臺(tái)州體育產(chǎn)業(yè)管理崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)1、編制和維護(hù)工業(yè)總帳和明細(xì)帳；2、核對(duì)往來(lái)賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理；3、日常帳務(wù)處理，固定資產(chǎn)管理；4、工業(yè)成本核算、產(chǎn)品收入和財(cái)務(wù)分析；5、提交財(cái)務(wù)管理報(bào)告，報(bào)稅繳費(fèi)；6、協(xié)助編制公司預(yù)、決算，成本計(jì)劃和費(fèi)用控制。7、配合開(kāi)展內(nèi)外部審計(jì)工作。8、擅長(zhǎng)出口退稅的優(yōu)先考慮。任職資格1、財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；2、有工業(yè)企業(yè)2年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、熟悉工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、優(yōu)秀的財(cái)會(huì)核算和分析能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力；5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：1000以上
職位描述：
崗位職責(zé) 1、起草和修改報(bào)告、文稿，錄入文字、復(fù)印文件及收發(fā)傳真； 2、電話(huà)接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋； 3、管理檔案、通訊錄等文件資料； 4、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 5、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件； 6、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。 任職資格 1、文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，熟練運(yùn)用office等辦公軟件； 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500以上
職位描述：
1.國(guó)際貿(mào)易或外貿(mào)英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，廣交會(huì)上能和外國(guó)客人交談。2.兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)操作流程，有單證和家具跟單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，已婚優(yōu)先，有國(guó)內(nèi)外展位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.工作穩(wěn)定性較好，我們期待到來(lái)的不是一個(gè)員工，而是一個(gè)長(zhǎng)期的合作伙伴。公司有完善的管理體系和便捷的生活設(shè)施，期待你的加入！
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)ehs（環(huán)境、職業(yè)健康安全）管理體系建設(shè)和維護(hù)；2、組織公司ehs內(nèi)審、第三方外審和管理評(píng)審策劃和落實(shí)；3、跟蹤關(guān)閉內(nèi)審發(fā)現(xiàn)事項(xiàng)，制定糾正和預(yù)防措施，保證ehs證書(shū)有效。任職資格：1、ehs相關(guān)專(zhuān)業(yè)或英文專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年以上ehs管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉iso14001/ohsas18001體系建設(shè)和維護(hù)；3、精通ehs專(zhuān)業(yè)知識(shí)和具有項(xiàng)目管理或流程管理知識(shí)；4、良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和響應(yīng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)；5、工作努力、負(fù)責(zé)和具有團(tuán)隊(duì)合作精神良好的人際處理能力和自我調(diào)節(jié)能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
精通6s現(xiàn)場(chǎng)管理，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1:男55歲以下，吃苦耐勞，服從管理2:工作地點(diǎn)：溫嶺東部新區(qū)第三街，導(dǎo)航“大農(nóng)機(jī)器”3:聯(lián)系電話(huà)：13586262664:公司提供住宿（數(shù)字電視、網(wǎng)絡(luò)、獨(dú)立衛(wèi)生間24小時(shí)冷熱水），有食堂（早中晚三餐）每月有餐補(bǔ)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)沖壓車(chē)間對(duì)新產(chǎn)品試制進(jìn)度和生產(chǎn)任務(wù)完成；2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，模具設(shè)計(jì)，工藝改進(jìn)或工裝設(shè)計(jì)問(wèn)題改善，降低產(chǎn)品大量報(bào)廢或返修；3、協(xié)助車(chē)間主任實(shí)施沖壓車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)，組織制定工藝技術(shù)工作近期和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，并制定技術(shù)組織措施方案；4、指導(dǎo)、督促車(chē)間一線(xiàn)生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。5、模具的管理，組織改善降低模具使用和維修費(fèi)用。年薪15-20萬(wàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、會(huì)使用大型搖臂鉆床，會(huì)簡(jiǎn)單的機(jī)械維修保養(yǎng)。2、吃苦耐勞，年齡在30-50歲之間，積極向上，三年以上機(jī)械加工工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：年齡20-45周歲，高中及以上學(xué)歷，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。福利待遇：?1.彈性的工作時(shí)間.周一至周五。上午8：00-10：00.雙休?2.公司終生免費(fèi)培訓(xùn)（理財(cái).投資.保險(xiǎn)）對(duì)你原來(lái)有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)任何要求。?3.透明的晉升機(jī)制，憑能力晉升。特別合適有上進(jìn)心想發(fā)展的人。?4.養(yǎng)老公積金，長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，養(yǎng)老補(bǔ)貼，意外，身故，殘疾，醫(yī)療，出國(guó)旅游等各種福利保障，一旦入司，終身免費(fèi)提供！?歡迎樂(lè)觀自信，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，有夢(mèng)想想發(fā)展的有志之士加入團(tuán)隊(duì)，成就未來(lái)！電話(huà)：13666880985（微信同號(hào)）????????????
