臺(tái)州食品分析與檢驗(yàn)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、本科以上學(xué)歷，有相關(guān)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、主要負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)方案制定，下轄營(yíng)業(yè)區(qū)督導(dǎo)，業(yè)務(wù)人員的統(tǒng)一培訓(xùn)；3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理能力和溝通能力；4、錄用后簽訂勞動(dòng)合同，有五險(xiǎn)一金，享受國(guó)家法定節(jié)假日。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、有同業(yè)3-5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)2、有較強(qiáng)的隊(duì)伍管理能力和開(kāi)拓能力3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤員工的招聘計(jì)劃的制定和操作； 2.對(duì)公司員工的考勤、休假進(jìn)行管理； 3.負(fù)責(zé)公司員工的社保辦理和轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出工作； 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤員工轉(zhuǎn)正、晉升、年中、年終等常規(guī)績(jī)效考核工作； 5.負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)合同簽訂和勞動(dòng)關(guān)系管理工作； 6.對(duì)中心支公司的職場(chǎng)租賃、設(shè)計(jì)、規(guī)劃等進(jìn)行管理； 7.負(fù)責(zé)中心支公司自購(gòu)固定資產(chǎn)的詢價(jià)、采購(gòu)與使用后的維修工作； 8.負(fù)責(zé)中心支公司車輛的使用、管理工作； 崗位要求： 1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，男性，保險(xiǎn)、金融、管理類專業(yè)優(yōu)先 2.有二年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉公司管理架構(gòu)與國(guó)家社保政策等 4.開(kāi)朗、熱情、溝通能力強(qiáng)，自律性責(zé)任心強(qiáng)福利：享受五險(xiǎn)一金
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 工作職責(zé): 1.理賠經(jīng)辦、契約成立前后所需資料的收集和相關(guān)事項(xiàng)的調(diào)查； 2.理賠調(diào)查數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)及分析，理賠案例收集、分析，理賠調(diào)查與處理； 3.協(xié)調(diào)處理運(yùn)營(yíng)部團(tuán)險(xiǎn)核保、保全、理賠等相關(guān)問(wèn)題； 4.契約流程執(zhí)行、監(jiān)控及與其他部門(mén)的銜接溝通； 5.未承保保單的查詢及撤件處理； 6.對(duì)業(yè)務(wù)員運(yùn)營(yíng)信息、知識(shí)的宣導(dǎo)培訓(xùn)； 7.疑難案件的談判；8.對(duì)于投保單證的審核，以及客戶服務(wù)客戶解答的工作。崗位要求： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法律類專業(yè)優(yōu)先 2.熟悉保險(xiǎn)公司的應(yīng)用單證，一年以上保險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.能夠熟練操作電腦及常用軟件 4.有創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、責(zé)任心5.非同業(yè)優(yōu)秀者可考量待遇：享受五險(xiǎn)一金
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：＜br/＞1、完成考核期內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)品質(zhì)；＜br/＞2、負(fù)責(zé)所轄渠道客戶的續(xù)期收費(fèi)；＜br/＞3、負(fù)責(zé)所轄渠道客戶的后續(xù)服務(wù)，如定期溝通或面訪、客戶信息的補(bǔ)全等；＜br/＞4、根據(jù)客戶的需求，積極開(kāi)拓新契約業(yè)務(wù)；＜br/＞5、完成公司交辦的其它任務(wù)。＜br/＞崗位要求：＜br/＞1、本科及以上學(xué)歷，相貌端正，專業(yè)不限；＜br/＞2、?一年以上個(gè)險(xiǎn)銷售經(jīng)歷優(yōu)先，業(yè)績(jī)突出者可適當(dāng)放寬條件，待遇從優(yōu)；＜br/＞3、具備一定的語(yǔ)言表達(dá)能力，文字處理；?＜br/＞4、具備一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位要求：1、全日制，性格爽朗、處事大方，具有高度的工作責(zé)任心和較好的溝通表達(dá)能力，形象氣質(zhì)佳；2、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、師范類等相關(guān)專業(yè)人員或有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、熟練操作辦公軟件（word/excel/powerpoint)；4、工作地點(diǎn)：椒江和黃巖5、薪酬待遇：一經(jīng)錄用為公司正式員工，享受五險(xiǎn)一金、帶薪年假、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等福利和全方位的培訓(xùn)。崗位職責(zé)：1、培訓(xùn)所轄縣支公司新進(jìn)的業(yè)務(wù)人員；2、督導(dǎo)所轄縣支公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；3、負(fù)責(zé)所轄縣支公司的基礎(chǔ)管理工作；4、策劃、執(zhí)行、管理所轄縣支公司的早會(huì)工作。
己過(guò)期更多組訓(xùn)招聘
