臺(tái)州高壓輸配電線路施工運(yùn)行與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
【接收應(yīng)屆畢業(yè)生】1、負(fù)責(zé)學(xué)生的機(jī)器人編程課程教學(xué)；2、完成校長安排的其他任務(wù)；3、只要你有能力一切可談！【注：公司有完善的培訓(xùn)體系，沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者也可】
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
"1、有多年從事大中型主機(jī)廠，內(nèi)外飾件模具項(xiàng)目工作；2、能熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，等機(jī)械制圖軟件及office辦公軟件；3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題能力與設(shè)計(jì)開發(fā)思維創(chuàng)新能力；4、有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞；崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)組織新項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議，確定項(xiàng)目小組成員，將新項(xiàng)目背景、要求、目標(biāo)等明確化工作；?2.參與模具設(shè)計(jì)評(píng)審會(huì)議，共同分析結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)等不足，并要求完善；?3.負(fù)責(zé)制定模具開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃，并對(duì)模具實(shí)際開發(fā)進(jìn)度跟蹤及落實(shí)；?4.負(fù)責(zé)組織并參與模具試模，并針對(duì)模具產(chǎn)品等問題召開整改會(huì)議，確保模具的順利驗(yàn)收；?5.負(fù)責(zé)模具交付驗(yàn)收及模具售后服務(wù)等工作；?6.負(fù)責(zé)針對(duì)模具項(xiàng)目開發(fā)的總結(jié)工作；"
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1.?熱愛文化教育行業(yè)；2.?具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)分析能力；?3.?具有優(yōu)秀的表達(dá)能力和理解能力，善于溝通與協(xié)調(diào)；?4.?勤奮、敬業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)；5.?學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限；6.?有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；7.?兼職亦可；8.?工資：4000-8000元/月，具體可面談！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
【任職資格】1.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；2.有2年以上車間或班組管理經(jīng)驗(yàn)，懂現(xiàn)代生產(chǎn)管理知識(shí)；3.有清洗機(jī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。【薪酬福利】 1.?公司提供住房（內(nèi)有空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施）;2.?公司員工享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、外出旅游、職工體檢等多項(xiàng)福利制度;3.?公司定期開展及組織各類專業(yè)性\技能性培訓(xùn)工作;4.有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
★家電廠招聘★15.5+0.5?長白班?五險(xiǎn)一金??????????可接受長期工?學(xué)生工?短期工1.?招聘崗位：?流水線普工(無需經(jīng)驗(yàn))2.?入職要求：18-50周歲(無不良記錄)3.?工資待遇：4500―55004.?公司福利：包住(當(dāng)天安排)，有食堂?公司繳納五險(xiǎn)一金5.?日常幫助：工作15天可以預(yù)支生活費(fèi)6.?工作地點(diǎn)：椒江洪家7.?聯(lián)系電話：15990677957
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1、建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，明確施工工藝，制定出每項(xiàng)工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)和施工進(jìn)度進(jìn)行施工；3、按設(shè)計(jì)要求、操作規(guī)程和驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；4、對(duì)圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測(cè)，基礎(chǔ)、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗(yàn)收，對(duì)工程資料的收集整理、建筑物定位放線等平時(shí)可能在忙，沒時(shí)間看，可以直接電話聯(lián)系我
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~6500
職位描述：
熟練，做過嬰童產(chǎn)品優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~7500
職位描述：
電機(jī)廠因生產(chǎn)需要，誠招三相，單相熟練下線工數(shù)名，要求干活認(rèn)真塌實(shí)，吃苦耐勞。工資計(jì)件，多勞多得，有意向者工價(jià)可致電詢問???工作地點(diǎn)在河南南陽鎮(zhèn)平遮山工業(yè)園區(qū)、鎮(zhèn)平萬森電機(jī)制造有限公司，電話：18903771111，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、模具管理和控制，模具的使用、維護(hù)保養(yǎng)、維修、制作的審定、申報(bào)、監(jiān)督執(zhí)行；2、制定、完善注塑模具工藝文件和具體操作規(guī)程；3、及時(shí)準(zhǔn)確掌握模具使用狀況和生產(chǎn)質(zhì)量問題，協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)中模具問題，確保順利生產(chǎn)；4、制定修模和新制模具方案與預(yù)算，并確保按時(shí)完成；5、對(duì)模具結(jié)構(gòu)和注塑工藝進(jìn)行分析改進(jìn)，不斷完善提高工藝流程和塑件質(zhì)量。任職資格：1、學(xué)歷不限，機(jī)械或模具設(shè)計(jì)等專業(yè)者優(yōu)先?；2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)?；4、男女不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可6、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~8000
職位描述：
有電工證，崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作；3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。任職資格：1、身體健康，年齡在45歲以下；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)以上電工證；3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，鉗工知識(shí)；變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范?4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；2、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作；4、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)；5、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作；6、完成上級(jí)主管交辦的其它工作任職資格：1、女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡22—28歲；2、1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；5、普通話準(zhǔn)確流利；6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)（公眾號(hào)、小程序）的日常運(yùn)營和維護(hù)，提升平臺(tái)的用戶量、轉(zhuǎn)發(fā)率、關(guān)注度等；2、負(fù)責(zé)新媒體粉絲運(yùn)營，定期策劃并執(zhí)行線上（線下）活動(dòng)，開發(fā)多種渠道進(jìn)行推廣，不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度；3、有一定文案編輯能力，會(huì)撰寫平臺(tái)日常內(nèi)容，確保內(nèi)容發(fā)布，粉絲互動(dòng)，話題制造，活動(dòng)執(zhí)行。