臺(tái)州電子產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、男女不限，高中以上學(xué)歷，熟練電腦辦公軟件，懂erp系統(tǒng)。2、有采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備供應(yīng)商開(kāi)發(fā)能力，有良好的質(zhì)量意識(shí)與成本意識(shí)。3、有一定的抗壓能力，能吃苦耐，服從安排。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),能建立完善的質(zhì)量管理制度,體系和流程標(biāo)準(zhǔn).
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
有1年以上電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)網(wǎng)站維護(hù)，信息更新；阿里巴巴銷(xiāo)售平臺(tái)的日常操作；其他的推廣方式，信息收集工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、有質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)， 2、有質(zhì)量管理體系的理論知識(shí) 3、能夠?qū)ο嚓P(guān)與質(zhì)量有關(guān)的人進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn)4、溝通能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的責(zé)任感，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
抖音帶貨主播崗位需求：女，20-35歲，有親和力，有耐心，反應(yīng)迅速、學(xué)習(xí)力強(qiáng)！普通話(huà)標(biāo)不標(biāo)準(zhǔn)不重要，但必須有超強(qiáng)的口頭表達(dá)能力！工作待遇：1、基本工資+提成，上不封頂！基本工資5000-8000元/月，另加提成，具體面談！只要你表現(xiàn)好，認(rèn)真負(fù)責(zé)，待遇肯定會(huì)讓你滿(mǎn)意為止！2、工作時(shí)間：不固定，根據(jù)實(shí)時(shí)流量情況而定，但會(huì)控制單日上播總時(shí)長(zhǎng)！3、工作地址：椒江方遠(yuǎn)電商創(chuàng)業(yè)園【廢話(huà)不多說(shuō)，只要你有能力，一切都好講，來(lái)來(lái)來(lái)！來(lái)面談！】有意向請(qǐng)電話(huà)或微信聯(lián)系13958592886（微信同號(hào)）先發(fā)個(gè)人照片或視頻
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位需求：1、有天貓/淘寶/拼多多等客服工作經(jīng)驗(yàn)半年以上，打字速度要快！2、脾氣好，有耐心，情商高，工作主動(dòng)負(fù)責(zé)，善于學(xué)習(xí)；工作待遇：1、月薪4000-6000以上，視店鋪經(jīng)營(yíng)情況和個(gè)人綜合表現(xiàn)而定，只要你表現(xiàn)好，認(rèn)真負(fù)責(zé)，待遇肯定會(huì)讓你滿(mǎn)意為止！2、工作地址：椒江方遠(yuǎn)電商園【廢話(huà)不多說(shuō)，只要你有能力，一切都好講，來(lái)來(lái)來(lái)！來(lái)面談！】有意向請(qǐng)電話(huà)或微信聯(lián)系13958592886（微信同號(hào)）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~8000
職位描述：
崗位需求：1、有天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉天貓規(guī)則、運(yùn)營(yíng)流程2、目前產(chǎn)品主要是眼鏡，后期期待一起拓展新產(chǎn)品、新平臺(tái)、新玩法3、工資待遇：4500-8000（具體面議）?。?！4、工作地址：椒江方遠(yuǎn)電商創(chuàng)業(yè)園【廢話(huà)不多說(shuō)，只要你有能力，一切都好講，來(lái)來(lái)來(lái)！來(lái)面談！】有意向請(qǐng)電話(huà)或微信聯(lián)系13958592886（微信同號(hào)）
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2、對(duì)市政類(lèi)工程項(xiàng)目的管理流程及工藝較為了解，能夠獨(dú)立編制簡(jiǎn)單施工方案。3、熟練使用word、excel、autocad等工程辦公軟件。4、有一定文字功底，在1個(gè)及以上市政工程類(lèi)項(xiàng)目工作過(guò)。崗位職責(zé)：1、配合經(jīng)營(yíng)部完成投標(biāo)施工設(shè)計(jì)的編制工作。2、負(fù)責(zé)獨(dú)立編制較小項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案。3、負(fù)責(zé)施工技術(shù)指導(dǎo)并監(jiān)督技術(shù)工作，組織解決工程技術(shù)上存在的問(wèn)題。4、參與監(jiān)督、指導(dǎo)項(xiàng)目施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全、施工成本，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、上報(bào)重大技術(shù)問(wèn)題。 5、工程項(xiàng)目的其他技術(shù)性工作。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1.進(jìn)行電子電器項(xiàng)目管理、維護(hù)、以及設(shè)備的管理；2.機(jī)械制造、自動(dòng)化、機(jī)電一體化或輪機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)3.有2年以上的機(jī)械設(shè)備或柴油發(fā)動(dòng)機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有責(zé)任心，工作積極主動(dòng)5.良好的溝通能力，能積極有效地和客戶(hù)進(jìn)行交流溝通
