臺州煙花爆竹安全與質(zhì)量技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
大專及以上學(xué)歷，藥物分析相關(guān)專業(yè)，五年以上質(zhì)量檢測工作經(jīng)驗，其中至少2年以上化驗室管理工作經(jīng)驗，熟悉藥典，熟悉gmp相關(guān)法規(guī)，熟練掌握各類檢測儀器的操作并能排除儀器故障，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，三年以上采購經(jīng)驗，本地優(yōu)先崗位職責(zé)：1、在采供部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全公司五金的采購工作。5.2采購人員應(yīng)遵守物資采購紀(jì)律，嚴(yán)格按計劃、按合同及相關(guān)要求進(jìn)行五金采購工作，不得任意越權(quán)采購。5.3認(rèn)真執(zhí)行物資采購制度和管理規(guī)程（標(biāo)準(zhǔn)），努力完成設(shè)備采購工作。5.4簽訂采購合同時應(yīng)遵守采供部制訂的物料購進(jìn)計劃，按照規(guī)格、數(shù)量、廠商等進(jìn)行。保證所采購的五金物件完全符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn)。5.5在保證質(zhì)量的前提下，堅持最低價原則，做到貨比三家，努力降低采購成本和公司生產(chǎn)成本。5.6采購人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)物資采購、管理知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有3年以上駕駛經(jīng)驗，技術(shù)程度熟練，能夠吃苦耐勞； 2.熱愛其本職工作，愛護(hù)車輛，隨時對車進(jìn)行維修保養(yǎng)； 3.有一定的職業(yè)道德水平。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
工作地點臺州黃巖1、負(fù)責(zé)車輛行駛；2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；3、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理；4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)。任職資格：1、年齡25-40歲，5年以上實際駕駛經(jīng)驗，熟悉本地路況； 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識； 4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責(zé)任心強，能適應(yīng)加班。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、c1及以上駕駛證；2、5年以上安全駕駛經(jīng)驗；3、工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強的服務(wù)意識；4、要求：黃巖本地人優(yōu)先考慮，年齡25-40歲。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、土木工程、工民建或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、熟悉現(xiàn)場施工的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本控制；3、有較強的組織管理能力、信息處理能力、溝通能力，具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作精神，良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞；4、能熟練使用電腦及cad等制圖軟件。5、應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、從事駕駛員工作3年以上，持有c照以上駕照（持a2照優(yōu)先）；2、熟悉臺州道路；3、為人忠厚老實，能吃苦耐勞，有責(zé)任心；4、具有較強的安全意識。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、維護(hù)日常工作中的網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)設(shè)備的正常運行及安全控制。2、對公司計算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗收、登記歸檔，以及管理軟件的測試、日常維護(hù)，并提出可行性方案。3、負(fù)責(zé)控制子公司信息部相關(guān)的預(yù)算，降低費用成本。4、協(xié)助總部拓展信息化進(jìn)程。