臺(tái)州食品營(yíng)養(yǎng)與檢驗(yàn)教育崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量管理計(jì)劃，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)； 2、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目的質(zhì)量控制和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)； 3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作過程中的日常質(zhì)量檢查工作，對(duì)出現(xiàn)的異常情況給與技術(shù)上的指導(dǎo)； 4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)束時(shí)驗(yàn)收和評(píng)估的工作； 5、 負(fù)責(zé)記錄和匯總項(xiàng)目質(zhì)量的完成情況，并作出質(zhì)量分析報(bào)告。 6、供應(yīng)商質(zhì)量問題反饋和跟蹤； 7、公司內(nèi)部質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)和持續(xù)改善； 8、生產(chǎn)中質(zhì)量問題的跟蹤改善； 任職資格 1、 ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械或電子類相關(guān)專業(yè)； 2、 2年以上項(xiàng)目質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 精通office辦公軟件及項(xiàng)目質(zhì)量管理軟件；熟悉iso質(zhì)量管理系統(tǒng)； 4、 身體健康、能吃苦耐勞，可以適應(yīng)不同環(huán)境下的作業(yè)要求； 5、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的與人溝通能力。6、工作地點(diǎn)：廣東潮州市
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
職位描述：1、負(fù)責(zé)原材料的檢驗(yàn)和記錄；2、處理市場(chǎng)返品分析及記錄；3、協(xié)助采購處理供應(yīng)商質(zhì)量問題；4、協(xié)助質(zhì)量工程師跟蹤質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。要求：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；2、2年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)檢驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)；3、溝通能力強(qiáng)；4、熟練使用常規(guī)檢具，能看懂機(jī)械制圖。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
做檢驗(yàn)要仔細(xì)點(diǎn)，能看懂基本圖紙，能用游表（帶表，數(shù)顯）等卡尺量具
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500~3500
職位描述：
化學(xué)、建筑、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量檢測(cè)上崗證者或有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~18000
職位描述：
崗位任職要求：1、教育背景：管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過管理學(xué)、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、口才演講、生產(chǎn)作業(yè)管理等知識(shí)培訓(xùn)。3、經(jīng)驗(yàn)：5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)。4、技能：出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的商業(yè)理念；5、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，組織及策劃能力和良好的溝通技巧；能與政府、企業(yè)高層人士廣泛接觸，并深入溝通；較強(qiáng)的邏輯思維能力；較強(qiáng)的英文聽、說、寫能力及熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用及操作能力；6、個(gè)性特征：辦事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)；追求成功，精力充沛，可以承受較大工作壓力。其權(quán)力范圍主要是：1、對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)、建議權(quán)、否決權(quán)、調(diào)度權(quán)；2、對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)；3、對(duì)下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；4、對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán)。其責(zé)任范圍主要是：1、對(duì)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成負(fù)組織與協(xié)調(diào)責(zé)任；2、對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)、執(zhí)行責(zé)任；3、因調(diào)研信息嚴(yán)重失真，影響公司重大決策給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~3500
職位描述：
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及衛(wèi)生情況；2、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；3、年齡六十歲以內(nèi)，男女不限，身體健康、精力充沛，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的；4、每天負(fù)責(zé)燒中晚午餐；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、熱愛本職，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，好學(xué)上進(jìn)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，3、有檢驗(yàn)士/檢驗(yàn)師資格證，工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 不怕吃苦；4、有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
