臺(tái)州藥品質(zhì)量檢測(cè)技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、儀器儀表、化學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、負(fù)責(zé)分析儀器零部件、整機(jī)檢驗(yàn)工作;3、制定檢驗(yàn)指導(dǎo)書;4、與工藝對(duì)接優(yōu)化流動(dòng)管理指標(biāo),統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù);5、參與跟蹤分析解決質(zhì)量問題;6、工作責(zé)任心強(qiáng)、有學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 1、本科及以上學(xué)歷,色譜、化學(xué)、化工、制藥等相關(guān)專業(yè);2、應(yīng)屆畢業(yè)生有良好的基本實(shí)驗(yàn)操作技能及氣相、液相或氣質(zhì)操作經(jīng)驗(yàn)者也可考慮;3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室氣相、液相、氣質(zhì)等應(yīng)用方案的開發(fā)、應(yīng)用方法改進(jìn)、應(yīng)用報(bào)告書寫及客戶樣品檢測(cè)等工作;4、工作態(tài)度積極,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)精神。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5500~8000
職位描述: 1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè);2、有一定的英語基礎(chǔ);3、精通機(jī)械工程、材料學(xué)、精密加工工藝以及相應(yīng)的機(jī)械控制技術(shù)等,熟悉產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬和系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);4、能快速掌握分析儀器的結(jié)構(gòu)與性能和功能的內(nèi)在關(guān)系的解析方法,并熟悉分析儀器的表面化學(xué)、emc、熱力學(xué)、光學(xué)、振動(dòng)等相關(guān)專項(xiàng)知識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
總經(jīng)理助理(工作地點(diǎn):溫嶺市-城東街道 ) | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:16000~20000
職位描述: 一. 任職條件1. 性別、年齡、婚姻不限。2. 專業(yè)及學(xué)歷要求:工商管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。3. 語言要求:文字功底強(qiáng),具備扎實(shí)的寫作能力;有一定的英語或日語基礎(chǔ)。4. 財(cái)務(wù)知識(shí):有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)背景。5. 精通office辦公軟件、ppt、表格等,擅長數(shù)據(jù)分析。6. 對(duì)高端科學(xué)儀器產(chǎn)業(yè)發(fā)展有共同價(jià)值觀,具有5年以上大中型企業(yè)的相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),在科學(xué)儀器、分析儀器行業(yè)有相關(guān)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。7. 職業(yè)修養(yǎng)高,強(qiáng)烈責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力,以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力。二. 崗位要求1. 協(xié)助總經(jīng)理處理公司運(yùn)營管理工作(如:流程標(biāo)準(zhǔn)化、會(huì)議制度建立、各部門數(shù)據(jù)提煉報(bào)表標(biāo)準(zhǔn)化與數(shù)據(jù)分析、逐步熟悉分析儀器行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與需求等 )。2. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行運(yùn)營管控(如:成本管控、工程質(zhì)量管控等)工作,推動(dòng)各部門業(yè)務(wù)工作的提升,確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3. 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況,并根據(jù)執(zhí)行情況,提出分析意見和改進(jìn)建議。4. 協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督公司各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況,并提供合理化的建議。三. 待遇方面:年薪20萬起,具體面議。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);2、有三坐標(biāo)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉??怂箍弟浖cdmis編程優(yōu)先考慮;3、熟悉計(jì)量器具、檢測(cè)儀器的使用、維護(hù)及保養(yǎng);4、識(shí)圖能力強(qiáng),能看懂圖形中尺寸要求和行為公差的關(guān)系;5、有一定的二維繪圖基礎(chǔ)及三維空間想象能力;6、工作責(zé)任心強(qiáng)、有學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~8000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);2、對(duì)接研發(fā)新產(chǎn)品導(dǎo)入并輸出制造,建立工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) ;3、跟蹤分析解決反饋質(zhì)量問題;4、熟悉二位、三維制圖;5、工作責(zé)任心強(qiáng)、有學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
資深機(jī)械工程師(工作地點(diǎn):溫嶺市-城東街道 ) | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):10年以上|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~18000
