臺州電網(wǎng)監(jiān)控技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
1、熟練使用ug設(shè)計軟件
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
身體健康，肯吃苦耐勞，工作認(rèn)真，有3年以上設(shè)備維修、電工工作經(jīng)驗，50歲以下
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
女性優(yōu)先，有責(zé)任心，團(tuán)隊協(xié)作精神，單休，早八晚五底薪+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
能吃苦耐勞，有責(zé)任心，真正想學(xué)點技術(shù)的，混日子勿擾
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位要求：車間主任崗位職責(zé) 一個企業(yè)的車間主任，不僅要負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)，同時帶領(lǐng)好車間員工完成生產(chǎn)計劃，順利地開展各項工作非常重要。以下資料為您詳細(xì)介紹車間主任崗位職責(zé)，僅供參考。 1.車間主任在生產(chǎn)廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間全面行政管理工作，是本車間安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者?！ ?、愛崗敬業(yè)，執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度，車間主任對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負(fù)全責(zé)?！ ?、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計劃，組織車間生產(chǎn)，制定車間生產(chǎn)的具體計劃，并有效落實到各個班組，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成?！ ?、合理安排生產(chǎn)，確保車間批量生產(chǎn)，降低生產(chǎn)成本，提高勞動效率及經(jīng)濟(jì)效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算;負(fù)責(zé)本車間人力資源調(diào)度，按權(quán)限批準(zhǔn)員工加班加點(需提前告知)和各種假期?！ ?、教育員工嚴(yán)格按工藝流程操作，積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗，貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念，把好質(zhì)量關(guān)，確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。 6、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，積極開展技術(shù)革新、工藝改進(jìn)活動，提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低消耗和員工勞動強(qiáng)度。 7、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作，及時組織分析解決質(zhì)量問題，出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導(dǎo)?！ ?、始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，不定期檢查機(jī)械設(shè)備，人員的安全生產(chǎn)情況;嚴(yán)格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程，杜絕一切安全事故發(fā)生。 9、對新進(jìn)廠的員工有傳幫帶的義務(wù)，做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育?！ ?0、抓好文明生產(chǎn)工作，車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放，堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境?！ ?1、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程項目的資料檔案管理、計劃、統(tǒng)計管理及內(nèi)業(yè)管理工作； 2、負(fù)責(zé)工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理；3、負(fù)責(zé)工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作；4、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會議紀(jì)要等資料并歸檔；5、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔。任職資格：1、應(yīng)屆畢業(yè)生也可；2、建筑工程管理?？萍耙陨?；3、工作地：黃巖4、聯(lián)系人：曹工;聯(lián)系電話：13858194099
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1,.熟悉使用ps、ai、ae、app、有一年以上的設(shè)計經(jīng)驗 2.能做動態(tài)圖，擅長美工優(yōu)先 3.吃苦耐勞，工作細(xì)致，有責(zé)任心和執(zhí)行力；4.有一定管理團(tuán)隊工作經(jīng)驗，服從安排；福利：包吃住
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
電氣自動化專業(yè)或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，中級及以上技術(shù)職稱；熟悉電腦操作；能獨立完成設(shè)備設(shè)施的設(shè)計和維護(hù)保養(yǎng)等工作。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)組織公司職工進(jìn)行安全環(huán)保方面法規(guī)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，組織開展各種安全宣傳、教育、培訓(xùn)活動。2、負(fù)責(zé)組織制定、修訂、審查安全技術(shù)規(guī)程和其他安全環(huán)保管理制度。3、負(fù)責(zé)制定安全檢查方案并組織開展、協(xié)調(diào)和督促有關(guān)部門落實完成。4、參加公司新建、改建、擴(kuò)建項目安全、環(huán)保的“三同時”工作，即安評、環(huán)評的辦理、驗收工作。5、負(fù)責(zé)公司級安全生產(chǎn)、環(huán)境風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，并對特種設(shè)備及各類安全附件進(jìn)行安全檢查，并負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員及安全管理人員的證件辦理工作。6、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督，檢查安全管理制度執(zhí)行情況，糾正違章。 7、負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管事故的調(diào)查處理，參加事故部門上報的各類事故的調(diào)查、處理工作。8、加強(qiáng)安全工作基礎(chǔ)建設(shè)，做好各種安全臺賬，定期召開安全專業(yè)人員會議，指導(dǎo)公司安全工作。9、及時、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
要求：有在煉鋼廠，專業(yè)生產(chǎn)模具鋼的鍛造公司擔(dān)任過同崗位工作，能維修中頻爐及機(jī)械設(shè)備電器公司福利：包吃住，有社保，宿舍有空調(diào)和24小時熱水。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
