìn)行自校，匯總、整理本人完成的設(shè)計(jì)文件；4、施工配合階段：修改圖紙，參加技術(shù)交底和施工現(xiàn)場(chǎng)配合，發(fā)出修改通知單；5、參與新技術(shù)、新材料等的適用性研究；6、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜。景觀設(shè)計(jì)崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)景觀項(xiàng)目的概念設(shè)計(jì)和方案設(shè)計(jì)的方案評(píng)審、以及擴(kuò)初設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的圖紙審查，并提出優(yōu)化方案，對(duì)效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控；2、景觀施工深化圖紙、材料的審批及施工材料的認(rèn)定；3、景觀植物苗木的選擇、配置、封樣和現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定；4、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)各方的溝通、聯(lián)系，協(xié)調(diào)好和各方在技術(shù)上的矛盾；5、對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)的全過(guò)程進(jìn)行把控，對(duì)景觀工程項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全、成本進(jìn)行有效控制和對(duì)其全面負(fù)責(zé)，并解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；2、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘：入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；3、負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)包月員工工資核算，協(xié)助財(cái)務(wù)部辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；4、安全臺(tái)賬更新，協(xié)助其他部門提供相應(yīng)的體系臺(tái)賬數(shù)據(jù)；5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他部門工作；6、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時(shí)任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè)；2、具有較高的英語(yǔ)水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，對(duì)阿里巴巴、亞馬遜，ebay等跨境電商平臺(tái)有一定了解和認(rèn)識(shí)的優(yōu)先；3、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新；4、歡迎外貿(mào)新人和優(yōu)秀應(yīng)屆生加入我們的團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)，我們將提供各種技能培訓(xùn)和機(jī)會(huì)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
任職要求：1.25-35歲，大專及以上學(xué)歷，工程建筑類相關(guān)專業(yè)。2. 3年以上工程項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，了解工程相關(guān)的行業(yè)知識(shí)和法律法規(guī)。3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能獨(dú)立開展工作，具有良好的執(zhí)行、溝通、團(tuán)隊(duì)精神。4.有工程項(xiàng)目標(biāo)化申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有建造師證書者優(yōu)先。崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司質(zhì)量和安全管理制度和工作程序。2. 負(fù)責(zé)檢查督促施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的勞動(dòng)保護(hù)及各項(xiàng)安全規(guī)定的落實(shí)。3. 負(fù)責(zé)公司需要進(jìn)行安標(biāo)化工程、質(zhì)量達(dá)標(biāo)評(píng)選工程的項(xiàng)目布置、申報(bào)資料整理。4. 參與對(duì)項(xiàng)目部工程技術(shù)資料的審核，督促項(xiàng)目部做好工程技術(shù)資料的整理、歸檔。5. 參與上級(jí)主管部門和公司對(duì)項(xiàng)目的檢查及竣工驗(yàn)收。6. 完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
任職要求：1、30-40歲，建筑工程類專業(yè)，全日制專科以上學(xué)歷。2、具備建筑行業(yè)知識(shí)，掌握企業(yè)對(duì)外申報(bào)項(xiàng)目技能，了解企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、維護(hù)業(yè)務(wù)。3、人員交際能力突出，工作細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)。4、二年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有資質(zhì)或資料管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)企業(yè)各業(yè)務(wù)資質(zhì)申辦、升級(jí)、延續(xù)，并進(jìn)行日常維護(hù)管理。2、負(fù)責(zé)企業(yè)信用評(píng)價(jià)及人員的信用評(píng)價(jià)等的申報(bào)、信用評(píng)價(jià)系統(tǒng)管理。3、負(fù)責(zé)資質(zhì)工作相關(guān)聯(lián)的行業(yè)管理部門、政府部門、中介機(jī)構(gòu)等聯(lián)系、維護(hù)、跟進(jìn)工作。4、協(xié)助負(fù)責(zé)組織開展對(duì)兼職人員和在職員工的專業(yè)證書的考試報(bào)名、注冊(cè)、繼續(xù)教育等，和個(gè)人職稱的申報(bào)、維護(hù)等管理工作。5、協(xié)助負(fù)責(zé)公司的合同履約評(píng)價(jià)的申報(bào)。6、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)、5s、食堂、車輛等行政后勤工作，帶領(lǐng)行政團(tuán)隊(duì)提升服務(wù)水平。7、其他上級(jí)交辦相關(guān)的工作。