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： （一）崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)中心支公司人力發(fā)展計(jì)劃的制定；2、負(fù)責(zé)《基本法》的貫徹實(shí)施；3、執(zhí)行和完善公司各項(xiàng)營(yíng)銷管理制度；4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的入離司辦理、日常管理、代理人考試報(bào)名、傭金發(fā)放、考核執(zhí)行等工作；5、定期對(duì)營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)意見(jiàn)；6、參與營(yíng)銷激勵(lì)方案的制定與測(cè)算，提供數(shù)據(jù)支持；7、負(fù)責(zé)營(yíng)銷業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，定期、不定期制作各類經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，為中支總經(jīng)理決策提供依據(jù)；（二）用人標(biāo)準(zhǔn)：本科以上學(xué)歷：比較熟練使用ppt及excel等辦公軟件者優(yōu)先考慮錄用；能力要求：有較強(qiáng)的理解力與溝通能力，有一定的培訓(xùn)授課能力更佳，非同業(yè)也行；（三）福利待遇： 一經(jīng)錄用,簽署正式勞動(dòng)合同,享受五險(xiǎn)一金及公司各項(xiàng)福利.
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 職位描述?：1、負(fù)責(zé)中支銷售人員的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)規(guī)則、銷售技能培訓(xùn)；2、負(fù)責(zé)中支營(yíng)銷激勵(lì)方案的策劃、推動(dòng)、追蹤；? 3、負(fù)責(zé)中支銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理與輔導(dǎo)訓(xùn)練。 職位要求：1.?全日制本科或以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、組織能力強(qiáng)，可獨(dú)立辦班，有管理類工作經(jīng)驗(yàn)； 3、授課、培訓(xùn)能力強(qiáng)、具有渲染力，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感力，親和力強(qiáng)，適宜陪同輔導(dǎo)；4、聰慧敏銳，表達(dá)清晰，具備良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力。福利待遇：1、正式員工編制；2、完善的福利保障：社保五項(xiàng)、公積金、綜合福利保障、帶薪年假等；3、通暢的晉升渠道，成就個(gè)人職業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展； 4、全方位的培訓(xùn)體系：入司培訓(xùn)，在崗培訓(xùn)，干部晉升培訓(xùn)。相關(guān)指導(dǎo)人的專業(yè)指導(dǎo)及輪崗制度，全面職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)培訓(xùn)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000以下
職位描述： 1、要求2016屆全日制二本以上學(xué)歷。（實(shí)習(xí)生）2、為人真誠(chéng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心3、熟悉office軟件，熟練掌握文檔處理
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、要求為人真誠(chéng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心；2、駕齡超過(guò)10年，并從未有重大交通事故；3、具備c1及以上駕照，有企業(yè)司機(jī)崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
投資經(jīng)理（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江泰格塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 專業(yè)要求：1.金融或財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；2、其他要求：認(rèn)同公司價(jià)值觀與企業(yè)文化，對(duì)投資分析和客戶服務(wù)有較強(qiáng)的興趣，形象氣質(zhì)佳，性格外向，具有良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的客戶關(guān)系服務(wù)能力，有券商實(shí)習(xí)經(jīng)歷、通過(guò)證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先。
電子工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門(mén)街道 ） | 浙江萬(wàn)潔智能衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、電子硬件的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，包括完成原理圖、pcb的設(shè)計(jì)、器件選型及功能實(shí)現(xiàn)； 2、制訂測(cè)試方案，完成硬件調(diào)試和測(cè)試工作； 3、編制新產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)及相關(guān)文件，包括：工藝圖紙、配線圖、bom表和控制圖等； 4、解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問(wèn)題，如故障分析、工裝夾具設(shè)計(jì)等。 任職資格 1、電子專業(yè)或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 3、熟練電子電路原理，掌握自動(dòng)布局布線工具，熟悉單片機(jī)技術(shù)和c語(yǔ)言；熟練使用繪圖軟件； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神；良好的語(yǔ)言和書(shū)面表達(dá)能力。
