臺(tái)州都市林業(yè)資源與林政管理崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
有機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電機(jī)/精工等一系列流程，有過(guò)類似車間管理經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有金工車間管理經(jīng)驗(yàn)3-5年，有意向請(qǐng)聯(lián)系我們！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
1、具備一定機(jī)械制造業(yè)實(shí)操管理經(jīng)驗(yàn)，過(guò)硬的企業(yè)生產(chǎn)管理知識(shí)。2、電動(dòng)葫蘆、電機(jī)產(chǎn)品從毛坯到成品整個(gè)生產(chǎn)流程的全面管控。3、戶籍不限。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
本公司主要生產(chǎn)行車和電動(dòng)葫蘆，本崗位主要負(fù)責(zé)行車大梁的制造，要求獨(dú)自會(huì)拼會(huì)焊端梁，行車端梁各向工藝必須能夠熟練操作，具有同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
店長(zhǎng)，主要工作職責(zé)，營(yíng)銷策劃，團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌，要求1-3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，性別不限，要求大專以上學(xué)歷，如工作經(jīng)驗(yàn)豐富，中專學(xué)歷亦可； 包吃住 試用期一個(gè)月 工作時(shí)間：8:30-17:00；工作地點(diǎn)：杭州富陽(yáng) 江南國(guó)際家居廣場(chǎng) 聯(lián)系人：龐荷英 聯(lián)系方式：13182988818
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
店長(zhǎng)，主要工作職責(zé)，營(yíng)銷策劃，團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌，要求1-3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，性別不限，要求大專以上學(xué)歷，如工作經(jīng)驗(yàn)豐富，中專學(xué)歷亦可；工作時(shí)間：8:30-17:00；工作地點(diǎn)：杭州富陽(yáng) 江南國(guó)際家居廣場(chǎng) 聯(lián)系人：龐荷英 聯(lián)系方式：13182988818
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
一；根據(jù)銷售部要貨計(jì)劃，組織編制月度生產(chǎn)計(jì)劃及周生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，并報(bào)主管副總經(jīng)理審核。二；按公司月度生產(chǎn)計(jì)劃，制訂各車間周生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。定期召開生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)，組織均衡生產(chǎn)，加強(qiáng)定額管理，節(jié)能降耗，提高生產(chǎn)效率，外貿(mào)訂單嚴(yán)格按品種、數(shù)量、質(zhì)量、交貨期要求完成生產(chǎn)任務(wù)。三；負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作，做好統(tǒng)計(jì)分析及各種報(bào)表的填寫工作。四；督促各車間嚴(yán)格按公司生產(chǎn)工藝要求生產(chǎn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。對(duì)車間出現(xiàn)的質(zhì)量事故，要發(fā)現(xiàn)一起，查出一起。并找出產(chǎn)生的質(zhì)量事故原因，制定出解決問(wèn)題的方案。直接聯(lián)系林總15381839699
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、5年以上機(jī)械行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)；2、能熟練操作，數(shù)控加工中心日式管理模式3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；4、有責(zé)任心，動(dòng)手能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有多年機(jī)械行業(yè)質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉質(zhì)量體系的管理工作；3、工作認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)，善于溝通。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)；2、 現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、 協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；任職資格1、 財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；2、 有財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財(cái)務(wù)軟件操作；4、 良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、編制和維護(hù)公司的內(nèi)部賬務(wù)，及時(shí)準(zhǔn)確的記錄公司往來(lái)業(yè)務(wù)；2、向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；3、進(jìn)行賬務(wù)整理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行公司成本控制5、月底定期對(duì)公司財(cái)物進(jìn)行抽盤控制；6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。任職資格1、臺(tái)州本地戶籍、女性，已婚已育者優(yōu)先。2、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專及以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；3、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作三年以上，有工業(yè)制造企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；6、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1.相關(guān)工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn)2.注塑設(shè)備的維修保養(yǎng)及調(diào)試3.熟悉注塑行業(yè)及原料的應(yīng)用4.管理經(jīng)驗(yàn)豐富,有責(zé)任心,不怕辛苦5.公司免費(fèi)提供住宿有意者可電話聯(lián)系，顏小姐：0576-89227369
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的招商計(jì)劃完善招商網(wǎng)絡(luò)，開拓招商渠道2、收集目標(biāo)城市及行業(yè)信息，進(jìn)行前期合作評(píng)估和報(bào)告3、整合各類渠道，搜集符合本公司要求的信息，并進(jìn)行篩選和跟進(jìn)4、對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)地進(jìn)行調(diào)研考察，向?qū)Ψ叫楸竟井a(chǎn)品5、配合公司招商，對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)，商務(wù)條件談判、合同跟進(jìn)任職要求：招商經(jīng)驗(yàn)要求3年及以上，有全國(guó)招商資源者優(yōu)先1、具有較強(qiáng)的人際交往及語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通能力和解決問(wèn)題的能力，有責(zé)任感和敬業(yè)精神，具備良好的招商及談判能力2、具備良好的市場(chǎng)分析、信息收集、分析報(bào)告3、工作具有前瞻性和計(jì)劃性，工作計(jì)劃合理可行，工作細(xì)致耐心，條理清晰，溝通能力和抗壓能力強(qiáng)4、能接受高頻短期出差優(yōu)先有意者可直接電話聯(lián)系人事部：0576-89227360
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、高中及以上學(xué)歷。2、工作態(tài)度認(rèn)真，能看懂圖紙、量器。3、熟悉iso質(zhì)量管理體系。4、請(qǐng)直接打電話，投簡(jiǎn)歷我們可能不能及時(shí)看到，謝謝
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、熟悉外貿(mào)操作流程，☆兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；了解或使用過(guò)外貿(mào)電子商務(wù)平臺(tái)，阿里巴巴等；2、☆較強(qiáng)的英語(yǔ)溝通能力！3、☆具有一定的管理能力！4.熟知對(duì)外貿(mào)易法律、法規(guī)、公約與慣例。聯(lián)系人：13088622006 王先生
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、熟悉外貿(mào)操作流程2、負(fù)責(zé)制作外貿(mào)單據(jù)、處理客戶的詢函以及整理和歸檔相關(guān)工作資料；3、協(xié)助實(shí)施公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃；4、出口訂單處理，保證按照客戶要求交付。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)。2、熟悉外貿(mào)訂單的管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)。3、英語(yǔ)四級(jí)以上，優(yōu)秀的聽、說(shuō)、讀、寫能力
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、熟練使用cad或ug等畫圖軟件；2、參與技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改進(jìn)；3、負(fù)責(zé)各類技術(shù)資料的收集、整理及管理；4、做過(guò)機(jī)電、家電類的更佳（機(jī)電專業(yè)應(yīng)屆生亦可）有意者請(qǐng)與人事部聯(lián)系，電話：0576-89227334 18857655554王先生
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、管理倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì)，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；3、科學(xué)管理貨品庫(kù)位，提出改進(jìn)方案，保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率；4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求；5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案；6、對(duì)承運(yùn)商的協(xié)同管理。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，倉(cāng)庫(kù)、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程，有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：18000~23000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作；2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)；3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行，處理相關(guān)商務(wù)事宜；4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù)；5、負(fù)責(zé)外貿(mào)部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)；2、5年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能；4、具有優(yōu)秀的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；5、具備優(yōu)秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6500~7500
職位描述：
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)