臺州電廠設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
任職要求：1.男，35歲以上，大專以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2.社交能力強(qiáng)，處事果斷、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及執(zhí)行力；3.具有6年以上建筑安裝工程行業(yè)工作經(jīng)驗，至少3年以上同等職位工作經(jīng)驗；從事過大型工程現(xiàn)場管理工作，對項目管理流程、成本控制有相當(dāng)經(jīng)驗；4.能獨(dú)立處理相關(guān)工程預(yù)算及工程項目管理問題。崗位職責(zé)：1、組織公司工程施工管理，做好工程部與各部門協(xié)調(diào)監(jiān)督管理等工作，把控各工程項目從開工到施工至竣工的技術(shù)、質(zhì)量、成本、安全、進(jìn)度、文明施工等管理措施的實施，全力保障各工地施工順利進(jìn)行；2、建立和完善工程部及各部門的管理制度；3、建立、維護(hù)各部門與業(yè)主、其他單位的合作關(guān)系；4、完成工程部員工的管理和業(yè)績考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。5、完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件編制，對設(shè)計估算、施工圖預(yù)算、工程量計算進(jìn)行審核2、懂得投標(biāo)的各項工作流程、有1年以上的工作經(jīng)驗、熟悉不同的投標(biāo)形勢；3、知道投標(biāo)各種備案的流程以及辦理;4、做事認(rèn)真踏實、為人正直誠懇、高度的工作意識、具有良好的團(tuán)隊精神；5、溝通理解能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有親和力、工作積極主動、樂觀開朗；6、熟練使用word、excel等office辦公軟件及自動化辦公設(shè)備；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：8000~8000
職位描述：
相關(guān)經(jīng)驗一年以上；男女不限；會cad等制圖軟件
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
冷沖壓、制造模具設(shè)計，調(diào)試模具、工裝。有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，動手能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
熟練工優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、從事制造業(yè)采購銷售崗位五年以上，在大型制造業(yè)、外企工作過優(yōu)先考慮；2、 熟悉汽車零部件行業(yè)情況及行業(yè)概況，熟悉ts16949質(zhì)量體系；3、 全面了解計劃管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理和財務(wù)管理等基本知識；4、 具有一定的邏輯思維能力、供應(yīng)商關(guān)系處理能力、戰(zhàn)略思維能力、市場意識、談判技巧、汽車零部件制造，以及具有成本財務(wù)、法律、物資管理、營銷策略、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理等相關(guān)知識；5、 對市場營銷工作有深刻認(rèn)知；6、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力；7、善于溝通，熟悉商務(wù)談判技巧；8、能夠獨(dú)立制定和執(zhí)行銷售計劃，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；9、有團(tuán)隊合作精神和責(zé)任感；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、八-十年工作經(jīng)驗，熟悉制造行業(yè)生產(chǎn)管理，熟悉ts16949質(zhì)量管理體系，從事過汽配制造業(yè)，有大型制造業(yè)、外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2、 參與公司重大決策；3、 主抓人力資源工作，包括人才儲備、新員工轉(zhuǎn)正、員工培訓(xùn)、員工日常工作考核、績效考核標(biāo)準(zhǔn)的解釋工作，員工升職、降職、解聘；4、組織建立和完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；5、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料；6、每周定期召開生產(chǎn)會議，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施；7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決問題，重大問題上報總經(jīng)理。8、 公司業(yè)務(wù)流程、管理條例、崗位職責(zé)再造。9、 提出對公司的改革意見，拿出具體實施方案。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、八-十年工作經(jīng)驗，熟悉制造行業(yè)生產(chǎn)管理，熟悉ts16949質(zhì)量管理體系，從事過汽配制造業(yè)，有大型制造業(yè)、外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2、 參與公司重大決策；3、組織建立和完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；4、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料；5、每周定期召開生產(chǎn)會議，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施；6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決問題，重大問題上報總經(jīng)理。7、 公司業(yè)務(wù)流程、管理條例、崗位職責(zé)再造。8、 提出對公司的改革意見，拿出具體實施方案。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
1、高中以上學(xué)歷；有倉管工作經(jīng)驗優(yōu)先。2、工作踏實，能吃苦；3、會基本電腦軟件操作；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
