臺(tái)州船舶檢驗(yàn)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：50人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 溫馨提示——（在我們公司人事負(fù)責(zé)面試、從面試到上班不會(huì)以任何理由來變相的收取費(fèi)用以及押金）如離得遠(yuǎn)，不用擔(dān)心、當(dāng)天可安排住宿，身體健康滿足崗位要求即可（內(nèi)容真實(shí)不會(huì)讓求職者大老遠(yuǎn)白跑一趟還請(qǐng)看清內(nèi)容）有意者直接電話、投遞簡(jiǎn)歷均可。崗位——1、裝配工。檢驗(yàn)員。要求——1、男女不限、16-45歲、身體健康、吃飯無忌口、識(shí)字、吃苦耐勞即可。2、重點(diǎn)是身體健康、入職后公司統(tǒng)一安排體檢、無需任何費(fèi)用。工資——月綜合工資4500-5500左右。五險(xiǎn)包食宿上班時(shí)間——正常班五天八小時(shí)，超出算加班，平時(shí)1.5倍，周末雙倍，節(jié)假日三倍，吃住——1、工作餐、四餐一湯。2、免費(fèi)提供公寓宿舍，4人間，洗衣機(jī)，無線網(wǎng)，24小時(shí)熱水?！緩S區(qū)福利】1、員工入職穩(wěn)定后可申請(qǐng)購買相關(guān)保險(xiǎn)。2、員工發(fā)展通道清晰完善，員工可根據(jù)各自發(fā)展方向制定職業(yè)規(guī)劃發(fā)展。3、公司有完備的生活區(qū)，內(nèi)有食堂、宿舍、超市、籃球場(chǎng)、臺(tái)球室等。4、工
電工（工作地點(diǎn)：臨海市 臺(tái)州市 ） | 臨海亮心汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)設(shè)備安裝、配電線路安裝等工作；3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。任職資格：1、身體健康，年齡在45歲以下；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)以上電工證；3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，鉗工知識(shí)；變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
車間技術(shù)員（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江豪威爾服飾有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 一、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間員工工序操作指導(dǎo)。二、車間在生產(chǎn)中的半成品的質(zhì)量巡檢。三、監(jiān)督要求車間檢驗(yàn)員按驗(yàn)貨標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范驗(yàn)貨。
質(zhì)檢（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-新橋鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市炬烽文具有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 服從管理，工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，積極主動(dòng)，工作效率高，有責(zé)任心，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。
品管經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州綠沃川農(nóng)業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)公司針對(duì)iso13485和qsr820體系的管理及期它。任職資格：1、有駕駛證-無要求2、應(yīng)屆畢業(yè)生也可，公司會(huì)安排培訓(xùn)，*好做過的。3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；5、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰β?lián)系人：王經(jīng)理138****2266
質(zhì)檢（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市黃巖精英模業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的批次抽檢及原材料的化驗(yàn)工作；2、協(xié)助品控把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)（原材料的鑒別及驗(yàn)收）；3、每批次產(chǎn)品的檢驗(yàn)報(bào)告要上交公司總經(jīng)理審核；4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度的撰寫及實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作
質(zhì)量經(jīng)理（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州永安轉(zhuǎn)向器有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1.精通ts16949體系，有汽配企業(yè)管代崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2.有3-5年質(zhì)量管理以及質(zhì)量體系培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；3.有2-30人團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)；4.熟悉汽配行業(yè)配套市場(chǎng)相關(guān)質(zhì)量工作要求以及質(zhì)量模塊管理等；5.機(jī)械制造或機(jī)電一體化專業(yè)畢竟尤佳。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 職責(zé)描述：1.全面負(fù)責(zé)品質(zhì)策劃與管理工作，確保公司質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.品管部要按iso9001質(zhì)量管理體系運(yùn)作、從原材料進(jìn)廠、過程控制、*終檢驗(yàn)必須按程序文件規(guī)定進(jìn)行。3.對(duì)各工序的檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)、檢查、督促、糾正；4.負(fù)責(zé)組織內(nèi)外質(zhì)量信息的處理，技術(shù)處理客戶投訴，出現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)與技術(shù)部及相關(guān)部門溝通，采取措施，保障生產(chǎn)。5.負(fù)責(zé)規(guī)劃建立公司品質(zhì)控制監(jiān)控、評(píng)價(jià)和考核體系并組織實(shí)施；嚴(yán)格控制首檢、巡檢、末件檢驗(yàn)，并有記錄可追溯性。任職要求：1、負(fù)責(zé)過程、成品檢驗(yàn)的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)；2、統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)過程質(zhì)量狀況，推動(dòng)重點(diǎn)質(zhì)量問題的分析和解決；3、生產(chǎn)過程中品質(zhì)異常的處理，分析質(zhì)量問題原因；4、新產(chǎn)品開發(fā)階段產(chǎn)品的質(zhì)量控制，包括檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)指導(dǎo)書的制定，測(cè)量檢具的規(guī)劃和配置，小批試產(chǎn)過程中質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集等。任職要求：熟悉
