臺州電氣設備應用與維護崗位列表
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責:1.維護老客戶，2.挖掘新客戶任職資格:有電話營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，在移動，聯(lián)通，電信做過客服者優(yōu)先錄用。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1. 負責建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化，規(guī)范化。2. 負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規(guī)章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準后組織實施，并根據(jù)公司的實際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃制定公司的人力資源計劃。3. 制訂和實施人力資源部年度工作目標和工作計劃，按月做出預算及工作計劃。每年度根據(jù)公司的經(jīng)營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制，對公司人員的檔案進行統(tǒng)一的管理。4. 定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。5. 依據(jù)公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。6. 負責員工薪酬方案的制定、實施和修訂，并對公司薪酬情況進行監(jiān)控。7. 負責建立公司的培訓體系，制定公司的年度培訓計劃，全面負責公司管理層的培訓與能力開發(fā)工作，并對公司的培訓工作進行監(jiān)督和考核。8. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，對公司的各個職能部門進行職務分析，編制各崗位的崗位說明書。9. 負責協(xié)調(diào)各食堂之間人力資源管理工作有關事項。10. 建立員工溝通渠道，定期收集信息，擬訂并不斷評估公司激勵機制、福利保障制度和勞動安全保護措施。11. 負責勞動合同的簽定與管理工作，進行勞動關系管理，代表公司解決勞動爭議和糾紛。12. 負責辦理員工的各項社會保險手續(xù)及有關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)。13. 負責員工日常勞動紀律、考勤、績效考核工作，并辦理員工晉升、獎懲等人事手續(xù)。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 1、初中以上學歷，男性，18-35周歲，身高168cm以上，無犯罪記錄；2、身體健康，五官端正，無紋身和明顯疤痕，服務意識強；3、普通話良好，有一定的表達溝通能力，熱情正直，紀律性與責任心強；；4、遵紀守法、品行優(yōu)良，退伍軍人優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先。5、開展住宅小區(qū)的安全防范、防設備設施的檢查及消防防范工作；6、對外來人員及車輛的登記工作；住宅小區(qū)內(nèi)車輛交通的指揮、疏導工作；7、熱忱待客，助人為樂，在不影響崗位工作情況下為客人、業(yè)主提供力所能及的幫助。工作地址：1、臺州市椒江區(qū)臺州大道與白云山西路交叉路口（碧桂園瓏悅銷售中心）2、臨海市杜橋鎮(zhèn)杜北路與杜南大道交叉口（碧桂園杜橋府）3、臺州市路橋區(qū)路南街道東迎賓大道26號（碧桂園城市之光）4、玉環(huán)市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)濱江大道1號（碧桂園觀瀾府）5、浙江省天臺縣赤城街道螺溪村臨螺園路碧桂園項目部二幢（廣宇碧桂園）6、浙江省臺州市椒江區(qū)臺州大道與黃椒路交叉路口臺州碧桂園繁榮村項目部（碧桂園劍橋郡）7、臺州市椒江區(qū)海門街道疏港大道楓南路交叉口（碧桂園海門公館）
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 工作職責：1、負責公司產(chǎn)品的安裝、維修、培訓等；2、負責公司相關產(chǎn)品的耗材推廣、服務推廣；3、負責客戶關系的管理，提升客戶滿意度；4、收集客戶的反饋，并及時反饋至公司相關部門處理；5、 積極參與跨部門、多部門的交叉合作，推動為用戶提供整體解決方案。崗位要求1、理工類（應用化學、食品檢驗、環(huán)境工程）等相關專業(yè)者優(yōu)先；2、有良好的語言溝通及文字表達能力；3、有氣相色譜儀、液相色譜儀、原子光譜儀使用或實際操作、維修、維護經(jīng)驗的優(yōu)先；4、長期在工作地居住，并能適應經(jīng)常性出差；員工福利：8小時工作制、雙休、免費提供中餐、繳納五險、員工旅游、帶薪年假、年終獎、節(jié)日福利、法定節(jié)假日、公費培訓、晉升空間。。。。。
