臺(tái)州醫(yī)療儀器維修技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、有駕駛證；2、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)客戶維護(hù)、管理和售后相關(guān)工作；3、有上進(jìn)心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；4、適應(yīng)短期出差。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、主動(dòng)性強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；2、企圖心強(qiáng)，愿意挑戰(zhàn)高薪；3、適應(yīng)短期出差；4、有銷售經(jīng)歷優(yōu)先考慮，需有駕駛證；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品出入庫(kù)檢驗(yàn)、質(zhì)理體系文件歸檔和整理；2、大專以上學(xué)歷、醫(yī)療器械、化工、醫(yī)藥相關(guān)專來(lái)優(yōu)先考慮；3、責(zé)任心強(qiáng)、耐心細(xì)心；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、醫(yī)藥學(xué)或醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)；2、有一定有銷售或管理經(jīng)驗(yàn)；3、責(zé)任心、溝通能力良好；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.液體傳動(dòng)及控制相關(guān)專業(yè)，有三年以上液壓系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；2.熟練運(yùn)用autocad及各種制圖軟件、office軟件；3.精通各種品牌的液壓元件，能獨(dú)立完成從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、選型、安裝、調(diào)試全過(guò)程；4.負(fù)責(zé)機(jī)械和液壓新產(chǎn)品的研發(fā)，設(shè)計(jì)及政府科研項(xiàng)目申請(qǐng)；5.與協(xié)作單位進(jìn)行技術(shù)協(xié)調(diào)，與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通，了解客戶的技術(shù)要求，幫助客戶選型，確認(rèn)并報(bào)價(jià)；6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
職責(zé)描述：1.按計(jì)劃完成新產(chǎn)品、新項(xiàng)目工藝路線的小試、中試驗(yàn)證工作，完成后交付給車間量產(chǎn)。2.負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的工藝優(yōu)化及固廢、廢水處理工藝的開發(fā)。3.負(fù)責(zé)樣品及部分產(chǎn)品的生產(chǎn)制備。4.負(fù)責(zé)原輔料的使用前驗(yàn)證工作。5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展查找新產(chǎn)品、新工藝相關(guān)文獻(xiàn)及技術(shù)數(shù)據(jù)等。6.協(xié)助編訂產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)。7.負(fù)責(zé)個(gè)人實(shí)驗(yàn)記錄、數(shù)據(jù)、總結(jié)并歸檔。任職資格：1.本科學(xué)歷及以上，應(yīng)用化學(xué)、高分子材料等相關(guān)教育背景。2.熟練掌握化工基礎(chǔ)知識(shí)，具備良好的創(chuàng)新意識(shí)和動(dòng)手能力。3.責(zé)任心、執(zhí)行力和抗壓能力較強(qiáng)，能嚴(yán)格保守公司產(chǎn)品技術(shù)信息。4.一年以上相關(guān)行業(yè)、崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1、對(duì)摸具結(jié)構(gòu)方面比較了解的。2、每天要詳細(xì)了解每個(gè)部門的工作情況。3、對(duì)每個(gè)部門提出的各種要求進(jìn)行查詢，并要落實(shí)處理到位。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
一、校園招聘職位 1、定向培養(yǎng)生：培養(yǎng)成為未來(lái)經(jīng)營(yíng)骨干、管理人才和技術(shù)專家。將在基層崗位輪崗1-2年后，從事客戶管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、數(shù)據(jù)管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開發(fā)的工作。 2、業(yè)務(wù)推動(dòng)崗：主要從事公司條線或者零售條線 銀行業(yè)務(wù)推動(dòng)等工作，包括產(chǎn)品營(yíng)銷、市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等崗位，有機(jī)會(huì)成為精通銀行業(yè)務(wù)的精英。 3、信息技術(shù)崗：包含軟件開發(fā)及系統(tǒng)管理等崗位，成為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代程序軟件設(shè)計(jì)與開發(fā)的軟件工程師，網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)專業(yè)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)專家。（需為it相關(guān)專業(yè)背景） 二、招聘要求（一）國(guó)內(nèi)院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生；海外院校2019年1月至2020年7月畢業(yè)的海歸留學(xué)生；其中定向培養(yǎng)生要求全日制研究生及以上學(xué)歷，其他崗位要求全日制本科及以上學(xué)歷。（二）本科生英語(yǔ)四級(jí)考試分?jǐn)?shù)425分及以上，研究生英語(yǔ)六級(jí)考試425分及以上；（三）誠(chéng)實(shí)守信，性格開朗，身體健康，無(wú)不良行為記錄；（四）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達(dá)能力； （五）專業(yè)不限，理工科背景可優(yōu)先考慮；（六）認(rèn)同招行文化，立志在寧波、臺(tái)州地區(qū)長(zhǎng)期發(fā)展。三、校園招聘行程（一）招聘流程簡(jiǎn)歷投遞→簡(jiǎn)歷篩選→筆試→兩輪面試→通知體檢→進(jìn)行公示→通知錄用（二）日程安排具體安排另行通知（三）我們將提供兩種方式助力您夢(mèng)想靠岸官方網(wǎng)站：應(yīng)聘者請(qǐng)登陸招商銀行官方招聘網(wǎng)站： http://career.cloud.cmbchina.com（選擇“用戶登錄”進(jìn)行注冊(cè)，注冊(cè)完畢后點(diǎn)擊“校園招聘-各機(jī)構(gòu)校園招聘-寧波”），投遞電子簡(jiǎn)歷。官方微信：掃描下方二維碼，關(guān)注“招商銀行招聘”微信公眾平臺(tái)，獲取最新的校園招聘信息，點(diǎn)擊“校園招聘”，申請(qǐng)感興趣的職位，投遞簡(jiǎn)歷！ 四、溫馨提示（一）所有個(gè)人資料必須真實(shí)無(wú)誤，如有虛假信息，申請(qǐng)人將會(huì)被取消申請(qǐng)資格；簡(jiǎn)歷投遞過(guò)程中請(qǐng)務(wù)必上傳個(gè)人照片。（二）分行所有通知主要通過(guò)95555短信發(fā)送到您的手機(jī)（不能回復(fù)）。當(dāng)您的手機(jī)號(hào)碼變更時(shí)，請(qǐng)及時(shí)更新注冊(cè)信息，這是我們跟您聯(lián)系的重要渠道。（三）應(yīng)聘渠道以招商銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)。招商銀行招聘不收取任何費(fèi)用！ 我們期待，與您同行，夢(mèng)想靠岸！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)摩托車和電動(dòng)車整車或零部件的開發(fā)計(jì)劃和預(yù)算的制定2、產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)：a.技術(shù)改進(jìn)方案設(shè)計(jì)。