工作要求：1、能看懂工藝圖紙；2、對(duì)質(zhì)檢工具有一定的了解；3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作內(nèi)容：1、在生產(chǎn)過程中，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行首檢、巡檢和終檢，并做好書面記錄，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題第一時(shí)間上報(bào)，若返工，監(jiān)督返工效果；2、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行記錄，并做好質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告的歸檔與反饋；3、對(duì)于不合格產(chǎn)品堅(jiān)決不放行，及時(shí)開具工、料廢單，并做好單據(jù)的統(tǒng)計(jì)與反饋；4、協(xié)助處理公司內(nèi)的產(chǎn)品質(zhì)量問題，參加產(chǎn)品質(zhì)量問題的調(diào)查與原因分析工作；5、巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作及時(shí)糾正、反饋，并督導(dǎo)作業(yè)人員做好生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的自檢工作；6、完成上級(jí)交辦的其他工作。公司福利：1、公司可以申請(qǐng)住宿（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施），公司內(nèi)有員工餐廳；2、公司提供五險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)）參保，提供工齡工資、考核工資、學(xué)歷工資；3、公司各項(xiàng)福利制度齊全，生日蛋糕派送、孝心基金發(fā)放、集體帶薪旅游等多項(xiàng)福利制度；4、工作時(shí)間：8小時(shí)工作制、單休；5、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
熟悉使用各種量具，一年以上按圖紙零件檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力、責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
我司現(xiàn)與康師傅（頂益）、飛鶴乳業(yè)、蒙牛、可口可樂等公司緊密合作，為他們提供塑料促銷禮品的制造與加工?，F(xiàn)急需聘請(qǐng)?jiān)谙嚓P(guān)領(lǐng)域工作的禮品業(yè)務(wù)員， 公司待遇極優(yōu)厚。應(yīng)聘人員需具備以下條件：1.熟悉塑料禮品銷售這一領(lǐng)域， 在塑料行業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2.或者在以上提到的食品公司工作過， 有相關(guān)禮品渠道。3.品德優(yōu)良， 對(duì)工作積極熱誠。4.善于與客戶溝通， 應(yīng)變能力敏捷。5.采用底薪+提成的薪酬方式。6.歡迎剛畢業(yè)的大學(xué)生從業(yè)務(wù)助理開始！符合以上條件者歡迎隨時(shí)來電咨詢！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
一、崗位職責(zé)1.貫徹公司質(zhì)量方針，不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件，確保質(zhì)量管理體系能持續(xù)運(yùn)行并有效執(zhí)行。2.根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)各部門的品質(zhì)管理工作進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)實(shí)際業(yè)績(jī)和生產(chǎn)情況組織檢查、改進(jìn)。3.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實(shí)施，組織與推進(jìn)各種品質(zhì)改善活動(dòng)。4.推動(dòng)及優(yōu)化質(zhì)量管理責(zé)任制，落實(shí)到各相關(guān)部門（人），完善品質(zhì)考核制度辦法。5.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計(jì)劃，開展全面的質(zhì)量管理教育活動(dòng)。定期組織檢驗(yàn)員、管理人員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強(qiáng)化質(zhì)量管理水平。6.落實(shí)供應(yīng)商的質(zhì)量管理，參與公司合格供應(yīng)商的評(píng)定。7.負(fù)責(zé)監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的檢定工作，以及實(shí)驗(yàn)室管理。8.按照規(guī)定的作業(yè)流程，依據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或檢驗(yàn)規(guī)范對(duì)原輔材料、外協(xié)品、半成品及成品進(jìn)行檢驗(yàn)、巡視檢驗(yàn)，形成書面檢驗(yàn)記錄反饋相關(guān)部門。9.處理客戶投訴，主導(dǎo)異常原因分析并將改善措施切實(shí)執(zhí)行、驗(yàn)證，減少內(nèi)外部客戶投訴，不斷提高客戶滿意度。10.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表，建立和規(guī)范原始檢驗(yàn)記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)審核程序；對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。11.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報(bào)。定期在生產(chǎn)會(huì)議中口頭或書面匯報(bào)，對(duì)于重大質(zhì)量事故，組織專題分析會(huì)集中匯報(bào)，特殊應(yīng)急情況向上層匯報(bào)。12.依照質(zhì)量事故處理?xiàng)l例負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的調(diào)查處理。13.負(fù)責(zé)相關(guān)文件，記錄，信息的管理，保證產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的可追溯性。14.與其他部門相關(guān)工作的協(xié)調(diào)管理，完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 二、崗位要求1、全日制大專及以上理工科專業(yè)畢業(yè)2、熟練操作辦公軟件（excel、word等），具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)報(bào)表分析能力3、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（汽車零部件行業(yè)）4、持有iatf16949內(nèi)審員、或vda6.3過程審核等資格證書，并能熟練操作5、工作抗壓性強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)，善于溝通，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作與管理6、熟練操作qc手法與五大工具三、福利待遇1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂2、公司提供員工宿舍，內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等（水電費(fèi)由員工個(gè)人承擔(dān)）3、公司作六休一，為員工提供年終獎(jiǎng)金、社保、工齡獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品等4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，提供大量專業(yè)、實(shí)用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1.要求中專以上文化程度2.有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心3.一天工作8個(gè)小時(shí)4.需懂簡(jiǎn)單電腦操作5.質(zhì)檢無經(jīng)驗(yàn)也可以
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~9500
職位描述：
