臺(tái)州高壓輸配電線路施工運(yùn)行與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
一、崗位職責(zé)：1、協(xié)助銷售總監(jiān)完成公司的業(yè)務(wù)指標(biāo)及時(shí)完成任務(wù)，做好前期客戶聯(lián)絡(luò)，了解客戶的需求及意向情況；2、跟進(jìn)客戶，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶量身制定方案；3、確定與客戶的方案；4、建立好客戶檔案管理，做好后期客戶維護(hù)。5、往銷售經(jīng)理/職業(yè)經(jīng)理人方向發(fā)展；二、任職要求：1、男女不限，年齡在28-40歲；2、有過(guò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；3、熱愛(ài)教育行業(yè)，有過(guò)素質(zhì)拓展經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；4、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；品貌端正，善于溝通表達(dá)。三、企業(yè)文化人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時(shí)更注重事業(yè)留才，機(jī)會(huì)留才，發(fā)展留才。良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、學(xué)歷要求：高中及以上（25歲-40歲）2、工作經(jīng)驗(yàn)：有c1駕照，駕駛技術(shù)熟練3、品行要求：能吃苦耐勞，踏實(shí)穩(wěn)重，有團(tuán)隊(duì)合作精神。4、工作職責(zé)：本公司為長(zhǎng)城潤(rùn)滑油臺(tái)州代理商，先招收售后服務(wù)負(fù)責(zé)本公司工業(yè)潤(rùn)滑油銷售后在廠家的檢測(cè)抽樣與維護(hù)，主要工作區(qū)域?yàn)榕_(tái)州范圍內(nèi)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、學(xué)歷要求：?？埔陨希ㄓ邢嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，可適當(dāng)放寬要求）2、工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生（有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄?。?、品行要求：能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。4、有駕照者優(yōu)先錄用。5、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)本公司工業(yè)潤(rùn)滑油的售后檢測(cè)與維護(hù)，主要工作區(qū)域?yàn)榕_(tái)州范圍內(nèi)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
職位描述：?＜br/＞1、搜索引擎的推廣與維護(hù)；＜br/＞2、各專業(yè)論壇的宣傳，以及與各專業(yè)論壇的合作；?＜br/＞3、公司網(wǎng)站的訪問(wèn)與統(tǒng)計(jì)；＜br/＞4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開發(fā)；?5、關(guān)注行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，對(duì)相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)機(jī)構(gòu)情況進(jìn)行整理與分析；＜br/＞任職要求：?＜br/＞1、熟練使用電腦、網(wǎng)絡(luò)，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)溝通能力，喜愛(ài)網(wǎng)絡(luò)生活；＜br/＞2、掌握網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷合作的方法與思路，與相關(guān)有效網(wǎng)絡(luò)渠道建立有效溝通；＜br/＞3、有自己獨(dú)特的思維能力；?＜br/＞4、喜歡有挑戰(zhàn)性的工作；?5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃，分析能力，具備其相關(guān)知識(shí)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
職位描述：?＜br/＞1、搜索引擎的推廣與維護(hù)；＜br/＞2、各專業(yè)論壇的宣傳，以及與各專業(yè)論壇的合作；?＜br/＞3、公司網(wǎng)站的訪問(wèn)與統(tǒng)計(jì)；＜br/＞4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開發(fā)；?5、關(guān)注行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，對(duì)相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)機(jī)構(gòu)情況進(jìn)行整理與分析；＜br/＞任職要求：?＜br/＞1、熟練使用電腦、網(wǎng)絡(luò)，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)溝通能力，喜愛(ài)網(wǎng)絡(luò)生活；＜br/＞2、掌握網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷合作的方法與思路，與相關(guān)有效網(wǎng)絡(luò)渠道建立有效溝通；＜br/＞3、有自己獨(dú)特的思維能力；?＜br/＞4、喜歡有挑戰(zhàn)性的工作；?5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃，分析能力，具備其相關(guān)知識(shí)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、文檔資料整理存放，通知發(fā)放； 2、維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境；3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，做事有條理； 4、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)理念。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
崗位職責(zé)：1、從事零售理財(cái)/個(gè)貸/綜拓等零售業(yè)務(wù)開展；2、各類零售產(chǎn)品營(yíng)銷、市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)；3、立志于成為精通銀行零售業(yè)務(wù)領(lǐng)域的銷售精英。應(yīng)聘條件：1、本科及以上學(xué)歷；2、經(jīng)濟(jì)管理類、文科類、工科類及復(fù)合知識(shí)背景優(yōu)先；3、本科生英語(yǔ)四級(jí)考試分?jǐn)?shù)430以上，研究生英語(yǔ)六級(jí)考試分?jǐn)?shù)430以上；4、身體健康，無(wú)不良行為記錄；5、認(rèn)同平安文化；6、有良好的敬業(yè)精神和合作精神，較強(qiáng)的思考和分析能力，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；5、退伍軍人、有銷售類工作及服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、自帶交通工具者（面包車、廂式貨車）優(yōu)先。注：該職位屬于代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，與浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)于順豐。警示信息：代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；5、退伍軍人、有銷售類工作及服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、自帶交通工具者（面包車、廂式貨車）優(yōu)先。注：該職位屬于代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，與浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)于順豐。警示信息：代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；5、退伍軍人、有銷售類工作及服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、自帶交通工具者（面包車、廂式貨車）優(yōu)先。注：該職位屬于代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，與浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)于順豐。警示信息：代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、 及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項(xiàng)目操作流程，并進(jìn)行宣傳、推廣；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)；6、輔導(dǎo)新入職員工，幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。崗位要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷，普通話流利；2、親和力較強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)溝通能力；3、誠(chéng)信正直，有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，有主動(dòng)服務(wù)客戶的意識(shí)；4、能夠吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好；5、退伍軍人、有銷售類工作及服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、自帶交通工具者（面包車、廂式貨車）優(yōu)先。注：該職位屬于代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，與浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)于順豐。警示信息：代浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力招聘，浙江杰艾、江蘇邦芒、恒英人力實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、規(guī)劃分部的發(fā)展（區(qū)域、人員、資源），實(shí)現(xiàn)分部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、創(chuàng)建高績(jī)效分部團(tuán)隊(duì)和良好組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題，提升分部營(yíng)運(yùn)質(zhì)量，保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全；4、拜訪客戶，了解客戶需求，改善客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；5、維護(hù)分部所在區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好社會(huì)和品牌形象； 任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、物流管理等專業(yè)優(yōu)先；2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，具有銷售管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠制定明細(xì)管理規(guī)定，具備一定的經(jīng)營(yíng)能力、綜合分析能力，有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心，敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定危機(jī)處理能力；4、熟練操作word、excel、ppt等辦公軟件。工作地點(diǎn)：臺(tái)州內(nèi)服從調(diào)配順豐公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)； 2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)； 3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理； 4、 向政府有關(guān)管理部門提交報(bào)表，繳納各種稅費(fèi)； 5、 審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制； 6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)； 7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。任職要求1、要求財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科生2、耐心仔細(xì)，具有良好的人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。3、一年左右工作經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆生
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1.參與決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析。2.審查、修改經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，協(xié)助和督促企業(yè)對(duì)重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的履行。3.確保公司在法律事務(wù)糾紛中占據(jù)有利的地位，維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益及業(yè)務(wù)名譽(yù)不受損害。4.協(xié)助企業(yè)職能部門辦理有關(guān)的法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件5.負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)法律宣傳、教育、培訓(xùn)6.及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)等。任職要求：1.具備各類法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力，有較強(qiáng)的分析、緊急處理能力。2.精通民、商法，并能在熟練運(yùn)用。薪資面議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定年度和月度資源投入規(guī)劃,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化及時(shí)調(diào)整；2、負(fù)責(zé)所屬網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)績(jī)達(dá)成，挖掘客戶需求、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、提高業(yè)務(wù)收入和客戶滿意度；3、負(fù)責(zé)并持續(xù)提升本網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量，保證快件時(shí)效和快件安全；4、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，搭建人才梯隊(duì)，打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)，營(yíng)造良好的組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；5、進(jìn)行內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)管控，維護(hù)所在區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好的社會(huì)和品牌形象。 任職要求：1、國(guó)家統(tǒng)招2019應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷，物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)；2、具有社團(tuán)或社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉office辦公軟件；4、具備互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)思維能力及良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、具備良好的人格魅力，擅長(zhǎng)溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題；6、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累工作地點(diǎn)：臺(tái)州內(nèi)服從調(diào)配順豐公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé):1、遵守《道路交通管理?xiàng)l例》，完成各項(xiàng)運(yùn)輸保障任務(wù)；2、在各種復(fù)雜條件下認(rèn)真做好安全行車工作，做好事故預(yù)防，努力減少事故的發(fā)生，保護(hù)車輛、貨物、人身安全；3、講究良好的交通公德和職業(yè)道德，文明駕駛、禮貌行車，愛(ài)護(hù)公司車輛裝備和財(cái)物，嚴(yán)格執(zhí)行順豐公司車輛管理相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照車輛技術(shù)性能使用和維護(hù)車輛，經(jīng)常保持車容車貌的整潔；4、認(rèn)真完成車輛的各項(xiàng)登記統(tǒng)計(jì)工作；任職要求：1、有效車輛駕照b證以上（特殊情況下需提供有效道路運(yùn)輸從業(yè)資格證）；2、支線駕駛職位駕齡至少3年，干線駕駛職位駕齡至少5年；3、能接受不定時(shí)工作制安排；4、熟悉車輛的性能構(gòu)造和一般維修常識(shí)。5、熟悉本轄區(qū)內(nèi)交通路況。工作地點(diǎn)：臨海市下沙路69號(hào)注：該職位人員入職后屬于江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司員工，與江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)于順豐；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、去每一個(gè)診所進(jìn)行合同簽訂及現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)（滅菌鍋品牌型號(hào)及需要的溫感長(zhǎng)度，攝像頭的安裝位置及供電情況）。2、和診所預(yù)約安裝時(shí)間。3、上門進(jìn)行安裝調(diào)試，主要為2個(gè)傳感器的安裝、1個(gè)終端的安裝、聯(lián)網(wǎng)、調(diào)試，2個(gè)攝像頭的安裝、聯(lián)網(wǎng)、調(diào)試，整套系統(tǒng)的測(cè)試。4、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)終端及攝像頭。5、生物試劑送檢。6、每年一次的終端年檢（終端及溫度傳感器設(shè)備需要拆裝一次）。崗位要求：1、?？埔陨蠈W(xué)歷；2、實(shí)施相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2-3年以上；3、積極主動(dòng)，善于溝通，良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的工作執(zhí)行力；4、具有相應(yīng)的資格證書，如低壓施工資格證，登高作業(yè)資格證等；5、熟練使用excel、word等軟件；6、會(huì)開車，有駕照
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~11000
職位描述：
1、一年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，高中以上學(xué)歷，男女不限，2、為人正直，善于交際，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力； 3、主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 能承受一定壓力； 4、具有相當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、駐外屬地銷售區(qū)域經(jīng)理（主要是北方市場(chǎng)），有水泵，機(jī)電及機(jī)械類銷售經(jīng)歷優(yōu)先！待遇：基本工資5000+提成，出差補(bǔ)貼180一天，如有特殊需求可以詳談 ，歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話是15726968188.張先生