男，大專及以上學(xué)歷，大型工程項目管理經(jīng)驗，熟悉成本管理，工程施工等，有大型酒店項目工程經(jīng)歷者優(yōu)先。具體酒店地址在仙居，有意向者聯(lián)系柯總13906865158
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作；2、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度；3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺；4、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的錄單工作；5、結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7500~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)ehs（環(huán)境、職業(yè)健康安全）管理體系建設(shè)和維護(hù)；2、組織公司ehs內(nèi)審、第三方外審和管理評審策劃和落實；3、跟蹤關(guān)閉內(nèi)審發(fā)現(xiàn)事項，制定糾正和預(yù)防措施，保證ehs證書有效。任職資格：1、ehs相關(guān)專業(yè)或英文專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、3年以上ehs管理工作經(jīng)驗，熟悉iso14001/ohsas18001體系建設(shè)和維護(hù)；3、精通ehs專業(yè)知識和具有項目管理或流程管理知識；4、良好的客戶服務(wù)意識和響應(yīng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)；5、工作努力、負(fù)責(zé)和具有團(tuán)隊合作精神良好的人際處理能力和自我調(diào)節(jié)能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
有3年以上生產(chǎn)部管理崗位經(jīng)歷；熟悉金加工生產(chǎn)流程及設(shè)備工裝應(yīng)用具備一定生產(chǎn)計劃管理、運(yùn)籌能力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報銷； 2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項，到款確認(rèn)，及時登記現(xiàn)金、銀行日記帳； 3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管； 4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對與盤點(diǎn)； 5、 協(xié)助會計準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報表，完成月末結(jié)賬報稅等工作； 6、 協(xié)助部門管理相關(guān)客戶檔案。 任職資格 1、 會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會計從業(yè)資格證書； 2、 了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 3、 熟悉會計報表的處理，熟練使用財務(wù)軟件； 4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
能吃苦耐勞，踏實肯干，有焊工操作證的優(yōu)先錄用
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
有相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上，機(jī)械或相關(guān)專業(yè)，熟練機(jī)械圖紙，工作積極、穩(wěn)定。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：6500~9500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；5、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。6、底薪3500元
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：6500~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；5、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。6、底薪3500元
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
職位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)步進(jìn)電機(jī)的設(shè)計開發(fā)；2、提供電機(jī)技術(shù)支持；3、電機(jī)生產(chǎn)過程技術(shù)指導(dǎo)。崗位要求：1、電機(jī)、電器相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、有3年以上步進(jìn)電機(jī)設(shè)計、研發(fā)工作經(jīng)驗；3、熟練電機(jī)電磁設(shè)計方法和流程，熟練掌握電磁場的磁路分析方法和有限元分析方法；4、熟練使用ansoft、ansys maxwell等電磁分析設(shè)計軟件進(jìn)行電磁性能分析仿真，熟練掌握繞組理論；5、熟練使用autocad、solidworks等二維三維繪圖軟件.
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
在1998年創(chuàng)立閩泉石材公司時，我就懷揣一顆堅定的心，勢必立足行業(yè)，創(chuàng)造輝煌，盡管那時我們還是一個五人不到的小公司，經(jīng)過無數(shù)春秋，歷經(jīng)艱辛，場地從500平方米增長到10000平方米，先后引進(jìn)頂級進(jìn)口設(shè)備（12臺），電腦加工中心（5臺），德國全自動拋光線條機(jī)（2臺），精益求精的技術(shù)團(tuán)隊，現(xiàn)成為上百人的企業(yè)。＜br/＞閩泉一家集礦山開發(fā)、生產(chǎn)研發(fā)、設(shè)計為一體的獨(dú)具規(guī)模石材工藝生產(chǎn)線。＜br/＞21世紀(jì)，社會進(jìn)步日新月異，獨(dú)木不成林，這是一個抱團(tuán)闖市場的時代，狼的團(tuán)體就是在充滿競爭中組織強(qiáng)大的力量，有夢想有理想的我們共同奮斗吧。公司誠聘營銷副總，公司內(nèi)銷售員20幾名，負(fù)責(zé)銷售部整體管理，培訓(xùn)銷售課程、禮儀、溝通技巧等。