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 主持日常會計核算及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)核算的工作質(zhì)量；2、 建立公司的會計核算體系，制定會計核算制度及財務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、 編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；4、 定期組織資產(chǎn)清查盤點，保證財產(chǎn)安全；5、 完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；6、 定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項，做好帳務(wù)核對，組織各項審計工作；7、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；8、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。任職資格1、 財會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、 五年以上財務(wù)管理或同等管理崗位工作經(jīng)驗；3、 熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；4、 較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；5、 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、責(zé)任感強；2、技術(shù)過硬；3、有醫(yī)藥化工行業(yè)電工經(jīng)驗者優(yōu)先。4、轉(zhuǎn)正薪資4000-4500，包住，有餐補有意向可直接電話聯(lián)系0576-85588670
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
職責(zé)范圍：1. 組織擬定生產(chǎn)技術(shù)部的管理標(biāo)準(zhǔn)和管理流程，并不斷完善； 2. 負(fù)責(zé)全公司的生產(chǎn)安全技術(shù)管理工作；3. 指導(dǎo)檢修部做好生產(chǎn)檢修管理工作； 4. 指導(dǎo)各專業(yè)工程師技術(shù)工作，為運行、檢修人員提供技術(shù)支持； 5. 協(xié)助上級做好生產(chǎn)設(shè)備管理工作； 6. 負(fù)責(zé)本部門安全管理工作； 7. 負(fù)責(zé)組織部門技術(shù)改造方案的編制和實施 8. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部門的內(nèi)部管理工作； 9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職資格： 1. 男，35 – 50歲， 形象端正 , 成熟穩(wěn)重； 2. 大學(xué)大專以上文化程度，熱動專業(yè)或集控技術(shù)專業(yè)優(yōu)； 3. 具有10年以上發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)管理經(jīng)驗； 4. 熟悉垃圾發(fā)電廠生產(chǎn)流程及生產(chǎn)運行、維修知識；5. 熟練使用辦公軟件及管理信息化軟件，具有建立生產(chǎn)力管理制度和培訓(xùn)能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1：負(fù)責(zé)公司水處理、水汽分析、煤炭化驗及相關(guān)設(shè)備的技術(shù)管理各項工作；2: 負(fù)責(zé)制定化學(xué)、環(huán)保設(shè)備管理制度和編制年度設(shè)備大、小修計劃及各種材料物資、備品、工器具計劃，參加大小修后的驗收及試運行；3: 巡視現(xiàn)場，審閱有關(guān)記錄，及時處理運行中出現(xiàn)的問題；4: 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)，協(xié)助相關(guān)人員對入廠大宗物資校驗工作。任職資格：1: 45歲以內(nèi)，化學(xué)水處理專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有五年以上電廠企業(yè)同崗位經(jīng)驗；2: 精通化學(xué)水處理、化學(xué)監(jiān)督等工作流程，具有水處理管理經(jīng)驗；3：具有較強的生產(chǎn)管理分析應(yīng)變能力，能處理生產(chǎn)運行過程中發(fā)生的一般性問題；4: 誠信、高度的工作責(zé)任心和主動性，較好的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力，嚴(yán)謹(jǐn)、優(yōu)秀的品德修養(yǎng)和進(jìn)取心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、制定鍋爐或尾氣專業(yè)安全生產(chǎn)和維護(hù)檢修工作制度； 2、審定檢修單位鍋爐尾氣專業(yè)的相關(guān)計劃和方案； 3、加強鍋爐尾氣專業(yè)內(nèi)部人員的相互溝通，保持與相關(guān)專業(yè)之間的情況溝通和配合工作，確保鍋爐尾氣專業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定的正常運行； 4、主導(dǎo)鍋爐尾氣技術(shù)改造工作； 5、認(rèn)真完成上級交代的各項工作任務(wù)。 