臺州衛(wèi)生監(jiān)督崗位列表
學歷要求：不限|工作經驗：不限|招聘人數：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、從事過機械行業(yè)或有鍛造工作經驗2-3年；2、主要進行新產品的開發(fā)、模具設計、鍛造工藝編制、現場服務、工位器具的，熟悉鍛件產品工藝流程、質量監(jiān)督。3、以身作則有責任心、有較強學習力、組織力、協(xié)調力。4、負責質檢員的培訓和監(jiān)督。
生產部經理（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責 1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度； 2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估； 3、編制年度生產計劃、生產作業(yè)計劃，進行生產調度、管理和控制； 4、負責組織電機生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行； 5、設置并實施產品的進度、生產方法和流程； 6、與其他部門協(xié)作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限； 2、3年以上直流無刷電機生產制造企業(yè)管理經驗，有同行業(yè)生產管理經驗者優(yōu)先； 3、熟悉生產制造的部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的各個環(huán)節(jié)； 4、熟悉生產成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產質量的控制管理，熟悉iso9001：2000質量保證體系； 5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
績效專員（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：本科|工作經驗：在讀生|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責 1、制定企業(yè)績效考核流程與制度規(guī)范，設計與優(yōu)化考評標準與方法； 2、針對年度經營管理的實際情況和需求，及時做好績效考核標準的調整工作； 3、組織和指導各部門的績效考核工作，協(xié)助其設計績效考核體系與指標； 4、對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制； 5、根據績效考核結果實施對員工的獎懲工作，組織實施績效評價面談； 6、收集考核制度實施問題和效果，協(xié)助其他部門做好員工的培養(yǎng)與激勵等工作，提供建議解決方案。 任職資格 1、人力資源管理等相關專業(yè)本科及以上學歷； 2、有三年以上績效管理經驗，熟悉機械行業(yè)優(yōu)先； 3、熟悉績效管理流程和評價方法； 4、扎實的人力資源管理理論和文字功底，具備優(yōu)秀的書面和口頭表達能力； 5、積極主動、原則性強、善于溝通，具有較強的工作責任心和學習能力、良好的團隊合作意識。
檢驗科長（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.要求：?？埔陨蠈W歷，機械機電類管理類相關專業(yè)2.負責風機質量檢驗管理工作，熟悉質量管理、計量器具管理知識、技術監(jiān)督局相應的法律法規(guī)iso9000,iso14000,ohsas1800標準及ts16949技術規(guī)范，3.了解風機產品知識、工藝及設備知識，熟練應用辦公軟件，能夠應用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法。
后勤專員（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：在讀生|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大?；蛲葘W歷2、3年以上大中型企業(yè)后勤管理工作經驗3、熟悉《食品衛(wèi)生法》，了解交通法規(guī)相關規(guī)定，熟練使用辦公自動化優(yōu)秀的組織、計劃、溝通、協(xié)調能力；良好的分析、公共關系能力；工作耐心細致、公正客觀、思維敏捷、思路清晰。
生產調度（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：本科|工作經驗：不限|招聘人數：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、工業(yè)工程或機械專業(yè)的應屆本科畢業(yè)生2、依據生產計劃、車間生產工序、工藝規(guī)范要求等，指導、監(jiān)督、檢查各班組的生產工作，掌控生產進度和相關信息，確保及時交付
倉庫管理員（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江億利達風機股份有限公司
學歷要求：高中|工作經驗：應屆生|招聘人數：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責：1、根據生產領料單、入庫單進行收發(fā)料作業(yè)，及時更新庫存信息，做到日清月結。2、填寫物資實物卡、收發(fā)記錄卡。3、定置、定位管理外協(xié)、外購物資和物料。4、審核部門中的直發(fā)散件調撥單并發(fā)料。5、執(zhí)行所在倉庫月度、半年度、年終大盤點作業(yè)。6、維護保養(yǎng)倉庫內的搬運工具，對各類物資及時進行整理。7、監(jiān)督進入倉庫內的所有人員做好安全防護。要求：1、男，高中學歷，一年以上倉管經驗。2、熟悉電腦操作和軟件的使用，熟悉倉庫管理作業(yè)流程，能夠應用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法。3、有較強的責任心和溝通能力。4、崗位地址：路橋區(qū)橫街鎮(zhèn)億利達路2號。5、公司情況簡介：浙江億利達風機股份有限公司為一家專業(yè)從事空調風機、工程風機的上市企業(yè)。6、福利：單休，享受五險一金，公費旅游、帶薪休假、結婚禮金、生日、節(jié)日禮物、學歷教育，公司設有食堂，可免費安排住宿。
