臺州園藝教育崗位列表
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 1、性格開朗,溝通能力強。 2、有扎實的專業(yè)知識功底。 3、能吃苦耐勞。 4、有敬業(yè)精神。 薪資待遇1500+獎金+五險+課時費 經(jīng)驗豐富、能力強者可簽訂保底年薪。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、備課、上課、課堂評價:1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù),根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃,系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效,認(rèn)真做好學(xué)情分析,掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率,按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進行評估,為學(xué)生查缺補漏,幫助學(xué)生盡快提高成績,提高學(xué)習(xí)興趣,掌握學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格:1專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動,具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,具備良好的溝通表達能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1、備課、上課、課堂評價:1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù),根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃,系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效,認(rèn)真做好學(xué)情分析,掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率,按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進行評估,為學(xué)生查缺補漏,幫助學(xué)生盡快提高成績,提高學(xué)習(xí)興趣,掌握學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格:1專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動,具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,具備良好的溝通表達能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1、備課、上課、課堂評價:1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù),根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃,系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效,認(rèn)真做好學(xué)情分析,掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率,按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進行評估,為學(xué)生查缺補漏,幫助學(xué)生盡快提高成績,提高學(xué)習(xí)興趣,掌握學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格:1??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動,具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,具備良好的溝通表達能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:7000~14000
職位描述: 薪酬待遇:1、無責(zé)任底薪,入職即享受;2、高提成比例,10萬業(yè)績提2萬;3、豐厚額外獎金:全勤獎+開單獎+新人獎+優(yōu)秀獎+銷冠獎等;4、公司為員工統(tǒng)一提供五險一金;5、14天超長帶薪年假;6、帶薪培訓(xùn)。福利設(shè)置:1、正式員工可以申請免費學(xué)習(xí)公司課程,進行知識技能的提升;2、系統(tǒng)完善的培訓(xùn)體系:包含企業(yè)文化、銷售理論、營銷學(xué)、客戶心里分析、產(chǎn)品項目知識、銷售技巧;銷售流程、攻單技巧、電話實操等,助力新人成長;3、牛人分享:優(yōu)秀員工的經(jīng)驗交流分享,促進銷售能力的提升;4、晉升空間巨大:每6個月提干一次,銷售主管--銷售經(jīng)理--分校校長;5、月度生日會、入職周年會、榮譽宴、下午茶;6、豐富的團隊活動,聚餐、戶外拓展、國內(nèi)、國外游等。崗位職責(zé):1、公司提供意向?qū)W員,為學(xué)員解答學(xué)習(xí)方面的疑問,無需外出、無需自己開發(fā)資源;2、根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求,規(guī)劃適合的課程和班型,以促成學(xué)員選擇;3、建立與學(xué)員之間良好的關(guān)系,實時把握學(xué)員需求,確保學(xué)員滿意并達成合作;4、運用多種營銷形式如(電話,微信,線上),擴大課程產(chǎn)品的業(yè)界影響力;任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,良好的學(xué)習(xí)能力;有相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷可降低學(xué)歷要求。2、顧問式營銷,有無銷售經(jīng)驗均可,有教育、保險、金融從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3、口齒清晰,普通話流利,善于溝通;4、熱愛電話銷售工作,富有激情和進取心;5、工作認(rèn)真細(xì)致,有較好的溝通能力和團隊合作精神公司環(huán)境:耀達大廈11樓,5a級寫字樓,明亮的工位,開闊的辦公環(huán)境,員工關(guān)系簡單無辦公室政治,領(lǐng)導(dǎo)nice,團隊年輕激情有活力,平均年齡26歲。公司介紹優(yōu)路教育成立于2005年,隸屬于北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司,是一家專注于工程、醫(yī)衛(wèi)、教師、財經(jīng)領(lǐng)域輔導(dǎo)培訓(xùn)的綜合性教育服務(wù)機構(gòu)。公司現(xiàn)有5000余名員工,擁有1000余名專業(yè)講師,已在全國30個省市自治區(qū)開設(shè)了200余家直營分校。主營項目包括:工程類、醫(yī)衛(wèi)類、教師類、財經(jīng)類等。