普工（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江萬(wàn)潔智能衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 普工工作內(nèi)容：從事智能座便器零部件組裝、總裝、檢測(cè)工作質(zhì)量檢驗(yàn)員工作內(nèi)容：從事來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)和出廠檢驗(yàn)工作。要求：性別不限，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，身體健康，服從管理，有機(jī)械、電子工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。8小時(shí)工作制，周日休息。偶爾晚上需加班，主要從事塑料部件裝配工作，車間干凈無(wú)污染。聯(lián)系電話：13968606487
己過(guò)期更多普工招聘
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 1、吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、配件檢測(cè)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 國(guó)內(nèi)銷售員：機(jī)械檢驗(yàn)員：
阿里運(yùn)營(yíng)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴中文站網(wǎng)店推廣、提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量；2、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)：營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理；3、網(wǎng)店版面策劃，執(zhí)行促銷活動(dòng)，并進(jìn)行分析和總結(jié)；4、負(fù)責(zé)電子商務(wù)各平臺(tái)報(bào)名活動(dòng)等應(yīng)用及推廣。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，有阿里巴巴運(yùn)營(yíng)二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、精通阿里運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、阿里或淘寶的推廣roi、淘寶付費(fèi)廣告投放；3、精通阿里或淘寶營(yíng)銷，熟悉會(huì)員的購(gòu)物習(xí)慣和購(gòu)物心理；4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的營(yíng)銷資源、協(xié)作渠道和操作，具備優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)分析、業(yè)務(wù)推廣運(yùn)營(yíng)能力。
統(tǒng)計(jì)員（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 溫嶺市 ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、高中以上學(xué)歷，從事財(cái)務(wù)或統(tǒng)計(jì)工作1年以上。2、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作以及各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析。 3、薪資考核通過(guò)，另加工資 特別注明：本廠注重動(dòng)手能力；只要你是人才，學(xué)歷可放低；要有一種肯吃苦耐勞的敬業(yè)精神，享受優(yōu)厚待遇。
客服（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-院橋鎮(zhèn) ） | 浙江鼎工機(jī)械銷售有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 有意向請(qǐng)聯(lián)系137506005161、思維敏捷，反應(yīng)快，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的電話溝通技巧和服務(wù)意識(shí)； 有一定的統(tǒng)籌和分析能力；2、負(fù)責(zé)各部門(mén)客戶的電話回訪管理并反饋相關(guān)工作情況，針對(duì)可能存在的問(wèn)題做好記錄并監(jiān)督執(zhí)行完成；對(duì)銷售、售后客戶進(jìn)行滿意度回訪，進(jìn)行記錄并反饋；3、公司交代的其他事物4、女，20-35，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
己過(guò)期更多客服招聘
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1.全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在28周歲以下，無(wú)個(gè)人不良信用記錄；2.身體健康，有一定的吃苦耐勞精神和抗壓能力；3.富有激情、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的抗壓能力。有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)者優(yōu)先。4.主要從事零售條線的業(yè)務(wù)推動(dòng)工作，從事產(chǎn)品營(yíng)銷、市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。
會(huì)計(jì)（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 三友控股集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 崗位要求： 1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證； 2、 有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
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