臺(tái)州園藝教育崗位列表
初中科學(xué)，數(shù)學(xué)老師（工作地點(diǎn)：臨海市-大洋街道 臨海市-古城街道 椒江區(qū)-白云街道 ） | 臨海市慢科學(xué)文化發(fā)展有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6500~8500
職位描述： 1、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，教書育人，為人師表，承擔(dān)班主任工作；2、按照《課程標(biāo)準(zhǔn)》及學(xué)校制定的教學(xué)計(jì)劃要求，組織完成教學(xué)計(jì)劃，備課、上課、督導(dǎo)、批改作業(yè)，重視培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣和能力，組織、承擔(dān)研究課和公開課；3、積極組織或參加科研活動(dòng)偶那個(gè)和教改實(shí)驗(yàn)，認(rèn)領(lǐng)一個(gè)課題，每年完成一份教育或者教學(xué)方面論文；4、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量考查工作，按照教學(xué)質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認(rèn)真做好監(jiān)考和閱卷、試卷質(zhì)量分析，成績(jī)?cè)u(píng)定工作，提高教學(xué)質(zhì)量；5、制定學(xué)期計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，期末做好工作總結(jié)；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)平均年薪：8萬-15萬工作地點(diǎn)：1.浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)欣榮路319號(hào) 王老師：13738680295 2.崇和門北區(qū)5樓（新華書店對(duì)面）057685777755校區(qū)一：崇和門北區(qū)5樓（新華書店對(duì)面）057685777755校區(qū)二：大洋小區(qū)東門3樓（景明中醫(yī)樓上）0576089397755校區(qū)三：浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)欣榮路319號(hào) 13738680295
出納（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，工作責(zé)任心強(qiáng)。
教務(wù)員、考務(wù)員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助教務(wù)主任實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃，處理教務(wù)處日常教學(xué)事務(wù)工作，檢查和總結(jié)教務(wù)部門的教學(xué)工作并及時(shí)向教務(wù)主任匯報(bào)。2、考務(wù)工作：a、負(fù)責(zé)安排考試日程、監(jiān)考表。b、負(fù)責(zé)收發(fā)、保管試卷，要求按時(shí)、準(zhǔn)確、保密。c、做好成績(jī)統(tǒng)計(jì)分析工作，及時(shí)收集教師的試卷分析表，為教務(wù)處主任提供質(zhì)量分析資料。3、學(xué)籍管理工作。如：辦理學(xué)生休、復(fù)、轉(zhuǎn)、退學(xué)手續(xù)，要求手續(xù)完備，登記造冊(cè)，有據(jù)可查。4、教師業(yè)務(wù)、檔案管理、繼續(xù)教育等工作。5、教師出勤考核6、根據(jù)教學(xué)要求出好有關(guān)通知，做好有關(guān)教學(xué)業(yè)務(wù)的上傳下達(dá)工作。7、及時(shí)完成學(xué)校、教務(wù)處交給的其它業(yè)務(wù)工作。有高校教務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
溫嶺校區(qū)負(fù)責(zé)人（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 臺(tái)州本地人；執(zhí)行力強(qiáng)；有強(qiáng)烈創(chuàng)業(yè)精神，有3年以上開拓市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)；從事過教育培訓(xùn)行業(yè)的優(yōu)先考慮；對(duì)學(xué)校管理、人員管理有一定經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)所有校區(qū)的招生統(tǒng)籌等工作。年薪20萬。有意向者跟沈校長(zhǎng)聯(lián)系15805761888。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
電話銷售（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：6人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、 有良好的語言表達(dá)和人際交往能力。2、 熟悉計(jì)算機(jī)操作，能熟練使用辦公軟件；3、敢于挑戰(zhàn)自我，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)，有客戶服務(wù)意識(shí)。4、具備優(yōu)秀的溝通和思維邏輯能力，較強(qiáng)的理解力、執(zhí)行力。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
人事主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 要求：1、臺(tái)州本地人、男性、35歲左右或以上。2、有2年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)，自身具有一定的培訓(xùn)能力，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：7人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1．能夠根據(jù)本校的招生計(jì)劃，對(duì)所擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目的招生各環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化，并確保執(zhí)行到位，對(duì)項(xiàng)目完成過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整，做到過程與結(jié)果的雙重管理。