實習(xí)老師(工作地點:椒江區(qū)-海門街道 ) | 藝才幼兒園
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:1000~3000
職位描述: 崗位職責(zé):1、大專及以上學(xué)歷,從事過幼兒園工作的優(yōu)先考慮;2、喜歡孩子,熱愛幼兒教育工作,有愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心;3、端莊得體,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的口語表達能力;4、具備幼教或小學(xué)教師資格證;崗位職責(zé):1、服從并完成園長下達的所有任務(wù);2、完成日常教課授課及活動安排傳達;3、與孩子及孩子家長建立良好的溝通;ps:如果你是持證教師,有能力,有工作經(jīng)驗的,可以面談 有意者直接聯(lián)系:陳老師13291681698
安全(工作地點:臨海市-大田街道 ) | 浙江正特股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、現(xiàn)場6s檢查、月度督查,天然氣、設(shè)備等專項安全檢查2、每天檢查跟蹤匯總3、安全事故調(diào)查4、安全教育,安全預(yù)案和相關(guān)改進預(yù)案的草擬5、職業(yè)健康臺賬、安標(biāo)化臺賬更新6、其他安全相關(guān)事務(wù)任職條件:1、從事倉管工作優(yōu)先2、熟悉辦公軟件
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:2000~6000
職位描述: 1、女性,形象氣質(zhì)佳2、上班時間早上7點半---下午5點 雙休 寒暑假工資:2500---6000沒幼師證也可以,試用期過后學(xué)校給予交保險地址:杜橋
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述: 崗位職責(zé): 根據(jù)適用于公司的ehs法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司內(nèi)部ehs管理程序,完成安全、職業(yè)健康體系文件管理、審計管理、安全及健康危險因素管理、安全及職業(yè)健康培訓(xùn)教育、工傷管理等方面工作。任職資格:1、35周歲以下,男性;2、化工及相關(guān)專業(yè);3、具備生產(chǎn)及安全管理經(jīng)驗;4、肯學(xué)習(xí),擅于溝通,*好已取得注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:10000~20000
職位描述: 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)方針政策以及各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織施工管理和質(zhì)量,有計劃的按照設(shè)計師圖紙及預(yù)算范圍施工2.維護公司利益,正確協(xié)調(diào)、平衡與業(yè)主之間的關(guān)系,做好施工服務(wù)工作3、制定材料計劃,資金使用計劃,并提前提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批,做好成本控制,杜絕材料浪費。不斷監(jiān)測工程費實際支出情況并和預(yù)算相比較,控制工程費用。4、制定完善的施工進度計劃,合理調(diào)配工人,協(xié)調(diào)各工種交叉作業(yè);主持安全技術(shù)措施,教育工人按章操作,遵守安全紀(jì)律。5、加強自我保護意識,各種文件要整理歸檔,項目施工中設(shè)計變更和材料代用提請業(yè)主書面簽證后存檔,為施工可能發(fā)生的索賠提供法律依據(jù)。6、主持工程質(zhì)量和隱蔽項目的驗收,提請業(yè)主書面簽證并存檔。對現(xiàn)場進行施工情況隨時進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。7、對整體工程內(nèi)容負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)職責(zé)
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:6000~9000
職位描述: 1、組織實施業(yè)務(wù)部下達的生產(chǎn)計劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù);2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;3、根據(jù)生產(chǎn)計劃核算人員需求,確保計劃順利執(zhí)行;根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報公司批準(zhǔn);4、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;5、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求,配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識;6、對車間員工展開教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項方針政策;7、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);8、領(lǐng)導(dǎo)車間做好5s管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員的養(yǎng);9、處理車間的突發(fā)事件,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進展,對于無法處理的事件要及時請示;10、積極深入員工,了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;11、配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通.,12、要求有3年以上橡塑行業(yè)車間管理工作經(jīng)驗
質(zhì)量工程師(工作地點:溫嶺市-太平街道 ) | 浙江中馬園林機器股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~9000
