學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：14000~18000
職位描述：
一、職責(zé)：1、執(zhí)行公司質(zhì)量管理制度，做好質(zhì)量控制工作；2、全面負(fù)責(zé)公司化驗(yàn)室人員管理、物料管理、設(shè)備儀器管理。3、制訂、完善切實(shí)可行的部門常規(guī)管理文件、檢驗(yàn)操作規(guī)程，確保常規(guī)管理文件、操作指導(dǎo)文件的科學(xué)性和可操作性；4、按照檢驗(yàn)項(xiàng)目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程的要求，示范操作并監(jiān)督檢驗(yàn)人員嚴(yán)格按照規(guī)程要求進(jìn)行各項(xiàng)檢驗(yàn)工作；5、負(fù)責(zé)所有批檢驗(yàn)記錄的審核工作，標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)證報告確認(rèn)工作，檢驗(yàn)相關(guān)原始材料的歸檔工作，保證檢驗(yàn)報告的準(zhǔn)確無誤；6、負(fù)責(zé)組織原料、中間產(chǎn)品及成品的留樣觀察工作，定期觀察與檢驗(yàn)，并進(jìn)行總結(jié)分析，評價產(chǎn)品質(zhì)量，為確定物料儲存期、藥品有效期提供依據(jù)；7、負(fù)責(zé)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核，不斷提高業(yè)務(wù)水平；8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)的統(tǒng)計、考核、總結(jié)與報送；9、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)方法驗(yàn)證及公司驗(yàn)證的檢測；10、領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作。二、任職要求：1、大專以上學(xué)歷，3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，化學(xué)分析、制藥及相關(guān)專業(yè)；2、三年及以上藥企化驗(yàn)室主任（qc經(jīng)理）任職經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉gmp質(zhì)量體系并有實(shí)際推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；5、參加過fda或edqm認(rèn)證者優(yōu)先；6、能熟練操作高效液相、氣相等大型檢驗(yàn)設(shè)備；7、有良好地團(tuán)隊建設(shè)與管理經(jīng)歷，溝通協(xié)調(diào)能力好。