臺(tái)州資產(chǎn)評(píng)估崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理；2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲(chǔ)及禮品庫管理；3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織；4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗(yàn)；3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；5、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
熟練使用英語與客戶進(jìn)行郵件、社交軟件以及面對(duì)面溝通。懂得*基本的社交禮儀，能夠使用公司提供的各種平臺(tái)進(jìn)行客戶開發(fā)。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；7、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心.
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，汽車類專業(yè)畢業(yè)者佳，或具有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；2、對(duì)二手車業(yè)務(wù)有2年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉二手車市場；3、有較強(qiáng)的市場開發(fā)能力、溝通表達(dá)能力，敢于接受挑戰(zhàn)和壓力；4、持有駕照，有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。聯(lián)系人：王女士，82766577，15558582005
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
崗位描述：醫(yī)藥、精細(xì)化工等行業(yè)儀器儀表及項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理。面向行業(yè)：醫(yī)藥、精細(xì)化工、機(jī)械制造等企業(yè)。產(chǎn)品范圍：閥門、溫度、壓力、液位等儀器儀表及項(xiàng)目總包，計(jì)量器具的銷售及校準(zhǔn)證書等。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；7、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案；2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃；3、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等；5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果；6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。任職資格：1、大專以上學(xué)歷；2、應(yīng)屆畢業(yè)生；3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力；4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；5、熟練使用辦公軟件，可制作課件。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位描述：?協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款事項(xiàng)，通過電話提醒等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通，維護(hù)客戶的信用，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)進(jìn)行有效的管理（對(duì)錄用員工，公司提供專業(yè)培訓(xùn)，直至勝任崗位）。?崗位要求：?1.有很強(qiáng)的計(jì)劃性、邏輯分析能力和卓越的問題解決能力；2.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，普通話流利；3.積極進(jìn)取，適應(yīng)高效追求業(yè)績的工作環(huán)境，能承受較大的工作壓力；4.熟悉計(jì)算機(jī)操作，能夠使用office辦公軟件，中文輸入30字／分鐘以上；5.有銀行信貸、車貸或信用卡催收、律師事務(wù)所法律催收、帳戶管理公司或資產(chǎn)管理公司資產(chǎn)處置催收工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用任職要求：1、性別不限、吃苦耐勞，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠承受工作壓力，敢于挑戰(zhàn)高薪！薪資待遇：5000-10000，提供五險(xiǎn)，包住，飯補(bǔ)，單雙休，福利好。上班時(shí)間：9：00-12：00，13：30-17：30
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量，由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問題要及時(shí)反饋供應(yīng)商要求其改善；2、、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果，必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查以及輔導(dǎo)；3、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗(yàn)部門的檢驗(yàn)規(guī)范及檢驗(yàn)計(jì)劃，并適時(shí)對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；4、參與供應(yīng)商初始樣品的評(píng)估放行工作5、參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核，與采購、研發(fā)部門一起對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行考核打分。任職資格：1、性格外向活潑，愿意并擅于與人溝通；2、有一定機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；3、熟練使用辦公軟件；4、工作積極，有開拓精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)；2、?負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場地等；3、?為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；4、?認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。任職資格：1、3年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理；3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案；2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃；3、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等；5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果；6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。任職資格：1、本科以上學(xué)歷；2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力；4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；5、熟練使用辦公軟件，可制作課件。有意向請(qǐng)直接電話聯(lián)系王總13306579688
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、組織建立貿(mào)易部，制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持貿(mào)易部的日常管理工作；2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國內(nèi)外市場；3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行，處理相關(guān)商務(wù)事宜；4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù)；5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。任職資格：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能；4、具有優(yōu)秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；5、具備優(yōu)秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的營銷工作；（微信小程序之類）2、策劃用戶方案，轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升品牌體驗(yàn)和形象；3、協(xié)助規(guī)劃和制訂品牌營銷計(jì)劃；協(xié)助其他部門開展新媒體推廣活動(dòng)；4、參與收集和整理行業(yè)市場資訊，產(chǎn)品資訊、渠道和銷售反饋建議等，撰寫調(diào)研方案、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司營銷戰(zhàn)略、營銷方針及政策的制定；參與品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，品牌形象的建立與維護(hù)等品牌運(yùn)作和管理的相關(guān)工作內(nèi)容；5、負(fù)責(zé)年度品牌整合傳播與推廣計(jì)劃，新品上市推廣方案，公關(guān)策劃方案，促銷宣傳方案，網(wǎng)絡(luò)營銷方案等整合傳播與推廣方案的出臺(tái)和落實(shí)，并對(duì)效果進(jìn)行評(píng)估、總結(jié)；6、負(fù)責(zé)專賣店終端形象建立和維護(hù)、渠道建設(shè)、終端銷售業(yè)績提升、樣板市場打造，大型會(huì)展活動(dòng)、小區(qū)活動(dòng)等市場推廣工作；7、負(fù)責(zé)撰寫產(chǎn)品文案、招商手冊(cè)、產(chǎn)品手冊(cè)、企業(yè)畫冊(cè)、折頁、海報(bào)、店招、pop、形象墻等銷售支持物料的設(shè)計(jì)與制作；8、撰寫新聞稿、軟文、炒作內(nèi)容、活動(dòng)內(nèi)容等相關(guān)文案，樹立、維護(hù)、宣傳和推廣公司形象。9、廣告文案：影視廣告腳本、報(bào)紙廣告、宣傳單等10、企業(yè)文案：企業(yè)文化、企業(yè)簡介、品牌故事、企業(yè)制度、企業(yè)活動(dòng)、企業(yè)宣傳、新聞宣傳、形象宣傳等。任職資格：1、男女皆可，2、文案功底強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，熟練使用電腦辦公軟件；熟練各種文案編寫軟件肯吃苦耐勞。較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，3、大專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，執(zhí)行力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；5、有美容行業(yè)，醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可以優(yōu)先考慮公司免費(fèi)提供專業(yè)的培訓(xùn)，良好的工作環(huán)境，愉快的工作氛圍，歡迎大家加入媚煥大家庭。上班時(shí)間：早上9：00-17:30分。聯(lián)系電話：人事部：0576-88668855?手機(jī)：18958551126
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作；2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場，確定需要和采購時(shí)機(jī)；3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本；4、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核；5、制訂部門的短、中、長期工作計(jì)劃，編制并提交部門預(yù)算；6、負(fù)責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，并組織考核；7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；2、相關(guān)行業(yè)3年以上相關(guān)采購行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉招標(biāo)和采購流程，熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；4、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；5、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
崗位描述：1、及時(shí)做好工作協(xié)調(diào)，協(xié)助校監(jiān)處理校區(qū)日常行政事務(wù)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)前臺(tái)接待，并做好登記、接待和引見工作；2、維護(hù)校區(qū)形象，校區(qū)秩序以及公共衛(wèi)生；保障員工的后勤工作；監(jiān)管校區(qū)固定資產(chǎn)的安全及使用情況，做好登記；完成考勤統(tǒng)計(jì)與監(jiān)督、通知和傳達(dá)；各類表格的整理與發(fā)送；3、負(fù)責(zé)學(xué)員報(bào)名費(fèi)用收取并存入銀行，日?qǐng)?bào)、月報(bào)的上報(bào)，系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)錄入，及系統(tǒng)相關(guān)核對(duì)工作；4、負(fù)責(zé)學(xué)員排課初步管理工作，課時(shí)單的收集和整理，按規(guī)定上交大區(qū)。任職要求：1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；4、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用office等辦公軟件；5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)amazon平臺(tái)美國站新產(chǎn)品調(diào)研，市場調(diào)查，產(chǎn)品、圖片文案資料編輯上架及l(fā)isting日常優(yōu)化與維護(hù)，制定合理推廣計(jì)劃及銷售策略。2、負(fù)責(zé)amazon站內(nèi)所有推廣渠道的推廣工作，達(dá)成銷售目標(biāo)。3、分析銷售數(shù)據(jù)、競爭對(duì)手信息，及時(shí)調(diào)整銷售策略，跟進(jìn)、評(píng)估銷售策略效果，及時(shí)制定改善措施。4、fba庫存管理，分析庫存數(shù)據(jù)，按需及時(shí)提交庫存需求，控制缺貨率，保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率與安全庫存。5、維護(hù)amazon賬號(hào)的安全與正常運(yùn)作。6、協(xié)助供應(yīng)鏈端處理產(chǎn)品、物流相關(guān)問題。7、處理售前售后客服問題。8、所負(fù)責(zé)賬號(hào)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)劃，年底、月度、周銷售目標(biāo)制定、實(shí)施與結(jié)果跟進(jìn)、反饋。9、服從公司安排，科學(xué)合理安排工作內(nèi)容，高效完成各種工作任務(wù)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，英語閱讀、書面表達(dá)能力強(qiáng)；2、能獨(dú)立解決各種客戶問題，包括咨詢、售后、處理投訴等；?3、有amazon專業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立上架、新品推廣的能力；?4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力，工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、公司日常行政管理制度的執(zhí)行和配合執(zhí)行，確保相關(guān)制度的有效落實(shí)；2、負(fù)責(zé)公司各類企業(yè)文化活動(dòng)的策劃執(zhí)行，包含節(jié)日類禮品的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放等；3、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)籌備組織、會(huì)議服務(wù)跟進(jìn)、會(huì)議紀(jì)要形成等工作；4、負(fù)責(zé)公司宿舍、食堂的統(tǒng)一協(xié)調(diào)、安排工作，包括相關(guān)管理制度的執(zhí)行和落實(shí)、檢查工作；5、負(fù)責(zé)公司各類驗(yàn)廠工作的統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)工作，確保各項(xiàng)指標(biāo)能符合體系驗(yàn)廠的需求，并通過審核，對(duì)驗(yàn)廠過程中形成的不符合項(xiàng)及時(shí)反饋并跟蹤落實(shí)解決方案；6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)一調(diào)配和臺(tái)賬建立工作，合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉；7、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理，確保體系內(nèi)文件的安全、完整；8、負(fù)責(zé)公司級(jí)安全環(huán)保建設(shè)工作，形成檢查制度、考核制度，確保安全環(huán)保工作落到實(shí)處，9、其他涉及行政的內(nèi)務(wù)工作，包括車輛、保安等實(shí)務(wù)性工作；10、在不影響本職工作的情況下，協(xié)助同事工作，解答員工咨詢，與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系；11、協(xié)助開展人事招聘、人員信息溝通接受領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，文秘、工商管理等相關(guān)專業(yè)，熟悉驗(yàn)廠流程優(yōu)先考慮，2年以上經(jīng)驗(yàn)；2、有c1以上駕照，熟悉運(yùn)用word?、excle、ppt等辦公軟件；3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，有執(zhí)行力，能夠協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、配合部門展開行政后勤等工作；4、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感與溝通能力、抗壓能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、機(jī)械加工,車,銑,鉆,摚；2、了解操作各類機(jī)械加工機(jī)床及進(jìn)行機(jī)械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時(shí)嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定；3、必須按上司指示于正常及超時(shí)工作期間執(zhí)行所指派的工作；4、協(xié)助或提供資料以便預(yù)備工作報(bào)告；5、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測試、評(píng)估及操作等工作學(xué)徒也可
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。