臺(tái)州電子產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴平臺(tái)產(chǎn)品的推廣，接單，跟單。2、能獨(dú)立開發(fā)客戶，熟悉業(yè)務(wù)操作流程，對(duì)產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時(shí)的答復(fù)。3、能獨(dú)立處理客戶詢價(jià)，有開發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn)。3、試用期后，底薪（2500-3000）+ 業(yè)務(wù)提成，要求女性。一般到手工資4000+，上不封頂，有能力，肯吃苦者月入過萬不是問題!職位福利：1.底薪+提成制及相關(guān)福利；2.大平臺(tái)、大發(fā)展，我公司面對(duì)的全是高端客戶，想成為什么人先得和什么人在一起。迅速提升自己的思想高度和視野；3.積極開發(fā)、持續(xù)受益、發(fā)展穩(wěn)健。階梯式提成機(jī)制，讓有能力的人受益滾滾；4.企業(yè)口碑好，產(chǎn)品市場(chǎng)廣受贊譽(yù)。5.平時(shí)單休，國(guó)家法定節(jié)日按照國(guó)家放假休息。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴平臺(tái)產(chǎn)品的推廣，接單，跟單。2、能獨(dú)立開發(fā)客戶，熟悉業(yè)務(wù)操作流程，對(duì)產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時(shí)的答復(fù)。3、客戶的資料和樣品，應(yīng)有條理的歸檔、妥善保存，根據(jù)市場(chǎng)的變化和客戶不同的要求，使公司不斷吸收開發(fā)新產(chǎn)品。4、做事積極主動(dòng)，有責(zé)任心和耐心。5、黃巖本地人優(yōu)先。職位福利：1.底薪+提成制及相關(guān)福利；2.大平臺(tái)、大發(fā)展，我公司面對(duì)的全是高端客戶，想成為什么人先得和什么人在一起。迅速提升自己的思想高度和視野；3.積極開發(fā)、持續(xù)受益、發(fā)展穩(wěn)健。階梯式提成機(jī)制，讓有能力的人受益滾滾；4.企業(yè)口碑好，產(chǎn)品市場(chǎng)廣受贊譽(yù)。5.平時(shí)單休，國(guó)家法定節(jié)日按照國(guó)家放假休息。（底薪:2500~3000元/月+提成）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有塑料日用品銷售經(jīng)驗(yàn)的，為人謙虛，善于溝通,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。崗位職責(zé)1、 開展內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展市場(chǎng)，開發(fā)客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格：有從事銷售工作的興趣，口才較好，有從事過銷售有阿里巴巴平臺(tái)的相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)者8、黃巖本地人優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有塑料日用品銷售經(jīng)驗(yàn)的，為人謙虛，善于溝通,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。崗位職責(zé)1、 開展內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展市場(chǎng)，開發(fā)客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格：有從事銷售工作的興趣，口才較好，有從事過銷售有阿里巴巴平臺(tái)的相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)者8、黃巖本地人優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.一家最有幸福感的公司,畢竟我們美（dou）女（bi）如云！公司有一套完整的晉升機(jī)制，所以想要拿更高的待遇就看自己本事咯2.我們的平臺(tái)：1.阿里巴巴誠信通平臺(tái)我們的優(yōu)勢(shì)：2.專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，產(chǎn)品質(zhì)量行業(yè)內(nèi)公認(rèn)優(yōu)秀，客戶認(rèn)可度很高3.固定組織新品發(fā)布，產(chǎn)品特色，價(jià)格，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)度有優(yōu)勢(shì)。3.任職資格：有從事銷售工作的興趣，口才較好，有從事過銷售有阿里巴巴平臺(tái)的相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)者4、黃巖本地人優(yōu)工資4000+，上不封頂，有能力，肯吃苦者月入過萬不是問題!
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開展內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展市場(chǎng)，開發(fā)客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格：有從事銷售工作的興趣，口才較好，有從事過銷售有阿里巴巴平臺(tái)的相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)者8、黃巖本地人優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴平臺(tái)產(chǎn)品的推廣，接單，跟單。2、能獨(dú)立開發(fā)客戶，熟悉業(yè)務(wù)操作流程，對(duì)產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時(shí)的答復(fù)。3、客戶的資料和樣品，應(yīng)有條理的歸檔、妥善保存，根據(jù)市場(chǎng)的變化和客戶不同的要求，使公司不斷吸收開發(fā)新產(chǎn)品。4、做事積極主動(dòng)，有責(zé)任心和耐心。5、黃巖本地人優(yōu)先。職位福利：1.底薪+提成制及相關(guān)福利；2.大平臺(tái)、大發(fā)展，我公司面對(duì)的全是高端客戶，想成為什么人先得和什么人在一起。迅速提升自己的思想高度和視野；3.積極開發(fā)、持續(xù)受益、發(fā)展穩(wěn)健。階梯式提成機(jī)制，讓有能力的人受益滾滾；4.企業(yè)口碑好，產(chǎn)品市場(chǎng)廣受贊譽(yù)。5.工作滿一年后，五險(xiǎn)公司全部承擔(dān)。6.平時(shí)單休，國(guó)家法定節(jié)日按照國(guó)家放假休息。（底薪:2500~3000元/月+提成）
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1.積極貫徹國(guó)家環(huán)境保護(hù)生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)、行業(yè)的各項(xiàng)規(guī)程規(guī)定和公司有關(guān)環(huán)保規(guī)定、制度，并督促、檢查執(zhí)行情況。2.維護(hù)環(huán)境管理體系有效運(yùn)行，健全完善環(huán)境體系檔案；嚴(yán)格按照體系要求對(duì)各部門運(yùn)行情況定期內(nèi)審， 配合外審單位對(duì)公司體系運(yùn)行審核。3.編制公司環(huán)境突發(fā)事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織開展環(huán)境應(yīng)急演練并完善各項(xiàng)演練記錄。4. 組織進(jìn)行廢水、廢氣、噪聲等污染源的外部監(jiān)測(cè)，監(jiān)督內(nèi)部各項(xiàng)環(huán)境檢測(cè)工作的開展情況。5. 檢查、監(jiān)督公司“三廢”排放情況和各項(xiàng)環(huán)保設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行情況，及時(shí)消除環(huán)境隱患，控制、預(yù)防污染事故6. 負(fù)責(zé)組織環(huán)境統(tǒng)計(jì)、排污許可申報(bào)、危廢轉(zhuǎn)移等總做，做好相關(guān)對(duì)外環(huán)保資料的上報(bào)工作。7. 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)外聯(lián)系檢查等工作，做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，對(duì)檢查出的問題嚴(yán)格落實(shí)跟蹤督促整改。8.協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目“環(huán)保三同時(shí)”各項(xiàng)工作9. 具備化工、染料、醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。10. 工作地：浙江臺(tái)州、江蘇連云港、江西樂平、內(nèi)蒙古阿拉善盟。任職條件：大專以上學(xué)歷，環(huán)境管理、環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，化工行業(yè)工作優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、熟悉噴涂工藝，噴漆，噴塑；二、及時(shí)返修，節(jié)約原材料，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約一切能源，優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)；三、嚴(yán)格遵守噴涂安全工作條件；四、愛護(hù)設(shè)備工具，規(guī)范使用五、加強(qiáng)自檢、互檢，保證質(zhì)量達(dá)標(biāo)；六、下班時(shí)注意清掃場(chǎng)地、關(guān)閉電源、尤其易燃易爆品要妥善保管，不得裸露。電話13605860325
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
崗位目的（職責(zé)概述）協(xié)助實(shí)驗(yàn)室組長(zhǎng)進(jìn)行各實(shí)驗(yàn)儀器檢驗(yàn)、維護(hù)。職責(zé)與工作任務(wù)1. 參與各實(shí)驗(yàn)儀器檢驗(yàn)、檢定操作規(guī)程的編制；2. 負(fù)責(zé)面料、化工原料、海綿等物料的理化指標(biāo)進(jìn)行檢驗(yàn)、檢定工作；3. 參與客戶驗(yàn)廠工作；4. 填報(bào)檢驗(yàn)和檢定的相關(guān)記錄；5. 負(fù)責(zé)各類實(shí)驗(yàn)儀器定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)；6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；2、負(fù)責(zé)公司的物資設(shè)備的采購工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)外收入的管理與交費(fèi)的追蹤；4、負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)報(bào)賬手續(xù)；5、對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)；6、負(fù)責(zé)制定商品毛利計(jì)劃和商品價(jià)格，對(duì)商品價(jià)格進(jìn)行統(tǒng)一管理；7、對(duì)所采購的物資設(shè)備要有申購單并上報(bào)采購主管；8、有權(quán)拒絕未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)的采購定單；9、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)本大類商品結(jié)構(gòu)的制定與調(diào)整；10、完成公司各項(xiàng)指標(biāo)：營(yíng)業(yè)額毛利周轉(zhuǎn)率等；11、負(fù)責(zé)對(duì)所采購材料質(zhì)量數(shù)量核對(duì)工作；12、負(fù)責(zé)對(duì)本大類商品的分類編碼；13、負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計(jì)，定期上報(bào)；14、負(fù)責(zé)新品試銷分配與各門店商品銷售統(tǒng)一調(diào)撥管理。15、協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項(xiàng)；16、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)和與供應(yīng)商的談判，引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力同時(shí)能帶來公司贏利的商品；17、負(fù)責(zé)促銷商品的選取和與廠家的談判，并協(xié)助賣場(chǎng)和企劃部門開展相關(guān)促銷活動(dòng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~9500