職位描述: 崗位職責(zé):1.協(xié)助部門經(jīng)理建立完善、適宜的質(zhì)量體系,貫徹iso9001質(zhì)量管理體系,監(jiān)控質(zhì)量體系的正常運行。2.協(xié)助部門經(jīng)理開展質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的宣傳、教育、落實和驗證工作。3.監(jiān)控外購件、外協(xié)件的入庫前的檢查驗收、監(jiān)視和質(zhì)量分析工作。4.監(jiān)督整機型式試驗和類行檢驗的計劃編制和按計劃進行送檢工作。5.監(jiān)控組織公司的計量器具的驗證、校對、檢定工作。6.協(xié)助技術(shù)部編制產(chǎn)品檢驗規(guī)范,制訂計量器具的操作指導(dǎo)書。7.組織供應(yīng)商體系管理、現(xiàn)場管理、不合格品管理及改進的推進;8.監(jiān)控對不合格品的管理及不合格品糾正/預(yù)防措施的驗證。9.協(xié)助安排、接待第二、第三方對公司進行的質(zhì)量能力審核工作,主持召開質(zhì)量分析會議,處理重大質(zhì)量事故和對質(zhì)量信息進行管理,組織制訂糾正和預(yù)防措施,并對預(yù)防糾正措施的執(zhí)行進行跟蹤和驗證,防止不合格事項的再度發(fā)生。任職資格:1、機械設(shè)計相關(guān)專業(yè),,大專以上學(xué)歷;2、一到三年以上械制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作,持有內(nèi)審員證書;4、具有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;5、工作態(tài)度認(rèn)真,積極負(fù)責(zé),具有較強的創(chuàng)新意識。
品質(zhì)部經(jīng)理(工作地點:仙居縣-福應(yīng)街道 ) | 仙居縣瑾達汽車零部件股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:10年以上|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:9000~12000
職位描述: 一、崗位職責(zé)1.貫徹公司質(zhì)量方針,不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件,確保質(zhì)量管理體系能持續(xù)運行并有效執(zhí)行。2.根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)對各部門的品質(zhì)管理工作進行評估,并根據(jù)實際業(yè)績和生產(chǎn)情況組織檢查、改進。3.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實施,組織與推進各種品質(zhì)改善活動。4.推動及優(yōu)化質(zhì)量管理責(zé)任制,落實到各相關(guān)部門(人),完善品質(zhì)考核制度辦法。5.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計劃,開展全面的質(zhì)量管理教育活動。定期組織檢驗員、管理人員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn),強化質(zhì)量管理水平。6.落實供應(yīng)商的質(zhì)量管理,參與公司合格供應(yīng)商的評定。7.負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的檢定工作,以及實驗室管理。8.按照規(guī)定的作業(yè)流程,依據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn)或檢驗規(guī)范對原輔材料、外協(xié)品、半成品及成品進行檢驗、巡視檢驗,形成書面檢驗記錄反饋相關(guān)部門。9.處理客戶投訴,主導(dǎo)異常原因分析并將改善措施切實執(zhí)行、驗證,減少內(nèi)外部客戶投訴,不斷提高客戶滿意度。10.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計報表,建立和規(guī)范原始檢驗記錄、統(tǒng)計報表、質(zhì)量統(tǒng)計審核程序;對產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進行統(tǒng)計、分析和考核,并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。11.負(fù)責(zé)定期進行質(zhì)量工作匯報。定期在生產(chǎn)會議中口頭或書面匯報,對于重大質(zhì)量事故,組織專題分析會集中匯報,特殊應(yīng)急情況向上層匯報。12.依照質(zhì)量事故處理條例負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的調(diào)查處理。13.負(fù)責(zé)相關(guān)文件,記錄,信息的管理,保證產(chǎn)品實現(xiàn)過程的可追溯性。14.與其他部門相關(guān)工作的協(xié)調(diào)管理,完成上級臨時交辦的各項任務(wù)。 二、崗位要求1、全日制大專及以上理工科專業(yè)畢業(yè)2、熟練操作辦公軟件(excel、word等),具有較強的數(shù)據(jù)報表分析能力3、10年以上工作經(jīng)驗,5年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(汽車零部件行業(yè))4、持有iatf16949內(nèi)審員、vda6.3過程審核等資格證書,并能熟練操作5、邏輯思維能力強,善于溝通,善于團隊協(xié)作,工作抗壓性強6、熟練操作qc手法與五大工具三、福利待遇1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂2、公司提供員工宿舍,內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等(水電費由員工個人承擔(dān))3、公司作六休一,為員工提供年終獎金、社保、工齡獎、節(jié)假日禮品等4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃,提供大量專業(yè)、實用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 要求:普通話標(biāo)準(zhǔn),具有親和力,講課生動,知識面廣薪資福利:1、基本工資課時費績效獎金課時獎金,年薪5-7萬元左右;2、公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工商、生育、失業(yè))3、公司不定期免費組織聚餐,一年兩次旅游,并發(fā)放節(jié)日禮品,生日禮物等;4、公司員工享受帶薪年假5、完善的職位晉升機遇(專職教師-分校主任-分校校長)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 要求:普通話標(biāo)準(zhǔn),具有親和力,講課生動,知識面廣 薪資福利: 1、基本工資課時費績效獎金課時獎金,年薪5-7萬元左右; 2、公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工商、生育、失業(yè)) 3、公司不定期免費組織聚餐,一年兩次旅游,并發(fā)放節(jié)日禮品,生日禮物等; 4、公司員工享受帶薪年假 5、完善的職位晉升機遇(專職教師-分校主任-分校校長)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 助教或主教少兒美術(shù)課程招聘2名美術(shù)老師學(xué)歷要求:本科以及本科以上學(xué)歷(美術(shù)專業(yè)畢業(yè))(若美術(shù)功底極強可考慮??