臺州電力系統(tǒng)繼電保護與自動化崗位列表
企劃專員（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 一、任職資格：1.中文、新聞學(xué)﹑工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可）；2.擅長軟文寫作和企業(yè)文化活動策劃；3.性格外向，勤于思考，具備良好的創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)和溝通能力；4.熟練使用office軟件和辦公自動化設(shè)備；5.會非線性編輯、排版、攝像。二、崗位職責(zé)：1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展企業(yè)形象和文化建設(shè)、維護和推廣工作；2.參與實施企業(yè)形象設(shè)計，聯(lián)系制作企業(yè)形象和文化載體（音像制品）；3.負(fù)責(zé)收集調(diào)研記錄宣導(dǎo)符合企業(yè)文化特征的事件；4.策劃組織實施企業(yè)內(nèi)刊的文稿編輯、組稿、傳播和管理；5.參與策劃和組織實施企業(yè)文化活動（擴大社會影響力）；6.策劃組織員工關(guān)懷活動（提高員工的凝聚力）；7.參與企業(yè)形象包裝方案的設(shè)計和具體工作。8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作三、薪酬福利：1.試用期工資2500-3000元/月，轉(zhuǎn)正后3000-3500元/月，加班工資另計； 2.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；3.中專以上學(xué)歷享受學(xué)歷職稱補貼60-400元/ 月；4.公司繳納五險，個人自繳部分由公司全額補貼（2012年度150元/月）；5.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；6.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設(shè)立月度或季度優(yōu)秀員工獎。7、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1.身體健康，身高1.65米以上，年齡25～45歲；2.大、中專（機電專業(yè)）、技校（機床操作專業(yè)）、職業(yè)高中或高中畢業(yè)，有2年以上鏜床操作工作經(jīng)驗，能熟練操作t67、t68、tpx6111b鏜床。3.能熟練、正確的看懂機械零件圖、箱體圖，按圖加工零件。4.會正確使用各種量具，會準(zhǔn)確磨削各種刀具，會維護保養(yǎng)機床，精通箱體（齒輪箱、主軸箱）的鏜加工。5.公司按照國家規(guī)定繳納五險，提供住宿，有職工食堂。6.薪資待遇：計件6000元以上/月。
倉管員（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 一、任職條件：1、身體健康，年齡18～45歲，身高1.68米以上，高中或中專以上學(xué)歷，會使用電腦，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；2、熟悉金蝶erp系統(tǒng)軟件者優(yōu)先錄用。有倉庫管理工作經(jīng)驗的工資待遇面議。二、崗位描述：1、按照公司《倉庫管理條例》的規(guī)定對所管轄的物料進行出入庫管理，對出入庫物料數(shù)量的真實、準(zhǔn)確負(fù)責(zé)；2、做好數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計工作，在對物料進行品質(zhì)保護和辦理物料出入庫手續(xù)時，需要動手搬動、擺放、清點貨物。三、薪酬福利：1.試用期綜合工資2500-2800元/月，轉(zhuǎn)正后2800-3000元/月，參加績效考核獎金300元左右/月。2.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；3.中專以上學(xué)歷享受學(xué)歷職稱補貼60-400元/ 月；4.公司繳納五險；5.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；6.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設(shè)立月度或季度優(yōu)秀員工獎。7、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 財務(wù)部經(jīng)理： 一、任職資質(zhì)： 1、財會、經(jīng)濟管理或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷，中級會計師以上職稱； 2、精通制造型企業(yè)財務(wù)流程，8年以上工作經(jīng)歷，3年以上部門經(jīng)理工作履歷； 3、熟悉國家、浙江省各類財經(jīng)法律、法規(guī)，了解ipo上市公司財務(wù)會計核算流程、方法； 4、能熟練操作財務(wù)軟件，會編制財務(wù)小軟件者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況； 2、負(fù)責(zé)成本核算和成本控制； 3、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)定期編制、擬定財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析，并確保上述報告數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠； 4、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足防范、控制風(fēng)險的要求，如改進、規(guī)范應(yīng)收應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)流程； 5、組織制定財務(wù)管理方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)助財務(wù)總監(jiān)撰寫、擬定制定年度、季度財務(wù)計劃； 6、監(jiān)控可能會對公司經(jīng)濟造成經(jīng)濟損失重大經(jīng)濟活動，發(fā)現(xiàn)易常情況應(yīng)及時向總經(jīng)理、董事長匯報； 7、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)對財務(wù)中心的日常管理； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、中?；蚵殬I(yè)高中以上學(xué)歷，物流管理 市場營銷、機械制造、機電一體化、焊接、模具、數(shù)控、電氣自動化等相關(guān)機電類專業(yè)；2、年齡要求18周歲以上，身體健康；頭腦靈活，思路清晰，具有良好的團隊合作精神及敬業(yè)精神；3、薪資待遇依照崗位及學(xué)歷層次而定，提供大量的培訓(xùn)機會，為你的職業(yè)生涯提供幫助；4、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠；5、福利：1.