職位描述: 1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)。2、有一定的英語或日語基礎(chǔ)。3、負(fù)責(zé)分析儀器(色譜/質(zhì)譜/光譜/前處理)的機(jī)械結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)和研發(fā)。4、精通機(jī)械工程、材料學(xué)、精密加工工藝以及相應(yīng)的機(jī)械控制技術(shù)等;熟悉產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬和系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。5、能快速掌握分析儀器的結(jié)構(gòu)與性能和功能的內(nèi)在關(guān)系的解析方法,并熟悉分析儀器的表面化學(xué)、emc、熱力學(xué)、光學(xué)、振動(dòng)等相關(guān)專項(xiàng)知識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)。6、具備指導(dǎo)機(jī)械工程師團(tuán)隊(duì)的能力。公司福利:1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國家法定節(jié)假日;2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等;3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國機(jī)會(huì);4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關(guān)懷;5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等;
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位要求:1)機(jī)械及相關(guān)的專業(yè),本科及以上學(xué)歷,熟練使用二維、三維設(shè)計(jì)等軟件; 2)熟悉機(jī)械傳動(dòng),精密加工工藝和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 3)有過零件加工現(xiàn)場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)械制造過程中所用機(jī)床、加工工藝等優(yōu)先; 4)有儀器結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力優(yōu)先; 5)與本專業(yè)和其他專業(yè)設(shè)計(jì)人員良好合作,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,主動(dòng)完成本職及相關(guān)工作; 6)外語要求:英語或日語。工作地址:浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號(hào)員工福利:每天工作8小時(shí)、每周單雙休輪流、免費(fèi)提供中餐、繳納五險(xiǎn)
品質(zhì)主管(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-楚門鎮(zhèn) ) | 浙江易得力腳輪有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~8500
職位描述: 1、中專以上學(xué)歷;2、性別不限,年齡30周歲以上;3、品質(zhì)管控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
教學(xué)服務(wù)經(jīng)理(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-葭沚街道 ) | 伯明漢英語
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~15000
職位描述: 崗位職責(zé):1)完成基礎(chǔ)教學(xué)工作,了解一線情況,教授學(xué)員課程,并給予學(xué)員專業(yè)指導(dǎo);2)管理本中心教師團(tuán)隊(duì),主持召開教學(xué)部門工作會(huì)議,布置檢查教學(xué)任務(wù)及完成情況;3)對(duì)在職教師進(jìn)行在職培訓(xùn)、定期進(jìn)行教學(xué)分享和內(nèi)部培訓(xùn)提升,改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量;4)組織管理教師團(tuán)隊(duì)舉辦各類教學(xué)活動(dòng);5)外籍教師的管理。任職要求:1)本科以上學(xué)歷,英語專業(yè)八級(jí);2)有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),具備3年以上一線英語教學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3)具備良好的語言溝通能力及協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;4)具有良好的教師職業(yè)素質(zhì),樂意投身英語培訓(xùn)作為自己的終身事業(yè)。工作地點(diǎn):椒江 黃巖 路橋 溫嶺 玉環(huán)
注塑機(jī)(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 浙江朝日硅科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:7500~9000
職位描述: 1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行,定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng);2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì);3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題
技術(shù)員/工程師(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 浙江康蕾科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:7000~10000
職位描述: 工作內(nèi)容:計(jì)算機(jī),it網(wǎng)絡(luò)維修,軟件研發(fā)對(duì)接。工作地點(diǎn):臺(tái)州市區(qū)域范圍內(nèi),公司指定地點(diǎn)。崗位要求:1.誠實(shí)守信,吃苦耐勞,長期穩(wěn)定,認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任性強(qiáng);5.自備交通工具; 初中及以上學(xué)歷;6.有售后管理或技術(shù)維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。7.有駕照。工資待遇:6000-8000元 (工資組成 = 基本工資 + 考核工資 + 獎(jiǎng)勵(lì)) 試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后6000-8000元/月+提成。額外補(bǔ)助:安裝,維護(hù)等,按公司標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。員工福利:年假,生日福利,節(jié)假日帶薪休假,油費(fèi)補(bǔ)助,電動(dòng)車補(bǔ)助,話費(fèi)補(bǔ)助,每季度一次團(tuán)隊(duì)旅行。社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn) + 意外保險(xiǎn)。 帶薪休假:每周單休。優(yōu)先入職:會(huì)軟件研發(fā)可優(yōu)先入職。 面試時(shí)間:上午9:00-11:00,下午:14:00-17:00,面試前請(qǐng)?zhí)崆邦A(yù)約;方先生,18958693456;謝謝!
