臺(tái)州食品營(yíng)養(yǎng)與檢測(cè)崗位列表
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、監(jiān)督車間內(nèi)的衛(wèi)生狀況。2、負(fù)責(zé)車間成品的檢測(cè)。3、年齡在20-35歲。4、月底倉(cāng)庫(kù)的盤(pán)存。會(huì)開(kāi)電瓶車7.實(shí)習(xí)期兩個(gè)月：工資2800元，轉(zhuǎn)正薪資3000元單休 上班時(shí)間8.00-17.30
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)對(duì)注塑車間、包裝車間全面性工作的安排2、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5s的維護(hù)及對(duì)本部門(mén)生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)教育的監(jiān)督3、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度掌控、協(xié)調(diào)、精益生產(chǎn)的推行、工藝改善、提升生產(chǎn)效率4、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)各項(xiàng)工作等目標(biāo)，督導(dǎo)目標(biāo)的落實(shí)、分析與改進(jìn)5、對(duì)生產(chǎn)管理五大要素做到人、機(jī)、料、法、環(huán)等合理的優(yōu)化，合理的配置人員6、組織檢測(cè)設(shè)備的管理、維護(hù)與保養(yǎng)，對(duì)機(jī)器設(shè)備的正確使用7、完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的裝車上貨、貨物運(yùn)送、數(shù)量清點(diǎn)；2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；3、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助制定公司檢具檢測(cè)計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品的檢測(cè)工作；3、負(fù)責(zé)完成公司檢具的檢測(cè)工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
區(qū)域經(jīng)理1、擬定片區(qū)年度、月度銷售計(jì)劃（招商計(jì)劃、銷售計(jì)劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃、熱力資源配置計(jì)劃）報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后實(shí)施。2、片區(qū)內(nèi)及客戶檔案建立，每個(gè)月更新一次。3、根據(jù)銷售部的銷售策略對(duì)片區(qū)內(nèi)進(jìn)行渠道建設(shè)。4、執(zhí)行銷售部促銷活動(dòng)，對(duì)重要的促銷活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。5、保持對(duì)片區(qū)內(nèi)所有客戶的聯(lián)系，并定期對(duì)重點(diǎn)客戶拜訪。6、根據(jù)銷售策略與方針、對(duì)代理商實(shí)行考核、篩選，及時(shí)調(diào)整代理商網(wǎng)絡(luò)、規(guī)避市場(chǎng)危機(jī)。7、審批，審核職權(quán)范圍內(nèi)的各類文件，申請(qǐng)，報(bào)告。8、定期檢查和修正下屬的作流程，定期考核下屬的工作情況，定期對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效考核。9、監(jiān)控和管理片區(qū)內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格及流向。10、密切注意片區(qū)內(nèi)信貨信息。11、定期向上級(jí)述職。12、重點(diǎn)單品片區(qū)內(nèi)銷售分析。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
1、全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電、模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；具有3年以上白車身、沖壓件、汽車覆蓋件等模具相關(guān)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；2、能獨(dú)立完成汽車產(chǎn)品件沖壓模具結(jié)構(gòu)方案并具備審核指導(dǎo)溝通能力。3、能夠熟練應(yīng)用cad、catia、ug以及office辦公軟件等；4、熟悉沖壓模具結(jié)構(gòu)及沖壓原理、沖壓工藝、金屬?zèng)_壓材料性能參數(shù)；了解沖壓件品質(zhì)要求，檢測(cè)方法及公差特性；熟悉沖壓設(shè)備、數(shù)控沖床及機(jī)械手工作原理；5、熟悉五大技術(shù)手冊(cè)，備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于溝通和協(xié)調(diào)，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；工作地點(diǎn)——臺(tái)州
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：20000~100
職位描述：
咨詢電話/微信同步：金經(jīng)理158--3102--8788 ? 《創(chuàng)新支付 分享財(cái)富 ?面向全國(guó)招商》注： 隨行付 - 鑫聯(lián)盟注冊(cè)推薦碼 ?m三六三七七九 ?打開(kāi)手機(jī)商店下載 鑫聯(lián)盟 輸入推薦碼 m363779 即可下載成功；鑫聯(lián)盟下載成功，《鑫聯(lián)盟實(shí)名認(rèn)證通過(guò)-后臺(tái)顯示隨行付支付公司跟你頒發(fā)的授權(quán)書(shū)--可全國(guó)招商》鑫聯(lián)盟里面有個(gè)聯(lián)盟講堂-打開(kāi)學(xué)院講堂-點(diǎn)開(kāi)在線培訓(xùn)--里面有隨行付公司官網(wǎng)--還有收益與分潤(rùn)的視頻講解； 鑫聯(lián)盟是隨行付后臺(tái)，鑫聯(lián)盟后臺(tái)全國(guó)統(tǒng)一，分潤(rùn)總部直發(fā)，在鑫聯(lián)盟的模式下沒(méi)有一級(jí) 二級(jí) n級(jí)代 理之分，只要加入鑫聯(lián)盟，你就是盟友和其他人平起平坐享受總部直簽直發(fā)的統(tǒng)一政策；激活一臺(tái)隨行付機(jī)器反200元，后期掙刷 ’卡手續(xù)費(fèi)萬(wàn)6到萬(wàn)14，總部直發(fā)分潤(rùn)。注：個(gè)人想用pos機(jī) 可以電話或加微信聯(lián)系 金經(jīng)理 ，全國(guó)包郵！可開(kāi)通代理后臺(tái) ，后臺(tái)有 辦信用卡 保-險(xiǎn) ?貸-款 等功能，自
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.從事產(chǎn)品的質(zhì)量管控，車間巡檢、來(lái)料檢測(cè)、出廠檢測(cè)等；2.機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
