臺(tái)州輸變電工程技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、依據(jù)市場需求，對蚊、蠅、蟑螂等家庭環(huán)境害蟲的滅殺蟲制劑進(jìn)行技術(shù)研發(fā)，包括確定這些產(chǎn)品的生產(chǎn)配方和生產(chǎn)工藝。負(fù)責(zé)產(chǎn)品從小試、中試到試生產(chǎn)過程的開展和資源統(tǒng)籌。2、結(jié)合本行業(yè)發(fā)展趨勢，進(jìn)行研究作為技術(shù)儲(chǔ)備。負(fù)責(zé)對同類產(chǎn)品的市場動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展動(dòng)向等情報(bào)的收集。3、對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行合理化改進(jìn)，降低制造成本，提高產(chǎn)品品質(zhì)。優(yōu)化產(chǎn)品生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)效率，對相關(guān)產(chǎn)品所需設(shè)備、采購與安裝提供技術(shù)支持。4、對相關(guān)產(chǎn)品原材料質(zhì)量比較、篩選，為原料采購提供技術(shù)支持5、為公司其它部門提供技術(shù)支持。諸如協(xié)助對外加工廠技術(shù)、設(shè)備等的考查與評(píng)價(jià)，為公司選擇外加工廠提供技術(shù)支持等。任職資格：1、生物化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、昆蟲學(xué)、農(nóng)藥、植?；蛳嚓P(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷。3、工作責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的創(chuàng)新精神，并且具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，觀察和分析判斷能力強(qiáng)。
注塑廠長（工作地點(diǎn)：臨海市 ） | 浙江綠島科技有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15001~20000
職位描述： 要求：1、中專及以上學(xué)歷，年齡30～40歲，5年以上注塑廠工作經(jīng)驗(yàn)；2、精通注塑加工工藝，能獨(dú)立處理生產(chǎn)過程的各類技術(shù)問題；3、熟悉塑料模具的加工與調(diào)試，能在材料、模具等方面對塑料件進(jìn)行改良；4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場與人員管理能力，能有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)；5、具備生產(chǎn)計(jì)劃編制與生產(chǎn)成本的控制能力；6、具備較強(qiáng)的組織策劃、人際溝通協(xié)調(diào)能力；
叉車司機(jī)（工作地點(diǎn)：三門縣 ） | 浙江綠島科技有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、中專學(xué)歷。2、有叉車證，業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng)，能進(jìn)行叉車的維護(hù)與保養(yǎng)工作。3、身體健康，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，服從管理和安排。4、男性，45歲以下，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利：五險(xiǎn)一金+雙休+工齡費(fèi)+加班費(fèi)(按平時(shí)1.5倍,周末2倍計(jì)算)乘車路線:103公交車到工業(yè)大道(綠島公司)下.106公交車下楓坑村下車,經(jīng)鐵路橋下,到綠島公司聯(lián)系電話：0576-83232776(周六、周日請勿來電）e-mail:ludaohr@ludaocn.com公司網(wǎng)址：http://www.ludaocn.com/
衛(wèi)浴技術(shù)員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江凱樂潔具有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)加工圖紙、裝配圖紙的出圖。2；建立公司產(chǎn)品bom表，３；負(fù)責(zé)建立公司產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
研發(fā)部技術(shù)人員（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江凱樂潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 必須要有本行業(yè)水龍頭相關(guān)專業(yè)知識(shí),能吃苦耐勞
行政經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江凱樂潔具有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、 全面貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)；2、 全面貫徹、落實(shí)公司頒布的各項(xiàng)規(guī)章制度、通告、公告等等；3、 全面主持人力資源部日常管理工作及各部門相關(guān)協(xié)調(diào)工作；4、 全面負(fù)責(zé)公司人力資源職能發(fā)展戰(zhàn)略縱深規(guī)劃并監(jiān)督實(shí)施，關(guān)注內(nèi)外變化并及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整方案，為重大人事決策提供建議和信息支持；5、 負(fù)責(zé)策劃并完善人力資源結(jié)構(gòu)、崗位分析與設(shè)計(jì)、流程改造與規(guī)范、崗位設(shè)置、人員配置的優(yōu)化以及健全完善企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和崗位位設(shè)置；6、 負(fù)責(zé)制訂、審定公司的各項(xiàng)管理體系、制度規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例以規(guī)范內(nèi)部管理流程及體系7、 負(fù)責(zé)績效考核管理體系的貫徹與實(shí)施；8、 負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)工作的實(shí)施；9、 負(fù)責(zé)勞資關(guān)系處理、員工投訴及勞動(dòng)糾紛處理，完善內(nèi)部溝通渠道； 10、 負(fù)責(zé)薪酬體系管理、晉升/福利等激勵(lì)機(jī)制的完善，建立有效的激勵(lì)體制；11、 負(fù)責(zé)招聘工作的組織與實(shí)施：人員的招聘、面試及入離職的辦理；、12、 負(fù)責(zé)公司社保管理、合同、檔案管理、工傷管理等事務(wù)；13、 負(fù)責(zé)行政后勤工作及后勤物資、福利/勞保用品/辦公用品/設(shè)備的請購與管控，提供后勤支持； 14、 負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展：包括企業(yè)活動(dòng)的組織，企業(yè)形象工程建設(shè)等；15、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、通告、公告性文件貫徹、落實(shí)情況的監(jiān)督、檢查與跟蹤。16、 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的培訓(xùn)與開發(fā)，負(fù)責(zé)對新進(jìn)人員進(jìn)行入廠教育；17、 全面監(jiān)督、稽查各部門各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律貫徹、落實(shí)狀況，對各部門、各崗位及其場所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況及5s進(jìn)行定期及不定期檢查，推進(jìn)公司的管理。18、 全面負(fù)責(zé)員工福利、社保辦理、工傷處理、勞動(dòng)年檢、員工獎(jiǎng)懲等相關(guān)事項(xiàng)處理事宜。19、 負(fù)責(zé)公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)，開展年度總評(píng)比和表彰活動(dòng)20、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作及公司檔案管理工作；21、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、用電、用水、用油及紙量年度消耗計(jì)劃與管理；22、 負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的策劃和組織；23、 負(fù)責(zé)公司保安系統(tǒng)管理，維護(hù)與執(zhí)行.24、 負(fù)責(zé)制定公司用電、用水、用油、用紙量年度消耗計(jì)劃并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 相關(guān)要求：1、大專文化；2、三年以上風(fēng)機(jī)盤管類產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；3、能獨(dú)立處理技術(shù)部的各項(xiàng)事務(wù);4、具有一定的文字功底，有良好寫作能力，表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)能力；5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敬業(yè)愛崗；6、熟練使用各種繪圖軟件及office辦公軟件。