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)及工程的全面施工管理，對(duì)施工的全過(guò)程進(jìn)行布置、檢查、監(jiān)督，確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工達(dá)到設(shè)計(jì)及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求；崗位要求：一、全日制本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；二、三年以上現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn)，持有二級(jí)及以上建造師證或施工員、質(zhì)檢員等崗位證書(shū)者優(yōu)先；三、具有良好的計(jì)算機(jī)操作水平，熟練使用cad制圖；四、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強(qiáng)的溝通能力和責(zé)任心；五、身體健康。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
任職要求：1.工程建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，二級(jí)級(jí)建造師及以上證書(shū)；2.從事市政建筑工程質(zhì)量安全管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，市政工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理3年以上經(jīng)驗(yàn)，精通專(zhuān)業(yè)技術(shù)和相關(guān)政策法規(guī)，交往協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，會(huì)檢查工作、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，能獨(dú)立組織開(kāi)展質(zhì)量安全工作和籌劃創(chuàng)建文明標(biāo)化工地能力。3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，原則性強(qiáng)，具有良好的執(zhí)行、溝通、團(tuán)隊(duì)精神； 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)組織和制訂公司各類(lèi)質(zhì)量和安全的管理制度和工作程序，并監(jiān)督管理其實(shí)施。2. 負(fù)責(zé)檢查督促施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的勞動(dòng)保護(hù)及各項(xiàng)安全規(guī)定的落實(shí)。3. 負(fù)責(zé)組織對(duì)公司安標(biāo)化工程、質(zhì)量達(dá)標(biāo)工程的申報(bào)工作。4. 參與各事業(yè)部的工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收，并審查相關(guān)工程項(xiàng)目的檔案資料。5. 負(fù)責(zé)定期組織對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量員和安全員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí)， 加強(qiáng)部門(mén)人員管理，指導(dǎo)協(xié)助其目標(biāo)的達(dá)成。6. 完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~11000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、模具管理和控制，模具的使用、維護(hù)保養(yǎng)、維修、制作；2、及時(shí)準(zhǔn)確掌握模具使用狀況和生產(chǎn)質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)解決生產(chǎn)中模具問(wèn)題，確保順利生產(chǎn)；3、會(huì)識(shí)圖，熟練操作車(chē)床、臺(tái)鉆、銑床、數(shù)控車(chē)床，能獨(dú)立完成模具、工裝的制作及維修。4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、負(fù)責(zé)規(guī)范公司品質(zhì)控制體系與品質(zhì)控制流程；3、兩年機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有擔(dān)任生產(chǎn)或品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、能吃苦耐勞、原則性強(qiáng)，溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)；有意向者可以直接聯(lián)系 吳經(jīng)理 15967033336 薪資待遇5000-6500
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1、有責(zé)任心和上進(jìn)心，工作積極主動(dòng)，能熟練使用各種工量器具；2、有相關(guān)機(jī)械行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn).3、應(yīng)屆生愿從基層做起，逐步學(xué)習(xí)的亦可培養(yǎng)。有意向者可以直接聯(lián)系 吳經(jīng)理 15967033336 薪資待遇4000-5000
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000以上
職位描述：
工作職責(zé)：1.服從分配，聽(tīng)從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；2.負(fù)責(zé)公司原材料入廠檢驗(yàn)，嚴(yán)格把控原材料入場(chǎng)質(zhì)量，保證合格的原材料進(jìn)入生產(chǎn)過(guò)程中，對(duì)不合格品及時(shí)進(jìn)行反饋；3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中首檢，巡檢、抽檢工作；按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及相應(yīng)流程對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)前以及檢驗(yàn)過(guò)程中認(rèn)真核對(duì)物料編號(hào)、名稱(chēng)，填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄，并提交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題；4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成品檢驗(yàn)及成品出庫(kù)檢驗(yàn)；5.