要求汽車檢測(cè)維修專業(yè)的大中專畢業(yè)生，熟悉汽車內(nèi)部構(gòu)造，并有中級(jí)維修工技術(shù)職稱，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職能類
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
職位描述:職位描述及應(yīng)聘要求：1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶設(shè)備（紅外截止濾光片檢測(cè)設(shè)備、光通信濾光片檢測(cè)設(shè)備等）的安裝、保養(yǎng)、升級(jí)、維修等工作；2、嚴(yán)格執(zhí)行公司售后服務(wù)流程，定時(shí)提交相應(yīng)材料、工單；3、與客戶保持較好的溝通，維護(hù)客戶關(guān)系；4、定期參與部門(mén)技術(shù)交流會(huì)議；5、售后服務(wù)光學(xué)元件檢測(cè)設(shè)備（濾光片自動(dòng)挑粒機(jī)、濾光片品質(zhì)檢測(cè)設(shè)備等）可具體根據(jù)個(gè)人興趣和專長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)、安排；任職資格：1. 大專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)類專業(yè)優(yōu)先；2. 可適應(yīng)出差，有光學(xué)元件檢測(cè)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3. 具備高效的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
經(jīng)營(yíng)一家麥當(dāng)勞餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐,很多麥當(dāng)勞餐廳的年?duì)I業(yè)額都超過(guò)100萬(wàn)美元，并且擁有一支超過(guò)50人的團(tuán)隊(duì)。成為一位餐廳經(jīng)理，你需要訂立目標(biāo)、計(jì)劃開(kāi)支、控制存貨、招募、訓(xùn)練.同時(shí)激勵(lì)你的團(tuán)隊(duì)成員，去執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略，接觸餐廳周邊社區(qū)的機(jī)構(gòu)和人群.成為麥當(dāng)勞見(jiàn)習(xí)經(jīng)理，你將：- 參加餐廳管理課程，而且這是免費(fèi)且?guī)降? 獲得免費(fèi)的餐飲和制服- 有機(jī)會(huì)前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)培訓(xùn)課程- 獲得更多受益終生的技能- 擁有一個(gè)廣闊的晉升平臺(tái)職位發(fā)展路線:見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-餐廳部門(mén)經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理-更高職位工作職責(zé)：-從實(shí)地訓(xùn)練、區(qū)域管理及樓面管理，學(xué)習(xí)基本的餐廳營(yíng)運(yùn)管理知識(shí)-餐廳值班管理, 管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備-員工招募及培訓(xùn),執(zhí)行餐廳營(yíng)銷活動(dòng)方案, 維護(hù)并提升顧客滿意度-上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)等職位要求：-大專及以上學(xué)歷-喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班-良好的領(lǐng)導(dǎo)意愿和團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程抄表系統(tǒng)的電控部分的開(kāi)發(fā)。 1、從事電子產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)工作三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的數(shù)電及模電基礎(chǔ)知識(shí)，有獨(dú)立設(shè)計(jì)、分析硬件電路原理的能力。 2、熟悉兩款以上單片機(jī)(最好對(duì)msp430單片機(jī)熟悉)，有完整的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉c評(píng)議編寫(xiě)硬件驅(qū)動(dòng)程序，有良好的編程風(fēng)格。 3、對(duì)rs232/485協(xié)議、iic總線協(xié)議、adc檢測(cè)、段碼及點(diǎn)陣lcd控制能力熟悉運(yùn)用。 4、熟悉protel99或altium pcb畫(huà)圖軟件，并有完整的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，懂得線路板繪制過(guò)程中的各種信號(hào)處理。 5、有無(wú)線遠(yuǎn)程抄表研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，最好有燃?xì)獗頍o(wú)線遠(yuǎn)程抄表系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 6、邏輯性強(qiáng)，有決策力，善于鉆研，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，服從管理，有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、對(duì)車輛gps監(jiān)控設(shè)備的安裝、拆卸、檢測(cè)及維護(hù)； 2、熟悉汽車電子電路； 3、有一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神； 4、對(duì)各種車型保值情況及新車價(jià)格的熟悉度； 5、二手車買(mǎi)賣(mài)經(jīng)驗(yàn)； 6、車輛維修經(jīng)驗(yàn)； 7、有c1駕照，駕齡1年以上； 8、有安裝gps工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、善于人溝通，工作踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)1.計(jì)量?jī)x器管理,確定各種計(jì)量?jī)x器的使用范圍、精度要求和送檢周期,組織開(kāi)展計(jì)量?jī)x器日常檢查工作，協(xié)助解決檢查中遇到的問(wèn)題;2.計(jì)量?jī)x器準(zhǔn)確性保證,協(xié)調(diào)有資質(zhì)的測(cè)試計(jì)量單位，對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行檢驗(yàn)，形成記錄，并更新標(biāo)識(shí),對(duì)計(jì)量?jī)x器的檢驗(yàn)校正結(jié)果進(jìn)行評(píng)判,依據(jù)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)計(jì)量?jī)x器發(fā)放正確的狀態(tài)標(biāo)識(shí);3.