內(nèi)銷業(yè)務員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州利豐潔具有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；2、3-5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力；6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
法務（工作地點：臨海市-杜橋鎮(zhèn) ） | 臺州市德長環(huán)保有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責：1、參與公司經(jīng)營決策，為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性；2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽訂、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本；3、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利*大化；4、建立健全公司知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密保護體系；5、開展法律培訓，針對管理、技術、銷售等不同人群進行相應的模塊化法律培訓，增強大家的法律意識，豐富相關法律知識和實踐技巧；6、負責公司的應訟和訴訟事務；7、協(xié)助人力資源處理公司內(nèi)部的勞務糾紛。任職資格：1、專科及以上學歷，法學或經(jīng)濟法等相關專業(yè)，有律師資格者優(yōu)先；2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權法方面的法律法規(guī)；3、熟悉企業(yè)合資、收購、商務談判、合同審核等相關法律問題；4、能夠承擔一定的工作壓力，適應能力強；5、具有踏實細致的工作作風、良好的溝通能力和團隊合作精神；6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。
調(diào)試員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 1、男性，22-35歲，中專以上學歷。2、機械一體化，電子電氣、計算機、化工類專業(yè)。3、上進心強，主動學習能力強，較強的團隊合作意識。工作地址：浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號員工福利：8小時工作制、每周單雙休輪流、免費提供中餐、繳納五險、員工旅游、帶薪年假、年終獎、節(jié)日福利、法定節(jié)假日、公費培訓、晉升空間。。。。。
質檢員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~5500
職位描述： 1、男性，22-40歲，大專以上學歷。2、機電、機械、質量檢測相關專業(yè)。3、熟練使用量具，具備識圖能力。4、主要從事分析儀器設備的來料檢驗：鈑金件，塑料件，表面處理，電子元器件，原材料等。5、相關專業(yè)應屆生亦可。工作地址：浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號員工福利：8小時工作制、每周單雙休輪流、免費提供中餐、繳納五險、員工旅游、帶薪年假、年終獎、節(jié)日福利、法定節(jié)假日、公費培訓、晉升空間。。。。。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：6人| 薪酬待遇：8000~13000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司經(jīng)營產(chǎn)品在所在區(qū)域的市場開發(fā)及維護，客戶關系管理以及銷售計劃的完成。2、業(yè)務范圍：全國任職資格：1、有包裝膠銷售或技服應用（服務）經(jīng)驗2年以上：酒包裝，裱糊膠，糊盒膠，封口膠，噴膠，紙塑復合膠，紙包裝水性膠等；2、具備較強的客戶開發(fā)的商務公關及技術應用（服務）能力；3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析能力和資源整合能力； 4、富有上進心，自信心，學習能力和吃苦精神；5、大專以上學歷，條件合適者學歷可以適當放寬。薪酬范圍：技術8-13k（專業(yè)能力特別優(yōu)秀者，薪資可以適當上浮，具體面議！）
包裝膠銷售工程師（工作地點：蘇州 成都 臺州市 ） | 頂立新材料科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司經(jīng)營產(chǎn)品在所在區(qū)域的市場開發(fā)及維護，客戶關系管理以及銷售計劃的完成。2、業(yè)務范圍：全國任職資格：1、有包裝膠銷售或技服應用（服務）經(jīng)驗2年以上：酒包裝，裱糊膠，糊盒膠，封口膠，噴膠，紙塑復合膠，紙包裝水性膠等；2、具備較強的客戶開發(fā)的商務公關及技術應用（服務）能力；3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析能力和資源整合能力； 4、富有上進心，自信心，學習能力和吃苦精神；5、大專以上學歷，條件合適者學歷可以適當放寬。薪酬范圍：銷售10-15k（專業(yè)能力特別優(yōu)秀者，薪資可以適當上浮，具體面議?。?