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品合格率的統(tǒng)計(jì)及分析工作；6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)及計(jì)量校準(zhǔn)工作；7.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)；任職要求：1.有加工中心或機(jī)械行業(yè)質(zhì)檢員的工作經(jīng)驗(yàn)2.薪資福利面談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書(shū)，選擇合適的焊接工藝和原材料，進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接； 2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱，焊渣清除，必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質(zhì)量； 3、焊接完成后，檢驗(yàn)夾渣、未焊透現(xiàn)象，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊； 4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格：1、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并使用熟練；3、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7500~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)試、驗(yàn)證、及各項(xiàng)認(rèn)證工作；2、負(fù)責(zé)工廠體系認(rèn)證，如iso9000，iso14000；3、為研發(fā)部門(mén)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供標(biāo)準(zhǔn)建議；4、為生產(chǎn)部門(mén)的操作規(guī)范提供指導(dǎo)意見(jiàn)；5、負(fù)責(zé)測(cè)試實(shí)驗(yàn)室管理與維護(hù)，以及部分產(chǎn)品的測(cè)試。任職資格：1、本科學(xué)歷，電子、機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、有相關(guān)安全認(rèn)證、測(cè)試、檢驗(yàn)或類(lèi)似經(jīng)驗(yàn)為佳；3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、有效溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
主要職責(zé)：主要做膠粘劑的有害物質(zhì)檢測(cè)，做儀器分析，會(huì)操作氣相色譜（安捷倫gc7890b),會(huì)紫外分光光度計(jì)、水分儀、粒徑儀等任職資格：1.化工或儀器分析相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2.大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3.有藥廠或第三方實(shí)驗(yàn)室相關(guān)儀器分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5500~9000
職位描述：
從事機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理工作3年以上，熟悉計(jì)劃管理、現(xiàn)場(chǎng)5s管理、質(zhì)量管理方法，工作責(zé)任心強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、 根據(jù)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃任務(wù)書(shū)要求，完成產(chǎn)品dpr(dfm)，確定新產(chǎn)品工藝方案，工藝流程的制定；完成試制前的各項(xiàng)技術(shù)準(zhǔn)備工作，工程文件（bom、產(chǎn)品圖紙、fmea、過(guò)程流程圖等）；2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/模具/檢具設(shè)計(jì)評(píng)審。參與收集新項(xiàng)目模具/檢具/工裝的技術(shù)資料；3、 主導(dǎo)新產(chǎn)品模具試模，并完成每次的試模報(bào)告，針對(duì)試制問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析及制定改善計(jì)劃；負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣品制作，模具制造，樣品確認(rèn)，整機(jī)試裝并協(xié)助進(jìn)行小批量試產(chǎn)，并負(fù)責(zé)模具各階段的驗(yàn)收工作。4、 主導(dǎo)在過(guò)程開(kāi)發(fā)階段及量產(chǎn)后相關(guān)工藝優(yōu)化改善，降低成本等改進(jìn)工作，最終形成經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)；5、 對(duì)客戶(hù)、公司內(nèi)部、供應(yīng)商反饋的問(wèn)題進(jìn)行分析，尋找根本原因，并提出產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)的方案。協(xié)助質(zhì)量、工藝等團(tuán)隊(duì)解決產(chǎn)品技術(shù)問(wèn)題；6、負(fù)責(zé)前期新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的工裝夾治具、自動(dòng)化設(shè)計(jì)；7、跟蹤夾治具、自動(dòng)化的進(jìn)度和驗(yàn)證，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)可以快速制定改善解決方案；8、協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的工作自動(dòng)化改進(jìn)；9、 陪同項(xiàng)目經(jīng)理拜訪(fǎng)客戶(hù)，解答產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中相關(guān)專(zhuān)業(yè)性問(wèn)題；