崗位要求：1.?熱愛新媒體行業(yè)，思維開放，對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)、新事件有較高的敏感度，喜歡與人交流；2.?有較強(qiáng)的文案功底，有創(chuàng)意，執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)立撰寫方案；3.?優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，并能承受較強(qiáng)的工作壓力；有相關(guān)推廣經(jīng)驗(yàn)，且具備一定的用戶增長技能，你就是我們一直在尋找的人。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；2、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作；4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車票的準(zhǔn)確預(yù)定；5、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作；7、完成上級(jí)主管交辦的其它工作任職資格：1、女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡18—24歲，身高1.65以上；2、大專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；5、普通話準(zhǔn)確流利；6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)車行客戶的資料并進(jìn)行溝通，維護(hù)好關(guān)系；2、維護(hù)好各車行的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的*大潛力；3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。任職資格：1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對(duì)銷售工作有較高的熱情；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有c1駕駛證優(yōu)先；工作時(shí)間：8：00-11.30，14：00-17.30，工作地點(diǎn)：杭州和嘉興。公司成立于2005年，員工近百人，擔(dān)保業(yè)務(wù)正規(guī)合法、管理規(guī)范、工資福利頗優(yōu)、發(fā)展前景可觀、有社保醫(yī)保、公休時(shí)間與國家法定大體同步、歡迎有志之士加入我們！聯(lián)系人周小姐：0576-88828138，總公司地址：椒江東海大道432號(hào)（歐尚超市斜對(duì)面）。招聘時(shí)間：2017年5月15日起
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：9000~18000
職位描述：
由于公司業(yè)務(wù)量增倍，現(xiàn)需要銷售人員崗位職責(zé)（薪酬面談）：?1.?負(fù)責(zé)塑料原料采購、銷售工作、增加新客戶維護(hù)老客戶.行情分析。職能條件：?1.大專及以上畢業(yè)，專業(yè)不限，熱愛銷售，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.邏輯思維清晰，語言表達(dá)能力強(qiáng)，良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。?3.?踏實(shí)勤奮，有很強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)。?4.給你一個(gè)足夠的大舞臺(tái)讓你展示能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~3000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔；2、報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)工作；3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定，合理安排會(huì)議室的使用；4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序；5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格：1、女性；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；4、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用office等辦公軟件；5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場(chǎng)；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝；4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；4、具有較高的英語水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6500~8500
職位描述：
1、在總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本專業(yè)工程項(xiàng)目的指導(dǎo)及管理工作；2、具有浙江省監(jiān)理工程師證書或臺(tái)州市監(jiān)理工程師證書（臺(tái)州市監(jiān)理工程證書工資5000~7000元/月）；3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目技術(shù)問題研討會(huì)，負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題；4、協(xié)助對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)，解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題；5、對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)分管工廠的訂單交期，確保整個(gè)年度的工廠交貨正常；2、配合品管和業(yè)務(wù)部門，協(xié)調(diào)訂單的的前期樣品測(cè)試、樣品確認(rèn)、驗(yàn)貨安排和拖柜計(jì)劃等工作；3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門提交的樣品需求，確保常規(guī)樣品及時(shí)到樣；4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù)，并完善供應(yīng)商及貨物的數(shù)據(jù)庫信息；5、掌握供應(yīng)商的相關(guān)情況（工廠產(chǎn)能、人員、設(shè)備和組裝線等），能協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品落單和布局；6、負(fù)責(zé)分管工廠質(zhì)量異常的跟進(jìn)并能分析原因，加強(qiáng)供應(yīng)商質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；7、協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品詢價(jià)等工作；8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，三年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中有材料加工、家具成品采購或戶外家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟練操作erp系統(tǒng)和辦公軟件，對(duì)價(jià)格敏感，能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)進(jìn)行價(jià)格的分析；3、邏輯清晰，有責(zé)任心，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力和抗壓能力。