臺州青少年工作與管理崗位列表
幕墻造價員（工作地點：臺州市 椒江區(qū) ） | 浙江一方建筑裝飾實業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 一、工作內(nèi)容：1、建筑幕墻工程的概預(yù)結(jié)算。2、投標(biāo)文件的編制。二、要求：1、建筑工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的。2、熟悉建筑幕墻工程預(yù)結(jié)算工作，懂施工工藝。3、了解招投標(biāo)工作程序，有造價員證和實際工作經(jīng)驗以及本地戶口的優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、28-45歲，工程類專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、3年以上大型裝飾、幕墻項目管理經(jīng)驗，熟悉施工工藝、流程；3、有自主的cad繪圖能力，對工程量的核算異常精準(zhǔn)，熟悉工程造價及預(yù)決算；4、勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、反應(yīng)快、執(zhí)行力強，高度負(fù)責(zé)；
會計（工作地點：臺州市 ） | 臺州圣凱潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6500~13000
職位描述： 有2年以上主辦會計工作經(jīng)驗，不斷地改進(jìn)工作流程；有出口退稅經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；高薪+可觀年終獎；要求駐扎國外哦
電鍍師傅（工作地點：臺州市 ） | 臺州圣凱潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對發(fā)動機的常見零部件進(jìn)行物理性能檢測以及金相檢測，編制物理金相報告。2、負(fù)責(zé)對熱處理前后的變速器齒輪和軸進(jìn)行硬度檢測及金相檢測，對齒輪和軸的毛坯件進(jìn)行成份分析檢測，編制金相理化檢測報告；4、對各類報告進(jìn)行整理并歸檔。5、參與本公司金相室的日常工作管理；負(fù)責(zé)過程、路試等過程中出現(xiàn)的失效件的金相分析。工資可面談！
電鍍師傅（工作地點：臺州市 ） | 臺州圣凱潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對發(fā)動機的常見零部件進(jìn)行物理性能檢測以及金相檢測，編制物理金相報告。2、負(fù)責(zé)對熱處理前后的變速器齒輪和軸進(jìn)行硬度檢測及金相檢測，對齒輪和軸的毛坯件進(jìn)行成份分析檢測，編制金相理化檢測報告；4、對各類報告進(jìn)行整理并歸檔。5、參與本公司金相室的日常工作管理；負(fù)責(zé)過程、路試等過程中出現(xiàn)的失效件的金相分析。工資可面談！
實驗室人員（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：4人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)實驗室數(shù)據(jù)測試記錄等相關(guān)工作；崗位要求：測試、計量、電子、自動化、檢測等專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆生畢業(yè)生亦可；單雙休，8小時彈性上班
水電維修工（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~7000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司水電及消防設(shè)施的安裝、保養(yǎng)和維修；2、負(fù)責(zé)巡查公司的供水、供電、消防，發(fā)現(xiàn)故障及時維修；3、負(fù)責(zé)公司電燈開關(guān)及水龍頭等設(shè)施的維護(hù)、維修，做到隨叫隨到；4、負(fù)責(zé)水、電線路的規(guī)劃、改造及裝修，如需外單位協(xié)助，需做好施工監(jiān)管和質(zhì)量檢查；5、負(fù)責(zé)各層每月電表抄報及對接財務(wù)電費分配；負(fù)責(zé)水電工具的申請、保管；負(fù)責(zé)對各配電間、發(fā)電機的巡視、打掃衛(wèi)生、防火、防潮；6、負(fù)責(zé)對臨時性、季節(jié)性使用的公用電器（如電扇、空調(diào)）要及時維護(hù)和保養(yǎng)，與各使用部門做好交接保管手續(xù)；7、負(fù)責(zé)供電安全、確保正常供水，消除各種隱患；積極配合公司各項會議、活動及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。8、要有電工證
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 職責(zé)描述：1.設(shè)備預(yù)防維護(hù)計劃：根據(jù)設(shè)備結(jié)構(gòu)特性制定預(yù)防性維護(hù)計劃；根據(jù)p—fmea及控制計劃識別的設(shè)備工裝對產(chǎn)品質(zhì)量的影響更新完善預(yù)防性維護(hù)計劃。與維修工按制定的設(shè)備預(yù)防性維護(hù)計劃按時完成設(shè)備保養(yǎng)、點檢，并對設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)質(zhì)量負(fù)有責(zé)任2.備品備件請購：根據(jù)設(shè)備特性和部品清單，針對性的請購設(shè)備備件， 針對容易損壞部品準(zhǔn)備合理數(shù)量的備品。針對易損件統(tǒng)計制定更換頻次，準(zhǔn)備合理數(shù)量的易損件并及時補充3.機修培訓(xùn)：對輪班機修及日班機修制定針對性的培訓(xùn)，把本人負(fù)責(zé)設(shè)備的原理及常見故障，調(diào)整及維修方法及時有效地教會輪班及日班機修，幫助他們快速有效的解決設(shè)備故障4.設(shè)備改進(jìn)：針對重復(fù)發(fā)生的設(shè)備故障，系統(tǒng)性分析故障產(chǎn)生的原因，制定改進(jìn)計劃并及時落實改進(jìn)計劃，提高設(shè)備開機率5.重大設(shè)備故障維修：在產(chǎn)生重大設(shè)備故障，當(dāng)班機修無法處理時提供支持，分析設(shè)備故障原因，排除故障任職要求：1、自動化、機械電子類相關(guān)專業(yè) 2、掌握機械原理及自動化設(shè)備工作原理，能排查負(fù)責(zé)設(shè)備 的各類故障；會應(yīng)用基本的氣缸、電缸、伺服驅(qū)動系統(tǒng)，最好熟練應(yīng)用各類傳感器，如磁接近開關(guān)、紅外反射傳感器、紅外對射傳感器、激光傳感器、位移傳感器等 3、電氣方面：萬用表需要會熟練使用，常見的斷路器、接 觸器、繼電器、熔斷器等 4、能遵守公司各項規(guī)章制度