自來水管道檢測(cè)(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~6000
職位描述: 工作內(nèi)容:從事自來水管道檢測(cè)檢漏工作(野外作業(yè)),試用期一個(gè)月,工資待遇6-7萬/年崗位要求:1、高中及以上學(xué)歷2、可以從學(xué)徒開始做起;3、工作地點(diǎn):臺(tái)州三區(qū)為主4、最好有駕照,退伍軍人優(yōu)先
技術(shù)部經(jīng)理(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 任職條件: 1、三年及以上的asp.net的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),并且作為骨干程序員參與過二個(gè)以上產(chǎn)品(或項(xiàng)目)的開發(fā); 2、熟悉sql server數(shù)據(jù)庫,并熟悉的使用多種數(shù)據(jù)庫的操作; 3、熟悉web應(yīng)用前端表現(xiàn)技術(shù),熟悉css,有前端腳本庫的使用經(jīng)驗(yàn);4、能獨(dú)立撰寫與整理設(shè)計(jì)和開發(fā)文檔,具有產(chǎn)品開發(fā)及版本的控制能力; 5、對(duì)web技術(shù)和應(yīng)用有較多經(jīng)驗(yàn)和廣博知識(shí),在技術(shù)和產(chǎn)品上能夠?qū)δ壳暗男袠I(yè)發(fā)展趨勢(shì)有良好的感知能力; 6、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,能承受工作壓力,富有進(jìn)取心。崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)研發(fā)小組團(tuán)隊(duì)成員完成公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)體系建設(shè),對(duì)技術(shù)體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴(kuò)展性等指標(biāo)負(fù)責(zé);2、能獨(dú)立解決開發(fā)中遇到的難點(diǎn)問題; 3、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)研發(fā)小組團(tuán)隊(duì)完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新,實(shí)施項(xiàng)目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理; 4、建設(shè)穩(wěn)定、高效、有活力的技術(shù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)研發(fā)小組技術(shù)人員培訓(xùn)和培訓(xùn)計(jì)劃的制定,了解每個(gè)成員的需求和各自優(yōu)勢(shì),并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)完成更高的目標(biāo)。 5、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及人才網(wǎng)站領(lǐng)域最新技術(shù)的發(fā)展,定期提出并實(shí)施改進(jìn)工作的技術(shù)方案。
品質(zhì)主管(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、懂ts16949質(zhì)量管理體系;2、在汽車零配件生產(chǎn)型企業(yè)從事產(chǎn)品質(zhì)檢3年以上,懂凸輪軸生產(chǎn)優(yōu)先;3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程和成品的質(zhì)量控制,發(fā)現(xiàn)制程異常并能進(jìn)行分析,確認(rèn),提出改進(jìn)措施,及在過程中進(jìn)行落實(shí),跟蹤;4、精通質(zhì)量管理知識(shí)和流程,能熟練運(yùn)用質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析方法和質(zhì)量控制方法進(jìn)行質(zhì)量管理。
運(yùn)營部經(jīng)理(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 運(yùn)營部經(jīng)理職責(zé):1.帶領(lǐng)部門人員,定期策劃并舉辦各類團(tuán)隊(duì)活動(dòng),促進(jìn)銷售、技術(shù)團(tuán)隊(duì)工作效率并保持高漲的工作熱情2.?組織目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等的調(diào)查,撰寫市場(chǎng)分析與評(píng)述,參與策劃網(wǎng)站推廣、運(yùn)營、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施;3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘產(chǎn)品整體的規(guī)劃、推廣、運(yùn)營,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制訂并執(zhí)行產(chǎn)品發(fā)展計(jì)劃;4.負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的支持服務(wù)和響應(yīng),綜合反饋意見進(jìn)行匯總分析和處理;5.負(fù)責(zé)管理站內(nèi)資訊的內(nèi)容建設(shè),包括內(nèi)容編輯、用戶/客戶信息維護(hù)、站點(diǎn)內(nèi)容互動(dòng)等;6.在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和分析,組織產(chǎn)品整體定位、確定網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)置、風(fēng)格設(shè)計(jì),確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向;任職要求:1.計(jì)算機(jī)或電子商務(wù)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有三年以上網(wǎng)絡(luò)招聘、網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)網(wǎng)站的運(yùn)營管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(高級(jí)別管理崗位);2.熟悉各類網(wǎng)站銷售團(tuán)隊(duì)策動(dòng)方案,有良好的網(wǎng)絡(luò)銷售型團(tuán)隊(duì)管理基礎(chǔ);3.掌握互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)營及推廣;4.熟悉用戶需求分析、激勵(lì)用戶行為、分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的方法;5.思維活躍,具備團(tuán)隊(duì)精神、對(duì)工作充滿激情,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作,能承受較大的工作壓力。