2、嚴(yán)格根據(jù)學(xué)校招生流程，做好各環(huán)節(jié)的執(zhí)行或督促工作，嚴(yán)格把控各時(shí)間節(jié)點(diǎn)3．能夠做好所擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目客戶的檔案建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。4、在項(xiàng)目進(jìn)行過程中，如有學(xué)校指定新老師擔(dān)任項(xiàng)目助手的，能夠引導(dǎo)新招生老師熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)。5、能夠負(fù)責(zé)所擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目的公共關(guān)系，搞好與當(dāng)?shù)卣?、金融機(jī)構(gòu)及社區(qū)等的關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。辦公地點(diǎn)在臺(tái)州總校，各負(fù)責(zé)椒江、路橋、溫嶺、黃巖、臨海、天臺(tái)、玉環(huán)，共7人有意向者跟沈校長(zhǎng)聯(lián)系15805761888。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
網(wǎng)絡(luò)管理人員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)中心機(jī)房交換機(jī)、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)主要設(shè)備的合理配置和安全執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備、終端外設(shè)和網(wǎng)絡(luò)線路的日常維護(hù)和管理，保障信息暢通；3、負(fù)責(zé)網(wǎng)路內(nèi)用戶的設(shè)置及用戶的開發(fā)、撤銷、權(quán)限等管理；4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)章制度；5、負(fù)責(zé)學(xué)校所有行政電話的維修、維護(hù)、電話業(yè)務(wù)等工作；6、完全領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。學(xué)校提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
育華學(xué)校招生老師（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 玉環(huán)市 溫嶺市 ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 臺(tái)州本地人，溝通表達(dá)能力佳，應(yīng)變能力強(qiáng)，有一定的招生宣傳能力，具備優(yōu)秀的溝通和思維邏 輯能力，較強(qiáng)的理解力、執(zhí)行力。有在教育培訓(xùn)行業(yè)工作過的相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。備注：育華學(xué)校各個(gè)校區(qū)皆招聘招生人員，工作地點(diǎn)分別為：椒江、路橋、溫嶺、玉環(huán)、天臺(tái)、臨海。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制
會(huì)計(jì)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心；有良好的職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任感強(qiáng)；2、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及其他辦公軟件；3、有豐富經(jīng)驗(yàn)者、相關(guān)退休人員優(yōu)先考慮。
辦公室人員（工作地點(diǎn)：溫嶺市 天臺(tái)縣 路橋區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：8人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 要求：1、形象氣質(zhì)佳；2、 有良好的語言表達(dá)和人際交往能力； 3、 熟悉計(jì)算機(jī)操作，能熟練使用辦公軟件； 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)，有客戶服務(wù)意識(shí)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。育華學(xué)校各個(gè)校區(qū)各招一名辦公室人員，工作地點(diǎn)分別為：路橋、椒江、溫嶺、臨海、玉環(huán)、天臺(tái)。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
美工/網(wǎng)頁設(shè)計(jì)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心；團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，具備良好的溝通能力；并具備良好的色彩把握能力；2、主要負(fù)責(zé)學(xué)校海報(bào)、宣傳頁等設(shè)計(jì)工作；協(xié)助學(xué)校網(wǎng)絡(luò)后臺(tái)開發(fā)人員制作部分前臺(tái)設(shè)計(jì)工作，獨(dú)立完成美工等視覺需要； 負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)管理及網(wǎng)站的管理與維護(hù)等相關(guān)工作；3、 精通div+css網(wǎng)頁布局，能夠精確規(guī)劃網(wǎng)頁的div+css結(jié)構(gòu)； 4、熟悉photoshop，coreldraw等相關(guān)圖文軟件；5、熟悉flashd等相關(guān)網(wǎng)站設(shè)計(jì)軟件優(yōu)先考慮。學(xué)校提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
教務(wù)主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：在教學(xué)副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好教務(wù)處常規(guī)性及突擊性工作，指導(dǎo)、檢查、督促各教師日常工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)校教學(xué)工作常態(tài)管理的規(guī)范化，制度化。具有高校教務(wù)經(jīng)驗(yàn)。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