質(zhì)量工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市 臺(tái)州市 ） | 溫嶺市維朋制冷設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 機(jī)電專業(yè)優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1. 全面負(fù)責(zé)品質(zhì)策劃與管理工作，確保公司質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2. 品管部要按iso9001質(zhì)量管理體系運(yùn)作、從原材料進(jìn)廠、過程控制、最終檢驗(yàn)必須按程序文件規(guī)定進(jìn)行。 3. 對(duì)各工序的檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)、檢查、督促、糾正； 4. 負(fù)責(zé)組織內(nèi)外質(zhì)量信息的處理，技術(shù)處理客戶投訴，出現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)與技術(shù)部及相關(guān)部門溝通，采取措施，保障生產(chǎn)。 5. 負(fù)責(zé)規(guī)劃建立公司品質(zhì)控制監(jiān)控、評(píng)價(jià)和考核體系并組織實(shí)施； 嚴(yán)格控制首檢、巡檢、末件檢驗(yàn)，并有記錄可追溯性。 崗位要求： 1、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3、熟悉iso 90012008標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理體系運(yùn)作，有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有品質(zhì)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 分享 微信郵件
質(zhì)量工程師（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 浙江賽豪實(shí)業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷2、視力良好3、善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作。能承受工作壓力，適應(yīng)臨時(shí)加班，工作勤奮4、具有汽車產(chǎn)品注塑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先5、會(huì)使用pdca等質(zhì)量工具，能編制8d報(bào)告聯(lián)系人：李小姐152****3322
品質(zhì)經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 西諾控股集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 任職資格： 1.機(jī)械相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2.5年以上注塑機(jī)生產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上國內(nèi)、外知名品牌注塑機(jī)公司品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)注塑機(jī)加工工藝、檢測(cè)方法，設(shè)備結(jié)構(gòu)等有一定的了解； 3.原則性強(qiáng)，精通iso9001，iatf16949等體系標(biāo)準(zhǔn)；4.對(duì)品質(zhì)改善方法有一定的了解，可獨(dú)立制作部門所有需要流通的標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度文件；5.具有較強(qiáng)的管理能力、協(xié)調(diào)能力、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；6.健康狀況良好。
質(zhì)量經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 浙江賽豪實(shí)業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 能力要求：1、熟悉汽車注塑模具質(zhì)量管理流程；2、熟悉模具制造流程及關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，對(duì)汽車車燈、內(nèi)外飾件產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝比較了解；3、獨(dú)立策劃并組織大、中型外資企業(yè)質(zhì)量管理及iso9000、ts16949等工作的規(guī)劃、建立、實(shí)施；熟qc七大法，能有效運(yùn)用于企業(yè)各環(huán)節(jié)；4、具備完善公司質(zhì)量管理體系的能力，能按vda6.4標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5、具備建立質(zhì)量部質(zhì)量檢驗(yàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)能力，并對(duì)模具制造過程中的關(guān)鍵工序進(jìn)行控制，提供分析報(bào)告，指導(dǎo)生產(chǎn)；6、良好的授課能力不定期開展各項(xiàng)品質(zhì)意識(shí)培訓(xùn)工作。素質(zhì)要求：1、良好的組織協(xié)調(diào)能力2、具備一定的影響力3、良好的責(zé)任心，能承擔(dān)較大壓力4、具備較好的督導(dǎo)能力工作經(jīng)驗(yàn)：注塑模具行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有3年是在外資企業(yè)從事汽車注塑模具質(zhì)量管理工作，且任質(zhì)量管理
品質(zhì)主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市形意照明電器有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：500人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 熟悉品質(zhì)管理檢驗(yàn)流程，1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠吃苦耐勞，有較高的團(tuán)體工作意識(shí)．有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心．做事情認(rèn)真，細(xì)心，有耐心．有l(wèi)ed燈具方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