學歷要求：大專|工作經驗：應屆生|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、2-3年經驗的工業(yè)制造企業(yè)財務會計人員，具有相對較強的財務會計基礎2、主要參與和監(jiān)督采購業(yè)務供應商考察、采購招投標和談價、采購價格審核、采購價格管理分析等工作。
學歷要求：大專|工作經驗：不限|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 依據訂單和發(fā)貨計劃，編制和下達日生產計劃，監(jiān)督生產進度和狀態(tài)，保證生產計劃的達成下發(fā)生產、監(jiān)督、跟催物料的生產狀態(tài)，統(tǒng)計并監(jiān)督車間生產計劃執(zhí)行情況，反饋交付異常。
學歷要求：大專|工作經驗：不限|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 依據訂單和發(fā)貨計劃，編制和下達日生產計劃，監(jiān)督生產進度和狀態(tài)，保證生產計劃的達成下發(fā)生產、監(jiān)督、跟催物料的生產狀態(tài)，統(tǒng)計并監(jiān)督車間生產計劃執(zhí)行情況，反饋交付異常。
學歷要求：大專|工作經驗：應屆生|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 大專以上學歷，管理類等相關專業(yè)，熟練操作辦公軟件，有一定的文字基礎，負責食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生管理等，有相關工作經驗者優(yōu)先，培養(yǎng)方向后勤主任。
人事行政專員（工作地點：黃巖區(qū)-新前街道 ） | 浙江潤蘭科技有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：3-5年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 1.負責公司人員的招聘、選聘、錄用、勞動合同的管理（安排面試、上崗、新職員培訓《基礎入職培訓及企業(yè)文化培訓》）；2.負責公司人員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作；3.負責辦理公司人員任免、調遷、升遷、解聘、獎懲等辦理事項；4.負責公司人員考勤、出勤、請休假、公差等管理事項；社保業(yè)務的辦理；5.負責公司后勤（包括食堂、宿舍、門衛(wèi)、保潔）的管理工作；6.負責公司來賓的接待與安排，車輛使用及調配，油卡的管理工作；7.負責公司的辦公衛(wèi)生、辦公環(huán)境、辦公設施、辦公用品的的采購申請及管理；8.負責公司日常文件的起草、收、發(fā)、存文檔管理（各部門生產資料收集歸檔管理工作）,設備設施保修卡等合同的保管；9.負責對接企業(yè)相關政策的對接工作；10.負責策劃、組織實施全公司人員重要會議、會務工作及重要活動組織；
市政園林現場施工員（工作地點：路橋區(qū)-路南街道 ） | 浙江百花園林集團有限公司
學歷要求：不限|工作經驗：不限|招聘人數：5人| 薪酬待遇：3000~7500
職位描述： 崗位職責：1、負責園林、市政等工程施工現場管理；2、對工程進度進行監(jiān)督；3、對相關施工人員技術指導。任職資格：1、男，年齡：22—40歲，責任心強，能吃苦耐勞，具有較強的溝通協(xié)調能力；2、園藝專業(yè)或工民建、土木工程相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷；3、有相關工作經驗者優(yōu)先。
技術員（工作地點：路橋區(qū)-螺洋街道 ） | 浙江國騰建設集團有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：3-5年|招聘人數：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 任職要求：1、大專及以上學歷，建筑工程相關專業(yè)。2、對市政類工程項目的管理流程及工藝較為了解，能夠獨立編制簡單施工方案。3、熟練使用word、excel、autocad等工程辦公軟件。4、有一定文字功底，在1個及以上市政工程類項目工作過。崗位職責：1、配合經營部完成投標施工設計的編制工作。2、負責獨立編制較小項目的施工組織設計、施工方案。3、負責施工技術指導并監(jiān)督技術工作，組織解決工程技術上存在的問題。4、參與監(jiān)督、指導項目施工進度、施工質量、施工安全、施工成本，及時發(fā)現、上報重大技術問題。 5、工程項目的其他技術性工作。
市政施工員（工作地點：路橋區(qū) ） | 浙江國騰建設集團有限公司
學歷要求：不限|工作經驗：5-10年|招聘人數：2人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責：負責實施項目施工組織設計及工程的全面施工管理，對施工的全過程進行布置、檢查、監(jiān)督，確保工程質量、安全、進度、文明施工達到設計及有關標準的要求；崗位要求：一、全日制本科及以上學歷，工程類相關專業(yè)畢業(yè)；二、三年以上現場施工管理工作經驗，持有二級及以上建造師證或施工員、質檢員等崗位證書者優(yōu)先；三、具有良好的計算機操作水平，熟練使用cad制圖；四、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強的溝通能力和責任心；五、身體健康。
質安部經理（工作地點：路橋區(qū)-螺洋街道 ） | 浙江國騰建設集團有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 任職要求：1.工程建筑類相關專業(yè)，二級級建造師及以上證書；2.從事市政建筑工程質量安全管理工作5年以上工作經驗，市政工程項目現場管理3年以上經驗，精通專業(yè)技術和相關政策法規(guī)，交往協(xié)調能力強，會檢查工作、善于發(fā)現問題，能獨立組織開展質量安全工作和籌劃創(chuàng)建文明標化工地能力。3.具有較強的責任心，原則性強，具有良好的執(zhí)行、溝通、團隊精神； 崗位職責：1.負責組織和制訂公司各類質量和安全的管理制度和工作程序，并監(jiān)督管理其實施。2. 負責檢查督促施工現場安全生產的勞動保護及各項安全規(guī)定的落實。3. 負責組織對公司安標化工程、質量達標工程的申報工作。4. 參與各事業(yè)部的工程項目的竣工驗收，并審查相關工程項目的檔案資料。5. 負責定期組織對項目質量員和安全員進行專業(yè)技術知識學習， 加強部門人員管理，指導協(xié)助其目標的達成。6. 完成上級交辦的其他事務。
財務總監(jiān)（工作地點：路橋區(qū)-螺洋街道 ） | 浙江國騰建設集團有限公司
學歷要求：本科|工作經驗：5-10年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：18000~25000
職位描述： 崗位職責：一、組織領導集團的財務、成本、投融資、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的工作；二、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；三、掌握集團財務狀況、經營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；四、組織擬定集團年度預算大綱及財務預算，并提交董事會審議；五、審核融資計劃，報董事會批準后組織實施；六、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等；七、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作；八、參與集團重大投融資決策，優(yōu)化資本結構和資本配置；九、審定財務、會計、審計等財務負責人的任免、晉升、調動和獎懲事項；十、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系。任職資格：一、年齡35歲以上，男女不限，全日制大學本科及以上學歷，財經類專業(yè)畢業(yè)；二、會計師及以上職稱，五年以上建筑行業(yè)集團財務總監(jiān)相關工作經驗；三、熟練操作辦公軟件，精通財務軟件，具備出色的財務分析、融資及資金管理能力；四、熟悉財務相關法律法規(guī)、企業(yè)財務制度及流程，熟悉稅法政策、成本控制及成本核算等；五、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，出色的組織協(xié)調能力，工作細致嚴謹，責任心強；六、有完整上市經驗。
人事經理（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江歐森機械有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：在讀生|招聘人數：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、人力資源相關專業(yè)大專學歷，從事人力資源三年以上；2、監(jiān)督、指導、執(zhí)行人力資源管理各模塊工作的開展； 3、熟練操作計算機，熟練使用各種辦公軟件；4、有較強的行政統(tǒng)籌和人事管理能力，5、具備較好的表達、溝通、組織、協(xié)調能力和時間管理能力及親和力；6、待遇從優(yōu)。
倉庫主管（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江巨霸焊接設備制造有限公司
學歷要求：中專|工作經驗：3-5年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責 1、 協(xié)助經理管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行；2、 執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本；3、 科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫最大化的使用率；4、 有效配合公司整體業(yè)務運作需求；5、 監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結果分析，并提出改進方案；6、 對承運商的協(xié)同管理。 任職資格：1、 專科及以上學歷，物流、供應鏈類相關專業(yè)；2、 2年以上物流倉儲相關領域工作經驗，有外企相關領域工作經驗者優(yōu)先考慮；3、 熟悉物流倉儲作業(yè)流程，熟悉相關物流設備的使用和維護規(guī)范，有erp系統(tǒng)操作經驗；4、 較強的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；5、 具備較強的責任心和團隊精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。
人事經理（工作地點：路橋區(qū)-蓬街鎮(zhèn) ） | 臺州旭升衛(wèi)浴股份有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位職責：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科及以上學歷；2、5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗，有外企或教育培訓行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先；3、對現代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經驗；4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；8、很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
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