臺(tái)州煙花爆竹安全與質(zhì)量技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1. 接受過(guò)機(jī)械、機(jī)電一體化、數(shù)控技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)或中專(zhuān)、技校的系統(tǒng)教育；2. 從事數(shù)控機(jī)床裝配、調(diào)試或售后服務(wù)方面的工作，有三年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；3. 熟悉數(shù)控機(jī)床產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)原理，在機(jī)械傳動(dòng)、液壓控制、精度調(diào)整等方面的其中一項(xiàng)或多項(xiàng)的動(dòng)手能力。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.十年以上大中型裝備制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，同等崗位五年以上；2.精通生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、jit精益生產(chǎn)管理，能夠合理編制生產(chǎn)計(jì)劃，及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度，科學(xué)合理分配、調(diào)度勞動(dòng)力，確保人機(jī)平衡生產(chǎn)；4.熟悉生產(chǎn)成本控制、工時(shí)定額、流程優(yōu)化、品質(zhì)管理、設(shè)備管理，安全管理；5.對(duì)生產(chǎn)工藝流程、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)有較深理解，熟悉生產(chǎn)人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程培訓(xùn)及考核；6.能熟練使用辦公軟件、制圖軟件。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車(chē)工、叉車(chē)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車(chē)工、叉車(chē)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫(xiě)維修日志；2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備；3、按照公司維修、保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；4、對(duì)設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)上報(bào)解決。5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問(wèn)題。任職資格：1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，2、具備5年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；4、較強(qiáng)的事故判斷和處理能力，動(dòng)手能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1. 3年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2.合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，調(diào)度和人員管理工作，員工培訓(xùn)，現(xiàn)場(chǎng)管理，責(zé)任心強(qiáng)。3.控制生產(chǎn)進(jìn)度，產(chǎn)品品質(zhì)的管理，保證產(chǎn)品出廠的合格率。4. 機(jī)電專(zhuān)用或機(jī)械工具行業(yè)，優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
1、年齡無(wú)限。2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。席先生：15356379622
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
一、大專(zhuān)學(xué)歷、限女性，年齡30—45歲。二、五年以上鋁輪鑄造工廠pmc全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。三、熟悉鋁輪行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制流程、熟練使用erp和電腦辦公軟件、具備較強(qiáng)的口頭及書(shū)面溝通能力、了解iso9001-2008質(zhì)量管理體系運(yùn)作流程。四、工作態(tài)度能積極主動(dòng)、靈活應(yīng)變、認(rèn)真負(fù)責(zé)。五、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力；能吃苦耐勞、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì)；3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；6、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)；7、配合總會(huì)負(fù)責(zé)辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。任職資格：1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、具有1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel、word等辦公軟件；4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目日清月結(jié)，報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí)；5、工作認(rèn)真，態(tài)度端正；6、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。已婚已育本地人優(yōu)先
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位要求：1.全日制本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2.形象氣質(zhì)良好；3.有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)的能力；4.中共黨員、在校期間擔(dān)任校、院級(jí)學(xué)生干部者優(yōu)先考慮；5.有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6.待遇從優(yōu)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
要求有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自學(xué)能力，能勝任質(zhì)檢，質(zhì)量管理，生產(chǎn)排單等日常工作。不會(huì)可學(xué)、可探索各種工作方法，有較大自由發(fā)揮和自我展示空間。希望能成為公司的核心團(tuán)隊(duì)成員，和企業(yè)共發(fā)展共成長(zhǎng)。聯(lián)系電話13858672918（微信同號(hào)）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付，工資核算，績(jī)效考核，成本核算
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)排單
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
工作要求：負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的售后實(shí)施及技術(shù)支持；豐富和提高公司售后團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力； 熟悉windows操作系統(tǒng)，有安全運(yùn)維、數(shù)據(jù)庫(kù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 善于溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，抗壓能力強(qiáng)，積極主動(dòng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
要求：具有市政公共工程及房屋建筑工程專(zhuān)業(yè),地市級(jí)及以上優(yōu)秀總監(jiān)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)所有報(bào)檢產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作；2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)的在制品檢驗(yàn)及產(chǎn)成品入庫(kù)檢驗(yàn)工作；3、負(fù)責(zé)車(chē)間日常質(zhì)量檢查工作；任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、強(qiáng)烈的品質(zhì)意識(shí),具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)精神；3、責(zé)任心強(qiáng)，能積極配合公司工作安排。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
臺(tái)州市東宏家具制造有限公司是臺(tái)州灣集聚區(qū)一家專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)制造塑料家具產(chǎn)品的企業(yè)，致力于輕便耐用、富有審美價(jià)值的家具產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)制造。2019年度名列臺(tái)州灣集聚區(qū)民營(yíng)工業(yè)企業(yè)納稅第十一位。公司的誠(chéng)信、實(shí)力和產(chǎn)品質(zhì)量獲得業(yè)界的認(rèn)可。您的主要工作內(nèi)容：1、熟悉倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作流程，電腦操作熟練，有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備良好的敬業(yè)精神，有上進(jìn)心,反應(yīng)靈活，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力和接受能力強(qiáng),能吃苦耐勞。服從管理，工作主動(dòng)積極 。 3、負(fù)責(zé)貨物出入庫(kù)管理，負(fù)責(zé)季度倉(cāng)管盤(pán)點(diǎn)。4、月休4天，有住房補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等。5、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可以培養(yǎng)，8小時(shí)工作制，加班工資另外算。有時(shí)候，夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)，就是一個(gè)電話或微信的距離，如果這個(gè)崗位有幸被你看到，請(qǐng)即刻聯(lián)系我們，或許人生的新篇章，就此開(kāi)啟：15967699357 或 0576-81872055
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
要求:1、建筑學(xué)、城市規(guī)劃或其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，精通建筑設(shè)計(jì)、懂結(jié)構(gòu)、安裝、景觀綠化設(shè)計(jì)等，28—45歲，男女不限；2、具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，具有設(shè)計(jì)圖紙的審閱能力；能熟練使用cad等制圖軟件和日常辦公軟件；3、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德操守和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。崗位職責(zé)1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工程技術(shù)、工程相關(guān)資料的全面管理工作；2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織各種設(shè)計(jì)方案的評(píng)審和施工圖紙會(huì)審（設(shè)計(jì)細(xì)化圖紙會(huì)審內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)）工作，擬定會(huì)議會(huì)審紀(jì)要；3.配合項(xiàng)目前期土地手續(xù)辦理、地勘、立項(xiàng)及規(guī)劃報(bào)批等相關(guān)技術(shù)工作。4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成與設(shè)計(jì)院的技術(shù)對(duì)接及設(shè)計(jì)進(jìn)度的督促工作。5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的施工圖審查及人防等專(zhuān)項(xiàng)施工圖審查手續(xù)辦理工作。6.深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查、修正施工圖紙中存在的設(shè)計(jì)問(wèn)題及工程施工中出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計(jì)問(wèn)題，組織處理施工中有關(guān)設(shè)計(jì)方面的問(wèn)題。7.參加項(xiàng)目工程施工過(guò)程中的查驗(yàn)和竣工驗(yàn)收工作。8.完成所有技術(shù)資料的收集、整理、歸檔工作。9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性、重要性工作。公司提供五險(xiǎn),工作餐,雙休,年休假,法定假. 可直接投遞簡(jiǎn)歷或投遞至1958185812@qq.com
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
長(zhǎng)白班＜高薪資＜因廠區(qū)實(shí)習(xí)生合同到期，急需30名作業(yè)員，廠區(qū)內(nèi)部好部門(mén)招聘，工作超輕松，伙食好，待遇超優(yōu)越！1.工作內(nèi)容：公司主要生產(chǎn)智能自動(dòng)化縫紉機(jī)、車(chē)間非常干凈，工作超級(jí)輕松；2.薪資待遇：目前在職員工平均到手工資6000元，愿意加班的可拿6500以上！【招募崗位】普工：18-40歲，男女均可，崗位有：組裝、包裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、物料?！緩S區(qū)福利】1、工作餐：提供工作餐，四餐一湯，米飯，水餃、拉面、饅頭、油餅、面包、雞蛋等！2、提供住宿4-6人一間，空調(diào)，洗衣機(jī)，無(wú)線網(wǎng)，24小時(shí)熱水，獨(dú)立衛(wèi)生間，有空調(diào)和洗衣房基本設(shè)施齊全；方便求職者拎包入住。3、工作環(huán)境：國(guó)際化生產(chǎn)車(chē)間，有空調(diào)、24小時(shí)恒溫恒濕，環(huán)境舒適4、發(fā)放年終獎(jiǎng)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、結(jié)婚禮金、生育禮金、生日禮金等5、員工享有國(guó)家法定假(每年15天)、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期；6、晉升空間：公司一年有4次晉升機(jī)會(huì)，公司為員工提供公平、公正的晉升機(jī)會(huì)；可通過(guò)內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升。7、公司人性化管理。（做滿(mǎn)7天可預(yù)支工資）8.面試需要攜帶資料：面試需要攜帶身份證，如果有當(dāng)天住宿人員請(qǐng)帶好行李物品。