技術(shù)工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市展翔科技有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1、能熟練使用三維、二維設(shè)計(jì)軟件；2、公司主要生產(chǎn)汽摩配件（機(jī)加行業(yè)），主要工作內(nèi)容:三維造型，二維出圖紙；3、要求有一定的機(jī)械基礎(chǔ)，思維敏捷。
技術(shù)部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市展翔科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)技術(shù)部門全面管理工作，組織并督促本部門人員全面完成本部門的各項(xiàng)工作任務(wù)。2、本公司技術(shù)部由設(shè)計(jì)研發(fā)部+技術(shù)部組成，負(fù)責(zé)包括：新產(chǎn)品的開發(fā)及試制、技術(shù)工藝文件的編制、生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)等工作。3、要求會(huì)使用二維或三維軟件，能監(jiān)督及指導(dǎo)下屬完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并能及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)生產(chǎn)的正常進(jìn)行。4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。
機(jī)械工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-東部新區(qū) ） | 臺(tái)州新發(fā)自動(dòng)化設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 需要5年機(jī)床設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)?zāi)晷?0-20萬
吹塑技術(shù)員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 臺(tái)州市沃本塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 從事過中空 吹/注一步發(fā) 生產(chǎn)太空杯1年以上者能獨(dú)立上馬，投產(chǎn)注/吹一體產(chǎn)品生產(chǎn)項(xiàng)目者優(yōu)先。因工作繁忙，不會(huì)經(jīng)常登錄網(wǎng)站查閱簡歷，請直接電話聯(lián)系，13634055750曾先生。謝謝
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 能開發(fā)伺服電機(jī)，用于工業(yè)縫紉機(jī)等。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、開發(fā)機(jī)械力學(xué)，生產(chǎn)工藝，工裝制做。用于電動(dòng)車電機(jī)開發(fā)。
erp工程師（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市-清港鎮(zhèn) ） | 浙江蘇爾達(dá)潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 從事該職位5年以上
模刀具技術(shù)員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 臺(tái)州恒翔針業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1.身體健康，工作積極性高,吃苦耐勞。2.有機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。3.有較大晉升發(fā)展空間，試用期1個(gè)月，試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同并享受五險(xiǎn)，有餐費(fèi)補(bǔ)貼等福利，薪資面談
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、取得律師資格證，且執(zhí)業(yè)三年以上，無處罰記錄；2、責(zé)任感強(qiáng)，具有律師執(zhí)業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)業(yè)道德；3、具有較好業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的律師；4、辦事效率高，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞；5、有破產(chǎn)管理人執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；6、業(yè)績突出，可吸收為合伙人；7、薪酬：面議（底薪+績效提成）。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：1000~1000
職位描述： 1.機(jī)械相關(guān)專業(yè)2.懂機(jī)械、電氣方面（故障排查、設(shè)備檢修）3.懂英語（需出國出差）4.工資面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、大專以上理工科畢業(yè)；2、office套件運(yùn)用熟練，有輔助設(shè)計(jì)軟件使用經(jīng)驗(yàn)（cad、pro/e、solidworks、ug）任意一種均可；3、英語四級(jí)；4、主要負(fù)責(zé)技術(shù)/質(zhì)量文件的分類及歸檔管理；5、工作責(zé)任心強(qiáng)、工作主動(dòng)、愿意努力學(xué)習(xí)。
工藝工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 浙江宏業(yè)裝備科技有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 1、本科以上學(xué)歷 ；2、具有機(jī)械制造行業(yè)的專業(yè)知識(shí)及豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，具有焊接工藝和日常支持知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn)；3、 具有根據(jù)生產(chǎn)需求制定焊接工藝方案的能力，具有對焊接工藝問題分析并協(xié)調(diào)解決的能力； 4、具有較高的計(jì)算機(jī)技能，能熟練應(yīng)用cad、catia等工程設(shè)計(jì)軟件；5、 具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。網(wǎng)址：www.gtmhy.com
暖通工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 浙江宏業(yè)裝備科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 教育培訓(xùn)： 曖通工程專業(yè)?？萍耙陨?，具備全國注冊公用設(shè)備工程師職業(yè)資格者優(yōu)先。工作經(jīng)驗(yàn)： 具有一定的現(xiàn)場施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范；精通凈化空氣與制冷系統(tǒng)等設(shè)備；具備良好的溝通能力及敬業(yè)精神。具體工資面議！聯(lián)系人：李女士聯(lián)系電話：13857689727
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