臺(tái)州醫(yī)療儀器維修技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~8000
職位描述：
專業(yè)：骨外科學(xué) 取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員優(yōu)先考慮薪資具體面議
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
負(fù)責(zé)沖壓模具、不銹鋼連續(xù)模具等五金模具制作、維修等方面工作；負(fù)責(zé)沖壓設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)沖壓工序和硫化工序人員管理；其他工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1，熟練運(yùn)用ug等三維軟件2，對(duì)塑料、五金、電子、電機(jī)組和方面有經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、具備禮儀常識(shí)及司機(jī)服務(wù)規(guī)范，無不良嗜好。2、至少8年以上駕齡，無不良行車記錄，具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí)。3、身體健康，儀表端莊，成熟穩(wěn)健，工作務(wù)實(shí)，能夠適應(yīng)駕駛員彈性工作時(shí)間。4、年齡35-45，男性，溫嶺戶籍優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~9000
職位描述：
任職資格：1、行政管理、人力資源、工商管理或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、三年以上工廠類行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；5、有c1以上駕照，駕齡三年以上。專業(yè)技能：熟悉工廠類企業(yè)消防、安全生產(chǎn)、食堂、車輛等相關(guān)后勤事務(wù)。工作職責(zé)：協(xié)助人力資源總監(jiān)制定、組織實(shí)施公司行政管理戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展行政管理各項(xiàng)構(gòu)成體系，最大限度地開發(fā)行政管理資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供行政后勤保障。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000~16000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，統(tǒng)籌人力資源和行政管理工作，提高綜合管理服務(wù)水平。2、完善人力資源和行政管理體系，優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化管理流程，推進(jìn)公司培訓(xùn)體系、薪酬價(jià)體系建立，審核、控制人力資源成本，有效激勵(lì)員工能動(dòng)性和創(chuàng)造性。3、優(yōu)化公司組織架構(gòu)與崗位職責(zé)，推行全員月度、年度績(jī)效考評(píng)體系，依需進(jìn)行人才儲(chǔ)備，使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展需要。4、推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，全員樹立統(tǒng)一價(jià)值觀。5、及時(shí)關(guān)注、反饋、解決企業(yè)發(fā)展中存在的人力資源、行政管理問題，為公司發(fā)展及重大決策提供合理化依據(jù)。6、協(xié)調(diào)部門間做好相關(guān)其他工作。任職要求：1、30-45周歲，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，書寫能力強(qiáng)，有一定英文基礎(chǔ)。2、熟悉制造業(yè)管理流程，具有5年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源和行政管理模式，尤其對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)。4、認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀，具有較高的戰(zhàn)略思維、擁有良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通管理能力以及解決復(fù)雜問題的能力。5、年薪15-20萬，條件優(yōu)秀者可放寬條件。
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
1、碩士以上學(xué)歷，化學(xué)、儀器儀表相關(guān)專業(yè)。2、有一定的英語或日語基礎(chǔ)。3、10年以上科學(xué)儀器、分析儀器工作經(jīng)驗(yàn)。4、精通色譜/質(zhì)譜/前處理的應(yīng)用技術(shù)研究和應(yīng)用方案開發(fā)。5、熟悉色譜/質(zhì)譜/前處理整體解決方案的整合。6、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力。7、優(yōu)先考慮在科學(xué)儀器、分析儀器行業(yè)有管理經(jīng)驗(yàn)的精英。8、待遇：年薪20萬以上(面議）。公司名稱：杭州臻盛科技有限公司（福立分析儀器子公司）地址：杭州市余杭區(qū)五常街道五常大道181號(hào)10幢301室福利：雙休、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、住房補(bǔ)助、午餐補(bǔ)助、通訊費(fèi)報(bào)銷、員工旅游、節(jié)日福利費(fèi)......