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，熱能動力工程相關(guān)專業(yè)，8年以上鍋爐或尾氣相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上鍋爐或尾氣專工工作經(jīng)驗，擁有助理工程師以上的職稱證書； 2、熟知鍋爐或尾氣專業(yè)基礎(chǔ)理論，有鍋爐尾氣設(shè)備備品備件管理工作經(jīng)驗，能合理制訂相關(guān)物次采購計劃。 3、具備鍋爐尾氣安裝監(jiān)理知識和調(diào)試、試運驗收知識，具備一定的管理學(xué)知識； 4、具備分析判斷鍋爐尾氣設(shè)備出現(xiàn)的問題，視情況提出檢修方案并實施監(jiān)督； 5、了解垃圾發(fā)電廠設(shè)備，對設(shè)備故障有較強判斷力和指導(dǎo)維護(hù)能力； 6、熟練使用基本的計算機(jī)辦公軟件，能各獨立編寫工作方案等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
本職工作：負(fù)責(zé)熱工專業(yè)的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運行，熱工設(shè)備的檢修和維護(hù)；1、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：1.1熱工專工在生產(chǎn)部和技術(shù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)熱工專業(yè)的全面工作，對熱工專業(yè)安全生產(chǎn)、檢修、運行負(fù)全面責(zé)任。1.2認(rèn)真貫徹國家有關(guān)的技術(shù)法規(guī)和公司技術(shù)規(guī)范。1.3保障本專業(yè)的安全生產(chǎn)，不發(fā)生重大設(shè)備事故和人身傷亡事故，消滅人為責(zé)任事故，控制障礙和異常。1.4負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)備管理工作，制定并實施設(shè)備管理制度，使設(shè)備運行正常、檢修及時。1.5負(fù)責(zé)熱工專業(yè)人員的教育培訓(xùn)和行政管理，保障本專業(yè)工作任務(wù)的全面完成。1.6充分利用實時監(jiān)測系統(tǒng)分析熱工儀表、dcs系統(tǒng)的運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行處理，必要時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。1.7搞好協(xié)作配合工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
任職要求：1、年齡：35歲以下；2、具有大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，熱動等相關(guān)專業(yè)，有汽機(jī)（檢修、安裝）專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗；3、掌握計算機(jī)等辦公設(shè)備使用，熟悉office辦公軟件、cad等畫圖軟件的應(yīng)用，與其他工作單位不存在勞動關(guān)系；4、掌握電廠汽機(jī)專業(yè)理論及實踐知識，熟悉電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識；5、具有較強的判斷決策能力、人際溝通能力、計劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神及廉潔自律精神。崗位職責(zé)：1、在生產(chǎn)管理部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定汽機(jī)專業(yè)運行、檢修操作規(guī)程、檢修作業(yè)指導(dǎo)書和管理規(guī)章制度，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的汽機(jī)運行、汽機(jī)檢修問題提供技術(shù)支持和解決方案；2、負(fù)責(zé)編制汽機(jī)設(shè)備運行及檢修的預(yù)防措施，并監(jiān)督落實其實施情況；3、負(fù)責(zé)編制公司汽機(jī)專業(yè)設(shè)備大、小修、維修計劃、備品配件計劃、運行方式和操作方法，審核設(shè)備系統(tǒng)控制參數(shù)；4、負(fù)責(zé)組織編制汽機(jī)運行和檢修的反事故措施、試驗方案、技術(shù)改造方案、特殊運行方式、運行安全、經(jīng)濟(jì)技術(shù)措施方案并做好相關(guān)技術(shù)措施執(zhí)行的指導(dǎo)和技術(shù)支持工作；5、負(fù)責(zé)分析和檢查汽機(jī)專業(yè)運行、檢修中的日常工作，通過分析汽機(jī)專業(yè)報表記錄，不斷改善運行操作技術(shù)和檢修管理方法，組織推廣新技術(shù)、新工藝、不斷提高設(shè)備運行和檢修技術(shù)水平；6、負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)現(xiàn)場“文明生產(chǎn)、安全管理、兩票三制”的管理監(jiān)督及現(xiàn)場大型操作指導(dǎo)，對現(xiàn)場出現(xiàn)的運行技術(shù)問題進(jìn)行分析判斷；7、負(fù)責(zé)編制汽機(jī)專業(yè)運行、檢修人員的培訓(xùn)計劃并上報審批后執(zhí)行；8、負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)報表、記錄格式設(shè)計，建立健全專業(yè)臺帳和統(tǒng)計分析、上報和歸檔工作；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
