臺(tái)州煙花爆竹安全與質(zhì)量技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1。身體健康，吃苦耐勞，忠誠敬業(yè)。2. 思想端正，作風(fēng)正派，紀(jì)律嚴(yán)明。3.有良好的職業(yè)道德和高度的主人翁責(zé)任感。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5000
職位描述：
性別不限，1名，初中文化，有塑膠制品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，車間產(chǎn)品全檢，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。工資3000-5000/月。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
2年以上塑膠行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
要求：1、大專及以上學(xué)歷，熟練基本辦公軟件，熟悉qc七大手法；2、 有5年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)，能做好本部門內(nèi)部及跨部門工作協(xié)調(diào)及溝通；3、熟悉iso體系及文件編寫，負(fù)責(zé)內(nèi)部評(píng)審、客戶驗(yàn)廠（歐美）工作；4、要有塑料制品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。職責(zé)1、負(fù)責(zé)內(nèi)部質(zhì)量管控體系的建立、維護(hù)及運(yùn)轉(zhuǎn)；2、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常分析及改善，處理客訴及追蹤改善；3、關(guān)鍵質(zhì)控點(diǎn)的識(shí)別及糾正預(yù)防；4、統(tǒng)籌品質(zhì)工作管理，對(duì)部門內(nèi)部工作進(jìn)行分工合作，監(jiān)督及輔導(dǎo)培訓(xùn)下屬人員有目標(biāo)有計(jì)劃進(jìn)行工作管理；5、與客戶進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量判定的有效溝通，及時(shí)處理客戶投訴問題，監(jiān)督及追蹤責(zé)任部門進(jìn)行改善。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、能夠清晰表達(dá)自己的設(shè)計(jì)思維，能靈活運(yùn)用各種軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)創(chuàng)作。2、有多年的塑料產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，從前期提案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)到投模生產(chǎn)，熟悉完整的設(shè)計(jì)開發(fā)流程。3、了解塑料產(chǎn)品成本預(yù)算、塑料材料特性、加工生產(chǎn)、模具結(jié)構(gòu)原理。4、有效管理好團(tuán)隊(duì)并能及時(shí)有效完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。5、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)、部門間配合好。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.初中及以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先考慮。2.3年以上駕齡（包括3年）。3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力.安全意識(shí).服務(wù)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)4.會(huì)開叉車5.擁有貨運(yùn)從業(yè)資格證以及年審體檢回執(zhí)單
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，2、10年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上塑膠行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)3、有豐富的生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、成本控制、倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)4、熟悉ｉｓｏ9000質(zhì)量管理體系5、熟悉客戶驗(yàn)廠，有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、創(chuàng)新能力、決斷能力和問題分析能力和解決能力。7、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和主動(dòng)性8、具有很強(qiáng)的企業(yè)忠誠度和敬業(yè)精神9、能承受工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有較好的相融性及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從管理。 2.具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、工作認(rèn)真能承受一定的工作壓力、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。誠實(shí)，正派，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。3.對(duì)機(jī)器維修，產(chǎn)品調(diào)試，機(jī)械手調(diào)試維修等都能獨(dú)立而熟練完成，對(duì)模具工藝、結(jié)構(gòu)可以改進(jìn)完善，對(duì)pp，pet，as，pe，lape,ps等原材料、特性非常了解。4.能及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、扎實(shí)的文案功底和產(chǎn)品功能的語言組織能力；2、熟練運(yùn)用相關(guān)美工軟件，良好的產(chǎn)品攝影技能并對(duì)后期產(chǎn)品圖片效果進(jìn)行處理，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作。3、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良，提升產(chǎn)品在市場的競爭力；4、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù)，制作設(shè)計(jì)提交成果，全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、高中以上學(xué)歷；2、有2-3年電機(jī)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備良好的專業(yè)知識(shí)和質(zhì)量意識(shí)；3、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力4、工作地點(diǎn)：在三門。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、具備電氣理論基礎(chǔ)、自動(dòng)化生產(chǎn)線及電子元件知識(shí)，能看懂電氣圖紙，熟練運(yùn)用auto-cad、solidworks；2、永磁、伺服、驅(qū)動(dòng)器設(shè)計(jì)
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
機(jī)電一體化專業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)、專業(yè)原則性強(qiáng)、能以身作則下沉到車間一線發(fā)現(xiàn)問題并解決問題
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
機(jī)電一體化專業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)、專業(yè)原則性強(qiáng)、能以身作則下沉到車間一線發(fā)現(xiàn)問題并解決問題、有過三相異步電動(dòng)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、中專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)；2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型制造企業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范，接受過iso培訓(xùn)，具備過硬的質(zhì)量意識(shí)；4、具有作業(yè)現(xiàn)場人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力，能很好的分析問題和解決問題；5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。6、隨廠搬移至三門
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~8000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、 與客戶緊密溝通，為客戶提供專業(yè)的指導(dǎo)和培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)公司電機(jī)產(chǎn)品銷售； 2、 負(fù)責(zé)調(diào)研、開發(fā)工業(yè)用伺服電機(jī)市場； 3、 根據(jù)客戶應(yīng)用需求，能夠初步制定電機(jī)及運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)解決方案，幫助客戶進(jìn)行設(shè)備集成； 4、 在客戶處安裝后，對(duì)客戶進(jìn)行持續(xù)的技術(shù)支持和跟蹤。 任職資格： 1、 二年以上控制器等銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、 具有伺服驅(qū)動(dòng)器、伺服電機(jī)，具有電氣控制相關(guān)知識(shí)； 3、 工作態(tài)度積極主動(dòng)，細(xì)致認(rèn)真，刻苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng)； 4、 具有良好的溝通能力，能夠順暢的與客戶溝通并協(xié)助引導(dǎo)客戶，提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
任職條件：1、熟練掌握三維、cad軟件2、熟悉機(jī)械加工要求，了解電機(jī)組裝原理和公差配合，掌握電機(jī)行業(yè)的專業(yè)用語3、嚴(yán)格遵守公司和技術(shù)部的各項(xiàng)規(guī)定，尤其是技術(shù)資料的保密要求。主要工作內(nèi)容如下：1.根據(jù)內(nèi)勤接的特殊訂單出圖紙2.根據(jù)生產(chǎn)和技術(shù)需要出圖紙3.將畫好的圖紙下發(fā)到車間，并做好記錄4.每次圖紙更改做好記錄，填寫好更改原因，并及時(shí)收回車間舊圖紙5.每個(gè)星期日更新一次《特殊圖紙目錄》，并發(fā)給銷售部及生產(chǎn)部6.每年年底把技術(shù)部和車間的圖紙重新整理
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、組織實(shí)施日常消防安全管理工作；2、對(duì)消防器材和設(shè)備進(jìn)行定期檢查，按規(guī)定進(jìn)行更換核實(shí)；3、深入工作現(xiàn)場，檢查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，做好記錄；4、在員工中組織開展安全知識(shí)、技能的宣傳教育和培訓(xùn)，組織各項(xiàng)應(yīng)急疏散預(yù)案的實(shí)施和演練；5、單位消防安全責(zé)任人委托的其他消防安全工作。6、生產(chǎn)車間現(xiàn)場勞動(dòng)紀(jì)律、安全檢查；7、宿舍安全衛(wèi)生檢查。8、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；9、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。任職要求：1、有c1駕照，消防安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，有處理突發(fā)事件的能力，能吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的樣品檢驗(yàn)，并制作報(bào)告；2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，20-35歲，理工類專業(yè)優(yōu)先；2、責(zé)任心強(qiáng)，，具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室性能檢測工作，保證實(shí)驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確性、真實(shí)性；2、負(fù)責(zé)原始數(shù)據(jù)記錄，檢測報(bào)告做成；4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中樣品、設(shè)備不良的報(bào)告工作；5、遵守實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度，體系相關(guān)要求；6、實(shí)驗(yàn)室5s保持。任職資格1、制造型企業(yè)實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉實(shí)驗(yàn)室工作流程及體系標(biāo)準(zhǔn)；3、可適應(yīng)加班、倒班。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策；2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗(yàn)方法的驗(yàn)證工作；3、負(fù)責(zé)配合市場部門對(duì)用戶的意見進(jìn)行收集，并對(duì)收集的信息進(jìn)行登記和處理；4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報(bào)和質(zhì)量檢驗(yàn)新技術(shù)情報(bào)的收集；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過程監(jiān)督。任職資格：1、機(jī)電一體化/金屬材料相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、三年以上制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作；4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。