任職要求：大專以上學(xué)歷，從事銷售管理工作3年以上，懂機(jī)械圖紙，普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂英語，具有良好的語言表達(dá)能力。有團(tuán)隊協(xié)作精神，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，對待工作有耐心、細(xì)心以及很強(qiáng)的責(zé)任心。主要工作事項：1、負(fù)責(zé)公司訂單管理，訂單下發(fā)、生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、售后。2、熟練收發(fā)電子郵件，懂機(jī)械圖紙，與客戶保持有效溝通。3、銷售部各種報表的制作，熟練操作excel,word軟件。4、與公司內(nèi)部各部門之間工作交流。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有電子維修經(jīng)驗優(yōu)先2、相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。3、一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、熟悉電腦車的原理和裝配流程2、有創(chuàng)新意識，能吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
懂機(jī)械材料性能 會cad繪圖
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、熟知電子方面的專業(yè)技術(shù)。2、三年以上縫紉機(jī)行業(yè)的電子生產(chǎn)管理經(jīng)驗。3、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通和執(zhí)行能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、熟悉縫紉機(jī)行業(yè)。2、有相關(guān)的技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、專科以上學(xué)歷2、機(jī)電專業(yè)畢業(yè)3、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。能長期穩(wěn)定的在本企業(yè)發(fā)展。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
工作內(nèi)容：1、進(jìn)行新產(chǎn)品鑄造工藝設(shè)計；2、解決鑄造生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題 ；3、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo) ；4、檢查、督促生產(chǎn)人員按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、工藝、規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn)操作 ；5、負(fù)責(zé)鑄造模具設(shè)計、設(shè)備的選型、原料選型及性能驗證等 ；6、負(fù)責(zé)鑄造一線作業(yè)員的培訓(xùn) ；7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品的鑄造工序過程，改善工藝流程 ；8、開展新工藝、新技術(shù)試驗，提高鑄件質(zhì)量，減少廢品數(shù)量，降低制造成本；9、完成上級主管交辦的其他事務(wù)和臨時工作 。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)進(jìn)行鋁合金鑄件的新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計，制定和改進(jìn)鑄造工藝文件；改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)問題； 負(fù)責(zé)鑄造模具設(shè)計、設(shè)備的選型、生產(chǎn)線建立、原料選型及性能驗證等；負(fù)責(zé)鑄造改造項目的實施推進(jìn)；負(fù)責(zé)鑄件訂單的合同評審等。 任職資格：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，鑄造、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；五年以上鋁合金鑄造行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，精通鑄造工藝，熟悉模具結(jié)構(gòu)及設(shè)計，了解相關(guān)的鑄造設(shè)備，能進(jìn)行鑄件新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計；具備一定的cad/cam/cae應(yīng)用經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的溝通和處理能力，能及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場中的工藝質(zhì)量問題；主持開發(fā)過汽車發(fā)動機(jī)缸體變速器離合器鋁合金產(chǎn)品者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
權(quán)力與責(zé)任1 對工藝文件管理或更改不及時，以致生產(chǎn)中誤用作廢工藝文件所造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。1.2.2 對負(fù)責(zé)的新產(chǎn)品試制質(zhì)量和時間進(jìn)度負(fù)責(zé)。3 對生產(chǎn)中使用的工藝文件、檢驗指導(dǎo)書、產(chǎn)品圖等技術(shù)文件的準(zhǔn)確性、一致性、完整性負(fù)責(zé)。4 有權(quán)提出產(chǎn)品設(shè)計更改和過程設(shè)計更改意見。上崗條件任職能力要求1 掌握金屬切削加工工藝，了解熱處理、表面處理。2 具有進(jìn)行產(chǎn)品分析，提出制造工藝流程方案的能力。3 能夠制定工序卡、檢驗指導(dǎo)書等技術(shù)文件。1 文化程度：大專以上學(xué)歷。2 工作年限：從事技術(shù)工作三年以上。3 職業(yè)道德：愛崗敬業(yè)，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，事業(yè)心強(qiáng)。4 身體狀況：健康。5 其它條件：保守公司技術(shù)機(jī)密。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1.按照顧客提供的相應(yīng)信息及工程圖樣，負(fù)責(zé)進(jìn)行鋁合金鑄件的新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計，制定和改進(jìn)壓鑄工藝文件。2. 熟練掌握相應(yīng)軟件，依據(jù)2d/3d圖紙，通過模流分析、判斷，找出模具設(shè)計關(guān)鍵點，設(shè)計壓鑄模具，并能采用合適技術(shù)，解決模具開發(fā)難點。3. 負(fù)責(zé)壓鑄設(shè)備的選型、生產(chǎn)線建立、原料選型及性能驗證,對新產(chǎn)品試制全過程跟蹤，完善壓鑄設(shè)計及工藝，掌握新產(chǎn)品試制進(jìn)度，對由于技術(shù)原因，未按期完成的新產(chǎn)品試制及時處理。4.對模具及設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)給出指導(dǎo)規(guī)定，確定使用壽命,對模具及設(shè)備相關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)分類上傳資料庫存檔；標(biāo)識清楚，方便查閱。5. 對壓鑄技術(shù)文件管理或更改不及時，以致生產(chǎn)中誤用模具、工裝、設(shè)備所造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。6. 對負(fù)責(zé)的新產(chǎn)品試制時間進(jìn)度負(fù)責(zé)，有權(quán)提出產(chǎn)品設(shè)計更改意見熟練掌握壓鑄工藝，了解鋁件熱處理工藝。7. 具有很強(qiáng)的壓鑄模具設(shè)計分析能力，根據(jù)模流分析，提出模具設(shè)計方案。8 .能夠設(shè)計模具裝配圖、部件圖及相應(yīng)技術(shù)文件,主持開發(fā)過汽車發(fā)動機(jī)曲軸箱\變速器\離合器鋁合金產(chǎn)品者優(yōu)先。福利：月休4天，五險，包住，工作8小時，短期調(diào)薪，月薪1萬-2萬