臺(tái)州財(cái)務(wù)信息管理崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、全日制本科及以上學(xué)歷（211、985等一類本科院校畢業(yè)優(yōu)先）2、具有證券從業(yè)資格； 3、能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；4、責(zé)任心強(qiáng)，良好的組織協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，有較好的形象氣質(zhì)；5、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~30000
職位描述：
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案；4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算，并提交董事會(huì)審議；5、審核融資計(jì)劃，報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；6、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等；7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作；8、參與集團(tuán)重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置；9、審定財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲事項(xiàng)；10、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系11、注冊(cè)會(huì)計(jì)或中級(jí)會(huì)計(jì)以上。12、工資面議。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、從事會(huì)計(jì)崗位工作1年以上，電腦操作熟練。2、會(huì)運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行成本核算。3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。本地人優(yōu)先.有意者可直接電話聯(lián)系：陳總 15988925288
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這塊，一星期只需上班一天，打理好公司財(cái)務(wù)問題即可，工資可談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、人員配置計(jì)劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計(jì)劃等，同時(shí)報(bào)事業(yè)部總經(jīng)理，完成預(yù)定利潤目標(biāo)；2、審核公司有關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行的評(píng)估，確定項(xiàng)目的執(zhí)行策劃方案和項(xiàng)目推廣方案；3、審核項(xiàng)目執(zhí)行中各項(xiàng)費(fèi)用支出，控制部門辦公費(fèi)用的使用情況；4、保持與開發(fā)商的良好溝通和協(xié)調(diào)；5、監(jiān)督下屬員工的日常辦公和其他工作進(jìn)度，保障團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通渠道，積極聽取和采納下屬員工合理化建議，并反饋給相關(guān)部門，提高員工滿意度；6、處理下屬員工無法解決的客戶投訴和突發(fā)事件；7、完成下屬員工的帶教工作，充分發(fā)揮員工的積極性與創(chuàng)造力；8、能獨(dú)立完成項(xiàng)目提報(bào)；9、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職要求：1、40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類或房產(chǎn)專業(yè)類等相關(guān)專業(yè)；2、五年以上房地產(chǎn)管理崗位營銷策劃及銷售管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上大型知名房地產(chǎn)開發(fā)公司高管工作經(jīng)歷；3、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有理解和控制能力，具有領(lǐng)導(dǎo)能力，了解經(jīng)濟(jì)合同法規(guī)、銀行保險(xiǎn)及貸款、成本核算控制、房地產(chǎn)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理與目標(biāo)管理等方面的專業(yè)知識(shí)與技能；4、熟悉office軟件、良好的公文寫作能力和溝通會(huì)話能力；5、具有溝通協(xié)調(diào)、規(guī)劃決策、危機(jī)處理和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力；6、樂觀、堅(jiān)強(qiáng)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和心理承受能力。入職繳納五險(xiǎn)一金，各類節(jié)假日福利。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、熟悉內(nèi)外賬（外賬全套，內(nèi)賬總賬）2、基本掌握全盤賬務(wù)技能3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件4、熟練運(yùn)用erp系統(tǒng)5、規(guī)范財(cái)務(wù)流程規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有意者請(qǐng)電話聯(lián)系：0576-89227369
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
1、財(cái)會(huì)類專業(yè)優(yōu)先，熟練操作金蝶等財(cái)務(wù)辦公軟件；2、有會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；3、態(tài)度端正，工作細(xì)致認(rèn)真，有良好的溝通能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表； 2、為人踏實(shí)，熟練各種財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件； 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料； 4，有十年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn) 6薪資待遇6000-10000
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1、年齡30-40歲，已婚最好，從事財(cái)務(wù)工作2-3年以上2、負(fù)責(zé)公司的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)核算工作，審核費(fèi)用、編制、裝訂憑證，主要負(fù)責(zé)做內(nèi)賬3、能熟練操作word、excel，編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，負(fù)責(zé)納稅申報(bào)4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件（如金蝶、k3）及辦公軟件尤佳 ，責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、親和力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)福利：月薪4000-5000，五險(xiǎn)，單雙休，工作8小時(shí)