.net程序員(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站及oa系統(tǒng)維護(hù)與開發(fā);2、提供軟件和數(shù)據(jù)支持工作;任職要求:1、計(jì)算機(jī),通信或相關(guān)專業(yè)??埔陨袭厴I(yè)。2、1年以上web開發(fā)經(jīng)驗(yàn);3、熟練掌握.net框架,精通c#,熟悉ajax,html,css,jquery等相關(guān)技術(shù);4、熟悉mssql,了解oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫,精通存儲(chǔ)過程 ;5、對(duì)web2.0有較深入的理解,熟悉vs 2008/vs 2010開發(fā)環(huán)境 ;6、熱愛技術(shù),有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;7、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,具有強(qiáng)烈的工作主動(dòng)性和責(zé)任感;8、有oa相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
ui開發(fā)工程師(web)(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 職位描述:- 系統(tǒng)ui設(shè)計(jì)和開發(fā);- b/s前臺(tái)程序開發(fā);- 應(yīng)用javascript和相關(guān)技術(shù)與后臺(tái)進(jìn)行交互通信;- 進(jìn)行部分html和css的制作- 技術(shù)文檔編寫;- 軟件測(cè)試;- 日常程序維護(hù);任職要求:- 性別不限,年齡23-35歲;- 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);- 有極高的審美眼光和審美標(biāo)準(zhǔn);- 精通ui(web)設(shè)計(jì)和優(yōu)化;- 精通javascript、html語法,深入了解ajax的工作原理;- 有一定的跨瀏覽器開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)化javascript性能經(jīng)驗(yàn);- 能獨(dú)立html、css的頁面制作、具備了好的css功底;熟悉flash及flashaction優(yōu)先; - 對(duì)服務(wù)端開發(fā)(cgi、asp、.net、php、jsp)熟悉,有jsp開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 - 具有良好的注釋和文檔編寫習(xí)慣;- 具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和理解能力,適應(yīng)能力佳;- 富有創(chuàng)新精神,有團(tuán)隊(duì)合作精神;- 有正規(guī)項(xiàng)目從事經(jīng)驗(yàn);- 具有成功的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用軟件開發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先; - 能夠勇于接受挑戰(zhàn)、承受壓力;- 自信心不足者且勿自薦。薪資待遇:-對(duì)確有能力者高薪聘請(qǐng)。
客房部經(jīng)理(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、能夠主持客房部的管理工作,協(xié)調(diào)客房部所屬各機(jī)構(gòu)的工作。 2、負(fù)責(zé)制定本部門員工的崗位職責(zé)及工作程序。 3、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督員工的工作質(zhì)量和服務(wù)水平。4、負(fù)責(zé)本部門員工的聘用、培訓(xùn)及工作評(píng)估。5、對(duì)客房部物資、設(shè)備進(jìn)行管理和控制。 提出客房陳設(shè)布置的方案及更新改造計(jì)劃。6、 制定客房預(yù)算,控制房務(wù)支出。 巡視和檢查本部門的工作狀況。 對(duì)客房服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行管理和控制。 7、保持與其它部門的聯(lián)絡(luò)和合作。 不斷改善和提高客房管理工作的水平。
asp.net(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州招聘網(wǎng)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~15000
職位描述: 崗位要求:1、2年以上web開發(fā)經(jīng)驗(yàn);2、精通asp.net(c#)、javascript等網(wǎng)站開發(fā)語言,熟練css ;3、熟悉mssql,了解oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫,精通存儲(chǔ)過程 ;4、對(duì)web2.0有較深入的理解,并能熟練應(yīng)用 ;5、了解.net、c#、xml等技術(shù) ;6、有較強(qiáng)的溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受高強(qiáng)度的工作壓力 ;7、有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,能組織技術(shù)研發(fā) ;8、有大型web開發(fā)項(xiàng)目者優(yōu)先;
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