臺州資產(chǎn)評估崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 一、崗位職責(zé)1.貫徹公司質(zhì)量方針，不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件，確保質(zhì)量管理體系能持續(xù)運行并有效執(zhí)行。2.根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)對各部門的品質(zhì)管理工作進(jìn)行評估，并根據(jù)實際業(yè)績和生產(chǎn)情況組織檢查、改進(jìn)。3.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實施，組織與推進(jìn)各種品質(zhì)改善活動。4.推動及優(yōu)化質(zhì)量管理責(zé)任制，落實到各相關(guān)部門（人），完善品質(zhì)考核制度辦法。5.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計劃，開展全面的質(zhì)量管理教育活動。定期組織檢驗員、管理人員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強化質(zhì)量管理水平。6.落實供應(yīng)商的質(zhì)量管理，參與公司合格供應(yīng)商的評定。7.負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的檢定工作，以及實驗室管理。8.按照規(guī)定的作業(yè)流程，依據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn)或檢驗規(guī)范對原輔材料、外協(xié)品、半成品及成品進(jìn)行檢驗、巡視檢驗，形成書面檢驗記錄反饋相關(guān)部門。9.處理客戶投訴，主導(dǎo)異常原因分析并將改善措施切實執(zhí)行、驗證，減少內(nèi)外部客戶投訴，不斷提高客戶滿意度。10.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計報表，建立和規(guī)范原始檢驗記錄、統(tǒng)計報表、質(zhì)量統(tǒng)計審核程序；對產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。11.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報。定期在生產(chǎn)會議中口頭或書面匯報，對于重大質(zhì)量事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應(yīng)急情況向上層匯報。12.依照質(zhì)量事故處理條例負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的調(diào)查處理。13.負(fù)責(zé)相關(guān)文件，記錄，信息的管理，保證產(chǎn)品實現(xiàn)過程的可追溯性。14.與其他部門相關(guān)工作的協(xié)調(diào)管理，完成上級臨時交辦的各項任務(wù)。 二、崗位要求1、全日制大專及以上理工科專業(yè)畢業(yè)2、熟練操作辦公軟件（excel、word等），具有較強的數(shù)據(jù)報表分析能力3、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗（汽車零部件行業(yè)）4、持有iatf16949內(nèi)審員、或vda6.3過程審核等資格證書，并能熟練操作5、工作抗壓性強，邏輯思維能力強，善于溝通，善于團(tuán)隊協(xié)作與管理6、熟練操作qc手法與五大工具三、福利待遇1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂2、公司提供員工宿舍，內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等（水電費由員工個人承擔(dān)）3、公司作六休一，為員工提供年終獎金、社保、工齡獎、節(jié)假日禮品等4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，提供大量專業(yè)、實用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)部的全面工作，貫徹執(zhí)行公司對生產(chǎn)經(jīng)營工作中的各項政策和方針，努力完成本部門的目標(biāo)任務(wù)。2．負(fù)責(zé)組織編制公司生產(chǎn)計劃并做好初審把關(guān)工作，保證生產(chǎn)計劃與公司整體經(jīng)營計劃地一致性，與市場需求相適應(yīng)。3．負(fù)責(zé)建立健全生產(chǎn)管理系統(tǒng)的各項規(guī)章制度，理順內(nèi)部工作相互間的配合關(guān)系和工作秩序。 做好部門間工作的溝通與協(xié)作。4．每月提交上月的月結(jié)報告。內(nèi)容包括：生產(chǎn)狀況、品質(zhì)狀況、問題對策、改善建議、落實措施及下月工作計劃。5．負(fù)責(zé)每月四次與采購部、質(zhì)量部等組織召開生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議。 6．參與市場營銷部銷售訂單的評估，隨時掌握生產(chǎn)動態(tài)，提供確保滿足生產(chǎn)所需的各種產(chǎn)品，合理安排生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)。 7．督導(dǎo)本部門各處室的日常管理工作，以及主持參與對疑難問題的解決和改善。8．負(fù)責(zé)對本部門各級管理人員每月進(jìn)行績效考核，以及管理人員人事任免的提報。9．負(fù)責(zé)審批本部門各車間每日加班工作。 10．主持召開本部門各類會議。公司指定面試日期，每周六上午10:00 — 下午16:00結(jié)束。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)；2、 申請票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報；3、 現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；4、 協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；5、 固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；6、 負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)。任職資格1、 財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；2、 較好的會計基礎(chǔ)知識和一定的英語能力，有財會工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、 熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財務(wù)軟件操作；4、 良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司天貓店鋪建立、管理，對天貓規(guī)則熟悉。2、負(fù)責(zé)公司天貓店鋪產(chǎn)品出售后，各種售前、售后問題處理。 3、負(fù)責(zé)天貓店鋪的推廣，直通車推廣，淘寶客推廣，制定推廣方案，店鋪活動策劃； 4、對推廣效果進(jìn)行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、關(guān)鍵詞、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析； 5、定期策劃銷售活動，包括從方案策劃、執(zhí)行到總結(jié)分析一整套流程； 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，男女不限，23-35歲，推廣策劃、廣告學(xué)、電子商務(wù)、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉天貓營銷工具和推廣方式(如：直通車/淘客等)； 3、精通直通車競價排名規(guī)則，提升轉(zhuǎn)化率，商品信息進(jìn)行優(yōu)化推廣； 4、具有網(wǎng)絡(luò)公司、廣告策劃、淘寶銷售策劃經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、有淘寶店銷售經(jīng)驗以及天貓店鋪策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