計(jì)量培訓(xùn),制定計(jì)量?jī)x器使用說(shuō)明,,新儀器使用培訓(xùn),承擔(dān)公司計(jì)量器具操作培訓(xùn)工作;4.有計(jì)量員證的優(yōu)先；5.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。任職資格1.男性，大專以上學(xué)歷，儀器儀表等相關(guān)專業(yè)；2.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上計(jì)量員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3.知識(shí)技能：精通計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)，檢測(cè)工作基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉質(zhì)量管理、儀器儀表技術(shù)知識(shí)；精通計(jì)量檢定、校準(zhǔn)技能，熟悉儀器儀表維修技能，掌握辦公軟件使用技能、公文寫(xiě)作技能。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：監(jiān)護(hù)儀類、檢測(cè)儀器類醫(yī)療儀器的硬件電路設(shè)計(jì)任職要求：1.通信與電子、自動(dòng)化、儀器與信號(hào)測(cè)量、生物醫(yī)學(xué)工程、精密儀器或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2.具備較好的硬件相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)（數(shù)字電路、模擬電路、信號(hào)處理、嵌入式系統(tǒng)等）；3.精通其中一種技術(shù)能力：arm嵌入式硬件設(shè)計(jì)、fpga可編程邏輯、模擬電路設(shè)計(jì)等硬件設(shè)計(jì)和硬件調(diào)試職能類別：硬
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)管理微生物檢測(cè)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好各項(xiàng)工作；職能類別：化學(xué)分析測(cè)試員生物工程/生物制藥關(guān)鍵字：質(zhì)量分析微生物檢測(cè)分析
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000~20000
職位描述：
1、機(jī)械工程/機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，熟練運(yùn)用solidworks或類似三維cad設(shè)計(jì)軟件 ；2、至少8年非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，10年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) ；3、熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備、流水線行業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作流程 ，有自動(dòng)裝配、檢測(cè)、鉆攻類設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、調(diào)試工作管理協(xié)調(diào)能力；4、精通氣液傳動(dòng)、切削加工機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)，伺服控制。了解plc，能分析機(jī)械電氣問(wèn)題；5、熟悉各種金屬加工，熱處理及表面處理工藝 ；6、了解tps理念，有精益生產(chǎn)線組建經(jīng)驗(yàn)者佳；7、有創(chuàng)業(yè)理念志合者，可技術(shù)入股或根據(jù)貢獻(xiàn)大小按比例分配項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金。承諾月薪：8000-2萬(wàn)職能類別：工程/設(shè)備工程師機(jī)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行和維護(hù)，落實(shí)糾正預(yù)防和持續(xù)改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門(mén)建立質(zhì)量管理規(guī)程（流程、職責(zé)、績(jī)效指標(biāo)、操作規(guī)程等），并監(jiān)督執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系及質(zhì)量控制方面的培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量的監(jiān)督、審核和責(zé)任裁定及質(zhì)量處罰的工作； 5、負(fù)責(zé)主要供應(yīng)商的考核和審批；指導(dǎo)、協(xié)助重大客戶投訴的處理。 6、品質(zhì)部門(mén)內(nèi)部的人員管理及業(yè)務(wù)培訓(xùn) 任職資格 1、管理或理工科大專以上學(xué)歷； 2、具備質(zhì)量體系相關(guān)領(lǐng)域方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)歷； 3、具備良好的分析判斷能力。邏輯思維能力強(qiáng)，思維敏捷、處事干練，善于溝通，富有團(tuán)隊(duì)精神，能夠承擔(dān)壓力； 4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有iso9001內(nèi)審員證，熟悉常用產(chǎn)品檢測(cè)和測(cè)量?jī)x器和設(shè)備。 5、有五金機(jī)電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷尤佳 。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、按照店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好食品打包、食品加熱、準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營(yíng)業(yè)使用； 2、保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔； 3、配合店長(zhǎng)工作，服從店長(zhǎng)或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作； 4、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能； 5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。 任職資格： 1、年齡18-45歲，身體健康、男女不限； 2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~7000
職位描述：
工作任務(wù)：1、協(xié)助嘉湖培訓(xùn)經(jīng)理開(kāi)展工作。2、組織并參加各類培訓(xùn)。3、區(qū)域門(mén)店qsc評(píng)估與改善。