疲┫M好髅臏嘏朴跍贤?,熱愛孩子熱愛教育事業(yè)。勤奮上進待遇:面議(也可選擇合作模式)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述: 上初級會計考證的兼職老師,《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》、《初級會計實務(wù)》任職要求1、大科及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè)優(yōu)先;2、具有很強的中文表達能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐;3、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣;4、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責(zé)任心強。 上課時間:1周3個晚上或周日白天崗位職責(zé):1、為學(xué)生制定一對一輔導(dǎo)課程,安排好學(xué)生每一次的上課時間,確保課程的如期進行;2、對家長的后期服務(wù),上課效果的跟蹤與反饋,與學(xué)生家長及時有效溝通,與學(xué)生和家長建立長期,穩(wěn)定,良好的關(guān)系;3、接受上級安排,參與市場部組織的校區(qū)活動,協(xié)助課程顧問安排到訪客戶或電話咨詢;4、負(fù)責(zé)對孩子教學(xué)進度的追蹤及了解,對學(xué)生進行全面的指導(dǎo),做好對孩子的回訪記錄,對學(xué)生出現(xiàn)的任何問題,給予及時輸導(dǎo)和解決。5、促進后期的續(xù)費、擴科、推薦等工作;6、完成部門內(nèi)部工作及上級交代的其他任務(wù)。任職要求:1、中專以上學(xué)歷,;2、工作細(xì)致、耐心,果斷,具有強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備助人為樂的品德,具有良好的管 理及服務(wù)意識,吃苦耐勞;3、具有較強的溝通、表達能力,富有親和力,善于調(diào)動、引導(dǎo)、管理學(xué)生。4、熟練掌握word、excel等辦公軟件。5、熱愛教育行業(yè),有良好的客戶服務(wù)意識、能適應(yīng)靈活的工作時間(包括周末)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 對客戶進行現(xiàn)場咨詢,引導(dǎo)客戶簽訂,完成銷售任務(wù);3、對客戶進行回訪跟蹤,引導(dǎo)老客戶介紹新客戶;4、做好統(tǒng)計工作,為市場部提供數(shù)據(jù)分析支持;5、協(xié)助班主任及學(xué)科老師做好學(xué)員管理工作;6、主管交待其他任務(wù)。任職要求:1、中專以上學(xué)歷,有教育培訓(xùn)行業(yè)或銷售類經(jīng)驗者優(yōu)先;2、形象氣質(zhì)好,穩(wěn)重,談吐,待人接物大方得體;3、性格開朗,頭腦靈活,反應(yīng)速度,應(yīng)變能力強,抗壓能力強;4、有責(zé)任心,做事積極,執(zhí)行力強,學(xué)習(xí)能力強;5、熱愛咨詢行業(yè),有強烈的進取心,有良好的溝通技巧和表達能力;6、有良好的客戶服務(wù)意識,付出精神強,能適應(yīng)長時間,高強度工作(包括周末)7、有團隊合作精神以及有一定的思想境界,能服從大局安排。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 崗位價值:作為一名(平面設(shè)計)講師,你是知識的傳遞者,也是一盞明燈,點亮學(xué)員的人生。來這里,你收獲的是專業(yè)的提升,更大的職業(yè)機會,來自與學(xué)生真摯的感謝,還有來自社會的尊重。崗位職責(zé):1. 根據(jù)學(xué)校課程設(shè)置及學(xué)員學(xué)習(xí)需求,合理制定課程大綱;2. 根據(jù)學(xué)員情況制定教學(xué)計劃,合理安排上課時間,保證教學(xué)質(zhì)量;3. 必要時候幫助咨詢師做好學(xué)院的續(xù)報及續(xù)轉(zhuǎn)工作;4. 跟學(xué)員及時溝通,做好教學(xué)服務(wù)工作,關(guān)注學(xué)員學(xué)習(xí)情緒,及時調(diào)整;5.會ai,或在廣告公司上過班優(yōu)先錄取崗位職責(zé):1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員;3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機票及火車票的準(zhǔn)確預(yù)定;5、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機、空調(diào)及打卡機等);6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;7、完成上級主管交辦的其它工作任職資格:1、女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—24歲,身高1.65以上;2、中專及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;3、較強的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;5、普通話準(zhǔn)確流利;6、具備一定商務(wù)禮儀知識。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 職位描述崗位描述:1、有美術(shù)教學(xué)經(jīng)驗,有愛心、有耐心,能跟孩子互動。2、服從安排,能夠獨立準(zhǔn)備教案,并有良好的創(chuàng)新教學(xué)能力。3、3-16歲兒童創(chuàng)意授課的組織實施。4、與家長做好課前、課后的溝通協(xié)調(diào)。5、管理維護教師及教具,及時整理和歸檔學(xué)生作品。6、積極協(xié)調(diào)并配合學(xué)校的相關(guān)活動。7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。任職要求:1、美術(shù)學(xué)、繪畫、藝術(shù)設(shè)計等專業(yè)本科學(xué)歷。2、思想品德好,有師德。3、熱愛學(xué)生,有責(zé)任心、有愛心、耐心。4、擁有強大的團隊合作精神,能與公司一同成長,能夠服從公司工作安排。
沒有找到合適的工作?馬上免費登記一份簡歷,讓工作來找你
職位拼音首字母查詢: