臺州電子產(chǎn)品質(zhì)量檢測崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
懂硬度檢測，鏡像檢測，工作認真負責(zé)，有良好的責(zé)任心
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
學(xué)歷：初中/高中工作經(jīng)驗：一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷其他要求：身體健康，一定的語言和文字表達能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
高中，中專，大專，學(xué)習(xí)機械類專業(yè)的最好。能熟練操作各種檢驗儀器，對各種卡尺，高度尺，深度尺都能熟練操作者最好。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行城市區(qū)的技術(shù)人員等級梯隊建設(shè)工作，確保人員數(shù)量與質(zhì)量2、對每月新品上市，產(chǎn)品工藝標準的培訓(xùn)質(zhì)量工作質(zhì)量3、對城市區(qū)現(xiàn)烤，現(xiàn)制產(chǎn)品標準，品質(zhì)質(zhì)量及技術(shù)員等級技能負責(zé)任職資格：1、年齡20-35歲,身體健康,并有健康體檢證明；2、男女不限，大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可以放寬至高中3、能接受調(diào)動與出差，愿意在本崗位深耕，工作積極，態(tài)度端正，技術(shù)專注，勇于承擔(dān)責(zé)任。對工作負責(zé)，有較強的執(zhí)行力。親和力、溝通能力與團隊協(xié)作能力。4.會運用基本辦公軟件5、熱愛本職工作，有團隊合作精神，為人踏實，積極肯干。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1. 有3年以上模具行業(yè)管理經(jīng)驗。2有較強的組織、協(xié)調(diào)、控制及溝通能力，質(zhì)量控制強，執(zhí)行力強。3.熟練操作辦公軟件，會使用autocad，ug等設(shè)計軟件。4.精通質(zhì)量管理、模具設(shè)計、加工工藝。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
倉庫產(chǎn)品來貨驗收及出庫放行，加工過程質(zhì)量監(jiān)控，職能性工作 1.到貨產(chǎn)品驗收 2.倉庫加工過程質(zhì)量監(jiān)控 3.產(chǎn)品出庫放行 4.動物檢疫票據(jù)辦理 5.果蔬農(nóng)殘及魚藥殘快速檢測 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜1.大專及以上，20-35周歲，熟練使用ppt、word、excel等基本辦公管理軟件； 2、較強的執(zhí)行力和溝通的能力，具備較強的責(zé)任心和團隊精神；3、能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力； 4.適應(yīng)中晚班； 5.1年以上生鮮相關(guān)工作經(jīng)驗或應(yīng)屆畢業(yè)生食品農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；工作時間：18:00-凌晨2:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé):1、負責(zé)淘寶商城美工設(shè)計，店面整體形象設(shè)計更新，商品美化等。2、熟練使用photoshop、ai、dreamweaver等圖像處理軟件，對圖片渲染和視覺效果有較好認識；3、對于網(wǎng)站的設(shè)計及色彩的搭配有著獨到的見解和體會；有較強的美術(shù)功底和良好構(gòu)思，善于用視覺來表達想法。4、定期制作促銷圖片和頁面、配合店鋪銷售活動。任職要求：1、美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，良好美術(shù)功底，有淘寶美工檢驗者優(yōu)先；2、有扎實的美術(shù)功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力，能及時把握客戶需求；3、具有良好的創(chuàng)意和理解能力、善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責(zé)任感， 能夠承受壓力；好學(xué)求上進，有志在電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負責(zé)膠袋機、紙杯機產(chǎn)品生產(chǎn)流程優(yōu)化，有效解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題； 2、制定設(shè)備的定期保養(yǎng)、維護計劃，保證設(shè)備的正常運行； 3、參與車間機器設(shè)備管理，為生產(chǎn)提供設(shè)備技術(shù)支持； 4、負責(zé)機器設(shè)備改進項目與機器效率提升； 5、負責(zé)設(shè)備產(chǎn)能提升與優(yōu)化，新模具試模效果跟進； 6、負責(zé)設(shè)備技術(shù)員的培訓(xùn)工作。 任職資格 1、中專及以上學(xué)歷，自動化或機械相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上管理工作經(jīng)驗，有大型工廠吹膜、紙杯工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、了解膠袋機和紙杯機的結(jié)構(gòu)與性能，能進行機器調(diào)試，熟練進行新產(chǎn)品的測試及改進工藝性能； 4、精通吹膜、紙杯工藝改善，了解塑料材料性能，有豐富的質(zhì)量控制、檢驗方面的經(jīng)驗，熟練操作autocad、pro/e等繪圖軟件； 5、責(zé)任心強、踏實、肯吃苦耐勞。6、公司司免費提供住宿，內(nèi)設(shè)有食堂。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對班組成員進行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標。任職資格：1、3年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗，有塑膠行業(yè)日用品制造經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗，了解生產(chǎn)進度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機器、材料各環(huán)節(jié)進行管理；3、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司研發(fā)項目計劃，負責(zé)負離子、納米相關(guān)技術(shù)的研發(fā)論證；2、負責(zé)收集、整理、分析空氣凈化及其相關(guān)行業(yè)負離子技術(shù)的應(yīng)用情況；3、負責(zé)負離子相關(guān)實驗設(shè)計、過程實施、結(jié)果跟蹤和歸納；4、提出負責(zé)負離子技術(shù)實際應(yīng)用中的異常分析及處理；5、收集國內(nèi)外負離子相關(guān)專家及其論著、期刊、文獻，提取技術(shù)點，建立技術(shù)文檔；6、參與公司專利、政府資金申報中相關(guān)技術(shù)文案的撰寫工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，曾在材料學(xué)領(lǐng)域從事過研究項目工作；2、環(huán)境、建筑環(huán)境、電子、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；3、對空氣凈化行業(yè)有所了解，熟悉負離子等相關(guān)技術(shù)；4、有扎實的學(xué)術(shù)積累，嚴謹?shù)目蒲袘B(tài)度，創(chuàng)新的科研精神，良好的團隊合作意識；5、薪酬可面議。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、有過負離子、納米相關(guān)技術(shù)項目經(jīng)驗或參與類似研究項目申報經(jīng)驗；2、具備項目資料的收集、整理、分析的實戰(zhàn)經(jīng)歷，并對材料學(xué)或空氣凈化有一定了解；3、參與過相關(guān)項目的實驗設(shè)計、過程實施、結(jié)果跟蹤工作經(jīng)歷；4、有過公司專利、政府資金申報中相關(guān)技術(shù)文案的撰寫工作經(jīng)驗。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，曾在材料學(xué)領(lǐng)域從事過項目工作；2、環(huán)境、建筑環(huán)境、電子、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；3、有過項目申報和文檔資料收集管理能力；4、薪資面議。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟悉實驗室工作流程和分析流程及相關(guān)管理制度；2、能看懂工藝圖紙，對建筑材料比較熟練和了解；3、所采購的原輔材料、外協(xié)加工件、五金的質(zhì)量能按規(guī)定進行實驗和檢測；4、通過分析能出具檢測報告或材料質(zhì)保資料，并能建立制度分類管理；5、把好原材料、成品、半成品、構(gòu)配件的進場質(zhì)量驗收關(guān)；6、忠于職守，實事求是，全面、準確、及時地收方、結(jié)算、報統(tǒng)計資料。任職要求：1、大?；虮究疲ɡ砉た疲┊厴I(yè)；2、年齡在30-50歲，男女不限，身體健康；3、從事過實驗室管理和檢測工作優(yōu)先考慮；4、有責(zé)任心、有愛心、誠信職守、有團隊精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、部門組織結(jié)構(gòu)的制訂和優(yōu)化，客服部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范；2、負責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行；3、負責(zé)業(yè)績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標；4、負責(zé)或安排人員進行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報；5、負責(zé)客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理；6、落實部門協(xié)調(diào)和各項推廣活動的配合；7、人員日常管理，人員培訓(xùn)，人員招聘等工作；8、配合結(jié)算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決；9、客戶流失率分析與報告。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，懂得公關(guān)禮儀、管理學(xué)等業(yè)務(wù)知識；2、溝通能力強，具有團隊合作精神；3、善于對業(yè)務(wù)流程進行優(yōu)化，不斷追求提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量；4、至少3年以上客服部門工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟悉油漆工藝流程；2、熟悉打磨工序；3、會處理產(chǎn)品質(zhì)量問題。任職資格：1、1年以上家具油漆操作經(jīng)驗；2、認真負責(zé)，良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟悉油漆工藝流程；2、熟悉打磨工序；3、會處理產(chǎn)品質(zhì)量問題。