崗位職責(zé)：1.幫助學(xué)員和家長(zhǎng)定制學(xué)習(xí)計(jì)劃；2. 監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，積極推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的提升；3. 負(fù)責(zé)追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果、解決學(xué)生和家長(zhǎng)的學(xué)習(xí)效果相關(guān)問題；4. 能很好的與學(xué)員和家長(zhǎng)溝通，了解學(xué)員及家長(zhǎng)的思想動(dòng)態(tài)及時(shí)給予解決；5. 確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到客戶滿意度指標(biāo)；6. 達(dá)成學(xué)員課時(shí)消耗指標(biāo)；7. 達(dá)成續(xù)費(fèi)及推薦口碑指標(biāo)；8. 完成上級(jí)安排的其他工作。任職要求:1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，；2. 有1年以上兒童教學(xué)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有在線k12班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3. 有身為人師的責(zé)任感，能耐心積極地幫助學(xué)生和家長(zhǎng)解決學(xué)業(yè)方面的問題；4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能與教學(xué)管理部門等協(xié)同完成工作；5.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能積極應(yīng)對(duì)用戶提出的問題及投訴；6.團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，熱愛教育行業(yè)，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)加班，對(duì)工作保持高度熱情；7.熟練使用office辦公軟件。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000以上
職位描述：
崗位職責(zé)：1、有效執(zhí)行公司的銷售策略，通過學(xué)習(xí)并熟悉課程產(chǎn)品，能夠靈活的掌握、運(yùn)用以及傳遞產(chǎn)品知識(shí)；2、通過電話訪問和當(dāng)面溝通，與客戶建立良好的關(guān)系，積極有效完成個(gè)人銷售目標(biāo)；3、定期跟蹤學(xué)生，反饋和溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況，幫助學(xué)生成長(zhǎng)；4、負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)溝通續(xù)費(fèi)事宜，完成校區(qū)續(xù)費(fèi)業(yè)績(jī)并完成公司規(guī)定的招生任務(wù)； 5、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它任務(wù)；崗位要求：1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳；2、有較強(qiáng)的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；3、為人踏實(shí)穩(wěn)重，有服務(wù)意識(shí)、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；4、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，有銷售、英語教學(xué)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神；6、熟悉電話銷售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。福利待遇：1.薪資待遇：無責(zé)任底薪3k+提成；晉升空間大2.福利假期：1.5天公休、國家法定節(jié)假日均可享受；3.團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)聚餐、戶外拓展、員工關(guān)懷等；4.工作時(shí)間：09:00---18:00（早九晚六）
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、年齡要求在20-30歲之間，2、有相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。3、應(yīng)屆生食品專業(yè)畢業(yè)亦可。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、實(shí)驗(yàn)室相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷。2、有在實(shí)驗(yàn)室工作的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3、能熟悉運(yùn)用實(shí)驗(yàn)室的常規(guī)儀器。4、為真正直，工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排。5、從事相關(guān)行業(yè)工作者優(yōu)先。6、工作地點(diǎn)為蓬街.
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、1年以上質(zhì)檢員工作經(jīng)驗(yàn)。2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理。3、要求男性，高中學(xué)歷。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
采購員職責(zé)一、編制各項(xiàng)目采購計(jì)劃，保證采購物品的質(zhì)量；二、材料購買或代用經(jīng)質(zhì)檢部確認(rèn)并書面證明之后方可辦理入庫；三、采購的原材料按時(shí)入庫；四、盡可能辦理所有采購物品的合格證；五、采購物品入庫后將發(fā)票附入庫單交給財(cái)務(wù)部；六、采購計(jì)劃變更時(shí)，填寫采購附頁給倉庫審核后遞交財(cái)務(wù)部；七、及時(shí)將采購進(jìn)度反饋給各相關(guān)部門；八、外協(xié)加工時(shí)，明確加工進(jìn)度，經(jīng)質(zhì)檢員檢驗(yàn)合格方可入庫；九、定期咨詢材料價(jià)位，在尋找新供應(yīng)商或新加工配件單位時(shí)，辦理費(fèi)用要有總經(jīng)理審批手續(xù)；十、要將原材料漲價(jià)或落價(jià)信息及時(shí)向總經(jīng)理反映或?qū)徟?，較大的配套單位要有預(yù)先漲價(jià)書面申請(qǐng)，并經(jīng)總經(jīng)理審批；十一、每一種采購或外協(xié)加工產(chǎn)品，要提供三家以上的供應(yīng)商，根據(jù)材料質(zhì)量和價(jià)格由總經(jīng)理決定廠家；十二、配合倉管部及時(shí)清查常用物品，發(fā)現(xiàn)量少時(shí)，及時(shí)向上級(jí)反映；十三、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、持化妝品檢驗(yàn)員資格證或?qū)ば袠I(yè)有一定基礎(chǔ);2、中專及以上；3、一年以上實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);4、熟練使用辦公軟件；5、工作認(rèn)真細(xì)致，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2500~4000
職位描述：
發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)做好標(biāo)識(shí)并發(fā)送返工通知，監(jiān)督返工效果。記錄好產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)情況，并做好歸檔和反饋。本公司提供住宿，一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)！