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員發(fā)貨打單和打單初審，收單和制單的初審和制作，交單等單據(jù)結(jié)算的全過程執(zhí)行和跟蹤，確保單子的質(zhì)量及各項(xiàng)條款的正確性；2、負(fù)責(zé)商務(wù)函電、合同與歸檔工作；3、聯(lián)系溝通客戶，及時(shí)反饋客戶定單情況；4、上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。任職資格1、中專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)；2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉銷售助理操作流程，有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)者優(yōu)先考慮；4、熟練口頭及書面表達(dá)技巧，熟練操作常用辦公軟件；5、工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。6、能力強(qiáng)，績效好，可以培養(yǎng)升級(jí)為組長，店長，前途無量。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1.所有兼職人員均需和公司簽訂一份兼職協(xié)議2.所有兼職人員均無基本底薪，主要收入均來自項(xiàng)目的提成3.所有兼職人員不納入公司營銷人員的日常管理體制，但在涉及具體項(xiàng)目時(shí)，需要遵守公司相關(guān)項(xiàng)目管理流程，嚴(yán)格遵守公司的財(cái)務(wù)管理制度4.兼職銷售人員原則上所有公關(guān)、交通、通信等費(fèi)用全部自理5.兼職銷售人員由于是以公司名義進(jìn)行市場(chǎng)拓展和產(chǎn)品銷售，不得以任何形式損害公司的利益，如果存在損害公司利益行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即解除相關(guān)兼職協(xié)議，如果造成損失的，公司有權(quán)采用法律手段要求補(bǔ)償公司損失
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；4、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案；5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；7、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告、文件，安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間。任職資格1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正；6、熟練使用辦公軟件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃； 2、核簽、編制會(huì)計(jì)憑證；登記明細(xì)賬、總分類賬；定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表和管理報(bào)表；整理、保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案； 3、定期對(duì)公司往來款項(xiàng)進(jìn)行清理，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供相關(guān)的報(bào)表；4、定期對(duì)公司各項(xiàng)資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)并做好相關(guān)記錄； 5、處理各種涉稅事宜，包括發(fā)票的購買、相關(guān)資格認(rèn)定的辦理及納稅申報(bào)等；6、公司交辦的其它事項(xiàng)。 面試地點(diǎn)：浙江黃椒路308號(hào)聯(lián)系電話：15057660825
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
1.工作仔細(xì)認(rèn)真負(fù)責(zé)；2.有較豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)操作流程；3.熟悉財(cái)務(wù)辦公軟件。4. 財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，5. 熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；6. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；7. 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1．在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。 2．貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作； 3．負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行； 4．負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核； 5．配合技術(shù)部門，參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流的程編制工作，及時(shí)安排、組織生產(chǎn)，不斷提高工廠產(chǎn)品的競爭力； 6．負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作； 7．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表； 8．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作，合理安排設(shè)備檢修時(shí)間； 9．強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本； 10．負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比； 11．有權(quán)提議和推薦管理人選，并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)； 12．負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的綜合檢查、指導(dǎo)工作； 13．按時(shí)完成工廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
協(xié)助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)日產(chǎn)文件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
具體要求：1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；2、有二年以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法；具有良好的學(xué)習(xí)的能力，獨(dú)立工作工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷；2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng)，到款確認(rèn)，及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳；3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管；4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對(duì)與盤點(diǎn)；5、 協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表，完成月末結(jié)賬報(bào)稅等工作；6、 協(xié)助部門管理相關(guān)客戶檔案。任職資格1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；2、 了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
能夠獨(dú)立處理全套賬務(wù)，中級(jí)職稱，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作五年以上。急招
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、高中以上學(xué)歷；2、有相應(yīng)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦；