臺州勞動與社會保障崗位列表
文員（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江速達維保智能科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~8000
職位描述： 、1年以上制造企業(yè)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī)；2、參與公司規(guī)章制度的完善與流程優(yōu)化；制訂人力資源配置計劃，對各部門人力資源建設(shè)提供意見及建議3、熟悉員工的聘用、福利、行政等管理工作4、工作積極主動、責(zé)任心強，重視團隊配合；5、有較好的文字組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力。6、有一定的企業(yè)文化和活動的組織經(jīng)驗。7、后期作為部門主管儲備，要求有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有發(fā)展?jié)撃艿膬?yōu)先。
辦公室文員（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 臺州市聚海旅游開發(fā)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 一、任職要求 1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和社會公德。 2、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，有較強的事業(yè)心和責(zé)任心。 3、男女不限，身體健康，年齡在30周歲以下。 4、全日制大專及以上學(xué)歷，工商企業(yè)管理等相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先。 5、具有較強的文字綜合能力，熟練應(yīng)用常規(guī)的辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，有文字寫作、公文排版工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé) 1、接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪人員。 2、按規(guī)定接收上級文件、傳閱傳簽、分發(fā)辦理。 3、負(fù)責(zé)文件排版、印制、收集、歸檔整理。 4、做好辦公室檔案收集、整理工作。 5、做好會議機要。 6、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。 7、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。 8、做好公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公室的整潔有序。 9、配合辦公室一般日常事務(wù)處理，協(xié)助一般性文稿起草。 三、公司待遇 1、試用期員工薪資=月薪4000 2、正式員工薪資=月薪（4300-5000）+年終獎+公司福利 3、公司福利：五險、帶薪年假、公費旅游、公費體檢、公費培訓(xùn)、工齡工資、全勤獎，交通補貼。 聯(lián)系人：梁先生 聯(lián)系電話：17816571222
活動策劃（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 臺州市聚海旅游開發(fā)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 一、任職要求 1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和社會公德。 2、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，有較強的事業(yè)心和責(zé)任心。 3、男女不限，身體健康，年齡在30周歲以下，抗壓能力較強。 4、全日制大專及以上學(xué)歷，營銷策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 5、有組織參與或獨立策劃活動經(jīng)驗優(yōu)先。 6、有活動供應(yīng)商和媒體資源優(yōu)先。 7、熟悉創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強，能獨立完成項目、文案等活動文案的撰寫。 8、較強執(zhí)行能力，能夠?qū)⒒顒硬邉澐桨皋D(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案，細(xì)化工作流程，嚴(yán)格按照時間節(jié)點和質(zhì)量要求完成工作。 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)項目實際情況制定相應(yīng)的活動計劃及方案。 2、負(fù)責(zé)市場活動文案的策劃，創(chuàng)意，撰寫。 3、負(fù)責(zé)各類活動的組織，執(zhí)行，跟蹤，總結(jié)。 4、制定各類活動的策劃計劃及活動策略。 5、協(xié)調(diào)整合各方資源，活動所需物料制作的配送，對活動全流程進行組織管理。 三、公司待遇 1、試用期員工薪資=月薪4000+項目活動提成 2、正式員工薪資=月薪（4300-6000）+項目活動提成+公司福利 3、公司福利：五險、帶薪年假、公費旅游、公費體檢、公費培訓(xùn)、工齡工資、全勤獎，交通補貼。 聯(lián)系人：梁先生 聯(lián)系電話：17816571222
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、完善全公司招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等人力資源制度；2、完善及維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；任職資格：1、大專以上學(xué)歷，至少3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗；2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程；3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。工作時間：8小時
人事主管（工作地點：路橋區(qū) 溫嶺市 ） | 溫州聯(lián)欣科技有限公司臺州分公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；任職資格：1、大專以上學(xué)歷，2年相關(guān)工作經(jīng)驗；2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程；3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： ◆5年以上同等工作經(jīng)驗；◆略懂法律，熟知勞動法并熟練應(yīng)用；◆電腦操作熟練；◆臺州本地人優(yōu)先，女性要求已婚。待遇優(yōu)厚，福利健全！
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 一、崗位要求檢測咨詢部性別：不限人數(shù)：2人籍貫：臺州優(yōu)先學(xué)歷：研究生專業(yè)：環(huán)境工程、化學(xué)工程與工藝、生物工程、材料科學(xué)與工程、化學(xué)制藥、分析化學(xué)等相關(guān)專。二、薪資及福利：1、年薪：6-8萬（根據(jù)個人成長而定）；檢測咨詢部年薪：底薪+提成（具體面議）；2、安排員工宿舍及就餐；3、員工享有雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪年假等；4、一經(jīng)錄用，公司繳納五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險、住房公積金等社會保障；5、員工定期免費體檢。三、聯(lián)系方式：單位網(wǎng)址：http://www.zjtzhky.cn/通訊地址：臺州市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)經(jīng)一路428號聯(lián)系人：王女士 電話：0576—89895052郵箱：1476142634@qq.com
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~5500
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)焊接好的電路板的檢驗與測試并排除故障； 2、負(fù)責(zé)整機的功能調(diào)試與檢驗； 3、對有問題的機器進行維修； 4、將在調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯總并上報給上級領(lǐng)導(dǎo)； 5、在調(diào)試與檢驗任務(wù)空閑時，協(xié)助電路車間組裝成品； 6、接線圖紙的校對、修改和完善； 7、其它交辦的臨時性任務(wù)。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，電子類、機電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求； 3、扎實過硬的電子理論知識，能看懂電路圖； 4、熟練使用autocad、protel等工具軟件； 5、有較強的動手能力及邏輯判斷能力； 6、較強的上進心和事業(yè)心，謙虛好學(xué)，具有不斷挑戰(zhàn)困難的鉆研精神； 7、穩(wěn)重、成熟，有團隊合作意識和不怕苦、不怕累的吃苦耐勞的精神，愿意同公司一起成長； 8、能適應(yīng)經(jīng)常出差。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~5500
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)焊接好的電路板的檢驗與測試并排除故障； 2、負(fù)責(zé)整機的功能調(diào)試與檢驗； 3、對有問題的機器進行維修； 4、將在調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯總并上報給上級領(lǐng)導(dǎo)； 5、在調(diào)試與檢驗任務(wù)空閑時，協(xié)助電路車間組裝成品； 6、接線圖紙的校對、修改和完善； 7、其它交辦的臨時性任務(wù)。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，電子類、機電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求； 3、扎實過硬的電子理論知識，能看懂電路圖； 4、熟練使用autocad、protel等工具軟件； 5、有較強的動手能力及邏輯判斷能力； 6、較強的上進心和事業(yè)心，謙虛好學(xué)，具有不斷挑戰(zhàn)困難的鉆研精神； 7、穩(wěn)重、成熟，有團隊合作意識和不怕苦、不怕累的吃苦耐勞的精神，愿意同公司一起成長； 8、能適應(yīng)經(jīng)常出差。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~5500
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)焊接好的電路板的檢驗與測試并排除故障； 2、負(fù)責(zé)整機的功能調(diào)試與檢驗； 3、對有問題的機器進行維修； 4、將在調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯總并上報給上級領(lǐng)導(dǎo)； 5、在調(diào)試與檢驗任務(wù)空閑時，協(xié)助電路車間組裝成品； 6、接線圖紙的校對、修改和完善； 7、其它交辦的臨時性任務(wù)。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，電子類、機電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求； 3、扎實過硬的電子理論知識，能看懂電路圖； 4、熟練使用autocad、protel等工具軟件； 5、有較強的動手能力及邏輯判斷能力； 6、較強的上進心和事業(yè)心，謙虛好學(xué)，具有不斷挑戰(zhàn)困難的鉆研精神； 7、穩(wěn)重、成熟，有團隊合作意識和不怕苦、不怕累的吃苦耐勞的精神，愿意同公司一起成長； 8、能適應(yīng)經(jīng)常出差。
人力資源總監(jiān)（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助公司推進科學(xué)的運營體系，促進公司商業(yè)模式的達成，推動企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)；2、統(tǒng)籌企業(yè)人力資源管理體系和行政后勤體系，包括但不限于薪酬、培訓(xùn)、績效、招聘錄用、高企維護等；3、主導(dǎo)公司企業(yè)文化建設(shè)，打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型組織體系；4、做好對外關(guān)系維護（政府、合作商），主導(dǎo)科技項目申報；5、負(fù)責(zé)公司信息化體系、安全體系、基建等方面的管理。任職要求：1、本科以及學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)，擁有企業(yè)系統(tǒng)管理或系統(tǒng)科學(xué)管理理念；2、良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、書面及口頭表達能力；3、精通人力資源六大模塊和行政體系，具備一定的財務(wù)管理知識（如阿米巴）和法律知識（如公司法、證券法、勞動法等），相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上。4、具備公共關(guān)系、商務(wù)禮儀知識，氣質(zhì)良好，悟性高。薪酬范圍：8000-15000元/月，優(yōu)秀者面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1，成熟,責(zé)任心強,形象氣質(zhì)好的，吃苦耐勞的2，有經(jīng)驗者優(yōu)先
車間主管（工作地點：路橋區(qū) ） | 管氏家居用品有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 工作內(nèi)容：1.依據(jù)生產(chǎn)計劃的要求，確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成，并做好各項生產(chǎn)記錄和報告；2.負(fù)責(zé)組織、檢查、指導(dǎo)和培訓(xùn)本班人員嚴(yán)格按工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)備操作規(guī)程執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)； 3、 帶領(lǐng)本班人員遵守公司的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律； 4、促進本班的現(xiàn)場管理、5s和安全管理工作；5、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的緊急情況作出處理，并及時向上級報告；6、與同事建立良好的溝通渠道，促進生產(chǎn)計劃的實施；7、完成上級臨時交代的及其他部門需配合的工作事項。任職要求：◆身體條件：①年齡，28-40歲；②性別，男；③體能，身體健康◆經(jīng)驗要求：有1年車間班、組長工作經(jīng)驗◆必備工作技能：①具備一定溝通協(xié)調(diào)及管理能力 ②能夠吃苦耐勞，不斤斤計較； ③有清潔日用百貨管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
營銷業(yè)務(wù)員（工作地點：椒江區(qū) ） | 中國綜合金融椒江公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 一、工作職責(zé)： 一個工號，多個權(quán)限。 可同時擔(dān)任保險銷售、貸款、投資、信用卡、住托等多項業(yè)務(wù)工作或?qū)σ延锌蛻暨M行跟單工作。二、基本條件：1、品貌端正，身體健康；2、無不良嗜好，無違法犯罪記錄；3、性格開朗，善于與人溝通；4、有一定的親和力和企圖心。三、待遇：普才底薪2400元+提成，優(yōu)才5400元底薪+提成，以及有關(guān)業(yè)績的各項資金，如：季度獎，年終獎。四、福利：提供不少于5項基本保險保障、養(yǎng)老補貼、國內(nèi)外旅游等。五、入行支持：一經(jīng)錄用，即可享受免費專業(yè)培訓(xùn)，課程包括《專業(yè)化銷售流程》、《拒絕處理100法》、《如何與高端人士打交道》、《有效表達口才篇》等精華課程，提供一定的客戶資源，常態(tài)化組織團隊客戶開發(fā)活動，并且采用“師徒制”，一帶一入行 六、上班時間：5天工作制，周末雙休，且工作日只需8:30-10:30在公司參加晨會及研討分享銷售經(jīng)驗即可，其它時間自由掌控。 在很多人關(guān)注您飛得高不高的同時，我們會關(guān)心您飛得累不累，我們?nèi)诵曰墓芾?、簡單而和睦的同事關(guān)系營造了像家一樣的氛圍，我們歡迎您，不妨投遞簡歷吧。
儲蓄干部（工作地點：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 臺州寶順銅藝有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常相關(guān)工作；負(fù)責(zé)人員的安排，工作的分配；保存員工的人事檔案，做好各類狀況的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整和查詢等工作。2、協(xié)助完成上級領(lǐng)導(dǎo)指示的宣導(dǎo)；協(xié)助公司辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽，以 及職務(wù)任免、調(diào)配等報批手續(xù)。3、協(xié)助部門經(jīng)理處理團隊內(nèi)的人事管理工作；完成對員工戶籍調(diào)動等管理工作及 辦理其申請報批手續(xù)工作，落實勞動安全保護，參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補償。 4、完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位要求：年齡20-45周歲，中專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取。福利待遇：1.彈性的工作時間.周一至周五。上午8：30-10：30.雙休 2.公司終生免費培訓(xùn)（銀行.理財.投資.保險.基金.證券）對你原來有無工作經(jīng)驗無任何要求。 3.透明的晉升機制，憑能力晉升。特別合適有上進心想發(fā)展的人。 4.訓(xùn)練津貼+醫(yī)療保障+疾病保障+養(yǎng)老金+公積金+雙休日+管理津貼+專業(yè)培訓(xùn)+季度獎+年終獎+新人卓越獎+旅游+鉆石獎?。ㄖ灰κ杖肷喜环忭敚?可以兼職全職歡迎樂觀自信，誠實敬業(yè)，有夢想想發(fā)展的有志之士加入團隊，成就未來！電話：15958681209 （李經(jīng)理）微信同號
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4000~9000
職位描述： 崗位要求：年齡20-45周歲，中專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取。福利待遇：1.彈性的工作時間.周一至周五。上午8：30-10：30.雙休 2.公司終生免費培訓(xùn)（銀行.理財.投資.保險.基金.證券）對你原來有無工作經(jīng)驗無任何要求。 3.透明的晉升機制，憑能力晉升。特別合適有上進心想發(fā)展的人。 4.訓(xùn)練津貼+醫(yī)療保障+疾病保障+養(yǎng)老金+公積金+雙休日+管理津貼+專業(yè)培訓(xùn)+季度獎+年終獎+新人卓越獎+旅游+鉆石獎?。ㄖ灰κ杖肷喜环忭敚?可以兼職全職歡迎樂觀自信，誠實敬業(yè)，有夢想想發(fā)展的有志之士加入團隊，成就未來！電話：15958681209 （李經(jīng)理）微信同號
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)中試基地前期建設(shè)過程中解決跟機械設(shè)計、電氣與控制相關(guān)的問題，提供專業(yè)咨詢.崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷，機械設(shè)計、電氣與控制等相關(guān)專業(yè)；2.10年以上工作經(jīng)驗，有豐富的大中型企業(yè)研發(fā)設(shè)計工作經(jīng)驗；3.具備副高級及以上職稱，具備較新的專業(yè)知識。
前臺商務(wù)代表（工作地點：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 臺州飛雀貿(mào)易有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、熟悉電腦應(yīng)用操作，上崗培訓(xùn)的相關(guān)操作，能學(xué)習(xí)會。2、溝通能力強，待人接物禮貌熱情；能很好的服務(wù)好接待好客戶。3、責(zé)任心強，有團隊協(xié)作精神，能很好地為同事提供支撐服務(wù)。4、日常工作為出入庫、串號調(diào)撥、接聽電話、解答客戶疑問、為客戶服務(wù)、銷售報表等。5、銷售業(yè)務(wù)。6、更多細(xì)節(jié)面談！薪酬待遇福利：1、月休4天，早8:30-17:30（午休或值班）;2、正常國家法定休息；3、生日、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)福利；4、依法參加社會保險；5、基本薪酬+加班+提成+獎勵+福利+年終獎勵等；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、相關(guān)化工專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)；2、5年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗，1年以上相同崗位工作經(jīng)驗；3、熟悉想關(guān)工藝及流程；4、能制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；5、搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料；6、定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施；7、能根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資求采購供應(yīng)計劃，并認(rèn)真實施，及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資；8、能夠抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。
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