臺州食品分析與檢驗崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2000~3000
職位描述： 1、如果是碩士的，可以經(jīng)過學(xué)校招聘程序后成為正式老師，2、其他的都作為兼職教師，報酬按照課時津貼計算。3、正式老師的工資待遇按照省里的績效工資發(fā)放。電話咨詢：13676672220，陳老師
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 1、全套賬務(wù)處理，業(yè)務(wù)結(jié)算、費用審核，資金流轉(zhuǎn)審核，發(fā)票處理等；2、及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編和歸檔；3、負責(zé)稅務(wù)月報、季報和年報工作；4、向公司的管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；5、協(xié)調(diào)公司同工商、稅務(wù)、銀行等機構(gòu)的關(guān)系任職要求：1、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗，有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先2、熟悉金蝶、辦公應(yīng)用軟件，熟悉財務(wù)核算流程。3、有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力、良好的溝通和人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力，具有團隊管理經(jīng)驗。 4、對數(shù)字有較強的敏感度，工作細心謹慎，誠實守信，商業(yè)保密意識強。
財務(wù)主管（工作地點：溫嶺市-太平街道 ） | 臺州姚多魚餐飲企業(yè)管理有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： "1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)、成本、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作；2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；3、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等；4、支持營運，定期做數(shù)據(jù)分析，并能深入一線，了解數(shù)據(jù)背后的管理行為，提供有價值的數(shù)據(jù)分析及管理行為建議；5、2年以上管理崗位經(jīng)驗，能獨立管理10人以上的財務(wù)團隊，有大型連鎖餐飲工作經(jīng)驗為優(yōu)；任職資格：1、財會專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、有會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先；3、5年以上會計工作經(jīng)驗，2年以上審計工作經(jīng)驗；4、熟悉財務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。"
采購員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江誠信醫(yī)化設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 1、大專以上學(xué)歷2、通曉營銷，采購，商務(wù)知識及市場分析3、作風(fēng)正派，原則性強，成本意識強
檢驗員（急招）（工作地點：玉環(huán)市-大麥嶼街道 ） | 臺州惟尚汽車傳動系統(tǒng)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 熟練使用各種量具，有責(zé)任心，有球籠行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。全檢員不會可培養(yǎng)。
計劃員（工作地點：玉環(huán)市-大麥嶼街道 ） | 臺州惟尚汽車傳動系統(tǒng)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、合理安排生產(chǎn)計劃，制定相應(yīng)的物料需求計劃；2、對缺料進行有效跟催，確保生產(chǎn)計劃按時完成；3、跟蹤計劃變更，及時調(diào)整缺料表，并進行有效跟催；4、跟蹤貨物到貨情況，與供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系；5、有效優(yōu)化物流和庫存結(jié)構(gòu)，保證生產(chǎn)所需,協(xié)助進行倉庫管理和優(yōu)化；6、監(jiān)控庫存水平，保證一定的存貨周轉(zhuǎn)率；7、統(tǒng)計物料的消耗和庫存，提供相應(yīng)物料報表。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計、貿(mào)易、物流等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上采購或物料管理工作經(jīng)驗；3、能獨立操作進行物料分析，制定物料計劃；4、熟悉供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)，熟悉倉庫管理，熟知物料的請購、跟催與進度控制等物料手段； 5、具備良好的團隊合作和協(xié)調(diào)能力。
財務(wù)總監(jiān)（工作地點：黃巖區(qū)-江口街道 ） | 浙江宏鑫科技有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：22000~30000
