臺州電氣設(shè)備應(yīng)用與維護崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域銷售，進行市場的開發(fā)和客戶的拜訪； 2、負責(zé)在客戶中宣傳公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品和服務(wù)； 3、實施客戶報價、競標、談判到*終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個過程； 4、管理客戶應(yīng)收貨款的回收； 5、維護管理客戶關(guān)系，尤其是維護老客戶關(guān)系； 6、開發(fā)新客戶，負責(zé)從營銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤； 7、制定銷售費用預(yù)算，并進行費用控制管理。 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神和責(zé)任心； 2、能夠熟練使用word、excel等計算機辦公軟件； 3、有業(yè)務(wù)定單者可破例錄用； 4、具有優(yōu)秀的外銷員綜合素質(zhì)，熟悉塑料制品銷售業(yè)務(wù)全部流程， 5、有商超工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇：底薪+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域銷售，進行市場的開發(fā)和客戶的拜訪； 2、負責(zé)在客戶中宣傳公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品和服務(wù)； 3、實施客戶報價、競標、談判到*終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個過程； 4、管理客戶應(yīng)收貨款的回收； 5、維護管理客戶關(guān)系，尤其是維護老客戶關(guān)系； 6、開發(fā)新客戶，負責(zé)從營銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤； 7、制定銷售費用預(yù)算，并進行費用控制管理。 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神和責(zé)任心； 2、能夠熟練使用word、excel等計算機辦公軟件； 3、有業(yè)務(wù)定單者可破例錄用； 4、具有優(yōu)秀的外銷員綜合素質(zhì)，熟悉塑料制品銷售業(yè)務(wù)全部流程， 5、有商超工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇：底薪+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售策劃，進行市場的開發(fā)和客戶的拜訪；2、負責(zé)在客戶中宣傳公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品和服務(wù)；3、實施客戶報價、競標、談判到*終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個過程；4、管理客戶應(yīng)收貨款的回收；5、維護管理客戶關(guān)系，尤其是維護老客戶關(guān)系；6、開發(fā)新客戶，負責(zé)從營銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤；7、制定銷售費用預(yù)算，并進行費用控制管理。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神和責(zé)任心；2、能夠熟練使用word、excel等計算機辦公軟件；3、有業(yè)務(wù)定單者可破例錄用；4、具有優(yōu)秀的外銷員綜合素質(zhì)，熟悉塑料制品銷售業(yè)務(wù)全部流程，5、有商超工作經(jīng)驗者優(yōu)先。福利待遇：底薪+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域銷售，進行市場的開發(fā)和客戶的拜訪； 2、負責(zé)在客戶中宣傳公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品和服務(wù)； 3、實施客戶報價、競標、談判到*終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個過程； 4、管理客戶應(yīng)收貨款的回收； 5、維護管理客戶關(guān)系，尤其是維護老客戶關(guān)系； 6、開發(fā)新客戶，負責(zé)從營銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤； 7、制定銷售費用預(yù)算，并進行費用控制管理。 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神和責(zé)任心； 2、能夠熟練使用word、excel等計算機辦公軟件； 3、有業(yè)務(wù)定單者可破例錄用； 4、具有優(yōu)秀的外銷員綜合素質(zhì)，熟悉塑料制品銷售業(yè)務(wù)全部流程， 5、有商超工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇：底薪+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理英語中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個英語課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年，有至少專四證書和本科學(xué)歷。工作時間：周一周二休息，平時基本14:00-21:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
工作職責(zé)和要求：*協(xié)助校方管理，收集學(xué)生的反饋信息并及時做出回復(fù)，輔導(dǎo)學(xué)生部分作業(yè)*定期跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，建立學(xué)習(xí)分析表*配合學(xué)校組織的各種教學(xué)活動和市場活動，熱愛孩子熱愛團隊*能適應(yīng)周一休息，工作節(jié)奏早班9:00-16:00或晚班14:00-21:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理英語中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個英語課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年，有至少專四證書和本科學(xué)歷。工作時間：周一周二休息，平時基本14:00-21:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