任職條件：1、電氣工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、從事過電廠電氣運行或電氣檢修三年以上，有五年以上化學(xué)專工工作經(jīng)驗；3、熟練掌握電廠一次、二次檢修維護(hù)技術(shù)規(guī)范，熟練掌握電廠電氣設(shè)備結(jié)構(gòu)、原理，具有較好的運行和設(shè)備檢修相關(guān)知識，能編制運行規(guī)程、檢修規(guī)程，能編制本專業(yè)相關(guān)管理制度并能落實到位；4、服從管理，執(zhí)行力強、責(zé)任心強，能吃苦；職責(zé)：1、對本專業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，負(fù)責(zé)公司電氣專業(yè)管理，負(fù)責(zé)編制本專業(yè)各項管理制度并執(zhí)行；2、在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)下，全面做電氣運行、檢修工作，抓好設(shè)備管理；3、負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)管理，做好員工技術(shù)培訓(xùn)和考試考核；4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供電公司相關(guān)工作，滿足電力系統(tǒng)安全運行要求；5、全面負(fù)責(zé)公司電氣專業(yè)各項技術(shù)監(jiān)督工作，確保設(shè)備安全運行；6、負(fù)責(zé)本專業(yè)臺賬管理，做好經(jīng)濟(jì)運行管理和分析工作；7、其他應(yīng)由電氣專工完成的工作；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
崗位要求: 要求具有技術(shù)管理經(jīng)驗3年以上，從事過相關(guān)大修技改或項目工程的擴(kuò)建主持工作，現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力強。工作職責(zé) ： 1、組織制定并審核工程項目管理的各項規(guī)章制度、各階段工作計劃，并監(jiān)督、檢查制度的執(zhí)行情況、計劃的實施情況，確保各項工作順利進(jìn)行； 2、全面管理本項目組日常工作，合理安排本項目組人員的工作任務(wù)；按時召開所管項目每周例會，及時了解項目動態(tài)； 3、協(xié)助項目工程方面各類合同的談判、管理和招投標(biāo)工作，參與制定對承包方的具體管控措施并予以實施； 4、監(jiān)督檢查施工合同執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)各參建方的關(guān)系，督促各方按合同要求進(jìn)行履約。 5、負(fù)責(zé)對各項目的質(zhì)量管理體系的執(zhí)行并進(jìn)行監(jiān)控，負(fù)責(zé)預(yù)防措施，持續(xù)改進(jìn)，不斷完善項目的質(zhì)量管理體系； 6、負(fù)責(zé)工程建設(shè)項目的施工技術(shù)管理、開工準(zhǔn)備、對外技術(shù)協(xié)調(diào)，參與施工設(shè)計圖會審及技術(shù)交底等工作； 7、主管安全、文明施工事務(wù)，建立和完善安全文明施工管理體系；定期或不定期組織工程建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等檢查，及時協(xié)調(diào)解決施工中的質(zhì)量安全問題； 8、熟悉施工圖紙以及施工組織設(shè)計，負(fù)責(zé)審核工程項目的預(yù)算； 9、負(fù)責(zé)工程變更初審、工程量的確認(rèn)簽證；負(fù)責(zé)組織審定結(jié)算工程量，完成工程結(jié)算的審核。 10、負(fù)責(zé)組織分項、單項工程的完工驗收，以及業(yè)主組織的工程項目竣工驗收；組織編寫工程建設(shè)管理報告。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
任職條件：1、經(jīng)驗：從事相關(guān)工作經(jīng)驗五年以上。2、專業(yè)知識：熟悉電廠的鍋爐、汽機(jī)、電氣、化水、污水、垃圾吊的運行；熟悉電廠的生產(chǎn)管理工作；3、能力要求：具有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃和執(zhí)行能力、決策能力、組織能力和人際交往能力。職責(zé)范圍：1、計劃、分派和監(jiān)督運行部的工作；2、每天巡檢工廠各建筑物、各機(jī)器設(shè)備，確保各種活動滿足安全和環(huán)境的合規(guī)要求，并符合標(biāo)準(zhǔn)的操作程序；3、評審、批準(zhǔn)維護(hù)工作單，并給出優(yōu)先級，與檢修部門協(xié)調(diào)維修計劃；4、監(jiān)測工廠的運作、設(shè)備的情況和人員的表現(xiàn)，評審解釋運行數(shù)據(jù)，對程序作合理的修改，確保工廠運行的效率和連續(xù)性；5、在制定政策和程序方面向公司提出建議，并執(zhí)行公司的政策和程序；6、負(fù)責(zé)有效地執(zhí)行培訓(xùn)計劃，確保員工滿足崗位的最低要求，并有能力不斷提高。在規(guī)定的時間框架內(nèi)完成公司/工廠的培訓(xùn)計劃。教育背景/工作經(jīng)驗/年齡：具有大專或以上學(xué)歷，電力或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；有電廠環(huán)境5年以上管理經(jīng)驗；對焚燒發(fā)電廠的運行、維護(hù)和控制有一定知識和理解；年齡不超過50周歲。計算機(jī)技能：有一定計算機(jī)技能，能夠熟練操作：word文字處理軟件和電子數(shù)據(jù)表軟件；計算機(jī)維護(hù)管理系統(tǒng)(cmms系統(tǒng))。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