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、電子類專業(yè)或相關(guān)技工類專業(yè),有一定的電子電路技術(shù)基礎(chǔ)； 2、熟練掌握貼片元器件、直插元器件、電子元件的焊接，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有很好的理解力； 3、能對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行不良分析，判定歸類并給出對(duì)策； 4、有生產(chǎn)工藝文件的編制與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有工裝夾具的設(shè)計(jì)與管理，工序質(zhì)量的控制與改善經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；面試地點(diǎn)：椒江濱海工業(yè)區(qū)海豐路2768號(hào)波士潔電器有限公司聯(lián)系人：桂部長(zhǎng)13957695107、18069303260
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.年齡25-40歲之間，初中及以上學(xué)歷；2.有模具車床加工2年工作經(jīng)驗(yàn)，3.熟悉塑料模車床加工；4.熟悉銑床磨床五金模維修更佳；5.工作責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理； 面試須知：面試時(shí)請(qǐng)帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書原件,有意者請(qǐng)直接投簡(jiǎn)歷或來電！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.年齡25-40歲之間，初中及以上學(xué)歷；2.有模普通車床加工工作經(jīng)驗(yàn)；或儀表車操作經(jīng)驗(yàn)。3.熟悉銑床、磨床、五金模維修優(yōu)先；4.工作責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1.年齡35-50歲之間，中專及以上學(xué)歷；2.在五金模具制造企業(yè)或五金制品企業(yè)從事冷沖模具（尤其要精通不銹鋼拉抻模具）設(shè)計(jì)制造工作經(jīng)驗(yàn)6年以上；3.精通冷沖模或塑料模的原理和結(jié)構(gòu)，熟悉拉伸模者和不銹鋼產(chǎn)品沖壓工藝者優(yōu)先錄用；4.具有豐富的模具制作和維修工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉車銑刨磨床的操作，同時(shí)能熟練操作數(shù)控車床；5.工作責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)精神，有不銹鋼下水器或相關(guān)不銹鋼制品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
要求：男女不限1名，18-35歲，初中以上學(xué)歷。熟練操作電批和焊接工作，有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。待遇：包吃，帶薪年假，節(jié)日有禮物，加班補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼，崗位晉升，8小時(shí)工作制，工資面議。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：0576-88168726聯(lián) 系 人 ：葉先生
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
要求：男女不限1名，20-40歲，初中以上學(xué)歷。熟練操作電批和焊接工作，有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。待遇：包吃，帶薪年假，節(jié)日有禮物，加班補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼，崗位晉升，8小時(shí)工作制，工資面議。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：13575838518聯(lián) 系 人 ：胥女士
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2500~4000
職位描述：
客戶信息接收、記錄、反饋、答疑，配件、維修接單等，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，提供五險(xiǎn)，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。公司地址：仙居永安工業(yè)園區(qū)春暉東路18號(hào)（仙居?xùn)|高速路口紅綠燈旁）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
會(huì)基本辦公軟件，懂得數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，熟悉erp軟件優(yōu)先，財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、文秘類專業(yè)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，提供五險(xiǎn)，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
主要負(fù)責(zé)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試、維修等售后工作，懂電氣線路圖，能適應(yīng)階段性的出差。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，提供五險(xiǎn)，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、本科以上學(xué)歷，熟悉國(guó)內(nèi)外相關(guān)法律、法規(guī)。2、具有三年以上藥企工作經(jīng)歷。3、精通藥業(yè)及醫(yī)療器械注冊(cè)流程。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：15人|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
1. 女生身高150cm以上，年齡在18-30周歲 男生，身高160cm以上，年齡在18-25周歲 2、責(zé)任心強(qiáng)，親和力好，五官端正，身體健康 3、有相關(guān)快速消費(fèi)品店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé)：1、全面管理門店，對(duì)門店的團(tuán)隊(duì)組建、利潤(rùn)提供、提供高品質(zhì)的服務(wù)及產(chǎn)品等全面負(fù)責(zé)，確保門店運(yùn)營(yíng)順暢。2、門店人事任免權(quán)，帶訓(xùn)培養(yǎng)權(quán)，申請(qǐng)支持服務(wù)權(quán)，投訴建議權(quán) 三、公司福利:1、住宿:按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供。(套房)2、工齡獎(jiǎng):每年1月1日或7月1日各調(diào)整一次,屆時(shí)工作滿一年后，前5年每年加50元/月,第六年開始每滿一年工齡工資加100元。3、每月舉辦生日晚會(huì),為當(dāng)月生日員工慶賀。4、帶薪休假:工作滿2周年,報(bào)銷來回探親路費(fèi),休假期間崗位工資照發(fā)。5、社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家政策,為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。6、公司每年寄送總價(jià)值200元禮品給每一位工父母,以示感恩。7、工作滿5年,在溫州或者工作的城市買房,公司將提供一次性的購(gòu)房資助3到10萬元,并提供按揭買房首付30—50%的貸款支持。8、工作滿5年可以提供子女上學(xué)資助（承擔(dān)30%-50%）幼兒園-大學(xué)。