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；2.中專以上學(xué)歷享受學(xué)歷職稱補貼60-400元/ 月；3.公司繳納五險；4.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；5.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設(shè)立月度或季度優(yōu)秀員工獎。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 一、任職職責(zé)：1、大專以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，五年以上生產(chǎn)、品質(zhì)等現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)、管理經(jīng)驗；2、受過系統(tǒng)的精益生產(chǎn)知識培訓(xùn)，具有豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗。二、崗位職責(zé)：1、協(xié)助生產(chǎn)副總完善及優(yōu)化公司生產(chǎn)流程，健全生產(chǎn)部門精細(xì)管理制度；2、系統(tǒng)策劃、推動、實施生產(chǎn)部門各級管理相關(guān)知識的培訓(xùn)；3、負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)管理的組織、策劃、實施、檢查和總結(jié)；4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的診斷分析工作，發(fā)現(xiàn)“浪費”，制定改善方案，推動實施并加以評估；5、參與生產(chǎn)、工藝、質(zhì)控、物流等部門的管理及改善活動；6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門6s現(xiàn)場管理、培訓(xùn)及考核。三、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠；四、福利：1.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；2.中專以上學(xué)歷享受學(xué)歷職稱補貼60-400元/ 月；3.公司繳納五險，個人自繳部分由公司全額補貼（2012年度150元/月）；4.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；5.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設(shè)立月度或季度優(yōu)秀員工獎。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1. 接受過機械、機電一體化、數(shù)控技術(shù)相關(guān)專業(yè)的大?；蛑袑！⒓夹５南到y(tǒng)教育；2. 從事數(shù)控機床裝配、調(diào)試或售后服務(wù)方面的工作，有三年以上的實際工作經(jīng)驗；3. 熟悉數(shù)控機床產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)原理，在機械傳動、液壓控制、精度調(diào)整等方面的其中一項或多項的動手能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有3年以上物流倉儲管理相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉倉儲的作業(yè)流程和相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護規(guī)范，熟悉erp系統(tǒng)，具備較強的責(zé)任心和團隊精神，能吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力。2、精通供應(yīng)鏈的管理工作，對于采購、生產(chǎn)計劃、倉儲等不同板塊的管理有成功的管理經(jīng)驗； 3、具有高度的責(zé)任心和極強的專業(yè)團隊管理能力，能夠承受較大的工作壓力。
erp專員（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江巨霸焊接設(shè)備制造有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 1、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)的收集、梳理，錄入和審核；2、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)的日常維護，定期巡查、數(shù)據(jù)備份，問題排查和解決，保證系統(tǒng)的正常使用；3、協(xié)助開展erp操作培訓(xùn)與指導(dǎo)，隨時監(jiān)控業(yè)務(wù)流程動態(tài)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格：1、計算機相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、有一年以上erp(用友)軟件操作經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗為佳；2、有一定的數(shù)據(jù)庫操作經(jīng)驗（sql）；3、強烈的責(zé)任心，面對壓力具備分析和解決問題的能力，較強的溝通能力和協(xié)作精神。4、應(yīng)屆畢業(yè)生（優(yōu)秀者）亦可
人事行政經(jīng)理（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江巨霸焊接設(shè)備制造有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 工作內(nèi)容：1、制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、監(jiān)督和確保和項計劃的實施；2、起草、修改和完善公司相關(guān)制度和工作流程，并監(jiān)督和稽核實施情況；3、負(fù)責(zé)公司人員招聘、錄用、晉升、解聘和培訓(xùn)相關(guān)工作；4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和推進公司精細(xì)化生產(chǎn)和5s體系的建立與維護；5、負(fù)責(zé)公司勞動紀(jì)律和處理突發(fā)事情； 6、負(fù)責(zé)公司后勤、總務(wù)、行政的相關(guān)工作開展；7、公司行政類會議組織召開及會議紀(jì)要形成與實施跟蹤； 8、公司企業(yè)文化的建立與完善；9、公司驗廠資料、完全生產(chǎn)相關(guān)資料的整理與完善，建立完善的文控體系； 10、協(xié)助常務(wù)副總、總經(jīng)理開展公司日常事務(wù)； 11、總經(jīng)理及常務(wù)副總安排的其它工作；任職要求：1、2年以上同行業(yè)大中型企業(yè)全面主持行政、人事管理工作經(jīng)驗；2、有豐富的體系管理、成本控制、企業(yè)文化建設(shè)和培訓(xùn)計劃的制定實施的管理工作；3、有推行精細(xì)化生產(chǎn)和現(xiàn)場6s管理體系工作經(jīng)驗； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)；