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和所在業(yè)務領域的業(yè)務計劃，負責所轄領域的人力資源業(yè)務工作，包括但不限于招聘配置、教育培訓、薪酬績效、員工關系、企業(yè)文化等工作，確保所轄領域的人力資源工作有序進行；對所轄領域人力資源的業(yè)務目標和成功負責；2、根據(jù)所轄業(yè)務領域的目標和業(yè)務需求；3、根據(jù)公司招聘規(guī)劃及相關管理規(guī)定，負責制定所轄領域的月度招聘需求分析、計劃制定或調(diào)整、提報，以及日常招聘事務的開展（渠道維護、jd維護，簡歷搜索、面試安排、數(shù)據(jù)登記與分析反饋、人才庫建設、內(nèi)部競聘等等），確保招聘工作的有序進行；4、根據(jù)公司培訓規(guī)劃和培訓相關管理規(guī)定；5、根據(jù)績效管理規(guī)定，負責所轄領域績效方案的制定、數(shù)據(jù)審核（包括但不限于老客戶銷售業(yè)績、新客戶開發(fā)）、統(tǒng)計口徑優(yōu)化、績效結果核算及反饋、績效面談、績效改進跟蹤，確?？冃Чぷ鞯挠行蜷_展；6、根據(jù)員工生命周期管理規(guī)定：負責所轄區(qū)域人員入職、轉正/轉崗、晉升/降職、退休/辭退，離職等手續(xù)的辦理及其他相關聯(lián)的工作【包括但不限于考勤管理、營銷工具管理（crm、釘釘、oa等）、辦公號碼、名片、工具包、租車/租房/電腦補貼、五險一金、員工關懷、新員工試用期跟蹤（工作態(tài)度、業(yè)務知識、工作計劃完成情況等）】，確保員工生命周期管理工作的有序開展；7、保障有效促進事業(yè)部/各管理中心企業(yè)文化價值觀落地工作，保證組織的味道，根據(jù)公司企業(yè)文化價值觀的落地方案，在事業(yè)部/各管理中心的落地執(zhí)行；8、根據(jù)所在業(yè)務領域當期的管理需求，適時開展內(nèi)部行政管理工作；9、根據(jù)所轄業(yè)務領域當期的管理需求。
采購員（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江方遠新材料股份有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~6000
職位描述： 崗位職責：1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評審、管理供應商，維護與其關系；5、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告；6、完成采購主管安排的其它工作。任職資格：1、中專及以上學歷，xx類相關專業(yè)；2、xx行業(yè)1年以上相關工作經(jīng)驗；3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神，英語能力強者優(yōu)先考慮；5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
行政人事文員（工作地點：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 浙江青霄科技股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 任職資格：1、大專及以上學歷，一年以上行政、人事相關工作經(jīng)驗；2、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力；4、熟練使用office辦公軟件。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8500
職位描述： 因工廠業(yè)務發(fā)展需要，急聘縫紉機修2名：1、熟悉縫紉設備，精通平車、高速車、電腦車、套結車等的維修保養(yǎng)技術，經(jīng)驗豐富。 2、工作積極認真，有高度的抗壓感，責任感。3、溝通、協(xié)調(diào)能力強；有強烈的團隊意識。 4、執(zhí)行力度強，當機立斷。 有工作經(jīng)驗兩年以上，高中畢業(yè)，有責任心，熱愛本職工作，善于人際溝通交流，有強烈的服務意識。年齡：25歲至45歲（男性）待遇: 工作時間跟隨車間運行，提供中晚兩餐，有住宿補貼，薪資詳情面議。聯(lián)系人：應先生13750606000 雷小姐13867617970
電子技術員（工作地點：臨海市-大田街道 ） | 浙江鼎一工貿(mào)有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、大專及以上學歷，電子技術、電氣工程類專業(yè)，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可；2、能熟練使用autocad 、pro-e 等軟件，學習能力強，有責任心，能服從公司安排；3、作為公司內(nèi)部人才的儲備，根據(jù)個人職業(yè)規(guī)劃以及公司情況進行相應的崗位調(diào)整安排，培養(yǎng)方向為電源控制器研發(fā)員、質檢員、技術員、工程師等。
資料員（工作地點：臨海市 ） | 浙江匯林電力設備有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 年齡不限，懂電力知識，在電力工作經(jīng)驗要求1年以上。
學歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：30人| 薪酬待遇：3000~3000
職位描述： 工作責任心強，善于溝通，具有團隊合作精神。崗位職責描述：公司帶薪包吃住進行電工相關知識封閉培訓一個月，現(xiàn)場實操一個月，進行轉正考核。轉正后薪資3000以上
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責1、負責市場調(diào)研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。任職資格1、中專及以上學歷；2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職要求：1、人力資源、企業(yè)管理或相關專業(yè)專科以上學歷，熟練使用office軟件及辦公自動化設備；2、２年以上行政人事相關工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項工作的工作流程；4、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；崗位職責：1、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄，協(xié)助組織公司各種活動和會議，維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境；2、熟悉人事方面工作內(nèi)容：招聘、培訓、考勤、薪酬、績效以及員工關系等；3、處理日常行政事務的各項工作：辦公用品、資產(chǎn)管理、資質資料檔案的管理及電子化；4、適應省內(nèi)短期出差，銜接各分公司事務；5、完成領導交代的其他工作；6、工作時間：8小時工作制，雙休，轉正后提供五險；7、福利待遇：帶薪年假、免費體檢、旅游基金等。
辦公室助理（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市成悅超市有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1、中專以上學歷，應屆生也考慮2、熟練運用office等辦公軟件，有一定的文檔管理、辦公室工作經(jīng)驗4、認真細致，責任心強，具備較強的書面和口頭表達能力，有較強的團隊合作精神。5、能適應外出跑店鋪 福利：月休4天，五險（可面談）
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