教學(xué)副校長(zhǎng)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)學(xué)校日常運(yùn)營(yíng)管理，有豐富的高校教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)和組織能力，良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)能力，特別優(yōu)秀人才不受學(xué)歷、年齡限制。有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)的工作者優(yōu)先。具備優(yōu)秀的溝通和思維邏輯能力，較強(qiáng)的理解力、執(zhí)行力和管理能力。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制
考務(wù)主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州育華教育
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行考試管理的規(guī)章制度，精心組織、嚴(yán)格要求、樹立良好的考風(fēng)考紀(jì)、維護(hù)考試工作的嚴(yán)肅性，提高考試質(zhì)量。 2、負(fù)責(zé)學(xué)生期末考試、學(xué)期補(bǔ)考、畢業(yè)補(bǔ)考的組織安排和成績(jī)管理工作。 3、制定考試工作程序，編排考場(chǎng)，安排監(jiān)考人員。 4、按照考務(wù)工作要求，做好試卷的命題組織和試卷打印、密封、分發(fā)、存檔、保密等工作。 5、負(fù)責(zé)學(xué)生成績(jī)管理，做好各科目考試成績(jī)的統(tǒng)計(jì)、匯總和試卷分析，成績(jī)分析。 6、負(fù)責(zé)考試資料檔案的建設(shè)；對(duì)各類考試資料、參考答案進(jìn)行整理、歸檔和保管。 7、協(xié)助完成本校其他相關(guān)工作。公司提供員工完善的福利：1、薪資：基本工資+提成+獎(jiǎng)金（行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資）2、繳納五險(xiǎn)；3、帶薪年假、享受法定節(jié)假日、年度長(zhǎng)途旅游，公司聚餐等豐富多彩的員工活動(dòng)；4、完善的崗前、入職、在職和晉升培訓(xùn)，能讓你在同類崗位上剛有競(jìng)爭(zhēng)力；5、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，廣闊的職業(yè)晉升空間，公平的晉升機(jī)制。
數(shù)字化管理師或?qū)W徒（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江泓興塑膠工業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 2019新職位：數(shù)字化管理師（推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的操盤手）數(shù)字化管理師是指利用數(shù)字化辦公軟件平臺(tái)，進(jìn)行企業(yè)及組織人員架構(gòu)編輯、組織運(yùn)營(yíng)流程維護(hù)、工作流協(xié)同、大數(shù)據(jù)決策分析、企業(yè)上下游在線化連接，使企業(yè)組織在線、溝通在線、協(xié)同在線、業(yè)務(wù)在線、生態(tài)在線，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理在線化、數(shù)字化的人員。主要工作任務(wù)1.將企業(yè)及組織人員架構(gòu)編輯在數(shù)字化管理平臺(tái)，負(fù)責(zé)制定企業(yè)數(shù)字化辦公軟件推進(jìn)計(jì)劃和落地實(shí)施方案，進(jìn)行扁平可視化管理；2.負(fù)責(zé)數(shù)字化辦公所有模塊的搭建和組織運(yùn)轉(zhuǎn)必備流程的維護(hù)，實(shí)現(xiàn)組織高效安全的溝通；3.設(shè)定企業(yè)及組織工作流協(xié)同機(jī)制，實(shí)現(xiàn)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的沉淀和共享；4.通過業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)行為的在線化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的大數(shù)據(jù)決策分析；5.以企業(yè)為中心的上下游和客戶都實(shí)現(xiàn)在線化連接，用大數(shù)據(jù)優(yōu)化整個(gè)生態(tài)的用戶體驗(yàn)，不斷提升生產(chǎn)銷售效率。覆蓋行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、零售、教育、餐飲、金融業(yè)、醫(yī)療醫(yī)藥、制造業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)、政府/事業(yè)單位、物流行業(yè)
ehs主管（工作地點(diǎn)：三門縣 ） | 浙江綠島科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷 2、化工、安全相關(guān)專業(yè) 3、從事過一年以上化工廠生產(chǎn)經(jīng)歷，最好是從事過安全管理工作或從事過工藝管理。 4、有安全管理資格證的優(yōu)先錄取。 5、具有安全知識(shí)及認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的責(zé)任感。 6、歡迎有安監(jiān)相關(guān)單位工作經(jīng)驗(yàn)的退休員工。工作職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的危害意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，定期分析安全事故、職業(yè)危害對(duì)重大安全事故隱患提出整改意見。 2、 了解現(xiàn)場(chǎng)安全情況，每天進(jìn)行安全檢查，提出整改意見，督促有關(guān)部門及時(shí)解決。 3、 負(fù)責(zé)車間員工的安全教育培訓(xùn)工作。 4、 對(duì)違章指揮、違章作業(yè)，有權(quán)利義務(wù)提出停止工作，并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。 5、 負(fù)責(zé)安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理工作。 6、 負(fù)責(zé)各類安全臺(tái)帳的建檔、整理工作及其文件的編制。 7、 負(fù)責(zé)動(dòng)火、有限空間等特種作業(yè)的審批、管理工作五險(xiǎn)一金+雙休