職位描述：
崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、材料選用； 2、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬； 3、與電路工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)； 4、整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫技術(shù)文檔。 任職資格 1、機(jī)械制造專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；英語良好； 2、2年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷； 3、熟悉機(jī)械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機(jī)械加工工藝；精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)； 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)； 4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開拓能力強(qiáng)； 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā),設(shè)計(jì)及產(chǎn)品維護(hù)，參與產(chǎn)品試制及解決試制中出現(xiàn)的設(shè)計(jì)問題；2、重大質(zhì)量問題整改工作及產(chǎn)品提升工作；3、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化、編制及完善；4、降低產(chǎn)品成本；5、樣品試制的安排，樣件性能的安排，及對(duì)試驗(yàn)結(jié)果的評(píng)審；6、負(fù)責(zé)編制、管理及更新產(chǎn)品目錄；7、根據(jù)客戶要求進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和材料分析，進(jìn)行設(shè)計(jì)評(píng)審；8、制定項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)與客戶溝通，傳遞客戶的技術(shù)要求等信息9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量試制過程的技術(shù)指導(dǎo)。10、負(fù)責(zé)連續(xù)進(jìn)行價(jià)值分析，并考慮成本下降的可能性。11、協(xié)助配合供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)價(jià)等供應(yīng)商管理工作，與供應(yīng)商簽訂技術(shù)協(xié)議；12、協(xié)助編制新產(chǎn)品試制的技術(shù)文件，并對(duì)過程設(shè)計(jì)輸出文件的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。、任職資格：1，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械或汽車工程等相關(guān)專業(yè)；2，了解汽車零部件市場(chǎng)并熟悉其相關(guān)知識(shí)；3，具有電動(dòng)汽車/摩托車傳動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)的基本技術(shù)要求、5年以上汽車/摩托車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；4，具有一定的機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)，如金屬材料和熱處理，機(jī)械加工，尺寸公差和測(cè)量等；5，英語四級(jí)以上，能看懂英文圖紙和英文的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；6，至少能熟練使用ug、catia和pro/e中的一種三維軟件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、大專以上學(xué)歷。2、專業(yè)知識(shí)：接受過管理學(xué)、品質(zhì)管理、企業(yè)管理，精益制造等系統(tǒng)的培訓(xùn)。精通各種品質(zhì)管理工具（8d,qcc,qc手法等），及先進(jìn)品質(zhì)管理方法，理念。3、工作經(jīng)驗(yàn)： 具有5年以上品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上汽車零部件機(jī)械加工品質(zhì)主管職位以上工作經(jīng)驗(yàn)。4、技能技巧：（1）熟悉is/iatf13949體系標(biāo)準(zhǔn)，及過程審核，產(chǎn)品審核。（2）熟悉齒輪加工工藝流程。精通各種測(cè)量?jī)x器/工具使用（重點(diǎn)為三次元）；（3） 有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)精神。較強(qiáng)的組織培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
1.機(jī)械制造專業(yè)，會(huì)cad基本操作；重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象為技術(shù)員；2.有意愿從事生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理檢驗(yàn)崗位也可以進(jìn)行培養(yǎng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
1、化學(xué)分析及相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、1年以上原料藥企業(yè)、制劑企業(yè)qc工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉qc儀器的分析及驗(yàn)證工作。 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和高度的敬業(yè)精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、化學(xué)、制藥及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。 2、1年以上原料藥企業(yè)qa工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉和準(zhǔn)確掌握相關(guān)gmp法規(guī)及要求。 4、具有高度的責(zé)任感，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的維護(hù)；2.負(fù)責(zé)電子商務(wù)，積極主動(dòng)聯(lián)絡(luò)客戶及相關(guān)銷售業(yè)務(wù)；3.負(fù)責(zé)辦公室的文職類事務(wù)及聯(lián)絡(luò)活動(dòng)；4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。