臺(tái)州社會(huì)福利事業(yè)管理崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
有一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)或人力資源管理應(yīng)屆畢業(yè)生，具有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用word、excel等常用辦公軟件，熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
有一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)或人力資源管理應(yīng)屆畢業(yè)生，具有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用word、excel等常用辦公軟件，熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的sop，確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行；2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作；3、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作；4、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔；6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；7、部門主管交辦的其它事宜。任職資格：1、高中以上學(xué)歷，物流倉儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，3、熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能；4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮；5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
一、懂財(cái)務(wù)，會(huì)電腦操作，為人忠誠，有責(zé)任心。具體工作：工資發(fā)放及各種費(fèi)用的報(bào)銷，發(fā)票的管理及增值稅發(fā)票購買、開啟及認(rèn)證，員工的社保及簡單的行政人事事務(wù)。會(huì)記存貨分類帳、應(yīng)收帳、應(yīng)付帳、現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
1、建筑智能化系統(tǒng)方案、標(biāo)書撰寫（子系統(tǒng)包括 安防、網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議、樓宇設(shè)備自控等系統(tǒng)）； 2、有良好的工程協(xié)調(diào)能力及豐富的工程進(jìn)度、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有豐富的監(jiān)控系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)、巡更系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、ups系統(tǒng)等弱電系統(tǒng)的工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉autocad、office等軟件； 5、具備工程三-----五年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)； 6、能夠吃苦耐勞，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、對(duì)銷售工作有激情，有明確職業(yè)發(fā)展方向，想通過奮斗改變?nèi)松摹?、有計(jì)算機(jī)軟件或硬件、電子信息工程等相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)并對(duì)銷售感興趣的。3、有計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品或教育類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、對(duì)教育有一定的了解，有學(xué)校推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、有學(xué)?？蛻艋A(chǔ)的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、對(duì)銷售工作有激情，有明確職業(yè)發(fā)展方向，想通過奮斗改變?nèi)松摹?、有計(jì)算機(jī)軟件或硬件、電子信息工程等相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)并對(duì)銷售感興趣的。3、有計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品或教育類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、對(duì)教育有一定的了解，有學(xué)校推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、有學(xué)校客戶基礎(chǔ)的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、對(duì)銷售工作有激情，有明確職業(yè)發(fā)展方向，想通過奮斗改變?nèi)松摹?、有計(jì)算機(jī)軟件或硬件、電子信息工程等相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)并對(duì)銷售感興趣的。3、有計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品或教育類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、對(duì)教育有一定的了解，有學(xué)校推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、有學(xué)校客戶基礎(chǔ)的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、對(duì)銷售工作有激情，有明確職業(yè)發(fā)展方向，想通過奮斗改變?nèi)松摹?、有計(jì)算機(jī)軟件或硬件、電子信息工程等相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)并對(duì)銷售感興趣的。3、有計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品或教育類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、對(duì)教育有一定的了解，有學(xué)校推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、有學(xué)?？蛻艋A(chǔ)的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、對(duì)銷售工作有激情，有明確職業(yè)發(fā)展方向，想通過奮斗改變?nèi)松摹?、有計(jì)算機(jī)軟件或硬件、電子信息工程等相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)并對(duì)銷售感興趣的。3、有計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品或教育類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、對(duì)教育有一定的了解，有學(xué)校推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、有學(xué)?？蛻艋A(chǔ)的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1）跟進(jìn)學(xué)?？蛻?，了解客戶需求。2）做好客戶溝通，客戶服務(wù)，完成每月工作任務(wù)。任職要求：大專學(xué)歷1）熱愛銷售行業(yè)，自信開朗，具有良好的客戶溝通能力。2）做事認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心。3）有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3）接受應(yīng)屆畢業(yè)生（最好是市場(chǎng)營銷專業(yè)或計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專業(yè)）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1）開拓學(xué)校客戶，達(dá)成合作意向；2）制定銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成季度年度目標(biāo)。任職要求：大專及以上學(xué)歷1）熱愛銷售行業(yè)，自信、有責(zé)任心，具有良好的客戶溝通能力。2）團(tuán)隊(duì)協(xié)作力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，以往有過較好的銷售業(yè)績。3）有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1）負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)校（中小學(xué)學(xué)科輔導(dǎo)）的招生工作，主動(dòng)電話邀約學(xué)員上門以及微信、網(wǎng)絡(luò)等運(yùn)營招生工作）；2）負(fù)責(zé)學(xué)員接待、咨詢，建立學(xué)生檔案，負(fù)責(zé)家長關(guān)系維護(hù)，做好學(xué)員跟蹤回訪工作。及時(shí)做好學(xué)員的續(xù)費(fèi)、報(bào)課、轉(zhuǎn)介紹等工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷2、熱愛教育事業(yè)，開朗有責(zé)任心，良好的溝通能力。3、有培訓(xùn)學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1-2年以上網(wǎng)絡(luò)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)； 能夠協(xié)助銷售進(jìn)行技術(shù)、方案溝通。2、熟悉主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，能熟練完成路由器/三層交換機(jī)/防火墻等網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的安裝調(diào)試工作。具有華為或思科認(rèn)證或相關(guān)認(rèn)證資格者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、相關(guān)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品市場(chǎng)營銷規(guī)劃，有市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。2、有座談會(huì)和推廣會(huì)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。3、為人踏實(shí)，肯干，愿意與公司共發(fā)展共創(chuàng)事業(yè)的有志人士。4、待遇面談。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有電工證2、有相關(guān)專業(yè)技能、安全、環(huán)境等知識(shí)培訓(xùn)，有崗位資格證3、工作踏實(shí)肯干，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。4、高中或中專以上學(xué)歷
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：學(xué)科老師在每個(gè)學(xué)期做好教學(xué)計(jì)劃和備課工作。教學(xué)過程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生問題，及時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)度，課后與學(xué)管老師對(duì)接好。掌握在讀學(xué)員的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)及提升空間。并協(xié)助做好續(xù)班工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，有教師資格證。2、熱愛教育事業(yè)，開朗有責(zé)任心，良好的溝通能力。3、初中英語及數(shù)學(xué)教學(xué)能力，有公立學(xué)?；蚺嘤?xùn)學(xué)校授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：學(xué)科老師在每個(gè)學(xué)期做好教學(xué)計(jì)劃和備課工作。教學(xué)過程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生問題，及時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)度，課后與學(xué)管老師對(duì)接好。掌握在讀學(xué)員的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)及提升空間。并協(xié)助做好續(xù)班工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，有教師資格證。2、熱愛教育事業(yè)，開朗有責(zé)任心，良好的溝通能力。3、初中英語及數(shù)學(xué)教學(xué)能力，有公立學(xué)校或培訓(xùn)學(xué)校授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程。