１、本崗位為公司鍋爐專業(yè)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)鍋爐、煙氣凈化及各附屬設(shè)備的檢修和運行技術(shù)管理、制定鍋爐專業(yè)運行、檢修操作規(guī)程及管理規(guī)章制度。２、負(fù)責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)運行、檢修人員的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)支持工作，對本專業(yè)重大設(shè)備啟停進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督，對現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)問題進(jìn)行分析判斷，并提出措施。３、負(fù)責(zé)組織實施本專業(yè)范圍內(nèi)設(shè)備日常保養(yǎng)、檢修、搶修工作，制定本專業(yè)設(shè)備大、小修計劃、備品配件計劃等。任職要求: 具有火力發(fā)電廠或者垃圾電廠工作經(jīng)驗五年以上，精通鍋爐結(jié)構(gòu)原理，對轉(zhuǎn)機(jī)設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、鍋爐本體等有豐富的檢維修工作經(jīng)驗。熟練應(yīng)用cad等必備的辦公軟件。身體健康，精力充沛，年齡50歲以下，條件優(yōu)秀可放寬年齡限制。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
任職要求：1、年齡：35歲以下；2、具有大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，熱動等相關(guān)專業(yè)，有汽機(jī)（檢修、安裝）專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗；3、掌握計算機(jī)等辦公設(shè)備使用，熟悉office辦公軟件、cad等畫圖軟件的應(yīng)用，與其他工作單位不存在勞動關(guān)系；4、掌握電廠汽機(jī)專業(yè)理論及實踐知識，熟悉電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識；5、具有較強的判斷決策能力、人際溝通能力、計劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神及廉潔自律精神。崗位職責(zé)：1、在生產(chǎn)管理部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定汽機(jī)專業(yè)運行、檢修操作規(guī)程、檢修作業(yè)指導(dǎo)書和管理規(guī)章制度，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的汽機(jī)運行、汽機(jī)檢修問題提供技術(shù)支持和解決方案；2、負(fù)責(zé)編制汽機(jī)設(shè)備運行及檢修的預(yù)防措施，并監(jiān)督落實其實施情況；3、負(fù)責(zé)編制公司汽機(jī)專業(yè)設(shè)備大、小修、維修計劃、備品配件計劃、運行方式和操作方法，審核設(shè)備系統(tǒng)控制參數(shù)；4、負(fù)責(zé)組織編制汽機(jī)運行和檢修的反事故措施、試驗方案、技術(shù)改造方案、特殊運行方式、運行安全、經(jīng)濟(jì)技術(shù)措施方案并做好相關(guān)技術(shù)措施執(zhí)行的指導(dǎo)和技術(shù)支持工作；5、負(fù)責(zé)分析和檢查汽機(jī)專業(yè)運行、檢修中的日常工作，通過分析汽機(jī)專業(yè)報表記錄，不斷改善運行操作技術(shù)和檢修管理方法，組織推廣新技術(shù)、新工藝、不斷提高設(shè)備運行和檢修技術(shù)水平；6、負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)現(xiàn)場“文明生產(chǎn)、安全管理、兩票三制”的管理監(jiān)督及現(xiàn)場大型操作指導(dǎo)，對現(xiàn)場出現(xiàn)的運行技術(shù)問題進(jìn)行分析判斷；7、負(fù)責(zé)編制汽機(jī)專業(yè)運行、檢修人員的培訓(xùn)計劃并上報審批后執(zhí)行；8、負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)報表、記錄格式設(shè)計，建立健全專業(yè)臺帳和統(tǒng)計分析、上報和歸檔工作；