車間主任（工作地點：路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ） | 臺州小老虎機電有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對班組成員進行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗，了解生產(chǎn)進度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機器、材料各環(huán)節(jié)進行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
流水線安裝工（工作地點：路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ） | 臺州小老虎機電有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
普工安裝工（工作地點：路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ） | 臺州小老虎機電有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
機械售后（工作地點：路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ） | 臺州小老虎機電有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志；2、安裝、調(diào)試、維護設(shè)備；3、按照公司維修、保養(yǎng)計劃進行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決。5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問題。任職資格：1、中專以上學(xué)歷，2、具備5年以上維修工作經(jīng)驗；3、具有良好的服務(wù)意識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；4、較強的事故判斷和處理能力，動手能力強。
工程師報價（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江鑫勝宇電氣有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、項目投資分析，進行日常成本測算，提供設(shè)計變更成本建議；2、負(fù)責(zé)對設(shè)計估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計算進行審核；3、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關(guān)條款。
倉管（工作地點：黃巖區(qū) ） | 臺州市卓信塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、 執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的sop，確保倉庫作業(yè)順利進行；2、 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；3、 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運工作；4、 負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；5、 負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔；6、 倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；7、 部門主管交辦的其它事宜。 任職資格 1、 中專及以上學(xué)歷，物流倉儲類相關(guān)專業(yè)；2、 1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；4、 熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮；5、 積極耐勞、責(zé)任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
倉管（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江追求電機股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 具體要求：知識要求：1、熟練使用電腦，懂得eit系統(tǒng)。2、 語言表達(dá)能力好，工作經(jīng)驗優(yōu)先。3、品行端正，注重禮儀，勤奮吃苦，有服從意識 工作內(nèi)容簡述：負(fù)責(zé)協(xié)助營銷部門做好售前、售中和售后的銷售工作，負(fù)責(zé)部門考勤等行政工作，根據(jù)部門要求作出相關(guān)報表。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、完成軟件系統(tǒng)代碼的實現(xiàn)，編寫代碼注釋和開發(fā)文檔；2、輔助進行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計；3、根據(jù)設(shè)計文檔或需求說明完成代碼編寫，調(diào)試，測試和維護；4、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題；5、協(xié)助測試工程師制定測試計劃，定位發(fā)現(xiàn)的問題；6、配合項目經(jīng)理完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。任職資格：1、計算機或電子機械相關(guān)專業(yè)專科學(xué)歷以上；2、2年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗；3、年齡25-45之間，具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 低壓電工 懂控制電路
保安（工作地點：路橋區(qū)-蓬街鎮(zhèn) ） | 臺州金盾機械有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 1、年齡無限。2、有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。席先生：15356379622
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