基本要求：1.文秘/營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，做事認真、仔細、負責(zé)2.熟練使用辦公軟件，設(shè)備3.年齡2132歲優(yōu)先，男女不限4.五官端正，形象大方得體，有較強的語言溝通能力5.協(xié)助校長完成在校學(xué)員的服務(wù)以及校務(wù)工作，從事相關(guān)助理或類似行業(yè)者優(yōu)先6.有英語級別者可加獎勵
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理早教中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個早教或托班課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年工作時間：周一周二休息，平時基本8:00-17:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
工作職責(zé)和要求：*協(xié)助校方管理，收集學(xué)生的反饋信息并及時做出回復(fù)，輔導(dǎo)學(xué)生部分作業(yè)*定期跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，建立學(xué)習(xí)分析表*配合學(xué)校組織的各種教學(xué)活動和市場活動，熱愛孩子熱愛團隊*能適應(yīng)周一休息，工作節(jié)奏早班9:0016:00或晚班14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
工作職責(zé)和要求：*協(xié)助校方管理，收集學(xué)生的反饋信息并及時做出回復(fù)，輔導(dǎo)學(xué)生部分作業(yè)*定期跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，建立學(xué)習(xí)分析表*配合學(xué)校組織的各種教學(xué)活動和市場活動，熱愛孩子熱愛團隊*能適應(yīng)周一休息，工作節(jié)奏早班9:0016:00或晚班14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理英語中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個英語課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年，有至少專四證書和本科學(xué)歷。工作時間：周一周二休息，平時基本14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
工作職責(zé)和要求：*協(xié)助校方管理，收集學(xué)生的反饋信息并及時做出回復(fù)，輔導(dǎo)學(xué)生部分作業(yè)*定期跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，建立學(xué)習(xí)分析表*配合學(xué)校組織的各種教學(xué)活動和市場活動，熱愛孩子熱愛團隊*能適應(yīng)周一休息，工作節(jié)奏早班9:0016:00或晚班14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理早教中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個早教或托班課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年工作時間：周一周二休息，平時基本8:00-17:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理英語中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個英語課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年，有至少專四證書和本科學(xué)歷。工作時間：周一周二休息，平時基本14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理英語中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個英語課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。 任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年，有至少專四證書和本科學(xué)歷。工作時間：周一周二休息，平時基本14:00-21:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
工作職責(zé)：1、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；6、負責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，福利統(tǒng)計等；7、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。你需攜帶：1、大專及以上學(xué)歷；2、掌握office辦公軟件，有良好的創(chuàng)意表現(xiàn)能力；3、具有較強的理解、領(lǐng)悟力、工作協(xié)調(diào)能力、團隊意識和創(chuàng)造力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.管理早教中心教學(xué)部日常工作，創(chuàng)造更好的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)，維護和提高續(xù)班率；2.根據(jù)既有的教材教案，負責(zé)每個早教或托班課程教案大綱的制定；3.不定期的對教學(xué)老師進行專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)；4.有主人翁意識、團隊感；關(guān)心班級和老師的情況。任職資格：相關(guān)教務(wù)工作經(jīng)驗1~2年工作時間：周一周二休息，平時基本8:00-17:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
工作職責(zé)和要求：*協(xié)助校方管理，收集學(xué)生的反饋信息并及時做出回復(fù)，輔導(dǎo)學(xué)生部分作業(yè)*定期跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，建立學(xué)習(xí)分析表*配合學(xué)校組織的各種教學(xué)活動和市場活動，熱愛孩子熱愛團隊*能適應(yīng)周一休息，工作節(jié)奏早班9:0016:00或晚班14:0021:00
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
基本要求：<br>1.文秘/營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，做事認真、仔細、負責(zé)<br>2.熟練使用辦公軟件，設(shè)備<br>3.年齡2128歲，男女不限<br>4.五官端正，形象大方得體，有較強的語言溝通能力<br>5.協(xié)助校長完成在校學(xué)員的服務(wù)以及校務(wù)工作，從事相關(guān)助理或類似行業(yè)者優(yōu)先<br>6.有英語級別者可加獎勵