副總（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市黃巖金諾模業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 1．在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。2．貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作；3．負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行；4．負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；5．配合技術(shù)部門，參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流的程編制工作，及時(shí)安排、組織生產(chǎn)，不斷提高工廠產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力；6．負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作；7．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；8．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作，
包裝工程師（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 浙江賽豪實(shí)業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，合理選擇包裝材料，做包裝報(bào)價(jià)；2、改善當(dāng)前產(chǎn)品的包裝，合理化產(chǎn)品成本，降低成本，提高安全性；3、新項(xiàng)目包裝方案制定及評(píng)審，按客戶要求提交零件的交貨方案；4、對(duì)物流倉儲(chǔ)提供包裝防護(hù)方面的支持；5、制定各產(chǎn)品的包裝檢驗(yàn)規(guī)范，參與產(chǎn)品包裝評(píng)定與質(zhì)量改善。6、包裝樣架需要提供路試報(bào)告；7、包裝器具的采購申請(qǐng)、進(jìn)度跟蹤和接收；任職資格：1、2年以上包裝、物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，物流、包裝、設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；3、熟悉包裝材質(zhì)、包裝結(jié)構(gòu)、制作工藝和產(chǎn)品的包裝技術(shù)規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及包裝要求；4、有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，以及實(shí)際動(dòng)手能力；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 工作職責(zé) （1）組織市場(chǎng)調(diào)研、進(jìn)行國內(nèi)、國外同行業(yè)技術(shù)信息的收集，提出研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的方向和課題，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施； （2）組織人員進(jìn)行技術(shù)的實(shí)施研發(fā)工作，并對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)程進(jìn)行控制和監(jiān)督，以保證研發(fā)工作的順利進(jìn)行； （2）負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和改進(jìn)，提高產(chǎn)品的技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力； （5）參與專利產(chǎn)品與高新申報(bào)材料的編寫； （6）與國內(nèi)外企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)開展技術(shù)合作和技術(shù)交流； （8）幫助解決客戶實(shí)際問題并取得客戶的滿意； （9）產(chǎn)品工藝文件的編寫、參與新品生產(chǎn)流程與bom的制定，參與品質(zhì)與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定； （10）本部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才梯隊(duì)的構(gòu)建，人員的考核與激勵(lì)。 任職要求 （1）本科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)； （2）有獨(dú)立開發(fā)新品的能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； （3）熟練使用cadproeug等工具。 本崗薪酬結(jié)構(gòu)：基本職位工資研發(fā)項(xiàng)目效益獎(jiǎng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 工作職責(zé) （1）組織市場(chǎng)調(diào)研、進(jìn)行國內(nèi)、國外同行業(yè)技術(shù)信息的收集，提出研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的方向和課題，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施； （2）組織人員進(jìn)行技術(shù)的實(shí)施研發(fā)工作，并對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)程進(jìn)行控制和監(jiān)督，以保證研發(fā)工作的順利進(jìn)行； （2）負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和改進(jìn)，提高產(chǎn)品的技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力； （5）參與專利產(chǎn)品與高新申報(bào)材料的編寫； （6）與國內(nèi)外企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)開展技術(shù)合作和技術(shù)交流； （8）幫助解決客戶實(shí)際問題并取得客戶的滿意； （9）產(chǎn)品工藝文件的編寫、參與新品生產(chǎn)流程與bom的制定，參與品質(zhì)與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定； （10）本部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才梯隊(duì)的構(gòu)建，人員的考核與激勵(lì)。 任職要求 （1）本科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)； （2）有獨(dú)立開發(fā)新品的能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； （3）熟練使用cadproeug等工具。 本崗薪酬結(jié)構(gòu)：基本職位工資研發(fā)項(xiàng)目效益獎(jiǎng)。
巡檢 檢驗(yàn)（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 浙江日雅摩托車有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 男女不限能獨(dú)立從事摩托車巡檢，摩托車質(zhì)量控制工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。工資面試。
檢驗(yàn)員（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市 ） | 浙江環(huán)方汽車電器有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 做過汽車配件檢驗(yàn)一年以上優(yōu)先。上班地點(diǎn)：紅旗工業(yè)區(qū)：外觀件若干名沙門新廠：巡檢3名
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