行政經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江凱樂潔具有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、 全面貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)；2、 全面貫徹、落實(shí)公司頒布的各項(xiàng)規(guī)章制度、通告、公告等等；3、 全面主持人力資源部日常管理工作及各部門相關(guān)協(xié)調(diào)工作；4、 全面負(fù)責(zé)公司人力資源職能發(fā)展戰(zhàn)略縱深規(guī)劃并監(jiān)督實(shí)施，關(guān)注內(nèi)外變化并及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整方案，為重大人事決策提供建議和信息支持；5、 負(fù)責(zé)策劃并完善人力資源結(jié)構(gòu)、崗位分析與設(shè)計(jì)、流程改造與規(guī)范、崗位設(shè)置、人員配置的優(yōu)化以及健全完善企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和崗位位設(shè)置；6、 負(fù)責(zé)制訂、審定公司的各項(xiàng)管理體系、制度規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例以規(guī)范內(nèi)部管理流程及體系7、 負(fù)責(zé)績(jī)效考核管理體系的貫徹與實(shí)施；8、 負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)工作的實(shí)施；9、 負(fù)責(zé)勞資關(guān)系處理、員工投訴及勞動(dòng)糾紛處理，完善內(nèi)部溝通渠道； 10、 負(fù)責(zé)薪酬體系管理、晉升/福利等激勵(lì)機(jī)制的完善，建立有效的激勵(lì)體制；11、 負(fù)責(zé)招聘工作的組織與實(shí)施：人員的招聘、面試及入離職的辦理；、12、 負(fù)責(zé)公司社保管理、合同、檔案管理、工傷管理等事務(wù)；13、 負(fù)責(zé)行政后勤工作及后勤物資、福利/勞保用品/辦公用品/設(shè)備的請(qǐng)購(gòu)與管控，提供后勤支持； 14、 負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展：包括企業(yè)活動(dòng)的組織，企業(yè)形象工程建設(shè)等；15、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、通告、公告性文件貫徹、落實(shí)情況的監(jiān)督、檢查與跟蹤。16、 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的培訓(xùn)與開發(fā)，負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)人員進(jìn)行入廠教育；17、 全面監(jiān)督、稽查各部門各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律貫徹、落實(shí)狀況，對(duì)各部門、各崗位及其場(chǎng)所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況及5s進(jìn)行定期及不定期檢查，推進(jìn)公司的管理。18、 全面負(fù)責(zé)員工福利、社保辦理、工傷處理、勞動(dòng)年檢、員工獎(jiǎng)懲等相關(guān)事項(xiàng)處理事宜。19、 負(fù)責(zé)公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)，開展年度總評(píng)比和表彰活動(dòng)20、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作及公司檔案管理工作；21、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、用電、用水、用油及紙量年度消耗計(jì)劃與管理；22、 負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的策劃和組織；23、 負(fù)責(zé)公司保安系統(tǒng)管理，維護(hù)與執(zhí)行.24、 負(fù)責(zé)制定公司用電、用水、用油、用紙量年度消耗計(jì)劃并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；
市場(chǎng)專員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-太平街道 ） | 臺(tái)州樂恩教育信息咨詢有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 一、崗位職責(zé)：1、參與市場(chǎng)宣傳、策劃工作；2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、宣傳、推廣、信息收集、匯總工作；二、全職要求：1、誠(chéng)實(shí)守信，有事業(yè)心和責(zé)任感；2、積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，洞察能力強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力；3，有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。三、薪資福利1.公司免費(fèi)提供培訓(xùn)、住宿、并繳納五險(xiǎn)，節(jié)假日發(fā)放禮品；四、工作地址溫嶺校區(qū)：溫嶺三星大道289號(hào)2樓
各科目兼職教師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-太平街道 溫嶺市 ） | 臺(tái)州樂恩教育信息咨詢有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：500~10000
職位描述： 一、有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)二、課時(shí)費(fèi)按小時(shí)核算三、月結(jié)溫嶺分校：溫嶺市三星大道289號(hào)2樓箬橫分校：箬橫鎮(zhèn)聯(lián)城東路188號(hào)金清分校：金清鎮(zhèn)教育聯(lián)盟3樓
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