b.主持技術(shù)改進(jìn)方案評(píng)審。3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)a.產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目零部件設(shè)計(jì)。b.產(chǎn)品總裝圖，部裝圖，零件圖，線路布置圖等c.編制產(chǎn)品圖冊(cè)，建立自制件明細(xì)和外購(gòu)件明細(xì)。d.產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)（含產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，裝配調(diào)試及檢驗(yàn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)重件加工品控標(biāo)準(zhǔn)）。e.產(chǎn)品的圖紙、技術(shù)資料齊全。5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品加工跟蹤及技術(shù)問(wèn)題處理：6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品裝配調(diào)試跟蹤和其間技術(shù)問(wèn)題處理7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的性能提升、功能外延、成本優(yōu)化之改進(jìn)完善。8、負(fù)責(zé)支持整車評(píng)審、試制評(píng)審。9、負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件（圖紙目錄、標(biāo)準(zhǔn)件明細(xì)表、外購(gòu)件明細(xì)表、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、使用說(shuō)明書等）的編寫與歸檔10、負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品技術(shù)專利申報(bào)資料的準(zhǔn)備11、部門主管交辦的其他事務(wù)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、協(xié)助機(jī)械工程師完成摩托車和電動(dòng)車的整車研制與開發(fā)；2、對(duì)已定型產(chǎn)品負(fù)責(zé)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)和技術(shù)改進(jìn)工作；3、認(rèn)真貫徹公司相應(yīng)管理體系，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)品合格率，降低生產(chǎn)成本；4、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或改進(jìn)狀況；5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、研發(fā)、樣品制作，滿足產(chǎn)品性質(zhì)要求；6、負(fù)責(zé)公司電子、電路技術(shù)資料收集、匯總、歸檔；7、能吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
勤奮好學(xué)，要有責(zé)任心，18歲-30歲
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
年薪：8萬(wàn)-12萬(wàn)大專以上學(xué)歷，同行業(yè)3年以上工作經(jīng)歷(最好是機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè))從事電動(dòng)車，摩托車技術(shù)開發(fā)工作兩年以上，會(huì)熟練運(yùn)用3d等軟件進(jìn)行工作，對(duì)電動(dòng)車電器件（電機(jī)、控制器、充電器、轉(zhuǎn)換器、電纜線等）的質(zhì)量性能、匹配性、品質(zhì)優(yōu)劣等有較深研究。請(qǐng)有意者在線投簡(jiǎn)歷再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話：13968698189 何經(jīng)理
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、具有注冊(cè)環(huán)保工程師資格證書或具有環(huán)保工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；2、研究生以上學(xué)歷；3、為人認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
要求：1、碩士以上學(xué)歷；2、熟悉水質(zhì)預(yù)測(cè)模型待遇面議
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
要求：1、碩士以上學(xué)歷；2、氣象相關(guān)專業(yè)。待遇面議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
要求：1、本科畢業(yè)，環(huán)評(píng)相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)四年以上；或碩士畢業(yè)，環(huán)評(píng)相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；2、有環(huán)評(píng)上崗證；3、有環(huán)評(píng)工程師證書的優(yōu)先。具體工資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
要求：1、本科畢業(yè)，環(huán)評(píng)相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)四年以上；或碩士畢業(yè)，環(huán)評(píng)相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；2、有環(huán)評(píng)上崗證；3、有環(huán)評(píng)工程師證書的優(yōu)先。待遇面議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
要求：1、大學(xué)本科環(huán)保類專業(yè)；2、環(huán)保實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；3、能夠吃苦耐勞待遇面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、科研生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；6、參與合同評(píng)審工作；任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)、制造或其他相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷；2、具有5年以上大型生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉生產(chǎn)制造流程、操作自動(dòng)化控制設(shè)備、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況；4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
崗位要求：年齡20-45周歲，中專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。福利待遇：1.彈性的工作時(shí)間.周一至周五。上午8：30-10：30.雙休 2.公司終生免費(fèi)培訓(xùn)（銀行.理財(cái).投資.保險(xiǎn).基金.證券）對(duì)你原來(lái)有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)任何要求。 3.透明的晉升機(jī)制，憑能力晉升。特別合適有上進(jìn)心想發(fā)展的人。 4.訓(xùn)練津貼+醫(yī)療保障+疾病保障+養(yǎng)老金+公積金+雙休日+管理津貼+專業(yè)培訓(xùn)+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+新人卓越獎(jiǎng)+旅游+鉆石獎(jiǎng)?。ㄖ灰κ杖肷喜环忭敚?可以兼職全職歡迎樂(lè)觀自信，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，有夢(mèng)想想發(fā)展的有志之士加入團(tuán)隊(duì)，成就未來(lái)！電話：15958681209 （李經(jīng)理）微信同號(hào)