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、整體管理中心工作運(yùn)作，包括教務(wù)、市場(chǎng)推廣、招生等全面工作；承擔(dān)中心利潤(rùn)、品牌、顧客口碑、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等經(jīng)營(yíng)責(zé)任；2、了解行業(yè)課程及經(jīng)營(yíng)信息，參與公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)管理；3、負(fù)責(zé)教職員工隊(duì)伍建設(shè)工作，定期做好培訓(xùn)、考核及評(píng)估；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部各部門(mén)協(xié)調(diào)溝通和外圍公共關(guān)系的溝通建立及維護(hù)；5、全面了解教育、衛(wèi)生保健及膳食、安全管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整；6、做好家長(zhǎng)溝通工作，對(duì)家長(zhǎng)的要求、意見(jiàn)、建議做出及時(shí)地反應(yīng)和處理。任職資格：1、3年以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、 具有強(qiáng)烈責(zé)任心及職業(yè)道德，值得信賴(lài)，善于帶團(tuán)隊(duì)；3、 思維靈活，應(yīng)變能力強(qiáng)，有獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；4、 有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，外聯(lián)能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力；5、擁有一定招生渠道和資源者條件可適當(dāng)放寬。查看更多內(nèi)容 工作地址：臨海市商業(yè)街、偉星城、靖江路、臺(tái)運(yùn)廣場(chǎng)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：8人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、接待來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)學(xué)員及家長(zhǎng)，了解客戶(hù)需求，向顧客準(zhǔn)確介紹課程，解答有關(guān)課程的咨詢(xún)；2、根據(jù)兒童成長(zhǎng)特點(diǎn)發(fā)展需求設(shè)計(jì)課程及學(xué)習(xí)計(jì)劃。3、跟進(jìn)課程費(fèi)用支付流程、合同簽署，確保良好的服務(wù)；4、保持與顧客良好的溝通，維護(hù)客情關(guān)系；5、完成顧問(wèn)日記和工作計(jì)劃，建立潛在顧客和學(xué)員的數(shù)據(jù)庫(kù)，并及時(shí)更新維護(hù)。入職要求：1，教育、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上，性格開(kāi)朗積極；2，有教育行業(yè)銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3，熱愛(ài)兒童教育事業(yè)，良好的顧客服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售意識(shí)；對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和責(zé)任感。4，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，重視團(tuán)隊(duì)合作；5，有從事培訓(xùn)或幼教行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片，以便我們對(duì)您更有印象。工作地址臨海市大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城江南偉星城星城街
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理，根據(jù)中心業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成全年計(jì)劃；2、根據(jù)兒童成長(zhǎng)特點(diǎn)發(fā)展需求設(shè)計(jì)課程及學(xué)習(xí)計(jì)劃。3、完善和執(zhí)行業(yè)務(wù)流程、合同簽署，確保良好的服務(wù)；4、保持與顧客良好的溝通，維護(hù)客情關(guān)系；5、完成工作計(jì)劃，完善會(huì)員管理制度。入職要求：1，教育、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上，性格開(kāi)朗積極；2，有教育行業(yè)銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3，熱愛(ài)兒童教育事業(yè)，良好的顧客服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售意識(shí)；對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和責(zé)任感。4，有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，重視團(tuán)隊(duì)合作；5，有從事培訓(xùn)或幼教行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片，以便我們對(duì)您更有印象。工作地址臨海市大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城江南偉星城星城街
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、有三年以上車(chē)間管理生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的；2、對(duì)工裝夾具，質(zhì)量管控等方面都有一定的經(jīng)驗(yàn)。3、具有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力，能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題；4、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
高中，會(huì)基本辦公軟件，主要負(fù)責(zé)機(jī)械類(lèi)原材料出入庫(kù)管理，庫(kù)存管理等工作。熟悉倉(cāng)庫(kù)管理軟件erp系統(tǒng)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車(chē)接送（城區(qū)-公司路線(xiàn)），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過(guò)年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
大專(zhuān)，男，22-40，協(xié)助車(chē)間主任安排各項(xiàng)車(chē)間事宜，有相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理、計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械、機(jī)電一體化類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車(chē)接送（城區(qū)-公司路線(xiàn)），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過(guò)年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
主要負(fù)責(zé)績(jī)效管理、員工考核及其它相關(guān)工作，人力資源、行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車(chē)接送（城區(qū)-公司路線(xiàn)），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過(guò)年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位：外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)談判、客戶(hù)維護(hù)，聯(lián)系目標(biāo)客戶(hù)，尋求訂單；2、負(fù)責(zé)對(duì)訂單的跟進(jìn)，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題，保證按時(shí)按質(zhì)順利發(fā)貨；3、負(fù)責(zé)了解行業(yè)相關(guān)及時(shí)信息，建立客戶(hù)檔案，做好樣品分類(lèi)管理工作，處理客戶(hù)投訴。任職資格1 外語(yǔ)口語(yǔ)佳2 外貿(mào)工作1年以上3 有沖勁，執(zhí)行力佳，有抗壓能力4 工資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開(kāi)發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車(chē)匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問(wèn)題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開(kāi)發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車(chē)匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問(wèn)題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。