發(fā)貨員（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~5500
職位描述： 1、有2年以上物流行業(yè)發(fā)貨工作經(jīng)驗，電子行業(yè)優(yōu)先2、做事認(rèn)真仔細(xì)，有叉車證3、能服從公司管理制度4、具體詳談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)搜集培訓(xùn)需求，制定年度培訓(xùn)計劃，并按計劃實施培訓(xùn)；2、負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)培訓(xùn)人員和場地使用時間，發(fā)放培訓(xùn)資料；3、負(fù)責(zé)協(xié)助培訓(xùn)流程開展，做好培訓(xùn)記錄并建立培訓(xùn)檔案；4、負(fù)責(zé)公司級培訓(xùn)的（新員工入職培訓(xùn)）；5、負(fù)責(zé)內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊的建設(shè)，選拔；6、協(xié)助人員招聘。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、3-5年以上培訓(xùn)或人事經(jīng)驗；3、熟悉人力資源培訓(xùn)或招聘模塊；4、能獨立完成培訓(xùn)模塊的工作，能獨立開發(fā)培訓(xùn)課件等；5、熟練使用office辦公軟件；6、溝通及抗壓能力強，能獨立解決工作中遇到的難題。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部食堂洗碗，切菜，拖地等工作，月休2天，繳納社保。
6500有房補招廚師（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司中餐、夜宵制作1、有5年以上200-300人工廠食堂工作經(jīng)驗，身體健康，認(rèn)真負(fù)責(zé)，衛(wèi)生習(xí)慣良好，工作期間不吸煙、不飲酒，有健康證，遵守公司規(guī)章制度
試驗輔助員（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 1.熟悉辦公軟件基本操作；2.工作細(xì)致認(rèn)真；3.負(fù)責(zé)實驗室文件管理工作，有文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
車間統(tǒng)計員（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 主要工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)車間考勤核算，數(shù)據(jù)錄入；崗位要求：1、中專以上學(xué)歷；2、能應(yīng)用辦公軟件，會erp使用者優(yōu)先；3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)加班。
cnc操機技師（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江沃德爾科技集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)各模具開發(fā)項目加工的cnc機床操作；2、對cnc機床的維護(hù)、保養(yǎng)等工作；3、協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊完成工具和刀具使用管理和刀具磨削等工作；4、負(fù)責(zé)崗位內(nèi)相關(guān)文件的填寫和整理，6s區(qū)域衛(wèi)生整理；5、erp使用及時刷卡。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 1、初中及以上學(xué)歷2、能適應(yīng)加班、倒班3、能服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排4、有工廠工作經(jīng)驗最佳
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~7000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司所有外購件產(chǎn)品的進(jìn)貨檢驗工作并形成檢驗報告,防止不合格件流入生產(chǎn)線；2、負(fù)責(zé)公司外購件不合格品處理(郵件通知,采購回單，跟進(jìn)處理結(jié)果)；3、負(fù)責(zé)公司進(jìn)貨檢驗供方報告掃描pdf存檔（與自測報告對應(yīng)）；4、協(xié)助sqe分析現(xiàn)場問題；5、負(fù)責(zé)專屬檢測設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)；6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~4500
職位描述： 1、收集匯總客戶訂單，跟蹤執(zhí)行情況并統(tǒng)計上報；2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的手里、錄入、匯總、分析工作；3、負(fù)責(zé)合同訂單的登記保管以及商務(wù)文檔、基本文書的草擬工作；4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件，對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理；5、配合各銷售人員做好資料配備及物流、售后等工作；6、與本公司財務(wù)人員及客戶做好對賬業(yè)務(wù)工作,配合及協(xié)助財務(wù)部完成應(yīng)收賬款管理；7、負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)信息。8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
營銷經(jīng)理（工作地點：玉環(huán)市-玉城街道 ） | 浙江華弈汽車零部件科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7500~15000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5500~10000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
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