任職資格：1、1年以上家具油漆操作經(jīng)驗；2、認真負責(zé)，良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、主持車間日常生產(chǎn)工作，負責(zé)車間的生產(chǎn)、行政等各項領(lǐng)導(dǎo)工作；2、負責(zé)車間勞動紀律和規(guī)章制度的執(zhí)行，監(jiān)督各組按工藝進行作業(yè)；3、監(jiān)督工人的工作質(zhì)量，控制各組的生產(chǎn)進度，解決或向主管匯報生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；4、負責(zé)車間的現(xiàn)場管理，嚴格執(zhí)行5s體系標準；5、做好員工的思想工作，充分調(diào)動員工工作積極性，搞好隊伍建設(shè)，帶領(lǐng)車間員工完成生產(chǎn)任務(wù)；6、負責(zé)車間人員的崗位調(diào)配，確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合，并實現(xiàn)量化考核。任職資格1、中專及以上學(xué)歷，機械制造相關(guān)專業(yè)；2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，有大型制造企業(yè)車間管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標準和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范，接受過iso培訓(xùn)，具備過硬的質(zhì)量意識；4、具有作業(yè)現(xiàn)場人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力，能很好的分析問題和解決問題；5、具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、有五金機械企業(yè)來料檢驗工作經(jīng)驗兩年以上，熟練操作卡尺、千分尺等量器具；2、工作認真負責(zé)有原則性；3、有縫制設(shè)備企業(yè)來料檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、熟練電腦辦公軟件操作。
2、訂單輔助材料的跟進、生產(chǎn)進度和質(zhì)量把控，安排產(chǎn)品發(fā)貨。有良好的溝通能力，能獨立處理和解決,責(zé)任心強！
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
部門描述：電商管理中心是三和連鎖超市一個全新并充滿朝氣的部門。當(dāng)前傳統(tǒng)企業(yè)的o2o（網(wǎng)絡(luò)和實體的對接）轉(zhuǎn)型勢在必行，這是一場變革，是適應(yīng)市場的必然趨勢。而我們部門就承擔(dān)著這個使命，因此我們的部門不僅要懂網(wǎng)絡(luò)還得懂實體，是個可以讓你學(xué)習(xí)，進步，成長的部門。我們運營的三和購物網(wǎng)（www.shgw365.com）是公司和政府十分重視的民生項目,希望通過部門的精誠努力，能改善溫嶺乃至臺州人民的購物習(xí)慣。團隊描述：目前我們團隊所有的員工都為80后，90后的年輕一族。我們不浮躁，有理想，有追求；我們對新事物，新知識有很強的求知欲；我們不怕苦，不怕累，我們就怕迷茫；在這個充滿競爭的社會，我們要做自己人生的主宰。職位前景：目前我們招的任何一個崗位都不是你的最終定崗，我們會先安排從基層學(xué)起，然后根據(jù)你的興趣愛好給你定崗。雖然每個崗位都有自己的特定工作，但是我們會安排輪崗，各方面知識都應(yīng)有涉獵，這樣才能全面發(fā)展?，F(xiàn)在懂實體超市的人才很多，懂純電子商務(wù)的人才很多，但是能同時跨界的人才很少，我很負責(zé)任地告訴你，如果你都懂，你將很搶手。人才觀：我們培養(yǎng)人才，我們重視人才，我們重用人才。只要你是千里馬，我一定是伯樂。如果你是個不甘平庸的人，請選擇我們，也讓我們有機會選擇你。部門文化：我們部門崇尚民主、自由、尊重、學(xué)習(xí)，希望每個人都能開心工作，快樂學(xué)習(xí)，并且根據(jù)每個員工的性格和愛好提供清晰的職業(yè)規(guī)劃。職位描述：1、 通過在線聊天工具和電話與主動找上門的客人進行交流，回復(fù)咨詢、解決客人的疑慮；（這是具備溝通的能力，最好會溫嶺的方言，大爺大媽不會普通話的哦）2、需要到實體超市了解超市以及百貨商品（這個是懂零售的基本，現(xiàn)在不懂，我們可以教你）3、需要操作辦公軟件（也許你學(xué)過但不是很熟，我們可以教你到熟）4、處理我們訂單的整個流程（進部門后，我們教你）5、其他日常工作； 任職要求：1、高中以上學(xué)歷，樂觀開朗，具有較強的責(zé)任心、耐心，吃苦耐勞（我們不需要學(xué)歷高，需要的是能力好）2、好的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)能力強，打字速度快；會基本的辦公軟件（現(xiàn)在社會，不學(xué)習(xí)就代表落后；不會辦公軟件，你就out了）3、較強的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)對客戶問題的能力；4、良好的工作習(xí)慣，及穩(wěn)定的工作心態(tài)，責(zé)任感強；薪資福利：1、基本工資+崗位工資+績效獎金+崗位補貼+福利工資+年終獎；2、繳納五險，并且享有帶薪年假和法定節(jié)假日，每季度提供勞保。3、薪資待遇：2150 -2750元/月（你的能力與你的工資匹配）工作時間：8：30至11：30 13：00至18:00（夏令） 8：30至11：30 12：30至17:30（冬令） 周一至周六 如有意向可撥打我們電商客服熱線：4008-830-001 預(yù)約面試時間
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.全日制大專以上學(xué)歷； 2.熟悉iso9000族標準，有至少2年以上相關(guān)質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作經(jīng)驗，具有iso9000內(nèi)審員資格，gjb內(nèi)審員優(yōu)先； 3.具備獨立進行過質(zhì)量體系認證、運行、維護、建設(shè)經(jīng)驗，能夠組織完善質(zhì)量管理體系制度； 4.文字表達能力強，能夠獨立編制文件； 5.工作認真負責(zé)，積極主動，善于溝通，有團隊合作精神。