erp工程師（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江巨霸焊接設(shè)備制造有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、依據(jù)規(guī)范流程：熟悉公司erp系統(tǒng)模塊應(yīng)用與調(diào)測、精通erp系統(tǒng)；2、數(shù)據(jù)采集、錄入、處理、統(tǒng)計、運行分析；3、erp系統(tǒng)模塊功能應(yīng)用和作業(yè)流程的培訓(xùn)、功能性模塊編號定義與應(yīng)用措施；4、監(jiān)測數(shù)據(jù)錄入執(zhí)行情況、統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表及代碼字段的存在bug、采取風(fēng)險評估措施來處理問題；5、參入本部門效率考核機(jī)制及項目管理實現(xiàn)的周期過程管控任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè)；2、熟悉用友u8+，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)的授課、課程開發(fā)等工作；2、切實落實公司對員工一系列培訓(xùn)計劃；3、切實掌握公司內(nèi)部的培訓(xùn)率，并對內(nèi)部培訓(xùn)進(jìn)行考核及評估跟蹤工作，跟進(jìn)考核及評估的結(jié)果，對培訓(xùn)課程進(jìn)行調(diào)整；4、協(xié)助公司內(nèi)開展培訓(xùn)的其它相關(guān)工作。任職資格：1、年齡：25-40周歲，性別：男女不限2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；3、兩年（含）以上培訓(xùn)經(jīng)驗（有互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)、保險金融、汽車、醫(yī)療等領(lǐng)域培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮）；4、形象良好，有較強的親和力；5、思維敏捷，具有較強的組織協(xié)調(diào)溝通能力及分析問題解決問題的能力；6、良好的文字和語言表達(dá)能力。
小初高語文教師（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 臺州龍文教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、備課、上課、課堂評價：1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù)，根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃，系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效，認(rèn)真做好學(xué)情分析，掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率，按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進(jìn)行評估，為學(xué)生查缺補漏，幫助學(xué)生盡快提高成績，提高學(xué)習(xí)興趣，掌握學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格：1?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，具備良好的溝通表達(dá)能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、備課、上課、課堂評價：1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù)，根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃，系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效，認(rèn)真做好學(xué)情分析，掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率，按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進(jìn)行評估，為學(xué)生查缺補漏，幫助學(xué)生盡快提高成績，提高學(xué)習(xí)興趣，掌握學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格：1?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，具備良好的溝通表達(dá)能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、備課、上課、課堂評價：1) 按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù)，根據(jù)大綱要求和學(xué)生實際制定好授課計 劃，系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作;2)重視教學(xué)實效，認(rèn)真做好學(xué)情分析，掌握學(xué)生對知識的吸收率和鞏固率，按教學(xué)計劃圓滿完成教學(xué)任務(wù);3)給學(xué)生進(jìn)行評估，為學(xué)生查缺補漏，幫助學(xué)生盡快提高成績，提高學(xué)習(xí)興趣，掌握學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;2、積極參加教研活動、互助交流學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)水平;任職資格：1?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;2.擅于與學(xué)生交流互動，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識;3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力;4.熱愛教育行業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，具備良好的溝通表達(dá)能力 ;5.優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗優(yōu)先。
會計 輔助會計（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江文華文具有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位要求：1、申請票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會計任職資格；2、具有扎實的會計基礎(chǔ)知識和一年以上財會工作經(jīng)驗，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作；4、具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實，認(rèn)真細(xì)心，積極主動；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)?1、執(zhí)行招聘計劃，進(jìn)行工作分析，完成職位說明書；2、維護(hù)拓展招聘渠道；3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；4、負(fù)責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲備庫；7、提供招聘分析報告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報告。任職資格?1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；4、性格溫和、有耐心、積極主動，為人正直，忠誠守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有很好的語言文字表達(dá)能力；5、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 1、會計、審計等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷，已取得初級、中級職稱者優(yōu)先錄用，溫嶺本地人，應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)2、熟練使用office辦公軟件，負(fù)責(zé)審計過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通；3、依據(jù)公司管理需求，組織實施針對公司本部以及下屬公司的內(nèi)部控制審計工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務(wù)流程，降低經(jīng)營風(fēng)險和管理風(fēng)險；4、依據(jù)公司內(nèi)部控制的要求及內(nèi)部控制審計的結(jié)果，對業(yè)務(wù)提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務(wù)發(fā)展的作用；5、協(xié)助完成公司經(jīng)營風(fēng)險的識別、評估、管理和控制工作；福利：五險，雙休，餐補，交通補助，話費補助，年終獎，公費旅游
采購助理（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江大學(xué)臺州研究院
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備采購的審核和組織工作；2.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備規(guī)范化管理、供應(yīng)商的開拓和談判。任職資格要求：1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)；2、三年以上設(shè)備采購經(jīng)驗，熟悉政府采購招投標(biāo)工作者優(yōu)先；3、熟悉供應(yīng)商的開發(fā)及評估，有豐富采購管理與實務(wù)工作經(jīng)驗，工作細(xì)心、責(zé)任心強。
qa主管（工作地點：三門縣 ） | 浙江東亞藥業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 監(jiān)控工藝狀態(tài)，對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定，并論證設(shè)定的合理性，能根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量，能定期評估工藝或控制方案能獨立處理客戶反饋，依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制以及熟悉gmp相關(guān)規(guī)范要求
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 主持日常會計核算及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)核算的工作質(zhì)量；2、 建立公司的會計核算體系，制定會計核算制度及財務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、 編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；4、 定期組織資產(chǎn)清查盤點，保證財產(chǎn)安全；5、 完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；6、 定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項，做好帳務(wù)核對，組織各項審計工作；7、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；8、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。任職資格1、 財會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、 五年以上財務(wù)管理或同等管理崗位工作經(jīng)驗；3、 熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；4、 較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；5、 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
行政兼出納（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州創(chuàng)邦電子科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 工作內(nèi)容：1、定期盤點辦公用品的儲備情況，定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行維護(hù)和檢查；2、策劃組織公司各項活動；3、負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度、文件及通知的分發(fā)記錄、保存工作，跟進(jìn)后續(xù)的執(zhí)行情況；4、兼簡單的出納工作；5、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。職位要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；2、一年以上行政/人事管理經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)；3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有親和力，頭腦靈活，責(zé)任心強；4、能夠熟練使用辦公系統(tǒng)軟件。工作時間：上午8:30 — 下午17:30，單休。
行政（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州市椒江金博廣告裝飾有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、公司行政費用的預(yù)算與管理；2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌3、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。任職資格：1、企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上；2、良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
會計（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江甌華化工進(jìn)出口有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來； 2、 向公司管理層提交內(nèi)部財務(wù)管理報告及生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計； 3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理； 4、 向政府有關(guān)管理部門提交報表，繳納各種稅費； 5、 審核和錄入內(nèi)部各類會計憑單，協(xié)助會計主管進(jìn)行預(yù)算控制； 6、 辦理報賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項； 7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。 任職資格 1、 財務(wù)、會計專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會計證； 2、 有財務(wù)會計工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 1，公司日常會計核算工作，編制記賬憑證，登記賬簿，報送各種財務(wù) 報表；2，應(yīng)收，應(yīng)付及各種往來賬目的核對，做到賬賬相符；3，審核原始單據(jù)，按照公司規(guī)定完成收付款、記賬等會計業(yè)務(wù)；4，按時完成月末結(jié)賬，及時準(zhǔn)確的編制財務(wù)報表及各項費用報表；5，按時申報納稅，處理與稅務(wù)相關(guān)工作；6，編制和維護(hù)公司的總賬和明細(xì)賬，及時準(zhǔn)備的記錄公司業(yè)務(wù)往來；7，進(jìn)行賬務(wù)處理，整理錯賬，亂帳，成本核算，固定資產(chǎn)管理；8，向政府有關(guān)管理部門提交報表，繳納各種稅費；9，審核和錄入內(nèi)部各類會計憑單；
采購經(jīng)理（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) 椒江區(qū)-下陳街道 ） | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；2、 調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場，確定需要和采購時機(jī)；3、 完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本；4、 組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核；5、 制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算；6、 負(fù)責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，并組織考核；7、 協(xié)調(diào)公司各部門間工作。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；2、 五金加工行業(yè)3年以上相關(guān)采購行業(yè)管理工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、 熟悉招標(biāo)和采購流程，熟悉供應(yīng)商評估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；4、 具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團(tuán)隊協(xié)作能力強；5、 具備較強職業(yè)道德素質(zhì)。
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