職位描述： 一、貫徹實施公司的方針、政策，協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)規(guī)劃1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財務(wù)規(guī)劃，參與公司重大財務(wù)問題的決策；2、關(guān)注外部資金市場動態(tài)，及時為公司重大經(jīng)營決策提供信息支持。二、負責(zé)組織公司財務(wù)狀況預(yù)決算1、根據(jù)公司經(jīng)營目標，組織和指導(dǎo)各部門編制財務(wù)預(yù)算；2、根據(jù)公司經(jīng)營情況，組織審核修正財務(wù)預(yù)算；3、匯總各部門預(yù)算，組織編制公司財務(wù)預(yù)算、成本計劃、利潤計劃；4、監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況，并及時向總經(jīng)理匯報；三、負責(zé)公司成本核算1、組織公司成本估算，提出成本控制指標建議；2、參與公司銷售基準價格制定及修訂、采購基準價格制定及修訂；3、負責(zé)組織產(chǎn)品銷售成本核算、研發(fā)成本核算、營銷服務(wù)成本核算、人工成本等各項成本核算。四、負責(zé)財務(wù)監(jiān)督與管理工作1、監(jiān)督產(chǎn)品采購與入庫工作，確保入庫記錄與記賬真實、準確；2、監(jiān)督庫存產(chǎn)品保管與出庫工作，定期組織盤存；3、監(jiān)督督促應(yīng)收帳款的回收與檢查，組織對不良債權(quán)處置；4、組織審核所有購銷合同；5、定期組織固定資產(chǎn)、流動資金清查、核實，組織稅務(wù)籌劃，合法納稅。五、負責(zé)組織公司財務(wù)分析1、定期組織編制財務(wù)狀況說明書，分析公司償債能力、經(jīng)營能力、盈利能力、成長能力，并提出財務(wù)建議；2、定期組織編制會計報表；3、組織對公司對外投資項目的財務(wù)分析與評價，并提出財務(wù)建議。六、負責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)會計、現(xiàn)金出納管理1、監(jiān)督指導(dǎo)會計分類記帳，填制傳票，保證各類憑證準確、真實、完整；2、監(jiān)督審核各類日記賬、總賬、分類賬填制；3、監(jiān)督公司現(xiàn)金存款與出納管理。七、負責(zé)合理安排資金運用，保證滿足經(jīng)營活動資金需求1、負責(zé)資金預(yù)算的執(zhí)行與監(jiān)督；2、制定年度與月度資金計劃；3、組織編寫財務(wù)收支計劃；4、負責(zé)制定信貸計劃，組織資金籌措、調(diào)度及清償；5、組織編寫資金運用分析報告，并定期上報。八、全面負責(zé)公司財務(wù)部日常管理工作1、制定和完善財務(wù)管理的各項制度，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；2、協(xié)調(diào)本部門與公司其它業(yè)務(wù)部門的協(xié)作關(guān)系；3、負責(zé)公司財務(wù)人員隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核、指導(dǎo)意見。九、負責(zé)完成董事長（總經(jīng)理）交付的其它任務(wù)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、從事裝配工作2年以上工作經(jīng)驗，并有過從事機械、氣動、數(shù)控機床方面的裝配經(jīng)驗； 2、精通車、鉗、銑、磨的基本知識； 3、掌握裝配的基本原理，熟悉機械圖紙，并有組織生產(chǎn)裝配、檢驗、調(diào)試等經(jīng)驗； 4、有一定的責(zé)任心，有解決問題分析問題的能力；
機械裝配工（工作地點：臺州市 ） | 浙江意控機床有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、從事裝配工作2年以上工作經(jīng)驗，并有過從事機械、氣動、數(shù)控機床方面的裝配經(jīng)驗； 2、精通車、鉗、銑、磨的基本知識； 3、掌握裝配的基本原理，熟悉機械圖紙，并有組織生產(chǎn)裝配、檢驗、調(diào)試等經(jīng)驗； 4、有一定的責(zé)任心，有解決問題分析問題的能力。
檢驗員（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江正茂氣動機械有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1、男女不限，初中學(xué)歷；2、做事認真、服從安排；3、熟練優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 協(xié)助部門完成工作安排，并要求工作作風(fēng)細致、嚴謹，能夠熟練使用office等辦公軟件。職位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷或者優(yōu)秀大專應(yīng)屆畢業(yè)生 2、勤奮好學(xué)，很強的領(lǐng)悟能力及溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強薪資待遇：月薪2000-3500福利待遇：一經(jīng)錄用，公司繳納五險一金，每年1-2次旅游，帶薪年假，健全的晉升渠道，完善的培訓(xùn)體制
鈑金安裝工（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江意控機床有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3500~6000
職位描述： 1、從事裝配工作2年以上工作經(jīng)驗，并有過從事機械、氣動、數(shù)控機床方面的裝配經(jīng)驗； 2、掌握裝配的基本原理，熟悉機械圖紙，并有組織生產(chǎn)裝配、檢驗、調(diào)試等經(jīng)驗；3、有一定的責(zé)任心，有解決問題分析問題的能力；
電控工程師（工作地點：臺州市 ） | 浙江意控機床有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、高職中以上學(xué)歷，電子電控、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、具備獨立操作機床類自動化設(shè)備plc編程經(jīng)驗。3、具備自動化設(shè)備線路設(shè)計，配管，配線，裝備及調(diào)試能力。4、可以設(shè)計電路并制圖；對電氣控制、組裝、維修、檢驗等有實際操作經(jīng)驗。5、熟悉氣動原件、伺服電機等機型操作運用。6、熟練法那科、新代系統(tǒng)軟件，具有調(diào)試數(shù)控加工中心機床者優(yōu)先。7、能編制產(chǎn)品目錄電路操作手冊。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 分校校長：1、具有極強的責(zé)任心和學(xué)習(xí)潛能； 2、從事教育管理或企業(yè)中層以上管理崗位2年以上經(jīng)驗，熟悉教學(xué)體系；3、成熟穩(wěn)重，有較強的社交及領(lǐng)導(dǎo)才能；4、具有較強的市場洞察及決策能力，能承受工作壓力；5、與本校經(jīng)營理念和教學(xué)理念相符者或有英語培訓(xùn)行業(yè)及從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄??；6、試用期滿后交納五險。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.1年以上工作經(jīng)驗，擁有會計上崗證；2.熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法、最好懂財務(wù)成本控制、熟練操作計算機辦公軟件、財務(wù)軟件；3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力、財務(wù)分析能力及職業(yè)道德；4.性格開朗、工作細致，責(zé)任感強，有良好的溝通能力、團隊精神。5.黃巖本地人優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標； 2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書； 5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告； 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施； 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成； 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任職資格： 1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗； 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作； 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策； 6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； 7、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力； 8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)區(qū)域?qū)W校的招生宣傳工作；根據(jù)中心設(shè)定的校區(qū)目標，完成或超額完成任務(wù)； 2、 建立并維護與小學(xué)校等合作伙伴的良好關(guān)系；并和潛在客戶接洽、建立穩(wěn)定的招生關(guān)系； 3、 分析、處理學(xué)校的招生發(fā)展情況，做好校區(qū)招生工作的統(tǒng)籌、指導(dǎo)和安排； 4、 分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，反饋市場動態(tài)，調(diào)整咨詢流程并及時將問題反饋； 5、 定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作及招生目標計劃； 6、 負責(zé)對咨詢顧問日常的電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢、面詢進行規(guī)范化監(jiān)督及管理； 7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它項事務(wù)。 任職要求： 1、 大專及以上學(xué)歷，二年以上銷售或者招生工作經(jīng)驗，對日常營運工作有嫻熟的處理技巧，熟悉流程。 2、善于與他人交流，有較強的親和力，組織協(xié)調(diào)能力較強； 3、了解教育行業(yè)動態(tài)；熱愛教育事業(yè)，誠實守信，有事業(yè)心和責(zé)任感； 4、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及組織能力；具備市場推廣活動組織才干； 5、有良好的營銷能力及教育行業(yè)的招生管理經(jīng)驗。 6、 強烈的主動溝通和服務(wù)意識，能在壓力下承擔(dān)工作； 7、 良好的職業(yè)道德和團隊精神，愿在教育培訓(xùn)行業(yè)長期發(fā)展；薪資： 底薪+團隊提成+績效考核+福利 包吃住 有保險
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、年齡25-30歲，大專以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)。2、熟悉人力資源管理各個程序的運作，熟悉人事流程（招聘、合同、培訓(xùn)、績效、職業(yè)規(guī)劃等），精通行政、后勤管控。3、對人才市場有很強的洞察力和分析判斷能力。 4、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力，協(xié)調(diào)部門員工工作。 5、具有很強的溝通能力，處理問題的能力和執(zhí)行能力。 6、精通勞動合同法
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 5年以上工作經(jīng)驗提供住宿，環(huán)境好；
質(zhì)量工程師（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江俱進汽摩配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6500
職位描述： 機械相關(guān)專業(yè)，具有汽車座椅行業(yè)質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗3年以上，熟悉iatf16949體系，熟練使用autocad和catia等設(shè)計軟件。熟悉汽車座椅結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)工藝流程；應(yīng)屆畢業(yè)生也可以
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